1、“.....局部变量子系统名称模块名称系统备份处理模块别名设计胡南相审查郭印调用关系上层调用模块下层被调用模块处理逻辑使用的数据卸出程序将整个用户其中包括数据备份转储到磁盘介质。输入日期输出卸出文件局部变量精品文档欢迎下载精品文档欢迎下载子系统名称模块名称系统恢复处理模块别名设计胡南相审查郭印调用关系上层调用模块下层被调用模块处理逻辑使用的数据装入程序将用户转储到磁盘介质的备份装到数据库中。在系统受到意外破坏，可选择该功能进行系统恢复，系统在恢复后，必须重做备份日期到破坏时的所有事物......”。

2、“.....具体参看原始样表从业人员情况劳动报酬情况总公司直属工业施工企业职工分类情况总公司直属企事业职工人数变动情况工业企业劳动生产率总公司直属企事业职工保险福利费用构成情况总公司直属企事业职工离休退休退职人员人数及保险福利费用情况总公司直属企事业分离分流人员安置情况全部职工构成情况表总公司直属企事业从业人员和劳动报酬情况总公司直属工业生产企业劳动生产率情况全部职工工资构成情况月报表平果铝业公司职工工资津贴奖金发放表平果铝业公司职工签定劳动合同花名册平果铝业公司劳动纪律检查情况日报表违犯劳动纪律检查扣款通知单年度职工工资收入表平果铝业公司调离职工应交物品清单调入通知单建行储蓄所房产处供应处医院财务处平果铝业公司职工岗位工资变动审批表商调函工资介绍信平果铝业公司调令内部全部职工工资构成情况月报表临时工工资津贴奖金发放......”。

3、“.....并可以采用的，如专业代码语种代码性别代码需要企业自己制定，但不属于本子系统责任范围的，本子系统将直接使用有关标准，如物资编码需要企业自己制定，而且属于本子系统责任范围内的，如部门编码岗位编码本小节信息编码方案设计的任务就是对本子系统责任范围内的信息编码提出设计方案。部门编码部门编码采用六位非等长码，在数据库中占用六位字符，当表示处厂矿级单位时，用两位表示，当表示科级单位时，用四位表示，前两位表示所属处或厂矿，后两位表示该科的流水号，同理，表示班组或车队等时，采用六位，前四位为所属的科室编码。处室厂矿班组科室车间精品文档欢迎下载精品文档欢迎下载请参看下面平果铝业公司组织机构示意图图平果铝业公司组织机构略图可以对公司部门作如下编码处室厂矿编码位。......”。

4、“.....。，表示二级厂矿。。，表示生产处室。。，表示中小学医院厂容绿化等。科室车间编码位前位为所在处室编码，后位。，为科室流水号。班组车队编码位生产处室二级厂矿基建系统基建计划基建财务。项目监理部矿山部氧化铝厂。热电厂中小学医院厂容。经理办。运输处生产财务处科室车间。车间调度室汽车队。修理厂班组班组二。班组队二队三队中学医院平果铝业公司客车队精品文档欢迎下载精品文档欢迎下载前位为所在科室或车间编码，后位。，为班组或车队流水号。职工号本公司现有员工多人，考虑到职工的进厂离厂和公司未来的发展，职工编码采用六位数字组成的顺序码，起于，止于。个人帐户登记类别，代表是该月缴纳的保险费，转本金，转利息劳务工号采用五位数字组成的等长码，劳务工号按顺序生成，是无意义编码。违纪类别采用位数字组成的等长码表示种违纪情形，是无意义编码......”。

5、“.....是无意义编码。具体编码如下事假病假公休假探亲假婚假丧假产假节育手术假哺养假工伤假劳务工用工性质采用位数字表示种用工性质，是无意义编码。具体编码如下轮换工临时工聘用工承包工其他劳务工来源采用位数字表示种用工性质，是无意义编码。具体编码如下征地家属子女反聘其他职工工资项目计算方法采用位大写字母数字表示种计算方法，是无意义编码。具体参看下表劳务工工号职工号精品文档欢迎下载精品文档欢迎下载工资项目计算方法意义标准标准工龄津贴按工龄计算物价补贴按月主副补贴粮食补贴肉食补贴民族补贴少数民族发放，回族另加补贴在每年月份次发放回族另加生活补贴基建津贴按考勤计算。技术津贴按职称计算书刊费区分工人与干部干工水电补贴煤贴卫生纸费区分男女职工，限发女职工交通费平果铝标准，不详夜班津贴按考勤计算高温津贴平果铝标准......”。

6、“.....要求录入并维护计生人员表。合同制工人津贴标准工资教护龄津贴自录班主任津贴卫生津贴出勤津贴倒班津贴风险津贴中期标准工资长期标准工资标准工资基本工资岗位工资技能工资。从上表可以看出，计算方法编码从，每字母根据意义栏的解释表示种方法。特别指出，使用表示自录入的津贴工资项目，表示由其他工资项目经计算产生的工资项目。伤残等级级，级，级，级精品文档欢迎下载精品文档欢迎下载人事变动类别调入高中等院校录用军转招工招干聘用归国人员聘录用调出终止劳动合同参军辞退辞职除名开除死亡离休退休病退工伤退休岗位变动职称变动职务变动政治面貌变动停薪留职终止停薪留职岗位代码四位数字组成的无意义编码......”。

7、“.....个人简历登记管理社会关系登记管理奖誉信息登记管理惩处信息登记管理特殊人才登记管理出国信息登记管理专业技术成果登记管理教育培训登记管理党政职务变动登记管理组织考核情况登记管理后备干部登记管理领导干部收入申报登记管理职工劳动合同管理劳动合同登记管理合同到期情况查询精品文档欢迎下载精品文档欢迎下载功能编码功能描述到期合同处理未办理劳动合同查询打印劳动合同花名册打印职工进厂管理厂内变动管理停薪留职管理离退休处理职工离厂管理劳务用工管理劳务资源信息登记劳务工档案管理劳务工合同管理劳务工合同登记管理合同到期情况查询到期合同处理未办理劳动合同查询打印劳动合同花名册打印劳务工工资管理劳务工工资项目维护劳务工扣款工资录入劳务工自录工资输入劳务工工资计算劳务工工资审查与核准劳务工工资统计劳动管理劳动组织管理部门目录管理定员现员管理员工假勤管理员工请假处理职工请假历史查询劳务工请假历史查询员工销假处理未按时销假......”。

8、“.....在此只罗列出来，具体请参看信息代码体系有色工业总公司......”。

9、“.....惩处名称处分原因人才类型出国境目的国家及港澳台地区编码科技奖励名称教育培训性质教育学习方式从学单位类别党政职务编码党政职务变动编码职务层次类别任免方式人事变动命令类别科技成果担任角色环境需求附录数据元素类型长度取值范围含义键字否可空否缺省值名称别名文化程度名称表称呼目录基表名称呼目录别名组织方式索引保存期限永久存取权限组成及数据元素类型长度取值范围含义键字否可空否缺省值名称别名称呼名称表中国行政区和世界各国或地区目录基表名中国行政区目录别名组织方式索引保存期限永久存取权限组成及数据元素类型长度取值范围含义键字否可空否缺省值名称别名区划名称表民族目录基表名民族目录别名组织方式索引保存期限永久存取权限组成及数据元素类型长度取值范围含义键字否可空否缺省值名称别名民族名称精品文档......”。