村民理财小组,议事组织全程参与村级重大事务的决策,凡需要村民集资出工的公共事项,必须由村民代表会议讨论通过,并经以上的村民代表户主签字后方可组织实施。同时,参照村级民要求,着力抓好基层组织建设各项基础工作。是进步巩固和发展了个代表重要思想学习教育活动成果对整改落实情况进行回头看,强化了整改措施的落实,建立健全了个代表整改台帐制度,规范整改措施,明确了整改责任人和整改期限,对群众提出的意见和建议,及时整改。是明确村两委班子的职责,强化党支部的领导核心,加强村委会工作的监督和领导,深入贯彻落实村民自治法,全面加强了村委会的建设工作自查总结。贯彻落实抓装个关键建立个机制理顺个关系实现两个提高的工作思路,进步理顺镇机关各室部之间的工作关系,做到工作部署检查评比考核归口管理,对应指导,不搞刀切,注重针对性讲究实效性,逐步健全和完善工作机制。同时建立了各室部月考评季度测评半年考核年度考核机制,规范运转台帐,健全个联系会议制度,每季度工作机制有效做法及经验。同时抓好镇干部双语培训工作,针对不同经验。同时抓好镇干部双语培训工作,针对不同双语基础的干部,采取以下方式进行培训是在县党校开设双语学习培训班学习是在镇党校开设般干部双语学习培训班是结合镇工作机制,组织干部采取集中学习和自学相结合的形式,有针对性地加强学习培训,并适时组织考试考核是每天利用板报的形式,维族干部学习句汉语,汉族干部学习句维语。通过双语培训,使每位干部能够用双语进行日常的会话,逐镇年上半年基层组织建设工作自查总结和发展需要出发,遵循需要合理易行高效的原则,参照实施意见中岗位及职责的设置要求,积极召开了动员大会,鼓动广大党员结合自身的特长申报了岗位,经党支部择优选配,党员大会投票后确定人选,上报镇党委备案。目前我镇上岗无职党员名。存在的不足。政治理论学习和科技知识培训力度还不够大,个别村两委班子对学习抓的不够紧。工作机制落实的还不够全面发展壮大农村集体经济的思路和方法还面加强了村委会的建设抓好以党支部为核心的村级组织配套建设按照党建带团建带同步的工作机制,进步加强村委会经济合作组织团支部妇联民兵等村级配套组织建设,注重发挥配套组织作用,定期向党支部汇报工作,对团支部书记和妇联主任实行目标管理和班子成员定期考核,极大的调动了配套组织工作的积极性,有效的促进了各配套组织充分发挥职能作用,增强了党支部的吸引力凝聚力和号召力,形成整农民党员设岗定责工作,充分发挥农民党员的先锋模范作用。根据县委组织部关于在农民党员中开展设岗定责工作的通知和实施意见,托依堡镇党委及时召开专题研究会议,成立了农民党员设岗定责工作领导小组,制定下发了托依堡镇农民党员设岗定责实施意见和操作方案并组派人员对各村进行了调查摸底,为切实开展好农民党员设岗定责工作掌握了第手资料。各村党支部按照镇党委的安排,都从各自的实际效的原则,参照实施意见中岗位及职责的设置要求,积极召开了动员大会,鼓动广大党员结合自身的特长申报了岗位,经党支部择优选配,党员大会投票后确定人选,上报镇党委备案。目前我镇上岗无职党员名。存在的不足。政治理论学习和科技知识培训力度还不够大,个别村两委班子对学习抓的不够紧。工作机制落实的还不够全面发展壮大农村集体经济的思路和方法还比较欠缺,有待于进步探索。对入党入部下村任职,下派名干部任村场副书记,协助村场书记做好基层组织建设,加快农村经济建设步伐是加大了对村级债权债务的清理,全镇以上村场的债务已全部清缴完毕是加大了对村场集体经济田果园承包地的清理,对损害集体利益的经济合同全部废止,重新丈量承包土地面积是建立健全集体经济和财务管理制度,全面推行公开制度,全镇各村场公开率达。全面推行农民党员设岗定责工作,充分发挥农民团积极分子及村级后备干部的教育培训和管理力度还需进步加强是进步巩固和发展了个代表重要思想学习教育活动成果对整改落实情况进行回头看,强化了整改措施的落实,建立健全了个代表整改台帐制度,规范整改措施,明确了整改责任人和整改期限,对群众提出的意见和建议,及时整改。是明确村两委班子的职责,强化党支部的领导核心,加强村委会工作的监督和领导,深入贯彻落实村民自治法,全以运作个议事组织为抓手,落实个流程示意图为切入点,积极探索民主参与民主管理民主监督民主决策的务实管用机制,使村级重大事项决策步入制度化规范化。积极建立和运作个议事组织,即党员代表议事会村民代表议事会村民理财小组,议事组织全程参与村级重大事务的决策,凡需要村民集资出工的公共事项,必须由村民代表会议讨论通过,并经以上的村民代表户主签字后方可组织实施。同时,参照村级民尤其是村级后备干部是全面加强基层组织建设工作中的项重中之重的工作。为了夯实基层组织基础,适应农村经济发展需要,镇党委投入了大量的精力,做到了经常抓长年抓,制定了切实可行的工作目标和措施,摒弃村干部难选,后备干部严重匮乏的悲观看法,采取个人自荐群众推荐方式,以了解理解信任放手为工作的出发点,正确地识别考察村级后备干部,把那些符合条件的人员纳入考察范围,列入后备干部悲观看法,采取个人自荐群众推荐方式,以了解理解信任放手为工作的出发点,正确地识别考察村级后备干部,把那些符合条件的人员纳入考察范围,列入后备干部花名册,为建立支数量充足的村级后备干部队伍奠定坚实基矗为了尽快提高后备干部尤其是村级后备干部队伍的整体素质,镇党委采取脱产培训集中培训和边学习边培训等方式,先后选派名机关干部到村挂职,名机关干部县党校学习双语,今年又选送体合力。镇年上半年基层组织建设工作自查总结。贯彻落实抓装个关键建立个机制理顺个关系实现两个提高的工作思路,进步理顺镇机关各室部之间的工作关系,做到工作部署检查评比考核归口管理,对应指导,不搞刀切,注重针对性讲究实效性,逐步健全和完善工作机制。同时建立了各室部月考评季度测评半年考核年度考核机制,规范运转台帐,健全个联系会议制度,每季度工作机制有效做法及团积极分子及村级后备干部的教育培训和管理力度还需进步加强是进步巩固和发展了个代表重要思想学习教育活动成果对整改落实情况进行回头看,强化了整改措施的落实,建立健全了个代表整改台帐制度,规范整改措施,明确了整改责任人和整改期限,对群众提出的意见和建议,及时整改。是明确村两委班子的职责,强化党支部的领导核心,加强村委会工作的监督和领导,深入贯彻落实村民自治法,全和发展需要出发,遵循需要合理易行高效的原则,参照实施意见中岗位及职责的设置要求,积极召开了动员大会,鼓动广大党员结合自身的特长申报了岗位,经党支部择优选配,党员大会投票后确定人选,上报镇党委备案。目前我镇上岗无职党员名。存在的不足。政治理论学习和科技知识培训力度还不够大,个别村两委班子对学习抓的不够紧。工作机制落实的还不够全面发展壮大农村集体经济的思路和方法还换届选举配齐配强了村干部是机关干部下村任职,下派名干部任村场副书记,协助村场书记做好基层组织建设,加快农村经济建设步伐是加大了对村级债权债务的清理,全镇以上村场的债务已全部清缴完毕是加大了对村场集体经济田果园承包地的清理,对损害集体利益的经济合同全部废止,重新丈量承包土地面积是建立健全集体经济和财务管理制度,全面推行公开制度,全镇各村场公开率达。全面推行镇年上半年基层组织建设工作自查总结花名册,为建立支数量充足的村级后备干部队伍奠定坚实基矗为了尽快提高后备干部尤其是村级后备干部队伍的整体素质,镇党委采取脱产培训集中培训和边学习边培训等方式,先后选派名机关干部到村挂职,名机关干部县党校学习双语,今年又选送了名村级后备干部再到县党校进行深造。截止目前,全镇共有名村级后备干部,每村达到名,并且文化年龄和性别结构完全合理。进步推行村级组织规范化管理工作和发展需要出发,遵循需要合理易行高效的原则,参照实施意见中岗位及职责的设置要求,积极召开了动员大会,鼓动广大党员结合自身的特长申报了岗位,经党支部择优选配,党员大会投票后确定人选,上报镇党委备案。目前我镇上岗无职党员名。存在的不足。政治理论学习和科技知识培训力度还不够大,个别村两委班子对学习抓的不够紧。工作机制落实的还不够全面发展壮大农村集体经济的思路和方法还畜牧业人次果树人次蔬菜人次种植人次养殖人次水利人次计生人次农村党员人次科技示范户人次贫困户人次残疾人人次。派出余名村场书记主任到县党校进行了为期天的政治理论培训由镇主要领导带队,分两批共计余名村两委主要领导到南疆考察观摩畜牧业和林果业的先进做法和经验。争创好镇党委村党支部群众满意乡镇站所,扎实开展级联创活动。突出抓好后备干部尤其是对村级后备干部的培训后备干部年上半年基层组织建设工作自查总结。以运作个议事组织为抓手,落实个流程示意图为切入点,积极探索民主参与民主管理民主监督民主决策的务实管用机制,使村级重大事项决策步入制度化规范化。积极建立和运作个议事组织,即党员代表议事会村民代表议事会村民理财小组,议事组织全程参与村级重大事务的决策,凡需要村民集资出工的公共事项,必须由村民代表会议讨论通过,并经以上的村民代表户主了名村级后备干部再到县党校进行深造。截止目前,全镇共有名村级后备干部,每村达到名,并且文化年龄和性别结构完全合理。进步推行村级组织规范化管理工作。镇党委政府进步加大了对农村基层干部理论培训农村适用新技术和市场经济知识培训力度。今年第季度,共举办了期由镇领导亲自授课,余名村场主要领导和余名机关站所干部参加的综合理论培训班以科技之冬为契机,培训人次其中棉花人次团积极分子及村级后备干部的教育培训和管理力度还需进步加强是进步巩固和发展了个代表重要思想学习教育活动成果对整改落实情况进行回头看,强化了整改措施的落实,建立健全了个代表整改台帐制度,规范整