1、“.....这里的物不是指企业,而是指生产要素。市委市政府已经根据工业翻番的要求,制定了生产要素配置规划,在全省是第家。这就为十规划打下了基础,也为建设金衢丽产业带打下了基础。规划定了,关键要抓好项目的滚动实施。要素供给瓶颈两大问题突出,是电是综合运力。土地资金水也有问题,但相对都比较容易解决。工业是重化工结构,机械建材火电都是大进大出。前段时间到江西江苏去考察,感到他们抓电抓得非常超前。相比而言,慢了。从来讲,要解决两个问题,是电源建发要坚持以人为本,人的现代化是人力资源开发的重要内容。把人力资源开发贯穿于整个发展之中。这是人力资源开发在整个社会经济发展过程中的定位问题,非常重要。人力资源开发必须和区域经济社会发展结合起来,不能游离于发展之外。因为人力资源开发本身就是发展的要求,也是发展的应有之义。人力资源开发要抓住条轴线来展开,即就业创业办企业做大产业。第是就业。这是人力资源开发的第步......”。

2、“.....就业是民生之本,特别对来说更是件天大的事。如果就业问题没解决,其他问题都免谈。人力资源开发首先要解决好城乡群众的就业问题。过去我们讲就业主要局限于城镇,很少讲农村。市比较早地认识到了这个问题,从解决就业入手,组织实施了万名农民素质工程。这项工程不只是个简单。大家定要形成这样的观念,不能急功近利,项工作要做到位,个地方要有变化,不是两年的事,特别是在欠发达地区,定要有长期艰苦创业的思想,这点非常重要。关于人力资源开发今天我把这个问题提出来和大家交流,有些是正在做的事,有些需要在实践中不断地思考探索。我讲个方面。人力资源开发是立足市情的选择。领导在党校形势报告会发言网友投稿。人力资源开发的重要性有点第,人力资源开发是发掘和激发广大城乡群众发展热情和创造力的过程。经济是百姓经济,人力资源开发是贯穿经济发展的主线。各级党委政府,任何时候都要注意相信谁依靠谁为了谁的问题。作为党委政府来说......”。

3、“.....尤其是要把发展主体的积极性调动起来。发展的主体是谁,是群众,是企业。我觉得党委。另外,还要充分发挥企业协会的作用。企业家队伍的建设,不能全靠政府,还要靠企业家自身。今后许多政府不该干的事完全可以交给企业协会去干。人力资源要转化为人力资本。实现这转变的关键在于培训。人力资源要转化为资本,主要应把握以下几条是人力资源要由数量型转化为质量型。是向质量型转变的关键是素质和能力的提高。是人力资本是对人力资源开发的结果。要创造个流的环境。什么是良好的环境,就是流的速度流的效率流的环境。要继续开展创业富民活动,打造平安,创建文明城市,发展社会事业。是加强党的建设。我们现在做的件事,就是民推竞选,反响很好。市委今年要在干部工作上加大改革力度,重点是用人问题。要改变用人上少数人特别是把手说了算现象,要在干部提名权上进领导在党校形势报告会发言网友投稿后是高税收,企业发展不起来,最终成为包袱......”。

4、“.....要考虑支付能力,而且是低进低出,高进高出,毕竟是有限政府。失地农民的基本生活保障标准略高于城市低保,略低于城镇职工养老保险,道理就在这里。农村新型合作医疗,也要注意这条。要把好事办好,从低起步,农民能够承受得了,政府也能支付得了。保障城乡困难群众的生活,应该是各级政府的应尽之责。第,抓好集中轮训,加大干部轮训力度。现在已经明确,年之内干部轮训遍,我觉得这个力度还要加大。现在农民年都要培训两次,我们的干部年才培训次,行吗现在知识几年就要更新遍,何况我们学的还少得很,所以千万不要把轮训作为负担。第,要办好党校。党校是党的重要阵地,从培训干部来讲,是第阵地。市委党校近年,项工作要做到位,个地方要有变化,不是两年的事,特别是在欠发达地区,定要有长期艰苦创业的思想,这点非常重要。关于人力资源开发今天我把这个问题提出来和大家交流,有些是正在做的事,有些需要在实践中不断地思考探索......”。

5、“.....领导在党校形势报告会发言网友投稿。如何帮助企业家提高自身素质,能够具备办好现代企业的素质,这就是人力资源开发所要做的项重要工作。企业家的素质最起码的应该具备以下几条创业的志向创新的能力开放的眼光讲求诚信的品质和以人为本的文化。尤其是以人为本,要有依靠职工办好企业的观念。国有企业如此,私营企业同样如此。国有企业中些好的做法,值得私营企业去学习。第是做大产业。做大产业的着力点是民失去了土地,今后吃什么靠什么因此政府与群众的关系必须调整理顺。的信访量是有理的。群众来上访,不要认为是对立面啊。失地农民权益的保障问题,全国人大正在讨论研究这个问题,今后土地征用要经过村里讨论,多数群众同意。核心是要在土地征用价格上作调整,失地农民的社保因素要考虑进去,要让利于民。其次,保障城乡困难群众的生活。在这点上,是做得好的。在全省率先实行以项改革为重点的农村社会救助体系建设......”。

6、“.....实际上这就是保护生产力,就是保护人力资源。这项工作今年要继续推开,这是项德政工程,要把好事办好。这里要注意什么呢就是要注意政府的支付能力,从低起步。在西方国家社会保障标准也不是越高越好。往往是高福利的地方,背主要局限于城镇,很少讲农村。市比较早地认识到了这个问题,从解决就业入手,组织实施了万名农民素质工程。这项工程不只是个简单的培训问题,而是个解决就业的问题,以劳动力的培训来带动就业。具体地说,在人力资源开发中围绕就业要做到个起抓是城乡就业起抓。农村存在大量的剩余劳动力,解决不好,就是现代化的包袱。要创造个流的环境。什么是良好的环境,就是流的速度流的效率流的环境。要继续开展创业富民活动,打造平安,创建文明城市,发展社会事业。是加强党的建设。我们现在做的件事,就是民推竞选,反响很好。市委今年要在干部工作上加大改革力度,重点是用人问题......”。

7、“.....要在干部提名权上进行改革,提名权要公开,发扬民主,不是由谁的问题。作为党委政府来说,发展是第要务,尤其是要把发展主体的积极性调动起来。发展的主体是谁,是群众,是企业。我觉得党委的同志,抓工作就要围绕这条主线,平时是用干部,在发展上就是要调动主体积极性,调动群众积极性。只要群众发动起来,什么事情都好办,什么困难都能克服,这是真理。第,人力资源开发是培育经济主体的过程。创造财富的是经济主体,不是政府,政府的任务就是培育培训主体。与发达地区相比,我们经济主体总量不多,活力不强,所以要大力培育我们的主体,激活主体,创新主体,为主体的发展创造宽松宽厚宽容的环境。第,人力资源开发是改善要素供给的过程。过去讲生产要素,就是讲物,没有讲人,见物不见人,这是不对的,人力本身就是重要的生产要素,而个人说了算,而是由下到上,进行差额票决。今年要重点抓机关效能建设。我们提出了少多,这少多,不是瞎编的......”。

8、“.....大家要对号入座,对照检查。现在作出条禁令,公务时间不准饮酒。前段来了个省委副书记,都说支持我们工作,是好事,有的同志说,上面客人来了怎么办,我说客人来了也样招商引资客商来了怎么办,那我们学义乌,你喝我不喝,你饮酒我饮料。没有例外,不能有例外,有例外肯定执行不到位。以后检查禁令执行情况,就看下午上班后,大家脸红不红,脸红的可能就有问题了,我不是说笑话。凡是发现违反的,就在日报上通报。效能建设就是要令行禁止,政令畅通。今年的工作打算,大致就是这样,总的就是抓落实,不提新口号。大家定要形成这样的观念,不能急功近利要以人力资本开发促进物力资本开发。人力资源转化为人力资本,是为了促进发展,也贯穿于发展之中。从实际出发,要做好人力资本和物力资本开发相结合的文章。抓好生产要素建设。抓工作既要见物又要见人,人是主体力量。这里的物不是指企业,而是指生产要素。市委市政府已经根据工业翻番的要求......”。

9、“.....在全省是第家。这就为十规划打下了基础,也为建设金衢丽产业带打下了基础。规划定了,关键要抓好项目的滚动实施。要素供给瓶颈两大问题突出,是电是综合运力。土地资金水也有问题,但相对都比较容易解决。工业是重化工结构,机械建材火电都是大进大出。前段时间到江西江苏去考察,感到他们抓电抓得非常超前。相比而言,慢了。从来讲,要解决两个问题,是电源建基本权益。用好用活党的各项富民政策,特别是对农民要多予少取放活,涉及到群众利益定要慎重处理。现在群众信访不断,特别是因土地征用城市拆迁等引发的信访问题突出,说到底是因为政府利益侵占了群众的利益,或者说部门以政府名义侵占农民权益。高速公路征亩地就是万元钱,而农民失去了土地,今后吃什么靠什么因此政府与群众的关系必须调整理顺。的信访量是有理的。群众来上访,不要认为是对立面啊。失地农民权益的保障问题,全国人大正在讨论研究这个问题......”。