等方面综合评价学生的块园地,我采取周小讲,月大奖的形式为班级十最的同学进行奖励。通过这些竞争机制,就可以从各个方面去鼓励和引导学生,及时发现他们的闪光点,时间长便可形成个个都争先的良好局面。问题班主任怎营造主人翁意识,实现人人有事做这个问题我进行了思考,也与许多老班主任进行了交流,向他们取经。管理班级应该是民主与法治的结合。个集体不能没有生命力,班集体是个特殊的团体,要充分发挥每个学生的积极性,让每个学生都意识到要学生入校后个人主义思想抬头,尊敬师长意识不够的现象,抓住教育时机,及时进行典型主题教育。次放学后,天下起了雨,我站在门,有两名学习很好的学生撑着雨伞,走到我身边热情的打招呼,然后离开了。我突然想,怎么这两名优秀生就没有给老师让伞的意识呢下午到校后,我用节数学辅导课开了节班会,学生是很好的,没有给师长让伞的意识,是当今很多独生子女自我中心意识的膨胀,服务意识的淡薄。看似件小事,但它可能会影响学生生。结果班会开的很成功,学生礼仪意识的欠缺,并不是说孩子有思想问题,而是从根本上没有这种意识,主流是健康发展积极向上充满希望的,关键时候需要我们稍加点拨,学生就会恍然大悟,对你感激不尽,对其人生产生意想不到的影响。次下午巩固班集体的强大力量。特别是在新学年刚开学,必须迅速地在班级树立和形成良好的舆论氛围,这样就能让班级开始就保持种精神饱满积极向上人人争当先进的积极态势。总之,调皮的孩子大都聪明精力充沛语言表达能力较强等等。只要好好引导,他们往往更有出息。对于调皮生,教师更不应该吝啬自己的语言和表情,要通过多种形式,向他们表示我们的爱。有时个关爱的眼神,句信任的鼓励,都能赢的调皮生的信赖,会使他们的亲能发挥出来,使他们能充分享受到学习成功的乐趣,使每个调皮捣蛋的学生都能成为你喜欢的学生。问题如何把握节奏,与时俱进开展教育工作学生性格内向,容易导致班级气氛死沉,所以,在日常工作中,我特别注意张弛有度松紧结合。学生入校,就提出了年音符。与家长俱进,与学生同行,让老师放心是我长期的工作思路。针对班内不同时期出现的不良现象,采取措施,确立管理主题。同学们学习劲头弱了,我们发动高效学习周,比富摆阔了,就有勤俭节约周,临近考试的冲刺周。还有学雷锋周,讲卫生周,班风学生整治周,诚信周,爱心周等等。有时部分学生学习懈怠思想散漫了,我就叫他们设计特色战书,胜方接受败方的小礼物,下次,败方都想反败为胜,获取小礼物,这从定程度上刺激了学生的积极性。问题抓住教育契机,对学生进行德育教育。班主任经验交流会发言稿篇尊敬的各位领导亲爱的各位老师大家下午好,月,丹桂飘香,桃李流芳。面对新学期,我们心中充满丰收的喜悦,因为在过去的年里我们曾经拼搏过,并取得了这样那样班主任经验交流会发言稿整理版向他们取经。管理班级应该是民主与法治的结合。个集体不能没有生命力,班集体是个特殊的团体,要充分发挥每个学生的积极性,让每个学生都意识到要为这个班争光,这样使他们的集体感得到加强。根据学生的个性特点,去鼓励他们,张扬学生的个性。因此,我在努力规范班级管理制度的同时,积极培养班级民主的气氛,在班级管理的过程中,我有点最大的体会,就是容易的事尽量让学生自己去做。即就是遵循以下两不班干部能做好的班主任不插手学生能做好的班干部不插手。有位老班主任告诉我,班主任好比当父母,如果什么事情都是父母为他们办好,那是养不出成才的子女的,而应该在民主对待他们的同时,充分发挥他们的自主性,适当的时候加以引导。可以尝试着在班级里实行常心。学生有缺点,批评时要尊重学生的人格和自尊心,同时批评学生要因人而异,讲究时机地点与方法,不夸大不讽刺不挖苦,要诚心诚意帮助学生改正缺点。对学生提出的问题或要求,不光要从自己的角度去分析,更重要的是从学生的角度去考虑,多为学生出主意,让学生觉得你是真心实意为他着想。要和学生平等相处,以诚相见,做到亦师亦友。不要高高在上摆班主任的架子,当然也不能零距离接触,要把握好与学生的度。要经常深入到学生中去,及时了解学生的思想状况,对学生中出现的问题,要积极主动,诚心解决好。只要教师用心去观察了解学生,发现每个学生心灵深处的微妙变化,并把自己的思考过程告诉学生,坦诚相见,这比直接把结果告诉学生收效要好得多。班主任经验交流。只要教师用心去观察了解学生,发现每个学生心灵深处的微妙变化,并把自己的思考过程告诉学生,坦诚相见,这比直接把结果告诉学生收效要好得多。,建立奖惩机制。在班级管理中,我学习了其他老师的些经验,在班级出台了班级班规班纪学生作业检查登记班级每日日记等规章制度,从而让值周班干能够对学生做到赏罚分明,奖惩有度。而班级十最则是从学习纪律职责等等方面综合评价学生的块园地,我采取周小讲,月大奖的形式为班级十最的同学进行奖励。通过这些竞争机制,就可以从各个方面去鼓励和引导学生,及时发现他们的闪光点,时间长便可形成个个都争先的良好局面。问题班主任怎营造主人翁意识,实现人人有事做这个问题我进行了思考,也与许多老班主任进行了交流,腰把它捡起来这种无声胜有声的教育方法让孩子们也能学着我的样子随时摆桌子理课本擦讲台捡纸屑,那种关心集体的思想在班级内慢慢形成。以上是我年半来当班主任的些心得和经验,没有丝毫的假话,今天搬出来,目的不是为了炫耀,只是想起个抛砖引玉的作用,为大家做块垫脚石,能让大家站得更高,飞得更远,不当之处,恳请各位领导和老师们批评指正。耿耿园丁意,拳拳育人心。在这里请大家放心,我们全体教师教继续努力工作,关心和爱护每位学生,争取更好的成绩。再过几天就是我们的节日了,在此预祝大家教师节快乐,永远年轻,谢谢大家,篇细心去做好每件事情班主任要想管好个班集体,除了靠制定套切实可行的班级公约,以制度去管理学生外,要靠班主任去细心做好每件走到我身边热情的打招呼,然后离开了。我突然想,怎么这两名优秀生就没有给老师让伞的意识呢下午到校后,我用节数学辅导课开了节班会,学生是很好的,没有给师长让伞的意识,是当今很多独生子女自我中心意识的膨胀,服务意识的淡薄。看似件小事,但它可能会影响学生生。结果班会开的很成功,学生礼仪意识的欠缺,并不是说孩子有思想问题,而是从根本上没有这种意识,主流是健康发展积极向上充满希望的,关键时候需要我们稍加点拨,学生就会恍然大悟,对你感激不尽,对其人生产生意想不到的影响。次下午放学后,我淋着雨送学生上去吃饭,后面名学生喊着追着我给我让雨伞,我说谢谢你,我们起撑吧,正确的教育在于使外表上的彬彬有礼和人的高尚的教养同时表现出来,事情。教师的思想行为对学生产生潜移默化的影响,特别是班主任,影响更为直接。所以,班主任应该时时处处以身作则,严于律己,宽以待人。这样,才能给学生以良好的影响,做起事来也得心应手。我觉得班主任想管好个班级就应该细心去做好每件事情,表里如,言行致凡是要学生做到的,老师必须先做到,并且做得最好。比如要求学生不迟到,自己必须提前分钟到位查迟到要求学生课间捡地上的纸片,自己看到教室有纸也要捡,更不能脚踏上去视而不见。这样,才能用自身行为影响和感染学生,达到此时无声胜有声的效果,促进他们养成良好的行为习惯,诚心去捕捉每颗心灵作为个班主任,要想管理好班级,就应当首先了解学生,做到心中有学生心中想学生。特别是注重诚心与学生,建立奖惩机制。在班级管理中,我学习了其他老师的些经验,在班级出台了班级班规班纪学生作业检查登记班级每日日记等规章制度,从而让值周班干能够对学生做到赏罚分明,奖惩有度。而班级十最则是从学习纪律职责等等方面综合评价学生的块园地,我采取周小讲,月大奖的形式为班级十最的同学进行奖励。通过这些竞争机制,就可以从各个方面去鼓励和引导学生,及时发现他们的闪光点,时间长便可形成个个都争先的良好局面。问题班主任怎营造主人翁意识,实现人人有事做这个问题我进行了思考,也与许多老班主任进行了交流,向他们取经。管理班级应该是民主与法治的结合。个集体不能没有生命力,班集体是个特殊的团体,要充分发挥每个学生的积极性,让每个学生都意识到要鸡蛋和营养午餐的,有专门负责检查垃圾筒的,还有负责卫生巡逻,有每天都必须轮流的值日班长,还有午间纪律监督员等等班委成员,每个月让全班同学对自己与别人的执政水平进行评比,评出当月最优秀的各类班委,名额不限,这样既扩大了班干部的任职面,又调动了班委会成员的积极性。去年开学初,我针对班内直欠缺高素质学生干部现象,灵活性的采取学生轮流执政的方式,每个人都有管理班级的机会,在每天的施政口号发出后,就开始了天忙碌紧张而又珍贵的班长生涯,这种管理是全方位的管理,从值日卫生检查督促课代表工作上传下达完成班主任交代任务完成学校各项活动任务同学思想动态协调违纪处理以及到学生晚休,然后是值日记录。翻开班级的值日记录,就像是打开了学生是全方位的管理,从值日卫生检查督促课代表工作上传下达完成班主任交代任务完成学校各项活动任务同学思想动态协调违纪处理以及到学生晚休,然后是值日记录。翻开班级的值日记录,就像是打开了学生的心灵之窗,里面辛辣幽默真情婉转的语言,向我们展示了小学生灿烂多姿的心理花絮,也体现了他们高度敬业极具创新的性格。每篇值日记录,都是精品,每天值日,都是完美的,因为,他们知道,学期,每人只有几次机会。,培养学生良好的习惯。新学期的头两个月,是班主任工作最关键的时刻,如果这两个月的工作做好了,以后的工作就得心应手。这两个月的工作重点是帮助并督促学生养成良好的习惯,这习惯包括学习纪律卫生生活等方面。学生刚入校各自习惯不样,要耐心帮助学生会发言稿整理版。总之,调皮的孩子大都聪明精力充沛语言表达能力较强等等。只要好好引导,他们往往更有出息。对于调皮生,教师更不应该吝啬自己的语言和表情,要通过