1、“.....顧客服務訓練績效評估主講人陳慧如台灣連鎖暨加盟協會專案顧問永汎國際資訊科技訓練顧問日期年月日企訓園地課程大綱顧客服務訓練規劃內涵顧客服務訓練執行事項顧客服務訓練檢核規劃反應回饋行為改變績效改變結案報告回訓機制規劃配套措施進行學員服務訓練前測計劃建置線上服務訓練學習成果分享區由專業顧問協助建立服務標準規範選擇優異服務種子學員專流程銷售流程抱怨處理流程教材建立有效示範服務督導評估系統之建立督導人員能力強化評估系統建立激勵能力強化督導標準教材編制服務種子講師制度建立服務理念有效傳遞內部標訓練檢核內容依據訓練課程制定評估指標質化進行結訓後測計劃搭配訓練前......”。
2、“.....型客戶客情維繫力典範學習,績效傳承力促進服務團隊凝聚力業務量危機客訴處理案件例外狀況處理大型客戶維修回覆率顧客技術與主管間的最佳顧問如何做好顧客關係管理與顧客溝通完善的顧客運用各式教學手法交叉練習建置線上服務訓練學習成果分享區委由專業顧問協助建立服務標準規範企訓園地顧客服務訓練執行注意事項講師安排......”。
3、“.....訓練重點建議如下訓練地顧客服務訓練規劃內涵精神宗旨態度建立面正確積極的服務工作觀積極的服務觀念與意識建立服務業的情緒管理企訓園地顧客服務訓練規劃內涵能力提升面消費者心理與顧客類型分析優質服行積極態度與工作意願的培養標準原則下......”。
4、“.....讓人員以服務為榮服務推廣種子講師顧客服務遊戲於訓練中,發揮即訓即用之效果企訓園地顧客服行積極態度與工作意願的培養標準原則下......”。
5、“.....績效傳承力促進服務團隊凝聚力業務量危機客訴處理案件例外狀況處理大型客戶維修回覆率顧客技術與主管間的最佳顧問如何做好顧客關係管理與顧客溝通完善的顧客塑造消費意願締造販促雙贏處理般性顧客抱怨持續改善例行工作服務工作教導教學方向教學主題進行方式目標效益顾客服务训练课程规划.教學方向教學主題進行方式目標效益評估指標服務廠長企訓園地謝謝全體學員的全神投入,服務品質提升需要你我的共同堅持與努力!現場!顾客服务训练课程规划型客戶客情維繫力典範學習......”。
6、“.....因應顧客差異化的服務手......”。
7、“.....法良好工作的培養工作實例分享與生活體驗尋求正確示範企訓園地顧客服務訓練執行注意事項多元化訓練模式學習怨處理鼓舞團隊氣氛與洞悉顧客消費販促處理重大顧客抱怨事件持續改善活動推動者高績效團估指標中階企訓園地顧客服務績效顧問訓練團隊激勵者與服務廠的靈魂人物如何成為顧客服務的績效顧問提昇內外顧客溝通力提昇販促敏感度強化內容顧客服務訓練績效修正案例分享企訓園地顧客服務訓練規劃內涵規劃成功關鍵參考服務流程與接觸點調查知道做到之落差原因配合行業特性探討服務核心能力企訓販促敏感度提昇顧客經營力強化工作改善力來客數顧客抱怨電話數顧客抱怨件數維修回覆率維修時間業務量顧......”。
8、“.....型客戶客情維繫力典範學習......”。
9、“.....讓人員以服務為榮服務推廣種子講師顧客服務遊戲於訓練中,發揮即訓即用之效果企訓園地顧客服行積極態度與工作意願的培養標準原則下......”。
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