1、“.....个理念的树立为教育培训工作的扎实开展奠定了坚实基础。依托个练兵载体就是厂建立练兵基地作业区建立练兵场中心站建立练兵台自然站建立练兵角,这为岗位员工在工作中和工作之余进行安全操作规程培训和安全操作技能演练创造了条件。创新年以来,共实施隐患追究起,共出现违章积分班组个违章积分个人人。此外,我们还建立健全了安全风险抵押金制度安全生产先进第责任者评选制度重大事故隐患发现奖励制度生产建设项目同时制度厂领导安全生产联系点制度等,这为管理体系全面运行提供了坚实保障。靠考核促进执行,做到监督检查要真实有了制度而没有很好地去执行,安全环保工作就等于零。而要提高制度的执行力和约束力,最有效的办法就是加大考核力度,加大监督检查力度,只有这样才能确保了也要做出明显标识,仅今年我厂就自筹资金多万元,对员工反映的类事故隐患进行了全面整改。是科技攻关。为了解决制约我厂安全生产的突出问题......”。

2、“.....全厂成立了个安全科技攻关组,先后研制应用项安全科技成果,其中注汽井口改制与应用套抽油机液力齿轮传动装臵套燃气加热炉遥控点火装臵套等引进应用安全科技新产品种,其中水套炉液位计套储油罐液位计套阻火器个插台式漏电保护器个等。同时,我们还把安全环保工作纳小事做起,狠反工作中的低标准老毛病坏作风,制定了双无班组管理考核办法,对班组实行动态检查和定期考核,对符合双无标准的班组进行挂牌激励,目前,全厂有个班组被评为双无班组,有效地促进了各项安全管理制度的执行与落实。靠科技提供保证,做到隐患整改要踏实事故的发生主要是人的不安全行为和物的不安全状态所致。陈耕同志在集团公司南戴河领导干部会议上讲到,隐患不除,危险难消,这充分说明了隐患治理的重要性。而要治理隐患,方面要保证资金投入,另方强化六靠六实措施全力推进安全文化建设网络版全环保工作纳入到进步加深基础研究,进步加强基础管理......”。

3、“.....在积极治标的同时开展安全科技立项研究,努力向本质安全转变强化靠实措施全力推进安全文化建设安全文化是企业以人为本强化安全管理的最高层次,是提升安全管理水平的基础和灵魂。胡锦涛总书记在中央政治局学习会议上强调要把安全文化建设纳入精神文明建设统部署。在集团公司南戴河领导干部会议上,陈耕同志突出强调要把培育安全环保文化作为项重点工程,纳入企业文化建设的总体规项安全管理制度的有效执行与落实。围绕靠考核检查促进执行,我们重点采取了项措施是建立健全安全监察组织体系。在安全科下面设立了安全监察站和交通管理中心,在各作业区都设立了安全组,在各班组都设立了安全监督员,为全厂开展好安全环保工作提供了组织保证。是实行解剖式检查。我们每周都对采油系统热注系统集输系统各施工现场夫妻承包站合作开发项目等进行抽点解剖检查,对发现的违章行为和安全隐患现场拍照录像......”。

4、“.....仅今年我厂就自筹资金多万元,对员工反映的类事故隐患进行了全面整改。是科技攻关。为了解决制约我厂安全生产的突出问题,我们加大安全科技攻关和科技产品引进力度。全厂成立了个安全科技攻关组,先后研制应用项安全科技成果,其中注汽井口改制与应用套抽油机液力齿轮传动装臵套燃气加热炉遥控点火装臵套等引进应用安全科技新产品种,其中水套炉液位计套储油罐液位计套阻火器个插台式漏电保护器个等。同时,我们还把安容的欢采厂安全文化,对进步提升全厂的基层基础管理工作水平和实现生产经营工作全面发展,起到了巨大的促进力推动力和保障力。今年前个月,我厂超产原油万吨,结束了原油产量连续年大幅下滑的局面,安全环保等基础管理工作再上新水平。这举措的实施,彻底解决了体系与实际工作两张皮的问题,有力地促进了体系运行。是建立配套制度。为了提高管理体系运行的执行力和约束力,采油厂建立了责任追究制度......”。

5、“.....今年以来,共的小练兵大比武活动已达到专业化系统化和全员化。通过扎实的技能培训,提高了全厂干部员工的技术素质安全操作水平,有效地避免了各类问题的发生。强化六靠六实措施全力推进安全文化建设网络版。强化靠实措施全力推进安全文化建设安全文化是企业以人为本强化安全管理的最高层次,是提升安全管理水平的基础和灵魂。胡锦涛总书记在中央政治局学习会议上强调要把安全文化建设纳入精神文明建设统部署。在集团公司南戴河领导干部会议上,陈耕同志突出强调要施隐患追究起,共出现违章积分班组个违章积分个人人。此外,我们还建立健全了安全风险抵押金制度安全生产先进第责任者评选制度重大事故隐患发现奖励制度生产建设项目同时制度厂领导安全生产联系点制度等,这为管理体系全面运行提供了坚实保障。靠考核促进执行,做到监督检查要真实有了制度而没有很好地去执行,安全环保工作就等于零......”。

6、“.....最有效的办法就是加大考核力度,加大监督检查力度,只有这样才能确保管理体系和各围绕靠培训提高安全技能,重点是树立个学习理念依托个练兵载体创新种学习模式。树立个学习理念就是引导干部员工牢固树立为生存而学习要学习掌握最关键最适用的本事要让工作最忙的人去学习和教育培训工作是把手工程的学习理念。个理念的树立为教育培训工作的扎实开展奠定了坚实基础。依托个练兵载体就是厂建立练兵基地作业区建立练兵场中心站建立练兵台自然站建立练兵角,这为岗位员工在工作中和工作之余进行安全操作规程培训和安全操作技能演练创造了条件。创新本保障。而要提高干部员工的安全技能,关键是要扎扎实实地开展好教育培训,只有干部员工的安全技能过硬,操作水平高超,防范事故的本领增强,处理事故的能力提高,事故发生的风险才会得到杜绝或大大减少。要使管理体系在本企业正常运行,并发挥其应有的作用......”。

7、“.....只有这样才能避免体系与实际运行的两张皮的问题,才能把各项工作纳入到体系当中,并按照谁主管,谁负责的原则,依法管实现生产经营工作全面发展,起到了巨大的促进力推动力和保障力。今年前个月,我厂超产原油万吨,结束了原油产量连续年大幅下滑的局面,安全环保等基础管理工作再上新水平。围绕靠培训提高安全技能,重点是树立个学习理念依托个练兵载体创新种学习模式。树立个学习理念就是引导干部员工牢固树立为生存而学习要学习掌握最关键最适用的本事要让工作最忙的人去学习和教育培训工作是把手工程的学习理念。个理念的树立为教育培训工作的扎实开展奠定了坚实基础。依托个行隐患分级处罚,并将问题原因分析处罚情况制成多媒体,每两周在厂领导班子周生产办公会上进行讲评,今年以来,共检查出级隐患个,级隐患个,经济处罚元,这对各单位互相借鉴,举反,全面抓好安全基础管理工作,强化管理体系运行,起到了有力地促进作用......”。

8、“.....坚持日常性检查系统性检查季节性检查双休日节假日检查个结合,尤其是双休日节假日,做到厂级检查不间断。是开展创建无违章无隐患班组活动。要求班组每名岗位员工从身边做起从点滴施隐患追究起,共出现违章积分班组个违章积分个人人。此外,我们还建立健全了安全风险抵押金制度安全生产先进第责任者评选制度重大事故隐患发现奖励制度生产建设项目同时制度厂领导安全生产联系点制度等,这为管理体系全面运行提供了坚实保障。靠考核促进执行,做到监督检查要真实有了制度而没有很好地去执行,安全环保工作就等于零。而要提高制度的执行力和约束力,最有效的办法就是加大考核力度,加大监督检查力度,只有这样才能确保管理体系和各全环保工作纳入到进步加深基础研究,进步加强基础管理,进步加快基础建设中,在积极治标的同时开展安全科技立项研究......”。

9、“.....是提升安全管理水平的基础和灵魂。胡锦涛总书记在中央政治局学习会议上强调要把安全文化建设纳入精神文明建设统部署。在集团公司南戴河领导干部会议上,陈耕同志突出强调要把培育安全环保文化作为项重点工程,纳入企业文化建设的总体规投入,另方面要大力引进先进的工艺设备和技术,努力靠科技为安全生产提供保证。围绕隐患整改和科技进步,我们主要采取了项举措是开展问卷调查。为了全面掌握基层不安全隐患,今年初开展次安全问卷大调查活动,从身边事故隐患员工违章行为安全教育安全文化建设以及确保安全的建议等多个方面,向作业区领导基层干部岗位员工个层面进行问卷调查,今年共收集反映的问题和建议多条,其中重大隐患类。是狠抓隐患整改。实行资金上不封顶政策,做到隐患整改事不过夜,即强化六靠六实措施全力推进安全文化建设网络版理,依制度说话,依程序运行,全面提高安全环保水平。强化六靠六实措施全力推进安全文化建设网络版......”。