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在全区机关效能建设动员大会上的讲话(网络版) 在全区机关效能建设动员大会上的讲话(网络版)

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现维护和发展好群众的利益,要维护好党的形象,关键在于提高机关效能,要通过机关效能建设,不断提升干部素质,调动干部的积极性和创造性,为把群众的利益实现好维护好发展好提供先决条件。近几年来,我区围绕优化经济发展环境,相继开展了作风建设年机关效能监察驻村蹲点创业富民心线工作机制等系列活动,总体上机关的服务意识明显增强工作作风有所改进工作效能不断提高,相当部分机关单位在这方面抓得很紧,也作业务非常精通,这样才能高质量地开展自己的本职工作。提高工作质量,关键要树立起强烈的服务意识。服务是我们工作的内涵所在,机关工作就是要提供服务。各级各部门要正确处理好环境与发展管理与收费局部利益与整体利益的关系,做到寓执法于服务管理之中,切实减少机关管理对生产力发展的束缚和阻碍。各部门都要强化全局意识,加强整体的协调和配合,坚决杜绝推诿扯皮现象发生,要放下架子,主动协商沟通,高标准履行机关工作职责。着力解决干部素质问题,形成勤奋学习的浓厚氛围。实践证明,工作靠拍脑袋不行,靠单纯出大力流大汗不行,靠跟着感觉走更不行,必须靠长期坚持不懈地刻苦学习,不断增加知识储备,更新改善知识神,结合我区的实际情况,就开展机关效能建设,讲几点意见。深刻认识开展机关效能建设的重要性最近段时间,全国各地都在认真学习胡锦涛总书记在中纪委次全会上的讲话,在这次会议上,胡锦涛总书记强调指出要在全党大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风。目前,有很多地方发展的思路非常清晰,但是工作不能落实,很重要的个原因,就是缺乏种求真务实的精神。区乡机关是全区各项工作的指挥中心和重要枢纽,肩负着协调服务监督和保障的重要责任。今年是我区抓落实促发展之年,区委区政府提出的全年度的目标任务,能不能有效地完成,在很大程度上取决于我们的机关效能。机关效率的高低服务质量的优劣作风形象的好坏,直接学文化水平和工作创新能力上下功夫。要勤于思考,善于运用理论指导工作实践,做到善于抓大事抓关键抓协调抓落实,善于用经济的法律的手段来管理经济管理社会,使学习富有成效。着力解决廉洁自律问题,树立干部的良好形象。前段时间,胡锦涛总书记在中纪委次全会上对推进反腐倡廉工作进行了强调,中纪委公布了今年反腐倡廉的大措施以及党内纪律处分条例党内监督条例。我们要严格落实这系列精神和要求,自觉按照党的原则和要求行事,防止以权谋私行为发生。要下决心解决机关办事不规范的问题,严格按照区委区政府的有关文件精神,规范机关的办班办证行为。要制定依法办事的规则,做到每项事情每个环节都有章可循,有规可依,促在全区机关效能建设动员大会上的讲话网络版效能建设领导小组,负责活动的部署组织协调指导。各乡镇街道和各部门也要建立相应机构,加强领导,制定方案,积极主动地组织实施好。要建立工作责任制,分解工作目标,明确工作职责,级抓级,层层抓落实。各单位把手要亲自抓,承担第责任分管领导要具体抓好工作的组织实施,深入调查研究,加强协调督查,解决实际问题其它领导要把分管工作与效能建设有机结合起来,起部署,起落实,起检查,逐级抓好落实。区机关效能建设领导小组要尽快研究制定机关效能建设绩效考核办法,并纳入领导班子和领导干部年度工作考核的内容,作为奖优罚劣使用干部的重要依据。人民群众最关心的就业增收社会保障治安等方面的工作,我们能不能做,形成勤奋学习的浓厚氛围。实践证明,工作靠拍脑袋不行,靠单纯出大力流大汗不行,靠跟着感觉走更不行,必须靠长期坚持不懈地刻苦学习,不断增加知识储备,更新改善知识结构,提高自身的综合素质和能力水平。开展机关效能建设,要将效和能联系起来考虑,能是效的基础,没有能是不可能有效的,即使你工作积极性很高,工作很有热情,没有能力,也是做不好的。同样件事情,有的人可能个小时就办好了,而有的人天都办不好,这也是个能的问题。现在有些同志工作打不开局面出不了成绩,关键还是学习不够眼界不宽,素质能力和他的业务工作不相适应,跟他所承担的责任不想适应。江泽民同志曾提出要加强人力资源能力建设,现在许多地系建设,重点要认真做好行政许可法贯彻实施工作,依法建立各项规章制度,把法律约束和制度规范结合起来,做到依法办事依法行政,不断推进各项工作的规范化制度化程序化标准化,努力形成套科学完善规范合理运转高效的工作机制,使各项工作都有法可依有章可循,减少工作的随意性。结合行政许可法的贯彻实施,各单位在制度建设上都要尽快做到定是定制度,健全完善各种规章制度是定标准,对各项工作的时限质量目标等提出明确标准和要求是定措施,制订套切实可行操作性强的保障措施,形成科学的落实机制,保证各项制度程序标准的全面落实。切实加强机关效能建设活动的领导,确保取得实效要加强组织领导。区委区政府已成立了机层层抓落实。各单位把手要亲自抓,承担第责任分管领导要具体抓好工作的组织实施,深入调查研究,加强协调督查,解决实际问题其它领导要把分管工作与效能建设有机结合起来,起部署,起落实,起检查,逐级抓好落实。区机关效能建设领导小组要尽快研究制定机关效能建设绩效考核办法,并纳入领导班子和领导干部年度工作考核的内容,作为奖优罚劣使用干部的重要依据。在全区机关效能建设动员大会上的讲话网络版。着力解决工作质量问题,高标准履行机关工作职责。各级各部门和机关干部要全面履行好自己的职责。整个机关的设置是个系统,每个部门单位都有定的工作职能,每项工作都是有相应部门单位去管理和开展的,如果项工该退的退,该按规定处理的按规定处理,狠刹不收礼不办事收了礼乱办事的歪风。在这次机关效能建设活动中,要教育每名机关工作人员,绝不能以权谋私损公肥私,要将此作为查摆剖析问题和解决问题的重点,通过机关效能建设来促进廉政建设,树立机关干部良好的形象。着力解决工作机制问题,健全机关效能建设的长效机制。机关效能建设是项长期的任务,不可能蹴而就劳永逸,必须常抓不懈。要全面加强各乡镇街道各机关部门和各行各业的制度体系建设,重点要认真做好行政许可法贯彻实施工作,依法建立各项规章制度,把法律约束和制度规范结合起来,做到依法办事依法行政,不断推进各项工作的规范化制度化程序化标准化,努力形成套科学作其职能部门没有去管,其它部门是没有相应的管理职能的,这项工作也就失管了。所以,该哪个部门单位管的事情定要管到位,并且要管好。机关工作人员也是这样,要对本职的工作业务非常精通,这样才能高质量地开展自己的本职工作。提高工作质量,关键要树立起强烈的服务意识。服务是我们工作的内涵所在,机关工作就是要提供服务。各级各部门要正确处理好环境与发展管理与收费局部利益与整体利益的关系,做到寓执法于服务管理之中,切实减少机关管理对生产力发展的束缚和阻碍。各部门都要强化全局意识,加强整体的协调和配合,坚决杜绝推诿扯皮现象发生,要放下架子,主动协商沟通,高标准履行机关工作职责。着力解决干部素质问人民群众最关心的就业增收社会保障治安等方面的工作,我们能不能做好,关键在于机关的效能如何。如群众到法院打官司,官司打赢了,可是执行不了,利益还是维护不了,这当中最为根本的就是机关效能问题。所以,要实现维护和发展好群众的利益,要维护好党的形象,关键在于提高机关效能,要通过机关效能建设,不断提升干部素质,调动干部的积极性和创造性,为把群众的利益实现好维护好发展好提供先决条件。近几年来,我区围绕优化经济发展环境,相继开展了作风建设年机关效能监察驻村蹲点创业富民心线工作机制等系列活动,总体上机关的服务意识明显增强工作作风有所改进工作效能不断提高,相当部分机关单位在这方面抓得很紧,也最近,中央出台的党纪处分条例党内监督条例,在机关效能建设工作中,我们要结合学习贯彻两个条例,进步健全各项机制。对这些问题,必须引起高度重视。我们不能把它仅仅看作是个作风问题,要把它作为个经济问题个政治问题来对待。各级各部门必须增强加强机关效能建设的责任感紧迫感和使命感,自觉把思想统到区委区政府的决策部署上来,把开展机关效能建设作为项十分重要而紧迫的任务抓紧抓实抓好。机关服务态度的好坏办事效率的高低工作质量的优劣,直接影响到打造大工作的成效。去年我区各项工作,总体来讲,成效得显著的,工作的特色亮点也非常多,但也有些不尽如人意之处,有些事情令人十分痛心。特别是项目落地慢,招商引众的充分肯定和广泛好评。同时,我们也要清醒地看到,我们的工作离上级的要求离人民群众的要求离投资主体的要求还是有很大的距离,在些机关部门也存在些突出问题,主要表现为以下几个方面。是些干部精神状态不佳。缺乏工作的热情和激情,在工作中得过且过,做天和尚撞天钟,没有自己的人生追求,没有很强的事业心责任感,工作满足于般化。这种现象要引起高度重视,特别是在机关部门。机关服务态度的好坏办事效率的高低工作质量的优劣,直接影响到打造大工作的成效。去年我区各项工作,总体来讲,成效得显著的,工作的特色亮点也非常多,但也有些不尽如人意之处,有些事情令人十分痛心。特别是项目落地慢,招商引资的成果不能方提倡加强机关的能力建设,我们开展机关效能建设把这两方面的工作都包含了。各级各部门要结合学习型社会创建工作,广泛开展争创学习型机关争当学习型干部活动,以干部个体素质的提高来促进机关整体素质的增强,以综合素质的提高来实现机关整体效能的提高。各部门要以创建学习型机关为载体,广泛开展学习日学习论坛读书活动,树立学习工作化工作学习化和终身学习等理念,建立机关干部经常性学习教育制度。广大机关干部尤其是领导要从应酬中解脱出来,腾出更多的时间和精力用于学习,提倡做到个分之,即处理日常工作深入基层调研和学习知识各占分之,保持学习上的压力。学习要有正确的动机,要在提高思想道德素质理论政策水平作其职能部门没有去管,其它部门是没有相应的管理职能的,这
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