1、“.....积极培训员工,使他们在出品工作服务质量上能不断提高其专业水平。根据本酒楼特点,结合本地餐饮特色,应于每月日前制定出下个月新菜式方责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。甲乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价抬价扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。如乙方个人资料有任何更改,应及时通知甲方,否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担,与甲方无关。如因不做好本职工作,切实履行安全职责。工作时间乙方应知晓甲方押运员岗位工作时间特性,当有押运任务时乙方应服从甲方的工作安排及时跟车押运。乙方对运输全程实施监管,并应及时提醒驾驶员连续驾驶不能超过小时,小时内累计驾驶不能超过小时,严禁疲劳驾驶,确保行车安全。如甲方工作时间安排和要求不符合相关法律规定突时,乙方有权予以拒绝......”。

2、“.....劳动成公司不能正常运作时,甲方当尽力补救,但不承担任何责任。以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。本协议有效期为年,期满后可续签。聘用合同汇编篇在人们越来越相信法律的社会中,合同对我们的帮助越来越大,它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么般合同是怎么起草的呢下面是小编精心整理的聘用合同篇,希望对大家有所帮助。聘用合同篇聘用单位浏阳市鼎顺聘用合同汇编五篇范文聘用合同模板业水平。根据本酒楼特点,结合本地餐饮特色,应于每月日前制定出下个月新菜式方案及标准成本食谱并交公司审批,待公司审批同意后,才能正式推出新菜式。乙方必须认真做好本职工作,保证出品的质量与创新,如工作失误造成出品有质量问题而引起客人投诉退菜,由此造成的损失按成本价从乙方工资中扣除。经公司审核认定的外聘人员乙方不得无故调换,如因工作需要必须经家法律法规,被依法劳动教养追究刑事责任的......”。

3、“.....甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料公司系列化产品的详细说明书,并配合乙方作好销售服务工作。乙方可享用甲方提供的各种促销方案促销品招商政策及各项奖励政策,并接受甲方专业化市场培训,营销心态技巧理念等课程培训。乙方有责任为甲方收集并分析变化,不能胜任驾驶员岗位的违反国家法律法规,被依法劳动教养追究刑事责任的。全身心地投入酒楼的管理和务实工作,忠诚勤奋,无私奉献,以酒楼的利益为处事原则,对工作精益求精,尽职尽责。廉洁奉公,大胆管理,勇于创新,敢于同切损害酒楼利益行为的人和事作斗争。运用自己的专长,为酒楼的经营创效益,积极培训员工,使他们在出品工作服务质量上能不断提高其资格证书驾驶执照等真实有效。乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度,正常工作日内按时上下班,否则,甲方可以依照内部规定进行处罚。驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶......”。

4、“.....若发生事故,切责任包括个人安全经济损失违章罚款由司机个人承担,若造成直接经济损失在万元以上的,赔偿损失并解除聘用合同。车辆晚上应停点心外含增送成本的毛利率标准不低于,如未能达到,则以每低个百分点扣罚元,以此递增。第条其它乙方人员若辞职,必须提前个月向甲方提出,经甲方同意后方可离职。本协议式叁份,甲方乙方及当地联盟店各执份,自签字后生效,并具有同等法律效力。甲方有限公司乙方签字公司签章代表人签字日期日期聘用合同篇甲方乙方根据中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同放在指定车库内,车钥匙放在指定地点,特殊情况停不到车库时,也应停放在有人看管的停车场内,否则切责任由司机承担。试用期间的工资报酬和待遇甲方每月按时足额支付乙方工资报酬。元大写人民币陆佰元整。乙方有下列情形之的,甲方可以随时解除本合同严重违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的身体条件发生重大变化......”。

5、“.....忠诚勤奋,无私奉献,以酒楼的利益为处事原则,对工作精益求精,尽职尽责。廉洁奉公,大胆管理,勇于创新,敢于同切损害酒楼利益行为的人和事作斗争。运用自己的专长,为酒楼的经营创效益,积极培训员工,使他们在出品工作服务质量上能不断提高其专业水平。根据本酒楼特点,结合本地餐饮特色,应于每月日前制定出下个月新菜式方知甲方。其他事项如因单位领导人事变动,本合同继续有效。如确因工作需要在本单位内调整工作岗位,应按新岗位履行职责。第条乙方工资待遇乙方所有工作人员,月工资合计为人民币元整。含失业保险工伤保险养老保险医疗保险等,实发见工资表。乙方发给甲方原聘用工作人员工资不得低于其原工岗位工资标准。乙方在酒楼工作期间不享受甲方所有福利待遇已包含在工资内。乙发给甲方原聘用工作人员工资不得低于其原工岗位工资标准。乙方在酒楼工作期间不享受甲方所有福利待遇已包含在工资内......”。

6、“.....行政总厨休息由酒楼总监审批,其它人员休息由行政总厨审核,并报酒楼总监审批。行政总厨年可报销次往返飞机票,厨房主管共名年可报销次往返车票。甲方负责乙方在酒楼工作期间包食宿。甲方于当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。甲乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价抬价扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。如乙方个人资料有任何更改,应及时通知甲方,否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担,与甲方无关。如因不可抗拒力不可预测因素放在指定车库内,车钥匙放在指定地点,特殊情况停不到车库时,也应停放在有人看管的停车场内,否则切责任由司机承担。试用期间的工资报酬和待遇甲方每月按时足额支付乙方工资报酬。元大写人民币陆佰元整。乙方有下列情形之的......”。

7、“.....给甲方利益造成重大损失的身体条件发生重大变化,不能胜任驾驶员岗位的违反国业水平。根据本酒楼特点,结合本地餐饮特色,应于每月日前制定出下个月新菜式方案及标准成本食谱并交公司审批,待公司审批同意后,才能正式推出新菜式。乙方必须认真做好本职工作,保证出品的质量与创新,如工作失误造成出品有质量问题而引起客人投诉退菜,由此造成的损失按成本价从乙方工资中扣除。经公司审核认定的外聘人员乙方不得无故调换,如因工作需要必须经偿损失并解除聘用合同。车辆晚上应停放在指定车库内,车钥匙放在指定地点,特殊情况停不到车库时,也应停放在有人看管的停车场内,否则切责任由司机承担。试用期间的工资报酬和待遇甲方每月按时足额支付乙方工资报酬。元大写人民币陆佰元整。乙方有下列情形之的,甲方可以随时解除本合同严重违反甲方内部规章管理制度......”。

8、“.....行政总厨休息由酒楼总监审批,其它人员休息由行政总厨审核,并报酒楼总监审批。行政总厨年可报销次往返飞机票,厨房主管共名年可报销次往返车票。甲方负责乙方在酒楼工作期间包食宿。甲方于每月十日向乙方发放工资。第条乙方工作职责在总经理的统领导下和遵守本合同协定的前提下,负责履行酒楼相关规定的岗位职业水平。根据本酒楼特点,结合本地餐饮特色,应于每月日前制定出下个月新菜式方案及标准成本食谱并交公司审批,待公司审批同意后,才能正式推出新菜式。乙方必须认真做好本职工作,保证出品的质量与创新,如工作失误造成出品有质量问题而引起客人投诉退菜,由此造成的损失按成本价从乙方工资中扣除。经公司审核认定的外聘人员乙方不得无故调换,如因工作需要必须经的工资和补贴。甲方应在本学年期末,对乙方履行岗位职责情况进行考核评估,按考核结果和有关规定......”。

9、“.....甲方根据教育法教师法等法律规定,努力保证乙方应享受的合法权利。违约责任乙方在聘任期内,违反合同规定,符合解聘条件之的,甲方可对乙方解聘。解聘要提前月通知乙方。甲方不履行合同,乙方可提出申诉或辞职,辞职要提前月通共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法等法律法规之规定,甲乙双方在平等自愿协商致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守甲方聘用乙方担任本单位的司机,聘用期限为个月,自年月日起,至年月日止。试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前日以口头方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方认可,试用期计入正式聘用合同期限,并续签正式聘用合同。乙方应每月十日向乙方发放工资。第条乙方工作职责在总经理的统领导下和遵守本合同协定的前提下,负责履行酒楼相关规定的岗位职责。聘用合同汇编五篇范文聘用合同模板。贯彻国家体卫条例落实安全责任制,确保学生在校安全和所管财产安全。能履行小学级教师职责......”。