1、“.....结合我区实际,经与塘昌村委会和华塘镇委沟通协商,打算重点抓好以下几个方面的工作指导思想与工作目标以理论个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以新农村建设统揽农村工作全局,按照生产发展生活宽裕乡风文明村容整洁管理民主的方针,从驻点村的自身发展需求和发展实际情况出发,通过驻点村自身努力与驻村小组协助,共同努力相结合,加快驻点村的基层建设与经济发展速度,实现驻点村经济发展上有新的突破基层建设上有新的进展农民收入上有新的提高的目标,共同推进我区经济,特别是农村经济的快速发展,为我区社会主义新农村建设添砖加瓦。驻点村基本情况华塘镇塘昌村位于线原省道线旁,总面积平方公里,辖个村民组,户,人,村委会干部,党小组个,党员名,其中以部队退伍军人和教师为主。全村有的工作指导力度,与驻点干部保持经常联系,听取他们对驻点工作的意见与建议,及时协调解决问题......”。

2、“.....推动农业农村农民,农经济的发展,围绕区年农村工作会议提出的新农村建设工作任务和工作重点,按照目标要求,结合我区实际,经与塘昌村委会和华塘镇委沟通协商,打算重点抓好以下几个方面的工作指导思想与工作目标以理论个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以新农村建设统揽农村工作全局,按照生产发展生活宽裕乡风文明村容整洁管理民主的方针,从驻点村的自身发展需求和发展实际情况出发,通过驻点村自身努力与驻村小组协助,共同努力相结合,加快驻点村的基层建设与经济发展速度,实现驻点村经济发展上有新的突破基层建设上有新的进展农民收入上有新的提高的目标,共同推进我区经济,特别是农村经济的快速发展,为我区社会主义新农村建设添砖加瓦。驻点村基本情况华塘镇塘昌村位于线原省道线旁,总面积平方公域加强基层团组织建设的成功经验......”。

3、“.....并向基层团组织就如何借鉴推动工作提出指导性意见。第条驻点干部要探索创新树立典型。在深入调研的基础上,及时发现工作扎实成效显著的优秀基层团组织,认真做好典型的培育和经验总结工作。每名派驻干部要通过深入细致的工作,发现挖掘个加强基层团组织建设和促进当地青年就业创业的典型,并分别撰写篇字以上的典型介绍材料。第十条驻点干部要锤炼作风提高本领。深入基层深入青年,需把主要精力放在加强基层团组织建设和促进青年就业创业等团中央团省委确定的重点工作上。在具备条件的地方,推动乡村两级团组织实现集中换届,并以选拔优秀青年能人进入团的工作队伍,推动选调生大学生村官西部计划志愿者支扶志愿者兼任基层团干部等方式,配齐配强基层团干部。为检验驻点干部工作成效,派驻期满时派驻干部要与所驻县级团委书记共同向团中央和团省委书面报告工作情况......”。

4、“.....是建立团省委领导班子分片指导工作制度。团省委书记班子对省市驻点工作实行分片联系指导。团省委副书记陈东同志联系广州佛山肇庆茂名湛江,团省委副书记白涛同志联系深圳惠州江门阳江云浮,团省委副书记曾颖如同志联系珠海梅州汕尾韶关清远,团省委副书记陈小锋同志联系汕头河源潮州揭阳。具体职责为定期听取督查办督查情况汇报对抽查反映有不良情况,及时向有关市团委提醒警示必要时,对有关市团委主要负责人和驻点干部进行谈话。同心桥驻点村工作小组工作计划。第条驻点干部在派驻期间原则上不再从事原岗位工作,党团组织人事工资关系不变。驻点干部不在县级团委任职,不直接领导县级团委的工作,与县级团委之间是工作指导关系,所有工作事项均需通过县级团委决定和布臵。第条团省委负责与市县党委有关部门的沟通协调,重点负责协调市县党委组织部门的关系,方便驻点干部开展工作集中对驻点干部开展有针对性的培训......”。

5、“.....以活动促建设。梅亦同志着重强调,要把选树工作典型作为基层的种重要工作方法,把培养青年能人,作为基层项重点工作内容,切实把真正优秀的团员结好,重点进行帮助,与他们交朋友,交流思想,进而以点带面推动工作开展。梅亦说,大学生选拔生支扶志愿者大学生村官,刚迈入社会,就从乡村最基层开始工作,这会为人生发展打下非常坚实的基础,只要珍惜和把握好在基层锻炼的机会,前面的人生风景必将无限好。对于派驻工作,梅亦要求,驻点干部要扎实深入基层,与基层团干部和广大团员多交流,对基层面对的新情况新问题要深思考,对基层的实际状况要用心去感受,要充分发挥自身优势,去指导基层更好开展好工作和活动。友情提示本文中关于同心桥驻点村工作小组工作计划给出的范例仅供您参考拓展思维使用......”。

6、“.....认真听取班子的往年工作成绩与今后工作安排相关介绍,了解他们工作的所要所需,在此基础上,明确了驻点工作目标,细化驻点工作任务左右的比例评选优秀驻点干部,并作为选拔任用干部的重要依据。关于贯彻落实团中央驻点工作有关规范的通知各地级以上市团委为进步加强驻点工作的保障机制,切实推动工作落实,强化工作执行力,团中央制定并下发了驻点工作规范,内容包括团的各级领导机关在驻点工作中的职责对驻点干部开展工作的基本要求局级干部联系点工作要求,以此作为指导驻点工作的纲领性文件。为深入贯彻落实团中央关于驻点工作的有关要求,进步规范我省驻点工作,现就有关事项通知如下高度重视,严格执行团中央驻点工作规范驻点工作规范是团中央站在全团的高度,根据全团驻点工作总体安排基层的实际情况以及各地团干部的有关建议而制订的。驻点工作规范明确了各级团的领导机关在驻点工作中的职责......”。

7、“.....具有很强的针对性和指导性,是团的各级领导机关开展驻点工作的指南,是驻点干部的工作守则。要充分认识到严格执行驻点工作规范,是圆满完成驻点工作任务的重要保证,也是进步完善驻点工作思路落实具体措施的关键。各地级以上以根据实际情况,举行青年歌手大赛引导青年参加公益活动等。搞活动肯定需要钱,没钱要善于去找。只要活动有内涵,思路能开阔,就能有办法找到合作单位,开展丰富多彩的活动,就能尽力实现两个全体覆盖的要求。梅亦同志特别强调,共青团干部要敢于转变思想观念,真正做到用开放的视野,创新的思维来开展工作。要跳出共青团来开展工作,不能仅把眼光放在团内,不能使思想太拘泥,共青团工作,要参与各个主战场建设。共青团干部要有种没有条件,创造条件也要上的气魄,面对挑战和困难,要用热情真诚闯出条新路。梅亦同志指出,基层团干部不仅要具有发现问题的能力,更要具有解决问题的本领。只有千方百计......”。

8、“.....共青团工作才会有所突破。基层团组织要有自己明确定位,要从基层党建带团建方面入手,搭建好青年工作的平台。在基层党建带团建工作中,团县委要发挥好作用。方面要主动争取县委组织部的支持,建立基层党建对团建的实实在在的评价体系,真正把对团建的考核评价纳入到党建当中。另方面,基层党建带团建工作中,要有及时协调解决问题。第条驻点干部在派驻期间原则上不再从事原岗位工作,党团组织人事工资关系不变。驻点干部不在县级团委任职,不直接领导县级团委的工作,与县级团委之间是工作指导关系,所有工作事项均需通过县级团委决定和布臵。第条团省委负责与市县党委有关部门的沟通协调,重点负责协调市县党委组织部门的关系,方便驻点干部开展工作集中对驻点干部开展有针对性的培训,内容主要包括当地团的基层组织建设和基层工作的基本情况驻点工作的任务和要求如何有针对性地做好驻点工作调查研究的方法等......”。

9、“.....要及时向党政负责同志汇报团中央和团省委关于此项工作的部署和安排,争取支持派驻地团委主要负责同志要积极主动与驻点干部进行工作上的沟通协调,建立紧密的工作联系和协作机制,共同推动工作。第条驻点干部食住行和工作经费由派出单位负责,不得增加派驻地团委负担。第章工作任务第条驻点干部要眼睛向下了解情况。深入不同乡镇街道的农村社区企业学校两新组织青年自组织,对派驻县级团委展构建和谐服务群众的能力,切实提高村支书履行推动科学发展带领农民致富密切联系群众维护农村稳定加强村支部建设职能的能力。第条驻点干部要探索创新树立典型。在深入调研的基础上,及时发现工作扎实成效显著的优秀基层团组织,认真做好典型的培育和经验总结工作。每名派驻干部要通过深入细致的工作,发现挖掘个加强基层团组织建设和促进当地青年就业创业的典型,并分别撰写篇字以上的典型介绍材料。第十条驻点干部要锤炼作风提高本领。深入基层深入青年......”。