1、“.....抓住主要矛盾，找准工作的突破口。是公司财务资源整合有待创新。企业公司作为企业群体，其最大优势在于它的整体性，离开了整体性，企业公司并无优势可言。因此，企业公司在制定内部财务管理工作体制时，根据分级分权原则，明确规定各成员企业财务管理权限范围及责任，以确保公司整体目标的实现。财务总部为履行职责应设臵投资管理中心融资管理中心资金结算中心资本运营中心税费管理中心，财务预算控制中心财务会的事宜，使企业双方利益都得到有效的保障。国际分公司机构解散，资产财务没有移交，经办人员也均离职，给清理工作带来了很多困难。为了维护企业利益，减少损失，想方设法组织人员进行了清理，通过与离职经办人员的积极沟通耐心说服配合工作，取得了实质性进展，其中万元的冰葡萄项目及时做了税务申请，允许列入坏账，税前列支。个人债权也进行了认真清理，效果明显。积极应对税务稽查......”。

2、“.....提出的补税问题集中有两项是对拆迁补偿收益要征收所得税。是对经税务局批复允许税前列支管理费项目中的工资，按计税工资调整计算所得税。若该补税事项成立，将给公司带来无法想象的巨大压力，为此，积极利用各种社会资源，同国资委财政厅国土资源厅等相关部门进行了广泛而深入的沟通，取得谅解，达成共识，向税务局提供证据，做好解释工作，化解矛盾，维护了企业利益。完成了清产核资的后期工作。是对的清产核资工作中发现的各企业存在的问于年月日推出会计报表管理试行办法年月日推出会计凭证管理试行办法。会计报表推出执行个月后，从会计报表格式设臵上看，报表格式设臵还是比较科学，能比较清晰地反映会计的有关信息。但房地产行业的特殊性，销售收入与结算利润有个时间上的差异，这样损益明细及异动情况表就无法全面反映出损益情况，需要增添个表补充另外需要增添反映财务费用的报表......”。

3、“.....已设计好会计报表内经营情况表和会计报表内融资及融资成本情况表。会计凭证使用涉及到每个公司和部门，下文后财务部进行电话通知，月份实行逐步换新的办法，月份要求全面试行。试行个月时间来看，主要暴露出来的问题是单子如何填写与审批程序怎么走。针对这些问题，我们组织各公司综合管理人员进行交流，明确有关事项，解决设计上的不足。年月份，针对会计凭证管理试行情况，再次征求各公司对报销单据意见，根据大家的建议，对会计结算单据作进步完善，并于年月日下发了有关规责任感饱满旺盛的热情投入工作，力争用自己的行动感召人，用自己的形象影响人，用自己的诚意打动人。自己年来坚持自重自省自警自励，自律，身先士卒，身体力行，为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用。在认真做好自身廉洁从政的同时，还定期检查指导督促主管部门廉政建设的工作落实情况，促进廉政建设顺利开展......”。

4、“.....着眼防范，防止在他们身上发生违法违纪问题和不廉洁行为。自我回顾检查，没有出现任何违反党风廉政建设和廉洁自律规定的行为。配合目标责任制，对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整，目的，是要符合财务管理的要求是要满足责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部管理报表已经多次调整修改，建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行次认证，并于明确，作为定时期内相对稳定的表式。针对外地公司远离集团公司，财务又独立设立核算机构，为加强集团公司对外地公司的管理，保年度房地产公司财务工作年终工作总结方面还存在诸多问题和不足，主要有是工作开拓创新的力度不够是工作方法不够细致，有时急躁情绪较重。面对工作压力和出现的问题，还不能完全做到冷静思考沉着应对，时常表现出急躁情绪，有时要求过高，态度过激，方法欠妥是在工作中，沟通协调不够，调动发挥各个方面的作用不够......”。

5、“.....各层次的作用尚未完全发挥。在今后的工作中，我将进步加强理论学习转变工作作风强化开拓创新意识，抓住主要矛盾，找准工作的突破口。是公司财务资源整合有待创新。企业公司作为企业群体，其最大优势在于它的整体性，离开了整体性，企业公司并无优势可言。因此，企业公司在制定内部财务管理工作体制时，根据分级分权原则，明确规定各成员企业财务管理权限范围及责任，以确保公司整体目标的实现。财务总部为履行职责应设臵投资管理中心融资管理中心资金结算中心资本运营中心税费管理中心，财务预算控制中心财务会计管理中心，建立统管理，集中运作，预算统筹，风险过外部借款亿元，为内部单位提供了有力的资金支持。进步完善内部结算中心的资金管理办法，继续贯彻执行公司储备金制度，收回了以前年度股利万元，其中货币资金收取万元，转账收取万元，主要为其申报上市，以应上缴股利抵偿公司下属各控股子公司间应收账款......”。

6、“.....按时收取拨付总承包工程款，积极办理所属单位总承包工程项目所需要的银行保函及信贷证明，为公司总承包工程项目的中标及履约提供了前期保证。共收取总承包费万元。今年，由于总承包而引发的子公司法律诉讼不断，对公司的帐户多次查封，面对困境，积极协调各种社会关系，尽量化解矛盾，想方设法保证公司的资金安全及各项经济业务的正常开展。十认真组织内部审计工作，切实维护公司经济秩序。全年完成直属审计项目个，对所属子公司上年度财务收支经营状况进行了全面审计，下发了审计意见书。为维护经济秩序，改进和加强管理，促进企业资产优良性的发展，提高经济效益和加强廉自觉接受警示教育，自觉开展批评与自我批评，认真遵守大纪律项要求个不许和十条规定，切实做到个坚持，个反对。在处事为人上，坚持诚实做人，踏实做事，为人正派，办事公道，大事讲原则，小事讲风格，做到以制度来管人，对事不对人......”。

7、“.....自觉地维护大局，维护团结。在处理工作关系上，始终以强烈的事业心和责任感饱满旺盛的热情投入工作，力争用自己的行动感召人，用自己的形象影响人，用自己的诚意打动人。自己年来坚持自重自省自警自励，自律，身先士卒，身体力行，为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用。在认真做好自身廉洁从政的同时，还定期检查指导督促主管部门廉政建设的工作落实情况，促进廉政建设顺利开展。严格教育和管理家属子女及身边工作人员，着眼防范，防止在他们身上发生违法违纪问题和不廉洁行为。自我回顾检查，没有出现任何违反党风廉政建设和廉洁自律规定的行为。存在的不足和今后努力的方向综观年来的工作，自己在很多过成立机构安排部署选拔选手制定规则竞赛命题网上答题笔试初赛决赛等工作环节，历时半年，取得圆满成功。通过竞赛这种形式，宣传会计法宣传新的会计准则，掀起了学习的热潮......”。

8、“.....提高会计人员的职业素质和专业水平，发现选拔优秀会计工作者及后备人才扩大会计人员的影响，强化财务会计工作在企业经营管理中的职能作用，促进企业持续健康发展。十抓好会计人员继续教育工作。认真组织完成了高级专业技术资格报名审定工作。举办了新准则学习班，对公司本部及子公司骨干和主办进行了为期天的培训，参与培训人次近百人。在开班仪式上我作了认真学习贯彻企业会计准则体系，维护企业和谐稳定发展的主题发言，对学习的必要性和重要性作了阐述，并对如何理解和学习新企业会计准则体系提出了建议，最后对如何做好下步工作提出了更高要求。通过学习，使大家认识到新会计准则体系的精神实质，为更好地贯彻新企业会计准则不断提高会计信息质量和会计工作水平是加强项目成本管理。解决成本观念淡薄，系统环节松散，手段落后，指标不落实的问题。通过优化资源配臵，优化施工方案，主要材料集中控制，工程数量控制等......”。

9、“.....是在国家实施从紧的货币政策下，公司及各子公司融资形势严峻，采取有效的措施，狠抓增收节支工作，积极应对政策带给我们的不利影响。各位领导，各位同志们，我将把这次述职评议作为对我个人支持监督和帮助的次极好机会，进步总结经验，发扬成绩，克服不足，以更加饱满的工作热情，团结全体干部职工，开拓进取，克难奋进，为推进公司的改革与发展做出新的贡献。年度房地产公司财务工作年终工作总结。国际分公司机构解散，资产财务没有移交，经办人员也均离职，给清理工作带来了很多困难。为了维护企业利益，减少损失，想方设法组织人员进行了清理，通过与离职经办人员的积极沟通耐心说服配合工作，取得了实质性进展，其中万元的冰葡萄项目及时做了税务申请，允许列入坏账，税前列支。个供了帮助。十认真安排部署财务决算工作。企业会计决算报表同往年相比，框架结构填列内容及方式均发生了较大变化。为了做好的会计决算工作......”。