1、“.....推动建立和完善女职工权益维护调研评估机制监督泛开展群众性女职工劳动安全隐患自查活动。充分发挥工会女职工组织优势,在女职工相对集中和职业安全隐患高危行业,广泛开展群众性职业安全隐患自查活动,将女职工劳动安全隐患排查工作纳入安康杯竞赛活动内容,结合企业安全生产培训职业危害防治和班组安全管理,动员广大女职工立对本地重要支柱产业特色产业新兴产业以及更多知识密集型产业工业园区的指导工作,推动协商签约履约程序制度化规范化,保障女职工的知情权参与权表达权监督权,有效提升女职工专项集体合同签约质量增强履约实效。继续深化女职工权益保护专项集体合同工作。依法推动企业深入开展平等企业管理者的宣传培训,加强用人单位增强守法意识组织开展女职工权益保护法律法规知识竞赛等活动,引导女职工学法懂法自觉守法遇事找法解决问题靠法在工会干部队伍的培训中强化法律法规的学习,注重工会干部对法律法规的理解和掌握......”。

2、“.....做实女职工专项集体合同签订及履女职工维权行动月活动方案网友投稿结报告情况统计表典型案例及图片视频资料报全总女职工部。女职工维权行动月活动方案网友投稿。及时报送材料。图片资料,区总工会女职工委员会将在区总网站实时发布各基层工会活动启动和开展情况。突出工作重点。以线女职工特别是女农民工女劳务派遣工为重点对象,深入基层深入工权益保护专项集体合同签约履约率,切实保障女职工同工同酬同职同权。广泛开展群众性女职工劳动安全隐患自查活动。充分发挥工会女职工组织优势,在女职工相对集中和职业安全隐患高危行业,广泛开展群众性职业安全隐患自查活动,将女职工劳动安全隐患排查工作纳入安康杯竞赛活动内面。各级工会在组织实施女职工维权行动月活动中,要准确把握与女职工特别是青年女职工的维权需求,开阔思路,创新载体,广泛普及政策法规,解读相关知识,提供法律咨询服务,努力扩大基层企业和线女职工参与面......”。

3、“.....将本地区开展女职工维权行动月活动的总求,开阔思路,创新载体,广泛普及政策法规,解读相关知识,提供法律咨询服务,努力扩大基层企业和线女职工参与面。请各省级工会于年月日前,将本地区开展女职工维权行动月活动的总结报告情况统计表典型案例及图片视频资料报全总女职工部。女职工维权行动月活动方案网友投稿实际,自行确定本地活动周期宣传方法和活动形式,及时总结推广基层开展活动的成功经验,确保女职工维权行动月活动取得实效。突出活动重点,不断提高维权行动月的实效性。本次全国女职工维权行动月活动,要以女职工相对集中职业危害相对严重的产行业为重点领域,以线女职工女农民工。继续深化女职工权益保护专项集体合同工作。依法推动企业深入开展平等协商与集体合同,将特别规定内容纳入女职工权益保护专项集体合同,依托联席会议制度方协商机制企业职工代表大会和厂务公开制度......”。

4、“.....不断提高女及时报送材料。图片资料,区总工会女职工委员会将在区总网站实时发布各基层工会活动启动和开展情况。建立完善女职工权益维护工作机制。围绕全面深化改革进程中涉及女职工特殊权益保障的新情况新问题,协调政府职能部门强化监督检查,推动建立和完善女职工权益维护调研评估机制监督识,积极引导广大女职工自觉守法遇事找法解决问题靠法,依法维护女职工合法权益和特殊利益。女职工维权行动月活动方案网友投稿。突出工作重点。以线女职工特别是女农民工女劳务派遣工为重点对象,深入基层深入女职工,深入了解掌握女职工劳动权利特殊劳动保护生育待遇落实等权上工作深度融合,着力拓展用人单位和女职工参与面,扩大活动影响力。年月日前将本地区年来女职工组织维权典型经验具体要求见第点女职工权益保护法律法规知识竞赛活动情况表及开展女职工维权行动月活动总结纸质版及电子版报送至区总女职工部。女职工维权行动月活动方案年是全面容......”。

5、“.....动员广大女职工立足本职岗位,联系工作实际,学习职业安全卫生知识,增强自我防护意识,规范安全生产程序,开展安全隐患自主排查,提出对策建议,最大限度消除安全隐患,防范事故发生,保障女职工生命安全和生育健康。通过对。继续深化女职工权益保护专项集体合同工作。依法推动企业深入开展平等协商与集体合同,将特别规定内容纳入女职工权益保护专项集体合同,依托联席会议制度方协商机制企业职工代表大会和厂务公开制度,推动建立完善女职工工资协商机制期保护共决机制福利待遇保障机制,不断提高女结报告情况统计表典型案例及图片视频资料报全总女职工部。女职工维权行动月活动方案网友投稿。及时报送材料。图片资料,区总工会女职工委员会将在区总网站实时发布各基层工会活动启动和开展情况。突出工作重点。以线女职工特别是女农民工女劳务派遣工为重点对象,深入基层深入维权行动月活动......”。

6、“.....以线女职工女农民工女劳务派遣工为重点对象,通过普法宣传教育安全隐患自查和集中整改相结合的方式,依法推动解决女职工最关心最直接最现实的突出问题和实际困难。创新活动方式,着力扩大维权行动月活动参女职工维权行动月活动方案网友投稿益实现情况,着力推动解决女职工权益维护中存在的突出问题和实际困难。创新活动方式。主动适应新媒体,广泛应用和职工生活方式深刻变化的新趋势,注重树立互联网思维,探索创新活动组织和宣传方式,推进网下工作与网上工作深度融合,着力拓展用人单位和女职工参与面,扩大活动影响结报告情况统计表典型案例及图片视频资料报全总女职工部。女职工维权行动月活动方案网友投稿。及时报送材料。图片资料,区总工会女职工委员会将在区总网站实时发布各基层工会活动启动和开展情况。突出工作重点。以线女职工特别是女农民工女劳务派遣工为重点对象......”。

7、“.....深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述,贯彻全总十届次执委会议精神,按照全总女职工委员会届次会议的部署,深入推进特别规定的贯彻实施,在广大女职工中大力弘扬法治精神,大力普及法治的新情况新问题,协调政府职能部门强化监督检查,推动建立和完善女职工权益维护调研评估机制监督检查机制劳动争议调解机制,逐步构建政府主导工会监督女职工参与的女职工权益维护工作格局。工作要求加强组织领导,集中开展维权行动月活动。各级工会女职工委员会要按照全总女职工委推进依法治国的开局之年。为贯彻中华全国总工会关于贯彻落实党的十届中全会精神进步推进工会工作法治化的实施意见,推动落实女职工劳动保护特别规定以下简称特别规定,全国总工会女职工委员会决定,在年国际劳动妇女节期间开展女职工维权行动月活动。现将有关事项通知如下指导。继续深化女职工权益保护专项集体合同工作......”。

8、“.....将特别规定内容纳入女职工权益保护专项集体合同,依托联席会议制度方协商机制企业职工代表大会和厂务公开制度,推动建立完善女职工工资协商机制期保护共决机制福利待遇保障机制,不断提高女女职工,深入了解掌握女职工劳动权利特殊劳动保护生育待遇落实等权益实现情况,着力推动解决女职工权益维护中存在的突出问题和实际困难。创新活动方式。主动适应新媒体,广泛应用和职工生活方式深刻变化的新趋势,注重树立互联网思维,探索创新活动组织和宣传方式,推进网下工作与面。各级工会在组织实施女职工维权行动月活动中,要准确把握与女职工特别是青年女职工的维权需求,开阔思路,创新载体,广泛普及政策法规,解读相关知识,提供法律咨询服务,努力扩大基层企业和线女职工参与面。请各省级工会于年月日前,将本地区开展女职工维权行动月活动的总督检查机制劳动争议调解机制......”。

9、“.....工作要求加强组织领导,集中开展维权行动月活动。各级工会女职工委员会要按照全总女职工委员会确定的活动内容和工作要求,将开展维权行动月活动作为年女职工重点工作,结合本地工作员会确定的活动内容和工作要求,将开展维权行动月活动作为年女职工重点工作,结合本地工作实际,自行确定本地活动周期宣传方法和活动形式,及时总结推广基层开展活动的成功经验,确保女职工维权行动月活动取得实效。突出活动重点,不断提高维权行动月的实效性。本次全国女职工女职工维权行动月活动方案网友投稿结报告情况统计表典型案例及图片视频资料报全总女职工部。女职工维权行动月活动方案网友投稿。及时报送材料。图片资料,区总工会女职工委员会将在区总网站实时发布各基层工会活动启动和开展情况。突出工作重点。以线女职工特别是女农民工女劳务派遣工为重点对象,深入基层深入足本职岗位,联系工作实际,学习职业安全卫生知识,增强自我防护意识......”。