上,加大营销力度,争揽潜在客户,扩大市场份额,并以各种金融产品为手段,为不同的客户量体裁衣,实行存贷中间业务的式营销。集中邀请目标客户到支行,由理财员进行电子银行产品的功能演示,使客户体验它的方便和快捷,引导他们入网用网,扩大中间业务的收入和来源。创立品牌,优化服务到位。物理学上的万有引力定理告诉我们,要想增加吸引力,就得增加自身质量。要争取更多的客户,就必须打造服务品牌。要抓住支行营业部核心竞争力项目投产实施的有利时机,整合内部配合与交往过程中,我想如果同志们降低点标准的话,我与大家的合作还是比较愉快的。所以,就沟通组织协调管理能力而言,如果作为支行副行长,我可能还算是块可造之材。突出重点,抓好营销到位。根据市场经济学的法则和章江支行的地域特点,组建支特别能战斗的客户经理队伍,加强优质客户的信息搜集,建立详尽的档案,进行等级分类,避免营销知识结构,比较全面地了解和掌握了经济金融法律知识,熟悉银行相关业务的操作流程,对新知识新业务的认知和接受理解力较强。是具有比较丰富的银行工作经验。入行十年来我先后担任过储蓄员,所所主任,路分理处主任,分理处客户经理。在每个岗位上我都取得了较好的成绩,并解决和处理过许多业务与管理难题,无论是在信贷管理,不良资产清收,银行副行长竞聘报告打印版是要以爱已之心爱人,以真诚的感情凝聚人心。和支行的其他同志等距离相处,政治上帮助,业务上支持,生活上关心,认真听取他们的意见和建议,运用激励机制和人格的力量影响和带动员工,充分调动他们的积极性和创造性。银行副行长竞聘报告打印版。岁月有情时光荏苒,山长水远时不我待。我年富力强,有激情,有胆识,有思想,有韧劲,更有清收,还是在组织管理协调服务办公室后勤管理方面都积累了比较丰富的经验。银行副行长竞聘报告尊敬的各位领导各位评委各位同仁大家好,记得美国政治家富兰克林有句名言推动你的事业,而不要让你的事业推动你。今天,我正是为继续推动我无比热爱的银行事业而来。我希望带给大家的是个真诚理性执著和勇于接受挑战的我。我叫,来自支是支行行长的传手,又是分管工作的主攻手,要履行好协助协调协作的职责,不折不扣地完成组织上交给的工作任务是要维护支行行长的威信,以强烈的配合意识当好助手。揽事不揽权,到位不越位。是要充分发挥主观能动性,以热情的参与意识做好谋士。要结合上级的要求和分管的工作,摸实情找差距,及时提出新思路新办法献计献策,为行长减压分忧压力,在与客户交往中凝聚合力。是具有较强的组织沟通协调及管理能力。我有多年各个分理处担任领导岗位的磨练,在这些岗位上锻炼了我协调组织沟通与管理能力。使自己初步具备了个领导所应该具备的基本素质,多年来,作为支行的员,无论是与本行的同志还是与中高层领导,在工作配合与交往过程中,我想如果同志们降低点标准的话,我与大家的合。物理学上的万有引力定理告诉我们,要想增加吸引力,就得增加自身质量。要争取更多的客户,就必须打造服务品牌。要抓住支行营业部核心竞争力项目投产实施的有利时机,整合内部资源,完善服务功能,真正使客户进门有舒适感临柜有亲切感离柜有留恋感。与此同时,要着重加强大堂经理对客户的识别引导作用,突出对潜在优质客户的筛选,尤其是要还是比较愉快的。所以,就沟通组织协调管理能力而言,如果作为支行副行长,我可能还算是块可造之材。银行副行长竞聘报告打印版。是具有比较丰富的银行工作经验。入行十年来我先后担任过储蓄员,所所主任,路分理处主任,分理处客户经理。在每个岗位上我都取得了较好的成绩,并解决和处理过许多业务与管理难题,无论是在信贷管理,不良资突出重点,抓好营销到位。根据市场经济学的法则和章江支行的地域特点,组建支特别能战斗的客户经理队伍,加强优质客户的信息搜集,建立详尽的档案,进行等级分类,避免营销的盲目性和随机性,在维护现有客户的基础上,加大营销力度,争揽潜在客户,扩大市场份额,并以各种金融产品为手段,为不同的客户量体裁衣,实行存贷中间业务的式营销。项目的推广运用,概括起来就是练好基本功,唱好重头戏,走好关键棋,实行个到位摆正位置,转变角色到位。作为名支行副行长,既是支行行长的传手,又是分管工作的主攻手,要履行好协助协调协作的职责,不折不扣地完成组织上交给的工作任务是要维护支行行长的威信,以强烈的配合意识当好助手。揽事不揽权,到位不越位。是要充分发挥主观能动格担任这个或那个职务。凭着这句话,也凭着的银行工作经验,今天我满怀信心和激情的走到演讲台上参加支行副行长的竞聘,自信有能力挑起支行副行长重担。我叫,岁,金融学本科,中共党员,年参加工作,现任市分理处客户经理。由于工作努力,曾连续两年获得分行先进个人,多次获得支行级先进个人,多次获得优秀团员,团干称号。扁平化后的支行行,生于年月,大学本科学历,经济师职称,中共党员。年月招干入行,历任支行储蓄员会计员信贷员,原地区行工商信贷科技改信贷科房地产信贷科科员支行办公室主任至今。我竞聘的岗位是支行副行长,我认为,自己具备胜任这个职务的能力和条件是具有比较全面的专业理论知识。年的金融生涯,系统的学历教育和实践,使我具有多学科的专还是比较愉快的。所以,就沟通组织协调管理能力而言,如果作为支行副行长,我可能还算是块可造之材。银行副行长竞聘报告打印版。是具有比较丰富的银行工作经验。入行十年来我先后担任过储蓄员,所所主任,路分理处主任,分理处客户经理。在每个岗位上我都取得了较好的成绩,并解决和处理过许多业务与管理难题,无论是在信贷管理,不良资是要以爱已之心爱人,以真诚的感情凝聚人心。和支行的其他同志等距离相处,政治上帮助,业务上支持,生活上关心,认真听取他们的意见和建议,运用激励机制和人格的力量影响和带动员工,充分调动他们的积极性和创造性。银行副行长竞聘报告打印版。岁月有情时光荏苒,山长水远时不我待。我年富力强,有激情,有胆识,有思想,有韧劲,更有法和领导艺术,在市分行党委的领导下,在支行行长的带领下,紧紧围绕提高效益这个目标,树立以客户为中心的服务理念,抓住市场营销优质服务这个重点,推行目标化规范化制度化的管理,积极搞好个人理财中心核心竞争力项目的推广运用,概括起来就是练好基本功,唱好重头戏,走好关键棋,实行个到位摆正位置,转变角色到位。作为名支行副行长,银行副行长竞聘报告打印版,以热情的参与意识做好谋士。要结合上级的要求和分管的工作,摸实情找差距,及时提出新思路新办法献计献策,为行长减压分忧。是要以爱已之心爱人,以真诚的感情凝聚人心。和支行的其他同志等距离相处,政治上帮助,业务上支持,生活上关心,认真听取他们的意见和建议,运用激励机制和人格的力量影响和带动员工,充分调动他们的积极性和创造是要以爱已之心爱人,以真诚的感情凝聚人心。和支行的其他同志等距离相处,政治上帮助,业务上支持,生活上关心,认真听取他们的意见和建议,运用激励机制和人格的力量影响和带动员工,充分调动他们的积极性和创造性。银行副行长竞聘报告打印版。岁月有情时光荏苒,山长水远时不我待。我年富力强,有激情,有胆识,有思想,有韧劲,更有精神没有充分发挥的问题。我如果竞聘成功的话,将按照营销与服务并重,创新与开拓并举,管理与效益共存的工作思路,讲究工作方法和领导艺术,在市分行党委的领导下,在支行行长的带领下,紧紧围绕提高效益这个目标,树立以客户为中心的服务理念,抓住市场营销优质服务这个重点,推行目标化规范化制度化的管理,积极搞好个人理财中心核心竞争经常性地走访,适时送上份温馨的关怀和祝福,使工行的服务更加人性化,在客户信任的天平上增加法码,切切实实做到在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与客户交往中凝聚合力。扁平化后的支行,工作极富挑战性和创造性。作为纯业务经营的主体,更加突出金融业务的营销,营业部的柜面服务和相应的管理,客观上要求支行负工作极富挑战性和创造性。作为纯业务经营的主体,更加突出金融业务的营销,营业部的柜面服务和相应的管理,客观上要求支行负责人要及时调整经营思路,指挥前移,腾出更多的时间和精力,去研究分析市场,挖掘客户资源,打造服务品牌,开拓业务,增加收入,提高综合竞争力,花大力气解决好当前部分员工思想观念滞后竞争意识不强营销定位模糊团还是比较愉快的。所以,就沟通组织协调管理能力而言,如果作为支行副行长,我可能还算是块可造之材。银行副行长竞聘报告打印版。是具有比较丰富的银行工作经验。入行十年来我先后担任过储蓄员,所所主任,路分理处主任,分理处客户经理。在每个岗位上我都取得了较好的成绩,并解决和处理过许多业务与管理难题,无论是在信贷管理,不良资颗上进心。如果竞聘成功,我知道,那里凝结的不仅仅是我个人的汗水,更凝结了各位领导各位评委和各位同仁的无限信任和期待,我将不负重托,不辱使命,会以百倍的信心和百倍的努力,把我们的支行做优,做富,做强,篇尊敬的各位领导各位评委各位同仁大家好,国际成功学大师卡耐基说过不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有是支行行长的传手,又是分管工作的主攻手,要履行好协助协调协作的职责,不折不扣地完成组织上交给的工作任务是要维护支行行长的威信,以强烈的配合意识当好助手。揽事不揽权,到位不越位。是要充分发挥主观能动性,以热情的参与意识做好谋士。要结合上级的要求和分管的工作,摸实情找差距,及时提出新思路新办法献计献策,为行长减压分忧。把着力点放在优质个人客户优质民营企业客户上,了解他们的金融需求,分层次制订方案,做到营销责任人对象任务时间措施个落实,提高优质客户重点核心客户的忠诚度和贡献度,同时集中邀请目标客户到支行,由理财员进行电子银行产品的功能演示,使客户体验它的方便和快捷,引导他们入网用网,扩大中间业务的收入和来源。