严的换届选举工作要求,采劝抓确保措施,有序推进村党支部换届选举工作,使改选后的村党支部整体功能进步增强,换届选举工作圆满实现党委意图。抓组织机构,确保组织领导到位。成立了乡村党支部换届选举工作领导小组和各村选举委员会,向各村委派了换届选举指导员,成立了个督导组,抽调名联村领导干部和名包村干部分片包干负责对个行政村党支部的换届选举工作进行指导和督促检查。同时,全面推行换届选举信息报送制度,定期了解情况交流信息,研究解决出现的各种问题,为顺利完成村党支部换届选举工作提供了坚实的组织保障。抓宣传教育,确保政策法规深入人心。将提高群众思想认识作为工作保障前提,通过以会代训张贴标语等多种形式,对各农村基层组织工作条例等法律法规的基本精神,通过法定的程序来实现村民的民主权利,才能体现人民的民主,也才能真正做到村民自治。做好换届前村干部的调查摸底工作是确保村社区党支部换届工作顺利开展的基础在换届选举准备阶段,镇村社区党支部换届工作指导小组首先深入各村调查村两委干部现状,特别注意了解掌握广大党员和群众对本村支部书记工作实绩的评估,把握党员干部群众的思想动态,做到心中有数。还采取民主测评的方式对村党支部班子的现状进行调查,换届工作前就召开由村民代表党员代表及部分群众参加的民主测评会议,组织村干部述职,通过发放民主测评表的方式,开展了对村干部的民主测评。对各村支委进行分类排队,根据各村情况,因村制宜,制定选举预案。由于工作在先,了解在前,从而保证了换届工作的顺利进行。重视宣传发动工作,营造良好的舆论氛围,是促进换届选举工作的重要手段事实证明通过深入细致地宣传工作,大张旗鼓地发动群众,积极他们的领导能力及业务素质。另方面是认真做好落选干部思想工作。换届选举中,部分村干部由于各种原因落选,他们中很多人都曾在各自的岗位上任劳任怨默默奉献,为当地群众做实了事做好事,选举中落选的干部,或轻或重都背上了定的思想包袱,做好落选干部的政治思想工作,关系到社会的稳定。因此,换届工作结束,党委政府主要领导即采取个别谈话召开座谈会等方式,耐心细致地做好他们的思想工作,在充分肯定他们过去所做工作成绩的同时,引导他们从发展的角度正确认识对待此次换届工作,鼓励他们放下包袱努力工作,在今后的工作中带头勤劳致富。加强村级党支部的建章立制工作。新的村社区支委产生后,如果没有制度的约束没有目标的规划,那么这个领导班子就会缺乏努力的方向。镇换届领导小组根据需要,要求新产生的党支部班子在规定的时间内建章立制,建立健全村级党支部组织体系及规章制度。因此,各村换届选举结束后,立即着手制定了符合本村社区实际的年任选举非常平稳。是宣传透彻,广泛动员是换届选举成功的基础。农村富不富,关键在支部班子强不强,核心在班长。为使党员群众能够真正选出农村带头致富的领头羊,在这次村党支部换届选举工作中,我们做了广泛的宣传发动,使党支部在农村各项工作中的重要地位,以及两推选的目的意义指导思想方法程序家喻户晓,深入人心。在此基础上,对在调查摸底中发现的突出矛盾,有针对性地做好党员群众的思想政治工作,积极引导广大党员群众把握好手中的民主权利,保证了党委的主张变成广大党员的意志,选出了组织满意群众拥护的新届党支部班子。是抓好培训,提高素质是换届选举成功的关键。这次村党支部换届选举工作,要求高政策性强,没有经验可以参考。换届选举工作能否严格按照有关章程和规定有序地进行,工作人员的业务熟悉程度直接影响到换届工作。因此,镇党委根据不同的阶段不同的工作任务不同的环节和不同的要求对相关工作人员进行培训指导,工作人员对每个阶段乡镇年的换届选举工作总结报告篇整理版立了由县委书记任组长的第届村委会换届选举工作领导组,出台了应县第届村委会换届选举实施方案,召开了动员大会。各乡镇村相应成立了以乡镇党委书记和村支部书记为第负责人的村委会换届选举工作机构。县套班子领导分个片包个乡镇,指导所包乡镇的换届选举工作乡镇领导分组包村指导各村的换届选举工作,各乡镇还逐村下派包村干部具体指导所包村的换届选举工作,全县名包村干部都做到了分工明确,责任到人。各村基本上都召开了个会议,即村委会换届选举动员会选举骨干发动会村民代表会。全县形成了层层有人管步步有人抓的工作网络。同时县里还明确规定,在年底对各乡镇目标责任制完成情况进行考核时,要把村委会换届选举工作任务完成情况作为项重要内容,加大分值,实行票否决,凡完不成村委会换届选举任务的乡镇,律不得评为先进单位。县村委会换届选举领导组办公室还实行了情况通报制度,定期通报和反映各乡镇选举工作进展情况。是坚持规范到位,在程序上第手资料,做到了底子清情况明是民主评议到位。民主评议是反映党员群众对支部评价的重要依据,在民主评议环节,我镇尽可能地使党员代表都参加评议,较好地体现了广泛性和群众性是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选,镇党委认真细致负责地做好考察工作,集体研究确定预备候选人是选举指导到位。在支部选举前集中精力,分工负责,认真做好选举前的准备工作,提高党员到会率,确保大会选举成功。在具体操作上,严格把握关是严把人选确定关。在确定支部候选人时,按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人,并听取党员村民代表意见,组织审查考察公示竞职演说,进行岗位书面承诺等程序,真正做到公开公平公正,既尊重了党员群众意愿,又体现了组织意图。是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时,积极创造宽松严肃的环境,设立单独的填票间,确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。是严把唱票计票关。所有的选票都在任务之后举行的首次大规模群众性民主实践活动,做好第届村委会换届选举工作是构建和谐农村的基础性工作,是党的执政能力建设的重要方面,是强化农村基层组织的客观需要。为此,县里把这项工作列为第季度最重要工作,摆上重要议事日程。县里次采取以会代训的方式对乡镇选举工作骨干进行了集中培训先后次召开了村委会换届选举促进会全县个乡镇分别采取办班的方式对名乡干部和选举骨干开展了学法和普法活动,各村培训村民代表达多人。为了做到了家喻户晓,人人皆知,县里出简报期,电视台播发村委会换届选举宣传专栏期,应县信息举办换届选举宣传专版期,各乡镇先后印发宣传资料份出板报期,张贴标语条出动宣传车台次,直接受教育群众达万人。各级干部提高了认识,端正了态度,增强了依法办事的自觉性,广大村民提高了参与意识,使换届选举深入扎实地开展。是坚持领导到位,在工作上不能有半点松懈。月号市第届村委会换届选举工作动员会召开后,我县迅速成主权利,才能体现人民的民主,也才能真正做到村民自治。做好换届前村干部的调查摸底工作是确保村社区党支部换届工作顺利开展的基础在换届选举准备阶段,镇村社区党支部换届工作指导小组首先深入各村调查村两委干部现状,特别注意了解掌握广大党员和群众对本村支部书记工作实绩的评估,把握党员干部群众的思想动态,做到心中有数。还采取民主测评的方式对村党支部班子的现状进行调查,换届工作前就召开由村民代表党员代表及部分群众参加的民主测评会议,组织村干部述职,通过发放民主测评表的方式,开展了对村干部的民主测评。对各村支委进行分类排队,根据各村情况,因村制宜,制定选举预案。由于工作在先,了解在前,从而保证了换届工作的顺利进行。重视宣传发动工作,营造良好的舆论氛围,是促进换届选举工作的重要手段事实证明通过深入细致地宣传工作,大张旗鼓地发动群众,积极引导群众,才能保证党和政府的意图与群众的意志致也只有充分调动群众的积,部分村干部由于各种原因落选,他们中很多人都曾在各自的岗位上任劳任怨默默奉献,为当地群众做实了事做好事,选举中落选的干部,或轻或重都背上了定的思想包袱,做好落选干部的政治思想工作,关系到社会的稳定。因此,换届工作结束,党委政府主要领导即采取个别谈话召开座谈会等方式,耐心细致地做好他们的思想工作,在充分肯定他们过去所做工作成绩的同时,引导他们从发展的角度正确认识对待此次换届工作,鼓励他们放下包袱努力工作,在今后的工作中带头勤劳致富。加强村级党支部的建章立制工作。新的村社区支委产生后,如果没有制度的约束没有目标的规划,那么这个领导班子就会缺乏努力的方向。镇换届领导小组根据需要,要求新产生的党支部班子在规定的时间内建章立制,建立健全村级党支部组织体系及规章制度。因此,各村换届选举结束后,立即着手制定了符合本村社区实际的年任期目标规划,完善修订了本村经济发展思路村务公开和财务公开制度定期报告工性,村民的民主意识增强了,参与选举的热情高涨了,我们开展的民主选举村社区党支部才有群众基础,民主选举村社区党支部的目的才能最终实现。在下步工作中,我镇将重点开展好对新届村社区党支部各项工作的检查指导和督促工作,确保新的党支部班子尽快理顺各种关系,扎实开展工作,强化班子,带好队伍,为群众办实事,办好事发扬民主抓推荐。根据河洛镇村级党组织换届选举工作实施方案要求,各村相继进行了支部委员组员推荐。全镇参加两推的党员群众代表达人。镇党委在两推中紧紧把握政策,把民主推荐的人选作为确定候选人的重要参考依据,在认真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,进行全面考察,确定新届支部班子预备候选人,并进行公示。规范选举抓程序。在整个村党支部的换届选举过程中,严格按照中国共产党党章中国共产党基层组织选举工作暂行条例规定的程序做到个到位是调查摸底到位。镇党委在换届选举前期已经做好调查摸底工作,掌握乡镇年的换届选举工作总结报告篇乡镇年的换届选举工作总结篇乡镇换届选举工作总结村党支部换届选举工作全面启动以来,乡党委紧紧围绕选好配强村党支部班子这中心任务,自选节拍,按照要求高启动早措施硬作风实把关严的换届选举工作要求,采劝抓确