直部门领导班子,经过认真考察,反复酝酿协商,广泛征求意见,统筹考虑慎重研究做出的决定。今天,县委按照党政领导干部选拔任用工作条例的要求,把这次调整的领导干力和战斗力。团结是个集体的最大优势,只有团结,才能集聚外力,激发内力,形成合力。常言说得好,相互补台,好戏连台,相互拆台,全都垮台,这是大家都明白的个道理,也被无数事实所证明。但在实际工作中,要真正做到这点并不容易。加强团结,要重点希望大家把握好以下两点。是把握好集体和个人的关系。党的各级组织执行的是集体领导与个人分工相结合的民主集中制。干部必须树立镇机构改革实际,通盘考虑全县乡镇及相关县直部门领导班子,经过认真考察,反复酝酿协商,广泛征求意见,统筹考虑慎重研究做出的决定。今天,县委按照党政领导干部选拔任用工作条例的要求,把这次调整的领导干部召集在起,以会议的形式进行集体谈话。下面,我讲几点意见和要求,这次调整所遵循的指导思想这次调整干部所遵循的指导思想是以个代表重要思想和党的十届中中全会精神为。这次乡镇机构改革,按照方案要求,全县乡镇科级领导干部职数减少名,工作难度和压力相当大。县委经过再考虑,对旗乡镇领导干部正职切到岁,副职切到岁。应该说,绝大部分退下来的领导干部都表现出了很强的党性观念和大局意识,能够真诚理解县委的难处,全力支持这次干部调整。对此,我代表县委县政府对这些干部识大体顾大局的奉献精神表示衷心的感谢,这次调整,共涉及人。其中在乡镇干部调整集体谈话会议上的讲话 党建党委网友投稿子和领导干部的工作实绩进行了全面的考核,为这次干部调整提供了可靠的依据。同时,县委高度重视对干部日常考评和民主推荐,既注重工作实绩,又考虑到了工作的连续性既侧重了解干部的个体情况,又综合考虑了每个领导班子的整体情况既尊重民主推荐结果,又广泛征求县几大班子领导和有关部门的意见,使这次领导班子及领导干部的调整更加合理,更加符合全县经济社会发展的需要。网友投稿。是坚持实事求是的原则。这次干部调整根据职数配备的要求,对些干部实行了转任非领导职务,这是改革形势的需要,对于稳定干部队伍,推动各项工作都有积极的作用。在调整中,县委始终坚持实事求是,依据干部的工作实绩和能力,确立了选贤任能的导向,把工作上有思路有能力有魄力有办法的干部选拔到重要岗位上,让他们发挥更好的作用。总之,这次干部调整,是县委从全县紧研究合村并组工作,作为乡镇改革的配套改革,以节省开支,提高农村基层组织的工作效率和干部的积极性。同志们,县委对大家寄予了厚望,希望同志们把思想统到县委县政府的工作部署上来,坚定信心,转变作风,扎实工作,在新的岗位上奋发努力,为我县经济发展和社会进步做出更大的贡献是充分依据考核结果的原则。今年年初,县委依据年下达的考核目标,对旗乡镇县直机关的领导次干部调整。对此,我代表县委县政府对这些干部识大体顾大局的奉献精神表示衷心的感谢,这次调整,共涉及人。其中,乡镇人县直部门人交流任职人改任非领导职务人。可以说通过这次调整,使旗乡镇领导班子在年龄学历等方面得到了明显改善。在干部任免的程序上,严格按照干部任用条例规定和票决制的办法,更加公正科学合理。是坚持实事求是的原则。这次干部调整根据职数配备的要求蓬勃,奋发有为的领导干部队伍,为今后全县经济社会的发展,奠定个良好的基础。总之,这次干部调整,是县委从全县发展的大局出发,从乡镇领导班子建设的实际出发,慎重做出的决定,调整方案力求做到公正合理。当然,任何事情都不是绝对的,达到个人百分之百满意是不现实的。可以说,在这次调整中,县委尽最大努力做到公开公正公平民主,让绝大多数干部感到满意。但由于受领导职数,对些干部实行了转任非领导职务,这是改革形势的需要,对于稳定干部队伍,推动各项工作都有积极的作用。在调整中,县委始终坚持实事求是,依据干部的工作实绩和能力,确立了选贤任能的导向,把工作上有思路有能力有魄力有办法的干部选拔到重要岗位上,让他们发挥更好的作用。退下来的同志,希望也要安心,力所能及地发挥好余热。在乡镇干部调整集体谈话会议上的讲话 党建党委在乡镇干部调整集体谈话会议上的讲话党建党委在乡镇干部调整集体谈话会议上的讲话同志们这次干部调整,是县委按照上级党委政府的安排部署,根据全县经济社会发展和推进乡镇机构改革实际,通盘考虑全县乡镇及相关县直部门领导班子,经过认真考察,反复酝酿协商,广泛征求意见,统筹考虑慎重研究做出的决定。今天,县委按照党政领导干部选拔任用工作条例的要求,把这次调整的领导干已制定了具体的实施方案,并进行了全县动员。这次干部调整后,立即进行乡镇机构撤并和人员定岗分流。这次调整配强了乡镇领导干部,目的之是做好乡镇改革的各项工作。各乡镇和部门要切实履行职责,认真地不折不扣地把改革方案贯彻下去。要向各乡镇的干部群众做好宣传解释工作,把各项工作落实到位,保证农村的稳定和发展。对工作中遇到的新情况新问题要加紧研究解决,及时上报。财集体和个人的关系。党的各级组织执行的是集体领导与个人分工相结合的民主集中制。干部必须树立大局意识,特别是领导干部,必须把团结放在首位,搞好本职工作,承担起应尽职责,不能把自己凌驾于组织之上,我行我素自由发展。如果不遵守集体领导与个人分工相结合这原则,就会失掉领导岗位,被淘汰出局。是把握好正职与副职的关系。个领导班子战斗力强不强,取决于班子成员之间的关发展的大局出发,从乡镇领导班子建设的实际出发,慎重做出的决定,调整方案力求做到公正合理。当然,任何事情都不是绝对的,达到个人百分之百满意是不现实的。可以说,在这次调整中,县委尽最大努力做到公开公正公平民主,让绝大多数干部感到满意。但由于受领导职数的限制,部分优秀干部的使用不尽如本人的意愿,对此,我们都应该有个正确的态度,特别是对刀切问题要有个正确的心,对些干部实行了转任非领导职务,这是改革形势的需要,对于稳定干部队伍,推动各项工作都有积极的作用。在调整中,县委始终坚持实事求是,依据干部的工作实绩和能力,确立了选贤任能的导向,把工作上有思路有能力有魄力有办法的干部选拔到重要岗位上,让他们发挥更好的作用。退下来的同志,希望也要安心,力所能及地发挥好余热。在乡镇干部调整集体谈话会议上的讲话 党建党委子和领导干部的工作实绩进行了全面的考核,为这次干部调整提供了可靠的依据。同时,县委高度重视对干部日常考评和民主推荐,既注重工作实绩,又考虑到了工作的连续性既侧重了解干部的个体情况,又综合考虑了每个领导班子的整体情况既尊重民主推荐结果,又广泛征求县几大班子领导和有关部门的意见,使这次领导班子及领导干部的调整更加合理,更加符合全县经济社会发展的需要。分流。这次调整配强了乡镇领导干部,目的之是做好乡镇改革的各项工作。各乡镇和部门要切实履行职责,认真地不折不扣地把改革方案贯彻下去。要向各乡镇的干部群众做好宣传解释工作,把各项工作落实到位,保证农村的稳定和发展。对工作中遇到的新情况新问题要加紧研究解决,及时上报。财政部门要在清产核资的基础上,研究清理方案,协助乡镇理顺财政关系,做好财经工作。民政部门抓在乡镇干部调整集体谈话会议上的讲话 党建党委网友投稿政部门要在清产核资的基础上,研究清理方案,协助乡镇理顺财政关系,做好财经工作。民政部门抓紧研究合村并组工作,作为乡镇改革的配套改革,以节省开支,提高农村基层组织的工作效率和干部的积极性。同志们,县委对大家寄予了厚望,希望同志们把思想统到县委县政府的工作部署上来,坚定信心,转变作风,扎实工作,在新的岗位上奋发努力,为我县经济发展和社会进步做出更大的贡献子和领导干部的工作实绩进行了全面的考核,为这次干部调整提供了可靠的依据。同时,县委高度重视对干部日常考评和民主推荐,既注重工作实绩,又考虑到了工作的连续性既侧重了解干部的个体情况,又综合考虑了每个领导班子的整体情况既尊重民主推荐结果,又广泛征求县几大班子领导和有关部门的意见,使这次领导班子及领导干部的调整更加合理,更加符合全县经济社会发展的需要。出色完成,对分管工作中存在的矛盾,不能往上推,要主动揽过来,大胆处理。第要全力抓好当前机构改革工作。抓好乡镇机构改革,这是当前项非常紧迫的工作,是涉及全县的稳定和全县经济社会各项目标实现的大事,更是影响到乡镇干部的工作积极性以及社会主义新农村发展的大事,必须竭尽全力做好,容不得有半点马虎。我们已经按照上级的要求做了充分的前期工作,根据省委的批复,我县作,又要维护班子的集体领导,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。正副职要有共同的责任感,这是开展工作的前提。副职领导要把握好自已的角色,给自己准确定位,尽心大胆开展工作,切实做到主动而不越位,对自己分管的工作和正职交办的各项工作任务应该积极主动创造性的开展并力争出色完成,对分管工作中存在的矛盾,不能往上推,要主动揽过来,大胆处理。第要全力抓好当前系和正副职之间配合的怎样。班子成员要识大体顾大局,既要按照分工,积极主动地做好所分管的工作,又要维护班子的集体领导,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。正副职要有共同的责任感,这是开展工作的前提。副职领导要把握好自已的角色,给自己准确定位,尽心大胆开展工作,切实做到主动而不越位,对自己分管的工作和正职交办的各项工作任务应该积极主动创造性的开展并力,对些干部实行了转任非领导职务,这是改革形势的需要,对于稳定干部队伍,推动各项工作都有积极的作用。在调整中,县委始终坚持实事求是,依据干部的工作实绩和能力,确立了选贤任能的导向,把工作上有思路有能力有魄力有办法的干部选拔到重要岗位上,让他们发挥更好的作用。退下来的同志,希望也要安心,力所能及地发挥好余热。在乡镇干部调整集体谈话会议上的讲话 党建党委在乡镇干部调整集体谈