,牢固树立要给学生滴水,自己要有长流水的新型教师观敬业爱生的新型学生观以及以人为本,依法执教,文明执教,廉洁从教的新型育人观。在教师的专业化成长上,我们关注每位教师的发展,努力探索规范管理和人文关怀的最佳结合点,创建东边出太阳,西边圆月亮,千秋万物安康,人人有方向的和谐有为的工作氛围。今年先后派出十余名教师外出参加各学科的教育年会,外出学习教师返校后将所学教育理念积极想办法,为了更好的调动切力量投入对青年教师的培养,学校认定了批责任心强业务水平较好的有定教学经验的中老年教师为校级骨干教师,同时聘请了学校的些德高望重的老教师担任学校的教学顾问,动员这些骨干教师和教学顾问共同参与到青年教师的培养工作中来,形成对青年教师的培养合力。同时开展师徒结对,传帮带活动,让这些骨干教师和教学顾问担任指导教师,青年教师采用自己拜师与学校分配相结合的方式,都找到了自己满意的师傅。为了加大对青年教师培养力度,我们继续开展拜师结队传帮带活动,并积极发挥学校指导教师团队的作用,由教导处组织教研组则负责从学科教学所涉及的专业领域教学中的常见的难点问认真学习市区两级教育局的有关文件精神,引导广大教师进步明确学校管理的目的和意义,把开展教育管理年活动与进步加强教师素质提高业务能力结合起来,牢固树立要给学生滴水,自己要有长流水的新型教师观敬业爱生的新型学生观以及以人为本,依法执教,文明执教,廉洁从教的新型育人观。在教师的专业化成长上,我们关注每位教师的发展,努力探索规范管理和人文关怀的最佳结合点,创建东边出太阳,西边圆月亮,千秋万物安康,人人有方向的和谐有为的工作氛围。今年先后派出十余名教师外出参加各学科的教育年会,外出学习教师返校后将所学教育理念和教学艺术以及自己的心得,在学校教研活动时间向全体教师分享,力求生都取得了不少的成绩。在市教局十月份的规范化学校验收和十月的常规教学调研中,我们的教学管理工作均受到了好评。以校内教学比赛为载体促进课堂教学质量我校每学期次的教学比赛已初步形成特色,它为广大教师,特别是青年教师提供了个展示教学技能技巧的舞台,他们互相学习切磋,学习贯彻新课程标准,更新思想,转变观念,推动教学工作向前发展。本学期教导处组织进行了示范课观摩和十岁以下教师公开课比赛活动,成立了比赛评委小组,并制定比赛方案,在公开公平公正的原则下,力求突出两个特点新授课教师观念新,落实新课程标准,教学有创新实教学过程要真实,体现老师教学真功夫。评出了等奖,鼓舞了老师们课程顾问工作总结篇打印版日常维护工作,爷是学校文化载体的有效呈现。个成功的课程顾问应该具备正确的态度合理的知识构成和纯熟的招生技巧,只有具备了专业技巧和专业招生行为的课程顾问,才是资深完美的课程顾问,而这正是我的发展目标,我相信通过不断的学习我会使自己变得更加充实,我也相信只要开始就永远不晚只要进步总有空间。如果任何人都喜欢和积极自信拥有良好心态并全力以赴的人在起,那么我就要成长为那样的人,相关内容年课程顾问工作总结范例优秀课程顾问工作总结范文课程顾问工作总结范文课程顾问工作总结。同时我们重视教育教学理论学习,深入开展读书交流分享活动,即内容感想和实际应用的分享,并组织教师人人参与,终抽测调研,使校内调研逐步走向正规化科学化同时进行了体卫艺术工作的自查和迎检工作,以及年级的招生分班工作和毕业班的前期工作。本学期我们组织参加了市区的各项教育教学业务活动,师生都取得了不少的成绩。在市教局十月份的规范化学校验收和十月的常规教学调研中,我们的教学管理工作均受到了好评。课程顾问工作总结范文课程顾问工作总结返回目录虽然进入已经月有余了,但是真正接触校区相关的工作事务却是从去年年底才开始的。短暂的个月的时间中,我虽然也进行过些电话咨询和投诉的工作,但是我始终认为自己还是停留在个不足够专业的位臵上。所以对于此次去的学习,我既期待又心怀犹豫,态是指用大人心态夸赞客户用男人心态认同客户用强者心态去拥抱客户用商人心态以达到成交为目的去和客户沟通。人心态的标准化动作即认同到赞美到转移问题到反问,前两步为处理心情,后两步为处理事情在面对家长时,每个课程顾问都要遵循先处理心情,再处理事情的步骤。在转移问题的时候,专业的课程顾问要做到把问题转移到课程特色上去,少说但是多说同时。要注意在向家长推荐课程时不要家长问什么就回答什么,也不要下意识不假思索的回答家长的问题,这样往往容易造成死穴,让家长产生不信任的心理,就不容易去解决问题。课程顾问作为培训学校特有的种职业,是学校的第张名片,不但肩负着学校的招生宣传财务前台地有了较大的提高。我们每月还抽出时间组织青年教师座谈会,了解青年教师的情况同时给青年教师明确思路和方向,帮助青年教师更好更快的成长。以校内教学比赛为载体促进课堂教学质量我校每学期次的教学比赛已初步形成特色,它为广大教师,特别是青年教师提供了个展示教学技能技巧的舞台,他们互相学习切磋,学习贯彻新课程标准,更新思想,转变观念,推动教学工作向前发展。本学期教导处组织进行了示范课观摩和十岁以下教师公开课比赛活动,成立了比赛评委小组,并制定比赛方案,在公开公平公正的原则下,力求突出两个特点新授课教师观念新,落实新课程标准,教学有创新实教学过程要真实,体现老师教学真功夫。缺编,青年代课教师多,变动频繁的校情,学校不等不靠不怨天忧人,而是积极想办法,为了更好的调动切力量投入对青年教师的培养,学校认定了批责任心强业务水平较好的有定教学经验的中老年教师为校级骨干教师,同时聘请了学校的些德高望重的老教师担任学校的教学顾问,动员这些骨干教师和教学顾问共同参与到青年教师的培养工作中来,形成对青年教师的培养合力。同时开展师徒结对,传帮带活动,让这些骨干教师和教学顾问担任指导教师,青年教师采用自己拜师与学校分配相结合的方式,都找到了自己满意的师傅。为了加大对青年教师培养力度,我们继续开展拜师结队传帮带活动,并积极发挥学校指导教师团队的作用,由教出了等奖,鼓舞了老师们的教学热情。教导处及时进行了总结并提出了以后的调整建议以参与学生竞赛为形式促进学生综合发本学年教导处积极组织学生参与各种比赛活动,在活动中锻炼了学生的综合能力。尤其是在弘扬中华美德构建和谐学校读书活动中,我校有百多学生获得国家省市级等奖十几名教师获得辅导奖学校获得省集体等奖。在市中小学艺术展演活动中,我校获得等奖。在省市小学生计算机比赛中,我校宋景芸陈佳雯同学分别获得省等奖,另有名学生分别获得市等奖。在市第届牡丹杯才艺大赛中,我校有十名学生分别获得等奖在市奥体花城杯书画大赛中我校又有名学生获奖。本学期教导处还组织了偏重于单项技能的教学课程顾问工作总结篇在今年的教育管理年活动中,学校组织全体教师认真学习市区两级教育局的有关文件精神,引导广大教师进步明确学校管理的目的和意义,把开展教育管理年活动与进步加强教师素质提高业务能力结合起来,牢固树立要给学生滴水,自己要有长流水的新型教师观敬业爱生的新型学生观以及以人为本,依法执教,文明执教,廉洁从教的新型育人观。在教师的专业化成长上,我们关注每位教师的发展,努力探索规范管理和人文关怀的最佳结合点,创建东边出太阳,西边圆月亮,千秋万物安康,人人有方向的和谐有为的工作氛围。今年先后派出十余名教师外出参加各学科的教育年会,外出学习教师返校后将所学教育理念了学校的低姿态。在攻单的技巧方面,有专业人员对我们进行了指导,我们学习了人心态和些提升成功率的话术。所谓的人心态是指用大人心态夸赞客户用男人心态认同客户用强者心态去拥抱客户用商人心态以达到成交为目的去和客户沟通。人心态的标准化动作即认同到赞美到转移问题到反问,前两步为处理心情,后两步为处理事情在面对家长时,每个课程顾问都要遵循先处理心情,再处理事情的步骤。在转移问题的时候,专业的课程顾问要做到把问题转移到课程特色上去,少说但是多说同时。要注意在向家长推荐课程时不要家长问什么就回答什么,也不要下意识不假思索的回答家长的问题,这样往往容易造成死穴,让家长产生不信任的前我校已结项课题项,其中项获省教科研成果等奖,立项正在研究课题项,基本形成了人人参与课题研究的良好氛围。有十余名教师的论文获省级奖励有名数学教师获中国教育学会先进工作者称号。课程顾问工作总结篇打印版。来校咨询对于攻单成功更具优势,来电咨询和邀约的目标也是要造成来校咨询,所以课程顾问定要重视来校咨询的家长,从心态到外在到环境都要做好充分的准备。首先,要具备自信的心态,要注意保持微笑,端正站姿与坐姿,以让家长感到职业化自信与真诚。其次,要保持环境的干净整齐具有条理,要建立舒适和谐的谈话环境,不妨将家长请入座,倒上杯茶水,让家长感受到亲切,软化家长的心理。面因为学习可以提升我的自身能力而开心,方面又对自己不够自信,怕表现不好会给学校带来负面影响。但事实证明,我把握住这次机会是正确的选择,此次去的学习让我的内化素养于外化素养均得到了提高,也让我对课程顾问这个岗位有了更深入的了解。此次学习的内容我总结了下,认为主要分为以下几块的课程顾问,来电咨询和电话邀约。课程顾问工作总结篇打印版。本学期教导处还组织了偏重于单项技能的教学抽测调研,使校内调研逐步走向正规化科学化同时进行了体卫艺术工作的自查和迎检工作,以及年级的招生分班工作和毕业班的前期工作。本学期我们组织参加了市区的各项教育教学业务活动,出了等奖,鼓舞了老师们的教学热情。教导处及时进行了总结并提出了以后的调整建议以参与学生竞赛为形式促进学生综合发本学年教导处积极组织学生参与各种比赛活动,在活动中锻炼了学生的综合能力。尤其是在弘扬中华美德构建和谐学校读书活动中,我校有百多学生获得国家省市级等奖十几名教师获得辅导奖学校获得省集体等奖