1、“.....以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。月份在病区开展整体护理模式病房,病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还深入病房与病人谈心。全年共收治了住院病人个,留观个,手术室开展手术例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做超心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,个病区固定了责任护士巡回护士,使病员得到了周到的服务。全院护理人员撰写护理论文篇,其中篇参加了全国第届骨科护理学术交流,有篇参加台州地区学术交流,有篇参加当代护士第十次全国护理学术交流。存在问题个别护勿照搬硬抄。为了把护士还给病人,使护士有更多的时间为病人服务,在院领导及护理部领导的帮助下,实现了药品器械及物资的下收下送。在辛勤的工作中,年即将过去,在完成医院工作目标的同时,我们本着‚以病人为中心‛,给病人送去了光明,带来了生活上的福音......”。

2、“.....希望在新的年里,让我们继续携起手来,团结致,踏实敬业,在圆满完成工作的同时,重视科研培训,加大科研力量,灌输科研意识,使骨科护理人员不仅在工作中表现流,在科研立项及新技术新业务上仍与时俱进,走在医院的前列,为科室和医院的发展做出更大的贡献,述职人年月日护士长述职报告尊敬的领导亲爱的同事们大家好,时光如梭,转眼间年已经成为过去,我科在护理部的领导下,在科主任的大力支持下,全科护士齐心协力,圆满完成了年初下达的护理工作计划。同时,积极投身于‚甲医院等馆万昌宾馆的礼仪培训。定期与其他科护士长交流管理经验,取长补短,提高护理管理能力。在护理部及科主任的支持下,参加了卫生部举办的‚万名护理管理人员培训班‛和骨科高峰论坛会议,充实管理知识,提升管理能力,提高管理质量。做好次性耗材的管理,杜绝浪费,防止过期。组织科室人员积极参加医院各项活动......”。

3、“.....学制度用制度比赛中获得等奖,全院授课比赛中获得等奖,科室均给予了定的奖励,并鼓励大家今后再接再厉,踊跃参加,发挥才能及光芒。强化培训,提升护士综合素质护理操作及理论定期组织大家进行专科操作及理论的学习,利用晨会定期抽查掌握程度,在医院组织的理论和操作考试中,我科护士考试合格率。护理科研今年护理人员忙于工作,忽略了护理科研的重要性,使得今年发表的文章较少,通过研究生期间学习的科研知识,主动向科室人员讲解,凡是遇到有疑问的课,让大家主动学习,主动交流,并争取为大家提供更多的出去交流和进修的机会。深化优质护理服务,提升护士及患者满意度认真落实优质护理服务内涵,对卧床患者做好基础护理,为病人提供舒适的环境,定期检查优质护理服务落实情况。改革原有工作模式,科室共有名护士,故实行责任制整体护理,即每位护士根据病房病人的数量分管个病房,负责病房病人的切治疗......”。

4、“.....护士长述职报告范文请勿照搬硬抄。护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。坚持了查对制度要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对次,并有记录护理操作时要求查对坚持填写输液卡,年来未发生大的护理差错。认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备种操作处臵盘。坚持护士长述职报告范文请勿照搬硬抄文篇,其中篇参加了全国第届骨科护理学术交流,有篇参加台州地区学术交流,有篇参加当代护士第十次全国护理学术交流。存在问题个别护士素质不高,无菌观念不强。整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠规范。由于护理人员较少,基础护理不到位,如级护理病人未能得到级护士的服务,仅次于日常工作。病房管理尚不尽人意。年来护理工作由于院长的重视支持和帮助,内强管理,外塑形象......”。

5、“.....但也存在定缺点,有待进步改善。月份至月份对今年进院的名新护士进行了岗前培训,内容为基础护理与专科护理知识,组织护士长每人讲课,提高护士长授课能力。全院有名护士参加护理大专自学考试,有名护士参加护理大专函授。加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。每个科室坚持了每月对病区治疗室换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室门诊手术室,每月进行,并落实整改措施。定期进行护士培训,抓好护理队伍建设,提高护理队伍素质以中医医院中医护理工作指南为指导,每月对不同层级的护士进行理论知识与技能培训,重点是中医基础知识技能方面,提高了护士中医理论及技能水平,为中医特色护理服务的开展扎实基础,并经过考核全部掌握。存在的问题护理人员的整体素质仍有待进步提高,仍需要加强‚基‛及专科理论知识学习。护理质量仍需进步提高。个别护理人员危机感不强,存在工作欠主动的现象......”。

6、“.....取长补短,提高护理管理能力。在护理部及科主任的支持下,参加了卫生部举办的‚万名护理管理人员培训班‛和骨科高峰论坛会议,充实管理知识,提升管理能力,提高管理质量。做好次性耗材的管理,杜绝浪费,防止过期。组织科室人员积极参加医院各项活动,在今年趣味运动会中获得了优秀奖,学制度用制度比赛中获得等奖,全院授课比素质仍有待进步提高,仍需要加强‚基‛及专科理论知识学习。护理质量仍需进步提高。个别护理人员危机感不强,存在工作欠主动的现象。供应室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品进行了定期定点监测。护理人员较出色的完成护理工作坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。月份在病区开展整体护理模式病房......”。

7、“.....还深入病房与病人谈心。全年共收治了住院病人个,留观个,手术室开展手术例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做超心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,个病区固定了责任护士巡回护士,使病员得到了周到的服务。全院护理人员撰写护理论等中医护理操作。注重服务细节,提高病人满意度护理人员把病人的呼声作为第信号,把病人的需要作为第需要,把病人的利益作为第考虑,把病人的满意作为第标准。主班护士真诚接待新入院病人,把病人送到床前,主动向病人及家属做入院宣教。责任护士向患者主动介绍主动宣传主动解答疑问主动沟通,做到了‚护患沟通规范化‛。认真执行治疗前后的告知程序,尊重病人及家属的知情权,解除病人及家属的顾虑。在护理服务上真正做到了‚送‛‚听解‛,即送问候送方法送知识送快乐听心声解难题。护士能够按照级别护理服务要求,认真做好基础护理,专人负责晨间护理质量,巡视病房时清理病房......”。

8、“.....让患者感到舒适安全。对生活不能自理的患者,指导并协助家属给患者洗脸洗头翻身擦澡修剪指甲,保持患儿‚短洁‛。科室每月召开工休座谈会,发放病人满意度调查表,对服务质量高的护士给予表扬鼓励,对服务技术新业务上仍与时俱进,走在医院的前列,为科室和医院的发展做出更大的贡献,述职人年月日护士长述职报告尊敬的领导亲爱的同事们大家好,时光如梭,转眼间年已经成为过去,我科在护理部的领导下,在科主任的大力支持下,全科护士齐心协力,圆满完成了年初下达的护理工作计划。同时,积极投身于‚甲医院等级评审‛的活动中,对照标准,逐条逐项抓好各项工作,通过持续质量改进,有效的促进我科护理管理制度化规范化,护理质量稳步提高,现汇报工作如下以‚切以病人为中心,提倡人性化服务‛为理念,继续开展优质护理服务护理工作的重点依然是继续深入开展优质护理服务,继续推行责任制整体护理工作模式......”。

9、“.....为了更好的开展优质护理工作,科室护理小组多次开会讨论护士排班方案,实行弹性排班,每个护士负责个病人,注重年资新老能力强弱的搭配,体现能级对应,以达到质量差的护士给予了批评教育。患者满意率基本达到以上。加强病区安全管理和护理过程中的安全管理我科主要为老年病人,入院宣教时,护士第时间向病人强调安全的重要性,并进行坠床跌倒的风险评估,并落实有效的防护措施,如在高危病人的病床都挂防跌倒警示标识,向家属及病人交代注意事项,取得配合,在卫生员打扫病区环境时,告诉患者请勿走动,并加上床挡。建立科室质控护士护理质量督查小组,职责分工明确,每周开展质控检查有记录,认真落实各项护理安全规章制度。严格执行查对制度,在治疗给药前至少同时使用两种方法核对患者身份,落实率。规范使用腕带标识,使用合格率。保证急救物品齐全,处于应急备用状态,定专人管理,班班交接,质控护士不定期检查,急救物品完好率......”。