1、“.....定不是因为他不知道要尊重老师,他不是不懂感恩,他定有自己认为的正面原因。每个人在做选择的时候,所能做到的都是当下最正确的选择。当我得知这个学,正处在要分层的关键时期,你这样的学习态度还是值得肯定的嘛,听完我的话,这个那还眼睛都瞪圆了,眼神中带着惊讶与难以臵信,随后,他慢慢低下了头,有些变得不好意思。我问了他第个问题生气,不能相信这样的事情会出现在我的班里。在我班级文化里的第点就是要懂得感恩,学会尊重,这是让我最难以接受的地方。出于对班里同学的信任,对人性假设的理解,我还是欣然接受了。返校建会温暖的班级，做有温度的教育原稿级文化里的第点就是要懂得感恩,学会尊重,这是让我最难以接受的地方。出于对班里同学的信任......”。

2、“.....我还是欣然接受了。返校的的那个晚自习,我把这个男孩叫到教室外与他交流,己要外出培训,不能在考试期间陪在同学们身边,心里有很多的不放心,但是在安排考场时,同学们给了我很多的安慰,班长班委将考场布臵的井井有条。外出培训的第天,我却接到了其他老师的电话,使任课老师非常生气。最初接到这个消息的时候内心的怒火难以抑制,并不是接受不了办班里的学生作弊,而是在考场上不承认使监考老师很生气,不能相信这样的事情会出现在我的班里。在我能的,而且是不可避免的。从第次接触到这个概念时我便把它作为我教育理念中的重要个组成部分,而这也确实影响了我很多,而我要致力于打造会温暖的班级,做有温度的教育建会温暖的班级,做有让我收获了很多,成长了很多......”。

3、“.....是他们陪伴我成长是他们让我不断的肯定相信自己是他们直在包容着我的点点滴滴。成为名班主任,成为名中职学校的班温度的教育原稿。刚刚在接班的时候,直在摸索要打造个什么样的班级,当我接触了这群新面孔两个月的时候,我坚信,我的班级未来定会是会温暖有温度懂感恩的班级。在次期中考试中,因为自埃里克森关于人性有条假设,人们是没有问题的人们拥有所需的切资源切行为的背后都有正面的意图人们正在做出最好的选择改变不仅是可能的,而且是不可避免的。从第次接触到这个概念时走的还有在次班会中让同学们做的天使来信活动时他的天使写给他的赞扬信。我好想懂了考场上这个孩子为什么会与老师争论,他想要回的定是人生中的那第封信......”。

4、“.....听完我的话,这个那还眼睛都瞪圆了,眼神中带着惊讶与难以臵信,随后,他慢慢低下了头,有些变得不好意思。我问了他第个问题孩子,你有没有看到老师怀孕了,肚子已经很大了他,说班里有个男孩子在场考试中作弊,并且不承认,使任课老师非常生气。最初接到这个消息的时候内心的怒火难以抑制,并不是接受不了办班里的学生作弊,而是在考场上不承认使监考老师温度的教育原稿。刚刚在接班的时候,直在摸索要打造个什么样的班级,当我接触了这群新面孔两个月的时候,我坚信,我的班级未来定会是会温暖有温度懂感恩的班级。在次期中考试中,因为自级文化里的第点就是要懂得感恩,学会尊重,这是让我最难以接受的地方。出于对班里同学的信任......”。

5、“.....我还是欣然接受了。返校的的那个晚自习,我把这个男孩叫到教室外与他交流,有很多的不放心,但是在安排考场时,同学们给了我很多的安慰,班长班委将考场布臵的井井有条。外出培训的第天,我却接到了其他老师的电话,说班里有个男孩子在场考试中作弊,并且不承认建会温暖的班级，做有温度的教育原稿,任何人都是没有问题的,即使我们的学生可能不优秀不完美,但是他们定是可爱的懂事的并且是值得我们付出的建会温暖的班级,做有温度的教育原稿。建会温暖的班级,做有温度的教育原稿级文化里的第点就是要懂得感恩,学会尊重,这是让我最难以接受的地方。出于对班里同学的信任,对人性假设的理解,我还是欣然接受了。返校的的那个晚自习......”。

6、“.....不知道要尊重老师,他不是不懂感恩,他定有自己认为的正面原因。每个人在做选择的时候,所能做到的都是当下最正确的选择。当我得知这个学生把小抄放在笔袋里,当被老师没收的时候,老师并收人生中的那第封信。通过这件事也更加证实了我的观点,任何人都是没有问题的,即使我们的学生可能不优秀不完美,但是他们定是可爱的懂事的并且是值得我们付出的。刚刚在接班的时候,直在摸索的表情更加惊讶了,不好意思的对我说老师,我没有注意到,监考老师穿的太宽松,我没有想那么多,老师会不会生气听完他紧张不安的答复,我放心了,我的学生在考场上不承认,定不是因为温度的教育原稿。刚刚在接班的时候,直在摸索要打造个什么样的班级,当我接触了这群新面孔两个月的时候......”。

7、“.....我的班级未来定会是会温暖有温度懂感恩的班级。在次期中考试中,因为自而他好像是提前做好了准备,用种强硬敌对的态度面对着我,丝毫没有承认的样子。我心平气和的对他说考场上打小抄定是为了取得好的成绩,正处在要分层的关键时期,你这样的学习态度还是值,使任课老师非常生气。最初接到这个消息的时候内心的怒火难以抑制,并不是接受不了办班里的学生作弊,而是在考场上不承认使监考老师很生气,不能相信这样的事情会出现在我的班里。在我时我便把它作为我教育理念中的重要个组成部分,而这也确实影响了我很多,而我要致力于打造会温暖的班级,做有温度的教育建会温暖的班级,做有温度的教育原稿。成为班主任这短短的时间,打造个什么样的班级......”。

8、“.....我坚信,我的班级未来定会是会温暖有温度懂感恩的班级。在次期中考试中,因为自己要外出培训,不能在考试期间陪在同学们身边,心里建会温暖的班级，做有温度的教育原稿级文化里的第点就是要懂得感恩,学会尊重,这是让我最难以接受的地方。出于对班里同学的信任,对人性假设的理解,我还是欣然接受了。返校的的那个晚自习,我把这个男孩叫到教室外与他交流,生把小抄放在笔袋里,当被老师没收的时候,老师并收走的还有在次班会中让同学们做的天使来信活动时他的天使写给他的赞扬信。我好想懂了考场上这个孩子为什么会与老师争论,他想要回的定是,使任课老师非常生气。最初接到这个消息的时候内心的怒火难以抑制,并不是接受不了办班里的学生作弊......”。

9、“.....不能相信这样的事情会出现在我的班里。在我子,你有没有看到老师怀孕了,肚子已经很大了他的表情更加惊讶了,不好意思的对我说老师,我没有注意到,监考老师穿的太宽松,我没有想那么多,老师会不会生气听完他紧张不安的答复,我的的那个晚自习,我把这个男孩叫到教室外与他交流,而他好像是提前做好了准备,用种强硬敌对的态度面对着我,丝毫没有承认的样子。我心平气和的对他说考场上打小抄定是为了取得好的成绩,说班里有个男孩子在场考试中作弊,并且不承认,使任课老师非常生气。最初接到这个消息的时候内心的怒火难以抑制,并不是接受不了办班里的学生作弊,而是在考场上不承认使监考老师温度的教育原稿。刚刚在接班的时候......”。