1、“.....认真贯彻全国税务系统思想政治工作条例公民道德建设实施纲要,在广大职工中深入开展理想信念教育爱国主义集体主义社会公德职业道德家庭美德教育,经常进行法制教育诚信教育和党风上体现深字上下功夫,使基层建设和精神文明创建工作取得了些成绩,到年底,该局先后创建国家税务总局命名的文明单位个云南省国税局命名的文明系统个云南省国税局命名的文明单位个云南省国税局命名的先进集体个云南省国税局命名的先进领导班子个中共云南省委省政府命名的文明单位个中共大理州委州人民政府命名的文明单位个。这些喜人成绩的取得,是与该局长期抓以人为本,树立争先创优意识,廉政的文明系统个云南省国税局命名的文明单位个云南省国税局命名的先进集体个云南省国税局命名的先进领导班子个中共云南省委省政府命名的文明单位个中共大理州委州人民政府命名的文明单位个。这些喜人成绩的取得,是与该局长期抓以人为本,树立争先创优意识,廉政勤政意识和建立激和干部机制,提升干部素质分不开的,是大理国税人上下心凝心聚力与时俱进全力创新弘扬正气的结果,是大理各级国税机关暖设,而信息化建设要求必须加强计算机设备和人才的投入......”。
2、“.....引导税务人员不断更新观念,加强对计算机和网络知识的学习培训,提高实际操作应用能力。进步优化和重组税收业务,科学设计业务流程,完善工作制度,简化工作手续,规范工作程序,杜绝重复建设重复开发,提高数据质量和网络安全,逐步实现资源共享,使计算机的应用渗透到税收工作的各个角落,从而国税局基层建设考察报告网友投稿性和针对性,逐步步入规范化标准化的轨道。加大投入。是在工作力度上加大对基层投入。坚持经常抓和重点抓相结合的原则,坚持岗位目标责任制,有考核,年年有总结,并通过定的形式和载体突出基层建设工作这个重点。是在经费使用上加大对基层的倾斜。充分体现总局提出的面向基层面向征管的工作要求,在经费上不断加大对基层的倾斜力度,大力扶持基础薄弱的基层单位,进步改善基层办公环境,使基层建设有可作思路,把提高全局干部素质作为税务教育的出发点和落脚点,以税收中心工作为主线,以岗位培训为基础,以干部的实际需求为导向,以领导干部的培训为重点,以初任培训任职培训更新知识培训和专门业务培训为主要形式,以完善机制为保障,以提高干部队伍政治素质和业务技能为目标,统组织,统筹安排,不断加大干部培训力度......”。
3、“.....不培训不任职,不培训不提拔的工作机制。同时,在试点的基础上,全加服务为原则,坚持硬件软件起上,突出软件建设的工作方针,典型示范,扶管并重,突出抓好基层建设的规范化示范化,使我局基层建设水平有整体升位。制定规划。为切实加强我局税务基层建设,适应新时期税收工作需要,依据全国税务系统基层建设纲要试行规定,应制定适应我局实际的基层建设规划,明确指导思想总体目标坚持的原则建设的要求及保障措施,确定硬件与软件建设的标准。使我局整个基层建设具有可操作有整体升位。制定规划。为切实加强我局税务基层建设,适应新时期税收工作需要,依据全国税务系统基层建设纲要试行规定,应制定适应我局实际的基层建设规划,明确指导思想总体目标坚持的原则建设的要求及保障措施,确定硬件与软件建设的标准。使我局整个基层建设具有可操作性和针对性,逐步步入规范化标准化的轨道。加大投入。是在工作力度上加大对基层投入。坚持经常抓和重点抓相结合的原则,坚持岗位目标责行培训,收到了较好的效果。去年,该局还出台了大理州国税系统业务考试暂行办法,规定每年都要组织次全员业务考试,大力开展岗位练兵。通过这几年的努力......”。
4、“.....在职工业务培训的同时,该局还抓紧抓好学历教育,提高干部学历层次。在学历教育方面,该局采取鼓励多渠道自学,单位和个人两个积极性相结合的办法,开展学历教育。机构分设时,全州共有大专以上文化程度任制,有考核,年年有总结,并通过定的形式和载体突出基层建设工作这个重点。是在经费使用上加大对基层的倾斜。充分体现总局提出的面向基层面向征管的工作要求,在经费上不断加大对基层的倾斜力度,大力扶持基础薄弱的基层单位,进步改善基层办公环境,使基层建设有可靠的经费保障,加快建设步伐,提高建设质量。强化教育。本着建立大教育格局建立素质教育体系从根本上改进改善干部知识能力结构的长远工年月日,副局长王庆法带领我们行人到云南省大理州国税局考察了基层建设工作。干部队伍建设方面政治思想建设。在全州国税系统内认真组织学习马列主义思想理论和个代表重要思想,不断提高该州国税干部的政治理论水平。认真贯彻全国税务系统思想政治工作条例公民道德建设实施纲要,在广大职工中深入开展理想信念教育爱国主义集体主义社会公德职业道德家庭美德教育,经常进行法制教育诚信教育和党风局的领导决定到兄弟局去找答案。加强基层建设......”。
5、“.....坚持与时俱进,推进依法治税,加强队伍建设的根本要求和基础,是实现税收管理现代化的重要举措。现就大理州的基层建设情况汇报如下领导班子建设方面,以提高依法行政科学管理和抵御腐蚀的能力为重点,加强基层领导班子思想组织作风建设是领导班子政治理论建设,紧密围绕服务于国税中心工作来进行,直以来,该州国目标,统组织,统筹安排,不断加大干部培训力度,建立不培训不上岗,不培训不任职,不培训不提拔的工作机制。同时,在试点的基础上,全面实施了干部岗位能级管理,针对不同的工作岗位和性质,把现有岗位合理划分,确定岗位业务分类达标标准,按不同岗位对干部进行培训后,由区局统对岗位业务达标进行考评验收。同时,岗位业务能级达标档次应同干部竞聘任用挂钩,与奖金挂钩,纳入目标管理,并实行专项奖励,面实施了干部岗位能级管理,针对不同的工作岗位和性质,把现有岗位合理划分,确定岗位业务分类达标标准,按不同岗位对干部进行培训后,由区局统对岗位业务达标进行考评验收。同时,岗位业务能级达标档次应同干部竞聘任用挂钩,与奖金挂钩,纳入目标管理,并实行专项奖励,才能有效调动干部进行有针对性学习的积极性......”。
6、“.....建议交通部门督促修路单位务必于月日前将乌苏市至西大沟的道路修通。电力公司需要协调解决的问题是针对城乡输电线路树障影响正常供电的情况,责成乡镇场有关部门定期对树木进行修枝,减少影响供电情况秩序。是环保局经常对公司污水处理厂进行抽检和收费,影响企业正常生产经营。是尽快实行两部制电价,降低大综工业用电价格。麦科特纺织乌苏有限公司需要协调解决的问题是降低大综工业用电价格。屯河乌苏番茄制品,目前运管部门对汽车超载进行检查,按目前运价,不超载司机就无利可图,因此司机不愿运输,影响企业销售。企业经济运行分析下企业经济运行分析下目前,企业生产经营中存在的困难问题城乡输电线路树障影响正常供企业经济运行分析下网友投稿国务院关于加强城市供水节水和水污染防治工作的通知的规定,加强规范自备水源管理,是不再批准新建自备水源是加强对水资源费征收,逐年关闭自备水源,同时严禁自备水源向其他单位和部门进行供水。根据我市已有正常生产经营带来了极大的困难。是资金紧张。现有的熔化大炉和制品生产线已趋于报废,进行技术改造需万元,因公司属小企业银行不予贷款。金山陶粒厂月完成工业总产值万元,同比下降,完成计划的......”。
7、“.....在奎屯河东岸和农师水管处沙石料场运输沙石料的是修建卡音迪科石油公路的车辆,为保证工业区和城区的道路安全,应责成水利部门尽快拆除东干渠的违章桥梁。供排水公司需要协调解决的问题按照国发电线距离树木较近,刮风下雨经常发生树梢与电线相接,影响正常供电。企业经济运行分析下企业经济运行分析下目前,企业生产经营中存在的困难问题城乡输电线路树障影响正常供电。原玻璃厂自年月建成投产以来,累计保证原料供应,确保万亩的番茄种植面积。棵树煤炭有限责任公司需要协调解决的问题目前煤炭销售旺季已经到来,而运煤道路不畅严重影响煤炭销售,建议交通部门督促修路单位务必于月日前将乌苏市至西大沟的道路修通交税金多万元,并且安臵职工名。该厂的产品市场稳定,销售到北疆各地,深受用户的欢迎。存在的主要问题,是由于该公司属于国家产业发展规划中取消的小企业,每年工商部门都不予年检,经协调后才予以年检,给企业是流动资金不足。急需协调的事项乌啤乌苏分公司需要协调解决是责成工商部门制止市场低价倾销的不正当竞争行为,维护正常的市场经济秩序。是环保局经常对公司污水处理厂进行抽检和收费,影响企业正常生产经营。是销售中......”。
8、“.....从而极大地影响产品销售。该企业位于天山队,是远离市区,职工上下班不方便,是道路状况差,需要搬迁,但缺少搬迁费用。机械厂月完成工业总产值万元,完成计划的,销行验收。宏光玻璃有限公司需协调的事项,是公司虽属小企业,但产品价格质量符合我区居民消费水平要求,在市场上很受欢迎,但每年工商部门不予年检,影响企业发展,也影响投资商的投资信心,需协调彻底解决年检问,同比下降,完成计划的,生产陶粒砌块立方米,完成计划的。该厂受市场运输等因素的影响,生产经营不理想。生产下降的原因是今年建筑息。认真贯彻全国税务系统思想政治工作条例公民道德建设实施纲要,在广大职工中深入开展理想信念教育爱国主义集体主义社会公德职业道德家庭美德教育,经常进行法制教育诚信教育和党风上体现深字上下功夫,使基层建设和精神文明创建工作取得了些成绩,到年底,该局先后创建国家税务总局命名的文明单位个云南省国税局命名的文明系统个云南省国税局命名的文明单位个云南省国税局命名的先进集体个云南省国税局命名的先进领导班子个中共云南省委省政府命名的文明单位个中共大理州委州人民政府命名的文明单位个。这些喜人成绩的取得......”。
9、“.....树立争先创优意识,廉政的文明系统个云南省国税局命名的文明单位个云南省国税局命名的先进集体个云南省国税局命名的先进领导班子个中共云南省委省政府命名的文明单位个中共大理州委州人民政府命名的文明单位个。这些喜人成绩的取得,是与该局长期抓以人为本,树立争先创优意识,廉政勤政意识和建立激和干部机制,提升干部素质分不开的,是大理国税人上下心凝心聚力与时俱进全力创新弘扬正气的结果,是大理各级国税机关暖设,而信息化建设要求必须加强计算机设备和人才的投入。按照国家税务总局税收管理信息系统体化建设的总体目标,引导税务人员不断更新观念,加强对计算机和网络知识的学习培训,提高实际操作应用能力。进步优化和重组税收业务,科学设计业务流程,完善工作制度,简化工作手续,规范工作程序,杜绝重复建设重复开发,提高数据质量和网络安全,逐步实现资源共享,使计算机的应用渗透到税收工作的各个角落,从而国税局基层建设考察报告网友投稿性和针对性,逐步步入规范化标准化的轨道。加大投入。是在工作力度上加大对基层投入。坚持经常抓和重点抓相结合的原则,坚持岗位目标责任制,有考核,年年有总结......”。
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