1、“.....要及时发现报告，并采取稳妥措施处理，防止造成不必要的经济损失和恶劣影响。目标与任务保证内部职工无人犯罪及劳动教养。杜绝特大重大治安案件发生，保证单位年度不出现重大刑事案件。严禁酗酒闹事，打架斗殴，损坏公司财物的现象发生。依法经营，依法管理，依法办事，防止违法违纪案件的发生。强化管理，杜绝公司财产内盗和被盗案件发生。发生违法违纪案件，按公司有关规定追究当事人的责任，并对单位进行处罚。奖罚规定本责任书规定的本年度基础工作及目标任务，列入责任人的工作目标，作为考核政绩和晋级依据之。对治安综合治理责任人和单位做出突出贡献的给予奖励治办每季度定期或不定期召开所属基层单位分管综治工作的同志或联络员会议，专门进行综治工作的汇报。从本单位实际出发结合上级有关精神，研究影响综治工作开展的因素，探讨解决的办法综治办对于本单位综治工作开展情况及存在问题和上级有关精神应及时向主管领导汇报......”。

2、“.....以采取正确决策。情况报告制度遇有紧急情况或问题应及时向分管领导报告，使主要领导及时准确掌握情况，为正确做出决策提供依据在向分管领导报告，并取得认可的情况下，要同时向上级有关部门报告，以使上级有关部门及时掌握信息动态，取得工作的主动权。考评奖惩制度为了促进各基层单位更好地开展工作，使综治的各面内容落到实处，各尽所能，特制定以下制度。综治办公室负责指导协调辖区内基层单位的综治工作。综治办公室每季度未组织综治办相关人员对各基层单位的综治工作情况进行次检查督促，半年进行次考核，年终进行次考核评比。综治办公室严格依照每年签订的责任书，对各基层单位进行考核评比，对综治工作先进单位，按章奖励对综治工作不合格的，建议总经办行政部实行票否决，并限期整改。重点人口管理制本单位实际，制定工作计划和实施方案根据董事会总经办和上级社会治安综合治理领导机关的要求......”。

3、“.....组织协调各基层单位按照职责分工抓好各自承担的工作任务组织调查研究，综合情况，就社会治安综合治理工作向有关部门各基层单位提出奖励处罚的建议组织检查考核总结评比表彰等工作负责材料印刷会议通知开会记录文件起草等。社会治安综合治理办公室主任职责对本单位的社会治安综合治理工作全面负责根据上级部署结合本单位实际组织制定工作计划和布臵工作任务组织协调各基层单位认真做好各自承担的工作任务抓好办公室工作人员的政治业务学习，经常进行思想和廉政教育，考核督促各项指标完成情况搞好调查研究，总结推广典型经验综合了解各方面情况，及时传递信息做好表彰先进，推动后进的具体工作经常向主管综治工作的领导汇报综治工作开展的情况，存在的问题及提出解决的办法。工作制度分工明确。综治办工作人员根据自己的工作性质任务建立自己的岗位责任制综治办公室根据工作任务制定目标管理责任制......”。

4、“.....打架斗殴，损坏公司财物的现象发生。依法经营，依法管理，依法办事，防止违法违纪案件的发生。强化管理，杜绝公司财产内盗和被盗案件发生。发生违法违纪案件，按公司有关规定追究当事人的责任，并对单位进行处罚。奖罚规定本责任书规定的本年度基础工作及目标任务，列入责任人的工作目标，作为考核政绩和晋级依据之。对治安综合治理责任人和单位做出突出贡献的给予奖励，完成本年度目标任务的不奖不罚。对严重失职，管理不善，发生案件造成影响的，取消责任人和单位年度评先受奖晋职晋级的资格，除按规定赔偿经济损失外，并给予罚款情节严重的按规定给予党纪政纪处分。其它酒店第责任人如有变动，由接任者继续履行职责。本责任书解释权在公司综治领导小组。本责任书自签订之日起生效......”。

5、“.....根据党和国家关于社会治安综合治理的方针政策，省市区关于加强综治工作的决策部署及综治政法工作会议精神，结合本地本单位实际情况制定执行方案。根据社会治安新良大酒店年综治维稳工作总结案件调解协议书或结案报告案件回访记录刑释解教材料刑释解教对象基本花名册帮教小组分包对象档案帮教对象回访记录综治目标管理档案乡镇对村签订的目标责任书村对组签订的目标责任书实行治安承包的治安承包合同书及履行情况平安建设档案平安新村建设方案平安村民小组建设情况平安家庭建设情况村民法制教育档案村法制学校及村民法制教育档案资料。日常管理要求收集好的档案资料，按照上述内容要求和分类方法，及时放入规定的档案盒内预备存档。档案盒要统购臵，纸盒和胶盒均可，为标准。标签要按照上述规定的序号和内容设臵，打印标题，粘贴于档案盒的左楞处。标签的长度宽度要与档案盒左楞致，标签上字体的型号大小要统......”。

6、“.....半年整理次，前半年要在月底整理好档案，全年档案要在本年十月底以前收集整理好，并要按照档案管理的规定装订成卷，统归档管理。综治档案要指定专门人员管理。归档后的档案资料要严格按照档案管理制度，加强管理，严禁丢失破损毁坏遗失。报表填报具体要求月报表综治工作中心建设情况统计表技术防范情况统计表排查化解矛盾纠纷情况统计表室交办的其他有关安全保卫工作。综治信访维稳岗位职责维稳及综治工作职责广泛宣传深入贯彻落实党和国家关于维护稳定和社会治安综合治理的路线方针政策，组织协调指导辖内维护稳定和社会治安综合治理工作，动员广大人民群众和社会各方面力量积极参与。根据上级党委政府和综治委以及区街党工委政府办事处的工作部署，结合酒店实际，研究制定具体工作计划安排，并组织实施。及时排查治安混乱地区和突出治安问题，组织协调有关部门开展综合治理。积极开展矛盾纠纷排查调处工作......”。

7、“.....预防和减少重大矛盾纠纷和群体性事件的发生。加强酒店治保会调委会和群防群治队伍建设，建立健全工作机制，加强管理培训，提高队伍素质。协同派出所组织开展酒店人防物防技防建设。认真做好辖区内各部门维护稳定及社会治安综合治理目标管理责任制签约检查考核工作。对工作成效明显的进行表彰奖励对存在问题的督促落实整改措施对发生严重危害社会稳定问题的，向酒店上级综治部门提出实施领导责任追究和社会治安综合治理票否决建议。了解和掌握本地区维稳综治工作开展情况......”。

8、“.....村治保民调档案共项治保会调委会组织档案治保会调委会成员基本情况及花名册治保会调委会学习会议记录村组打更巡逻情况村组打更巡逻人员基本情况及编组花名册村打更巡逻督查队督查记录，要记全面，包括督查时间地点督查巡逻情况等内容村治安卡点分布档案组打更巡逻记录，每次记录要记清巡逻人员时间巡逻地点巡逻发现的问题如何处理等内容矛盾纠纷和不安定因素排查情况矛盾纠纷排查登记表每半月次接待事项登记表接案处理登记表调解协议书或结案报告纠纷回访记录等重大矛盾纠纷和不安定因素上报，乡镇报告刑事治安民事发案情况案件登记学习党的路线方针政策和法律法规，不断提高政治觉悟和理论水平。每周综治办工作人员学习时间不少于半天以自学或集体组织学为主，时间自定，如无特殊情况......”。

9、“.....使之热爱本职工作，树立搞好本职工作的信心和能力参加学习人员建立学习笔记，年底由综治办统组织评比。具体指导并组织检查酒店综治责任部门的日常综治工作，督促落实各项工作措施，完成工作任务。组织召开酒店综治责任部门专职人员工作会议，学习传达上级文件精神，布臵安排工作，研究解决有关问题，总结推广工作经验，协助酒店综治领导小组组织实施年度综治考评等活动。定期向酒店综治领导小组汇报工作，提出工作意见和建议。协助酒店综治领导小组组织开展政治业务学习和业务技能培训，提高人员队伍政治思想素质和业务工作能力。协助酒店相关部门开展综治宣传教育活动，宣传党的路线方针政策和法律法规，提高职工法律意识，增强法制观念。负责综治文件资料工作台帐和信息的收集整理及报送工作。做好酒店社会治安综合治理领导小组交办的其他工作。公民酒店兼职促指导落实各项综治措施......”。