1、“.....定点加油。如出现油卡余额不足的情况,需,公司要视具体情况,由驾驶员承担部分损失。因车辆检查保养不到位事故隐患消灭不及时造成行车过程中的车辆损坏事故,由该车的直接责任人负主要责任,间接责任人负连带责任。凡驾驶车辆违章行驶或违章停放而被交通管理部门处罚的,公司有权要求驾驶员支付罚款进行处理,同时通知保险公司进行现场定损,赔偿金额。事故发生后天内,当事人应书面向公司提交事故发生的详细报告。发生严重事故时包括人员伤亡车辆被抢被盗等,应即时上报人事行政中心和上级领导,并于天内补报书面资料。事故处理完成后,必须将事故的详细报门个人名义申请用车,须填写车辆使用申请表详见附件,注明各次用车的理由时间地点等信息,并由用车部门负责人签名确认后交至人事行政中心如出现异地办公等用车部门负责人不方便签名确认的情况时......”。

2、“.....如发生异地出差时车辆爆胎等特殊情况,应及时报告人事行政中心行政主管,经批准后,方可在外维修保养,否则不予结算。车辆维修前,专职司机应进行现场检查,鉴定故障原因维修项目及维修价格,并填写车辆保养维修申请表详见附件,按行政中心和上级领导,并于天内补报书面资料。事故处理完成后,必须将事故的详细报告及处理结果报公司人事行政中心备案。发生交通事故,事故的性质和事故驾驶员的责任认定以交警部门的书面裁决为依据。处罚规定因管理不善造成车辆被盗严重损坏等事件,当事人负外观有无破损车况是否良好等。车辆的保养维修驾驶员要爱护车辆,精心保养,保持车容整洁车况良好。恶劣天气检查雷雨台风大雾等恶劣天气必须加强车辆的安全检查工作,检查内容与月度检查内容相同,重点检查车辆灯光雨刮是否正常......”。

3、“.....公司车辆交通安全管理制度网络版。迅速报告公安交警部门及人事行保单位进行投保。车辆路桥费及其他费用管理公司车辆统由人事行政中心办理粤通卡交纳路桥费。如在省外或在粤通卡连网范围外等特殊情况,可酌情处理,但事后要及时报告人事行政中心或上级领导。工作用车时因未做足防盗措施造成车辆被盗的,公司要视具体情况,由中心总监或上级领导,听候事故处理,并由相关管理人员到现场协助公安交警部门对事故进行处理,同时通知保险公司进行现场定损,赔偿金额。事故发生后天内,当事人应书面向公司提交事故发生的详细报告。发生严重事故时包括人员伤亡车辆被抢被盗等,应即时上报人车辆维修后,需由专职司机及维修公司共同验收,检查车上装备物品是否齐全,故障是否排除,损坏的机件是否修复确认维修达标后,由专职司机签名后方可作为报账依据......”。

4、“.....定点加油。如出现油卡余额不足的情况,需雷雨台风大雾等恶劣天气必须加强车辆的安全检查工作,检查内容与月度检查内容相同,重点检查车辆灯光雨刮是否正常。公司所有车辆原则上必须在定点维修保养厂家进行维修保养。如发生异地出差时车辆爆胎等特殊情况,应及时报告人事行政中心行政主管,经批准后,司机填写好出车情况登记表详见附件,并做好里程数等的统计。人事行政中心行政主管负责组织建立健全公司车辆档案资料,妥善保管车辆的各种证件钥匙等。每辆车的购车行驶证购置附加缴费凭证保险凭证等,必须复印备查。人事行政中心行政主管负责组织专职司机接管理责任,公司视具体情况酌情处理。公司领导根据不同权限负责公司车辆交通安全管理有关事项及费用的审批。管理内容与方法车辆使用管理未经审批,其他人员不得公车私用。未经审批,公司车辆不得外借和租赁。车辆使用贯彻谁使用谁负责原则......”。

5、“.....听候事故处理,并由相关管理人员到现场协助公安交警部门对事故进行处理,同时通知保险公司进行现场定损,赔偿金额。事故发生后天内,当事人应书面向公司提交事故发生的详细报告。发生严重事故时包括人员伤亡车辆被抢被盗等,应即时上报人维修保养厂家进行维修保养。如发生异地出差时车辆爆胎等特殊情况,应及时报告人事行政中心行政主管,经批准后,方可在外维修保养,否则不予结算。车辆维修前,专职司机应进行现场检查,鉴定故障原因维修项目及维修价格,并填写车辆保养维修申请表详见附件,按投保。车辆路桥费及其他费用管理公司车辆统由人事行政中心办理粤通卡交纳路桥费。如在省外或在粤通卡连网范围外等特殊情况,可酌情处理,但事后要及时报告人事行政中心或上级领导。驾驶员交接车辆时,要办好交接手续,并检查车上各种证件和随车设备是否齐全车公司车辆交通安全管理制度网络版可在外维修保养,否则不予结算。车辆维修前......”。

6、“.....鉴定故障原因维修项目及维修价格,并填写车辆保养维修申请表详见附件,按流程报领导审批后方可进行维修。单次维修保养金额为元及以下的由人事行政中心分管领导审批,元以上的需由董事长审维修保养厂家进行维修保养。如发生异地出差时车辆爆胎等特殊情况,应及时报告人事行政中心行政主管,经批准后,方可在外维修保养,否则不予结算。车辆维修前,专职司机应进行现场检查,鉴定故障原因维修项目及维修价格,并填写车辆保养维修申请表详见附件,按件并上交至人事行政中心总监。公司车辆交通安全管理制度网络版。驾驶员交接车辆时,要办好交接手续,并检查车上各种证件和随车设备是否齐全车辆外观有无破损车况是否良好等。车辆的保养维修驾驶员要爱护车辆,精心保养,保持车容整洁车况良好。恶劣天气检后,需由专职司机及维修公司共同验收,检查车上装备物品是否齐全,故障是否排除,损坏的机件是否修复确认维修达标后......”。

7、“.....车辆燃油管理公司车辆统由人事行政中心办理加油卡,定点加油。如出现油卡余额不足的情况,需及时报告公司的车辆进行每月定期检查,并将检查情况详细记录在车辆检查登记表详见附件。人事行政中心行政主管负责公司车辆使用费用的审核和控制,并做好费用统计,具体包括油料年审保险停车保养维修等费用项目。每月每季度每年结束,需填写好车辆使用费用统计表详见附中心总监或上级领导,听候事故处理,并由相关管理人员到现场协助公安交警部门对事故进行处理,同时通知保险公司进行现场定损,赔偿金额。事故发生后天内,当事人应书面向公司提交事故发生的详细报告。发生严重事故时包括人员伤亡车辆被抢被盗等,应即时上报人程报领导审批后方可进行维修。单次维修保养金额为元及以下的由人事行政中心分管领导审批,元以上的需由董事长审批。严禁疲劳驾驶酒后驾驶。每次出车完毕后,驾驶员要及时将车辆使用状况及停放地点等情况告知人事行政中心行政主管......”。

8、“.....车辆的保养维修驾驶员要爱护车辆,精心保养,保持车容整洁车况良好。恶劣天气检查雷雨台风大雾等恶劣天气必须加强车辆的安全检查工作,检查内容与月度检查内容相同,重点检查车辆灯光雨刮是否正常。公司所有车辆原则上必须在定点需及时报告人事行政中心行政主管。人事行政中心在审核费用时,应根据车辆型号排气量大小进行审核,发现异常情况立即处理车辆故障造成损耗的,要马上检修驾驶员弄虚作假的,不予报销并提请予以相应处罚。车辆保险公司车辆的保险统由人事行政中心到公司指定的人事行政中心行政主管。人事行政中心在审核费用时,应根据车辆型号排气量大小进行审核,发现异常情况立即处理车辆故障造成损耗的,要马上检修驾驶员弄虚作假的,不予报销并提请予以相应处罚。车辆保险公司车辆的保险统由人事行政中心到公司指定的承保单位进公司车辆交通安全管理制度网络版维修保养厂家进行维修保养......”。

9、“.....应及时报告人事行政中心行政主管,经批准后,方可在外维修保养,否则不予结算。车辆维修前,专职司机应进行现场检查,鉴定故障原因维修项目及维修价格,并填写车辆保养维修申请表详见附件,按其他费用。附录附件车辆使用申请表另附附件车辆保养维修申请表另附附件出车情况登记表另附附件车辆检查登记表另附附件车辆使用费用统计表另附附件车辆违章情况季报表另附附件车辆维修情况季报表另附。公司车辆交通安全管理制度网络版。车辆维外观有无破损车况是否良好等。车辆的保养维修驾驶员要爱护车辆,精心保养,保持车容整洁车况良好。恶劣天气检查雷雨台风大雾等恶劣天气必须加强车辆的安全检查工作,检查内容与月度检查内容相同,重点检查车辆灯光雨刮是否正常。公司所有车辆原则上必须在定点告及处理结果报公司人事行政中心备案。发生交通事故,事故的性质和事故驾驶员的责任认定以交警部门的书面裁决为依据......”。