1、“.....班子成员在政治素质和业务能力方面都有了很大提高。团结协作方面班子成员分工不分家，班子成员每天必须有人吃住在油库，从没有任何怨言，没有相互抱怨，而是互能节水做到硬达标。班组员第页共页油库年工作总结暨年工作安排工相互监督，不出现长流水，长明灯，人离关掉切用电设备，切实抓好节约降耗是工具实行先修后领，在不影响性能的情况下，以修为主，以降低成本费用，并查清损坏原因是降低办公成本。尽量实行无纸化办公，不需要打印的在网上传阅。党建群团及企业文化建设深入开展双承诺活动年初根据双承诺活动的实施方案，油库在充分考虑每名员工的工作实际和岗位性质，将工作目标承诺变为季度承诺，同时将原来党员承诺转变为全体员工承诺。年的双承诺活动比年有了明显的提高，解决了以往承诺的内容千篇律，工作目标不明确，没有可操作性的问题。以支部建抢险意识和实战能力。扎实推进各项监督检查工作......”。

2、“.....靠防范构建油库安全。第页共页油库年工作总结暨年工作安排进步完善事故应急救援预案，积极组织演练。根据白山地区特殊地理环境和石油产品的危险性质，我们制定了符合油库现状的应急救援预案，与安全生产监督管理部门应急救援体系紧密衔接。定期组织员工学习安全生产法消防法，在组织业务知识学习中，将应急救援预案和消防器材的操作做为学习的重点，每月有针对性开展次应急预案演练，每半年开展次消防实战演练，通过各种形势的学习和演练，使广大员工都能够了解和掌握救援的过程和步骤，对处理各类突发事件提供了保障。强基础促发展制为中心的基础工作。年我们将进步明确岗位职责，规范基础工作，以加强现场管理为着力点，克服各岗位人员素质和操作技能参差不齐的困难，全面落实油库的各项任务指标，精细管理分级负责，以各工作岗位为基本点，以服务油库建设和服从油库运营为侧重点，强化服务意识明确岗位责任完善岗位制度......”。

3、“.....促进企业文化和安全文化和谐发展。通过宣传教育和参加工文体活动，使爱国创业求实奉献的企业精神内化为油库员工的具体行动准则通过踏实有效的安全工作和岗位奉献，体现基层石油企业安全文化的精神实质通过贴近线贴近员工贴近生活的思想政治工作，不断提升油库的凝聚力执行力和创造力油库年工作总结年工作计划战斗力进步增强，达到了预期目的。积极开展批评与自我批评。坚持抓制度建设，狠抓制度落实，切实以制度管理人。班子成员真正做到了有章必循，有令必行，凭借领导的支持和本身坚强的意志，将决策落实到位。充分显示了班子较强的凝聚力和战斗力。骨干带头，群众有劲头。今年党员干部思想端正，工作勤勤恳恳，任劳任怨，在日常工作中，涌现出了许多认真履行党员义务，发挥模范带头作用的先进党员积极分子。为加强油库设备设施安全管理，油库成立安全检查领导小组，安全小组在主任的带领下......”。

4、“.....风雨无阻地开展安全检查次，处罚通报批评相关责任班组个，涉及相关责任人名，全年常鸣的安全生产氛围。积极组织各种应急演练，通过修订应急预案和全员实战演练，提高了油库员工的抢险意识和实战能力。扎实推进各项监督检查工作，以检查促进安全管理，靠防范构建油库安全。第页共页油库年工作总结暨年工作安排进步完善事故应急救援预案，积极组织演练。根据白山地区特殊地理环境和石油产品的危险性质，我们制定了符合油库现状的应急救援预案，与安全生产监督管理部门应急救援体系紧密衔接。定期组织员工学习安全生产法消防法，在组织业务知识学习中，将应急救援预案和消防器材的操作做为学习的重点，每月有针对性开展次应急预案演练，每半年开展次消防实战演练，通过各种形势的学习和演文化教育活动。通过在职工中开展企业文化意识的教育，使职工理解和掌握什么是企业文化，企业文化有什么重要意义和作用，企业文化的基本要素......”。

5、“.....消除对企业文化的模糊认识，同时主动积极地参与到创建活动中来。加强团结，形成合力。支部班子成员定期召开民主生活会，年油库支部认真学习党的十大和十届中中中全会精神，学习集团公司省公司各种座谈会议精神，认真贯彻以胡锦涛第页共页同志重要讲话为指导，对照保持共产党先进性具体标准，联系思想工作实际，剖析查找支部和个人存在的突出问题，开展了严肃认真的批评和自我批评。通过专题民主生活会，统了思想增进了团结，班子凝聚水平和理论素养，是党员教育的内容要针对企业改革发展和经营管理的实际，突出增强责任意识增长管理知识提高岗位技能是适应形势发展要求和党员自身的需求，以及不同层面党员的实际情况，注重教育方法的灵活性和多样性是坚持教育的长效机制，用制度来保证党员学习教育的效果。开展广泛深入的企业文化教育活动。通过在职工中第页共页油库年工作总结暨年工作安排开展企业文化意识的教育......”。

6、“.....企业文化有什么重要意义和作用，企业文化的基本要素，企业文化的创建方式等内容，消除对企业文化的模糊认识，同时主动积极地参与到创建活动中来。大力宣传团队精神经营理念和公司宗性和多样性是坚持教育的长效机制，用制度来保证党员学习教育的效果。开展广泛深入的企业文化教育活动。通过在职工中开展企业文化意识的教育，使职工理解和掌握什么是企业文化，企业文化有什么重要意义和作用，企业文化的基本要素，企业文化的创建方式等内容，消除对企业文化的模糊认识，同时主动积极地参与到创建活动中来。凡不影响质量，符合设计要求的设备维修，尽可能从再生料中取得是坚决完成生产成本考核指标。重点是操作成本，对边角料分类存放，做好再利用准备是节能节水做到硬达标。班组员第页共页油库年工作总结暨年工作安排工相互监督，不出现长流水，长明灯，人离关掉切用电设备，切实旨......”。

7、“.....进步弘扬集团公司的企业精神核心经营管理理念及企业宗旨，使广大职工不但熟知企业精神经营理念和公司宗旨的外延和内涵，同时还明白了企业精神和经营理念在企业文化中的重要地位和作用，从而增强学习实践的自觉性。工作中存在的不足班子监督职能没有完全发挥，对员工工作中制度执行不位的没有及时提出，落实规章制度方面还是存在时松时紧的情况。依托管理体系框架，落实油库安全生产制度。油库始终坚持安全第，预防为主的安全工作方针，安全检查不走过场，治理隐患不留死角。认真开展了安全生产月活动，通过宣传教育和现场灭火演练，营造了防患未燃，警定期组织员工学习安全生产法消防法，在组织业务知识学习中，将应急救援预案和消防器材的操作做为学习的重点，每月有针对性开展次应急预案演练，每半年开展次消防实战演练，通过各种形势的学习和演练，使广大员工都能够了解和掌握救援的过程和步骤......”。

8、“.....创建好领导班子活动，开展抓好党风廉政建设。根据上级党委提出各级领导班子要做到政治素质好经营业绩好团结协作好作风形象好的好要求，本支部积极开展好班子活动，班子成员在政治素质和业务能力方面都有了很大提高。团结协作方面班子成员分工不分家，班子成员每天必须有人吃住在油库，从没有任何怨言，没有相互抱怨，而是互凭借领导的支持和本身坚强的意志，将决策落实到位。充分显示了班子较强的凝聚力和战斗力。骨干带头，群众有劲头。今年党员干部思想端正，工作勤勤恳恳，任劳任怨，在日常工作中，涌现出了许多认真履行党员义务，发挥模范带头作用的先进党员积极分子。为加强油库设备设施安全管理，油库成立安全检查领导小组，安全小组在主任的带领下，依照安全设备数质量分标准每周次，风雨无阻地开展安全检查次，处罚通报批评相关责任班组个，涉及相关责任人名，全年整改隐患项......”。

9、“.....大大减少了日常生产中设备责任事故，基本杜绝了日常操作中的违现象，保证了全年安，积极组织演练。根据上级部门要求，我们修订了油库应急救援预案，与安全生产监督管理部门应急救援体系紧密衔接。油库年工作总结年工作计划。积极参与基层文化建设，促进企业文化和安全文化和谐发展。通过宣传教育使企业精神化为油库员工的具体行动准则通过踏实有效的安全工作和岗位奉献，体现基层石油企业安全文化的精神实质通过贴近线贴近员工贴近生活的思想政治工作，不断提升油库的凝聚力执行力和创造力。面对充满挑战和机遇的年，我们更应力戒空谈真抓实干第页共页立足服务着力创新。争取为年度油库的安全平稳运行做出新贡献。第页共页扩展阅读油库年工作总结年工作计划油库年工，使广大员工都能够了解和掌握救援的过程和步骤，对处理各类突发事件提供了保障。强基础促发展，全面提升管理水平为形成个激励有效约束有力的薪酬分配机制......”。