1、“.....以绩效为先,分层管理,各司其职,共同创造基础教育的新局面,为湖南大学的发展建设做出贡献主要工作建设与发展年月之前完成好北校区幼儿园的改扩建工程。年暑假期间,争取小学综合楼的奠基。争取南幼在创省示范前危房改造有所突破,硬件基本达到要求明书李双华月日开始召开员工座谈会次希望公司提供什么易晓霖月日前样的服务项目月组织庆卡拉赛团体个人易晓霖行政部全体月日前报方案与通信部门联系电话费控制与包干方案李双华李培发月日前举行当月新入职员工培训易晓霖月日前完成考勤制度的修订李双华月日前制定工伤事故处理办法及流程李培发月日前指导各部门分厂设定招聘技能测试标准李双华继续核准审核编制李双华行政人事部年上半年工作计划表月份工作内容制定保安管理制度制定消防管理制度出期宣传专刊员工建议文章生活小全体月日前报方案李培发月日前月联系家安防公司报价......”。

2、“.....并制订管理制度李培发月日前和评比表职员满意度调查次工作难点在哪里李培发月日前出期宣传专刊品牌战略与市场战略讨易晓霖月日日论稿指导各部门分厂完成办公室管理制度李双华月日前制订车辆管理制度李培发月日合作,相互促进,共同开创生动活泼团结协调的工作局面。民主决策,服务为宗旨重大事项决策做到征求民主管理小组工会职代会民主党派党总支委员校园长意见,反复酝酿,最后由党政联席会议决定。中心干部要深入教师,深入课堂,深入年级组,深入班级,了解情况,帮助校园长解决实际问题,帮助教师解决实际困难,做好服务。廉洁高效,开拓创新领导班子要廉洁自律,勤政为民,时刻牢记两个务必,严格遵守中纪委和校纪委有关干部廉洁自律的规定。发挥行政工作高效率勇于探索开拓新思路创年普教中心行政工作计划......”。

3、“.....勤政为民,时刻牢记两个务必,严格遵守中纪委和校纪委有关干部廉洁自律的规定。发挥行政工作高效率勇于探索开拓新思路创新办学理念的作用,为基础教育不断注入新的活力,保持持续稳定健康发展。年月扩展阅读行政人事部年上半年工作计划表行政人事部年上半年工作计划表月份工作内容预算审批责任人完成日期经费经费每间员工宿舍安装部卡电话李培发月日前员工食堂满意度调查次问卷式李培发月日前出期宣传专刊卫生生活小常识易晓霖月日前完成员工聘用制针履行功能职责,对照发展规划确立谋发展创特色重质量求实效的基础教育工作思路,以人为本,以制度理面,以绩效为先,分层管理,各司其职,共同创造基础教育的新局面,为湖南大学的发展建设做出贡献主要工作建设与发展年月之前完成好北校区幼儿园的改扩建工程。年暑假期间,争取小学综合楼的奠基。争取南幼在创省示范前危房改造有所突破,硬件基本达到要求。年普教中心行政工作计划......”。

4、“.....对青年教师实行传帮带。工作措施依法行政,严谨治校各项工作做到研组的分工职责和权力及工作要求,层层实行目标管理,保证决策权执行权和监督权的正确行使,保证各项政令畅通,自觉维护集体领导的权威性,做到既分工又合作,相互促进,共同开创生动活泼团结协调的工作局面。民主决策,服务为宗旨重大事项决策做到征求民主管理小组工会职代会民主党派党总支委员校园长意见,反复酝酿,最后由党政联席会议决定。中心干部要深入教师,深入课堂,深入年级组,深入班级,了解情况,帮助校园长解决实际问题,帮助教师解决实际困难,做好服务。廉洁高效普教中心行政工作计划。探索条幼儿园小学初中高中英语特色系统教学的模式。教学与科研建立健全教学与教育的全过程体系和管理体系,突出学校教学的中心地位,要做到学校切工作要服务于教学工作。强化教学质量是办学办园的生命线的观念。高考上线人数本科批不能少于人......”。

5、“.....合格率不低于,小学质量评估在岳麓区前名。幼儿园质量评估南幼能进全市前十名内,北幼能进入全区前十名。中小幼有省级或市级课题,各个单位在研课题不少于个,全年举行次学与科研建立健全教学与教育的全过程体系和管理体系,突出学校教学的中心地位,要做到学校切工作要服务于教学工作。强化教学质量是办学办园的生命线的观念。高考上线人数本科批不能少于人,初中优秀率以师大线为准不低于,合格率不低于,小学质量评估在岳麓区前名。幼儿园质量评估南幼能进全市前十名内,北幼能进入全区前十名。内部管理体现分层次的责权利的目标管理,普教中心对各单位实行定编定岗位定目标定效益定业绩的人财物宏观管理,推行动态决策管理,合理进行资源文报告会,获省市区奖不少于篇。教学科研重点在课堂与教法上,鼓励教师立足岗位开展科研型教学,针对不同层次适时推出研究型新理念,创造型等示范课。针对教学与科研,普教中心在可能的情况下......”。

6、“.....管理与改革制定和完善各项管理制度,做到以制度理面。坚持以人为本,切实关心教职工利益,努力保证教职工福利,多为教职工办好事办实事。年普教中心行政工作计划年普教中心行政工作计划指导思想高举理论旗帜,以个代表重要思想和两个务必为指针,落实教育方年普教中心行政工作计划年普教中心行政工作计划指导思想高举理论旗帜,以个代表重要思想和两个务必为指针,落实教育方针履行功能职责,对照发展规划确立谋发展创特色重质量求实效的基础教育工作思路,以人为本,以制度理面,以绩效为先,分层管理,各司其职,共同创造基础教育的新局面,为湖南大学的发展建设做出贡献主要工作建设与发展年月之前完成好北校区幼儿园的改扩建工程。年暑假期间,争取小学综合楼的奠基。争取南幼在创省示范前危房改造有所突破......”。

7、“.....严......”。

8、“.....完善各项规章制度议事规则办事原则操作程序和监督机制科学地开展好各项工作,使内部管理有条不紊,有法可依,有章可循。积极争取上级主管部门和学校的支持,保持与教育部和财政部的联系,争取学校各职能部门的政策倾斜。分工明确,相互协作。按照普教中心中学小学幼儿园各处室各年级组教研组的分工职责和权力及工作要求,层层实行目标管理,保证决策权执行权和监督权的正确行使,保证各项政令畅通,自觉维护集体领导的权威性,做到既分工又文报告会,获省市区奖不少于篇。教学科研重点在课堂与教法上,鼓励教师立足岗位开展科研型教学,针对不同层次适时推出研究型新理念,创造型等示范课。针对教学与科研,普教中心在可能的情况下,要进行次专项检查评估。管理与改革制定和完善各项管理制度,做到以制度理面。坚持以人为本,切实关心教职工利益,努力保证教职工福利,多为教职工办好事办实事......”。

9、“.....以个代表重要思想和两个务必为指针,落实教育方,开拓创新领导班子要廉洁自律,勤政为民,时刻牢记两个务必,严格遵守中纪委和校纪委有关干部廉洁自律的规定。发挥行政工作高效率勇于探索开拓新思路创新办学理念的作用,为基础教育不断注入新的活力,保持持续稳定健康发展。年月扩展阅读行政人事部年上半年工作计划表行政人事部年上半年工作计划表月份工作内容预算审批责任人完成日期经费经费每间员工宿舍安装部卡电话李培发月日前员工食堂满意度调查次问卷式李培发月日前出期宣传专刊卫生生活小常识易晓霖月日前完成员工聘用制,积累资料,做到随时能申报。年普教中心行政工作计划。建立同学科内的师徒关系,对青年教师实行传帮带。工作措施依法行政,严谨治校各项工作做到科学化制度化规范化管理。严格依法行政,完善各项规章制度议事规则办事原则操作程序和监督机制科学地开展好各项工作,使内部管理有条不紊,有法可依,有章可循......”。