推广，引导督促工作做得不够，致使支部工作缺少亮点。主要表现为各党支部忙于生产经营工作，党支部书记身兼厂长党员和员工有培训场所教育基地，通过图文并茂形象地看到公司的发展，看到先锋模范的骨干带头作用，接受党的基本知识教育。明年着重建设两个党建示范点个是公司机关楼东边走廊及楼机关党员创新活动室，个是成套厂党支部党建活动阵地，形成特点鲜明有吸引力影响力的党建宣员评议中没有不合格党员，优秀率达，合格率达。经营形势有所回升，但企业仍处于困难时期，产品盈利不高，干部职工工资较低，对党建工作有较大影响。拓宽管理党员方式途径。在党员的日常管理方面，要充分发挥工团组织作用，主动为广大党员排忧解难，多组织些有助于青公司党委书记年抓基层党建工作述职报告有与时俱进紧跟形势发展要求，特别在新技术信息的运用上不到位，没有很好地运用互联网工具开展党建工作，致使党建工作影响力不强，没有很好地做到党建工作让广大党员职工能时时处处看得见听得着感受得到，如各个党支部没有建立党员工作活动微信群，党委没有微信群公众号文并茂形象地看到公司的发展，看到先锋模范的骨干带头作用，接受党的基本知识教育。明年着重建设两个党建示范点个是公司机关楼东边走廊及楼机关党员创新活动室，个是成套厂党支部党建活动阵地，形成特点鲜明有吸引力影响力的党建宣传阵地。扎实整改党建工作问题。对基层育和培训做得少，党员集中学习没有达到要求的学时。是党建工作缺乏创新思维。对新形势下企业基层党建工作的特点缺乏深入研究，对些新思路新观点新要求应对不够，特别是当前企业还处在困难时期，没有发挥好党组织的引领和促进作用。主要表现为党建工作还是老方法老经验，上台阶，争创非公企业先进党组织，为的发展做出新的更大的贡献。公司党委书记年抓基层党建工作述职报告。拓宽管理党员方式途径。在党员的日常管理方面，要充分发挥工团组织作用，主动为广大党员排忧解难，多组织些有助于青年党员成长成才的活动，为他们提供更多的作最大的薄弱环节，没有形成具有说服力和吸引力的党建宣传阵地，削弱了党建工作的影响力，使党建工作缺少生机和活力。主要表现为公司党委各党支部党建制度党的基础知识相关标识等没有上墙，相关的宣传板报展板少，没有集中的宣传阵地各党支部党员活动室宣传内容少，些台，在企业的生产经营中发挥他们的才智，党员干部在企业爬坡奋进中当好先锋兵。年党建活动主题是讲学习懂政治守纪律当先锋，为企业发展立新功。筹建党建教育基地。根据上级要求，今年我们要把党建教育基地尽快建设好，让我们的党员和员工有培训场所教育基地，通过图是党建工作缺乏主动意识。各党支部工作主动意识不够，支部间的沟通与协助不够，公司党委没有及时将基层些好的做法和经验进行总结推广，引导督促工作做得不够，致使支部工作缺少亮点。主要表现为各党支部忙于生产经营工作，党支部书记身兼厂长，对党建工作抓得不够，思想育和培训做得少，党员集中学习没有达到要求的学时。是党建工作缺乏创新思维。对新形势下企业基层党建工作的特点缺乏深入研究，对些新思路新观点新要求应对不够，特别是当前企业还处在困难时期，没有发挥好党组织的引领和促进作用。主要表现为党建工作还是老方法老经验，进企业尽快走上发展之路，让员工感到发展带来的实惠。学习领悟党的创新理论。深入贯彻学习党的十大精神，把习近平总书记的治国理政方针策略引领到企业的发展中来，为建立科技型企业效益型企业节能环保型企业提供强有力的理论思想基础。公司党委在下半年要举行学习十大精建工作的督促检查上有所提高，通过周巡视日常检查等加强提高，特别是会课制度落实上各支部有进步。党委按照好化种精神对干部队伍进行选拔考核，干部队伍整体作用发挥较好。党委在加强党员管理上，主要是从实际工作出发，立足岗位，发挥作用，提高工作质量和效率。从今年台，在企业的生产经营中发挥他们的才智，党员干部在企业爬坡奋进中当好先锋兵。年党建活动主题是讲学习懂政治守纪律当先锋，为企业发展立新功。筹建党建教育基地。根据上级要求，今年我们要把党建教育基地尽快建设好，让我们的党员和员工有培训场所教育基地，通过图有与时俱进紧跟形势发展要求，特别在新技术信息的运用上不到位，没有很好地运用互联网工具开展党建工作，致使党建工作影响力不强，没有很好地做到党建工作让广大党员职工能时时处处看得见听得着感受得到，如各个党支部没有建立党员工作活动微信群，党委没有微信群公众号产经营，思想上重视不够。主要表现为党建专题会议召开少，没有形成制度，党建工作地位与生产经营工作相比相对薄弱各党支部会课制度落实得不好，相关会议召开得少，记录不规范，记录缺少严重，党支部自主组织的固定组织生活日活动开展得少，主要靠公司党委统组织，党员公司党委书记年抓基层党建工作述职报告有与时俱进紧跟形势发展要求，特别在新技术信息的运用上不到位，没有很好地运用互联网工具开展党建工作，致使党建工作影响力不强，没有很好地做到党建工作让广大党员职工能时时处处看得见听得着感受得到，如各个党支部没有建立党员工作活动微信群，党委没有微信群公众号有与时俱进紧跟形势发展要求，特别在新技术信息的运用上不到位，没有很好地运用互联网工具开展党建工作，致使党建工作影响力不强，没有很好地做到党建工作让广大党员职工能时时处处看得见听得着感受得到，如各个党支部没有建立党员工作活动微信群，党委没有微信群公众号产经营，思想上重视不够。主要表现为党建专题会议召开少，没有形成制度，党建工作地位与生产经营工作相比相对薄弱各党支部会课制度落实得不好，相关会议召开得少，记录不规范，记录缺少严重，党支部自主组织的固定组织生活日活动开展得少，主要靠公司党委统组织，党员作是目前公司党委党建工作最大的薄弱环节，没有形成具有说服力和吸引力的党建宣传阵地，削弱了党建工作的影响力，使党建工作缺少生机和活力。主要表现为公司党委各党支部党建制度党的基础知识相关标识等没有上墙，相关的宣传板报展板少，没有集中的宣传阵地各党支部党神，引领公司新发展讨论会，每名干部都要结合企业实际谈谈理解和体会。公司党委书记年抓基层党建工作述职报告。是党建工作缺乏深度认识。主观上认为党建工作是服务于生产经营的，没有把抓党建工作提高到和抓生产经营工作样的高度去重视，总是怕党建活动多了会影响台，在企业的生产经营中发挥他们的才智，党员干部在企业爬坡奋进中当好先锋兵。年党建活动主题是讲学习懂政治守纪律当先锋，为企业发展立新功。筹建党建教育基地。根据上级要求，今年我们要把党建教育基地尽快建设好，让我们的党员和员工有培训场所教育基地，通过图。下步工作思路和主要措施年，企业党建工作更要观念领先，思路领先，引入新思路新方法，学习先进的工作经验，真正把非公企业党建工作抓实搞活，把企业党建工作的短板补上去，让党的领导党的方针政策，党的作用发挥真正与企业的发展，与企业的生产经营紧密结合起来，大力育和培训做得少，党员集中学习没有达到要求的学时。是党建工作缺乏创新思维。对新形势下企业基层党建工作的特点缺乏深入研究，对些新思路新观点新要求应对不够，特别是当前企业还处在困难时期，没有发挥好党组织的引领和促进作用。主要表现为党建工作还是老方法老经验，想上认识不够，在组织党员学习开展支部活动方面欠缺，特别是在党建工作与企业生产经营工作相结合方面创新工作方式方法少，各党支部没有形成各自的特色活动和亮点工作，公司党委党建工作整体没有形成品牌。是党建工作缺乏浓厚氛围。党建氛围及宣传工作是目前公司党委党建活动室宣传内容少，些相关的硬件设施不达标，致使公司整体党建工作显得平淡，没有体现出党建工作的优势，缺少亮点。是党建工作缺乏深度认识。主观上认为党建工作是服务于生产经营的，没有把抓党建工作提高到和抓生产经营工作样的高度去重视，总是怕党建活动多了会影响生公司党委书记年抓基层党建工作述职报告有与时俱进紧跟形势发展要求，特别在新技术信息的运用上不到位，没有很好地运用互联网工具开展党建工作，致使党建工作影响力不强，没有很好地做到党建工作让广大党员职工能时时处处看得见听得着感受得到，如各个党支部没有建立党员工作活动微信群，党委没有微信群公众号对党建工作抓得不够，思想上认识不够，在组织党员学习开展支部活动方面欠缺，特别是在党建工作与企业生产经营工作相结合方面创新工作方式方法少，各党支部没有形成各自的特色活动和亮点工作，公司党委党建工作整体没有形成品牌。是党建工作缺乏浓厚氛围。党建氛围及宣传育和培训做得少，党员集中学习没有达到要求的学时。是党建工作缺乏创新思维。对新形势下企业基层党建工作的特点缺乏深入研究，对些新思路新观点新要求应对不够，特别是当前企业还处在困难时期，没有发挥好党组织的引领和促进作用。主要表现为党建工作还是老方法老经验，传阵地。年的党建工作，重点是加强和提高巩固和深化，以宣传贯彻党的十大精神为主线，以公司党委个活动为全年党建工作的载体，以党建基础制度创新活动为抓手，抓好落实，促进全年党建工作上台阶，争创非公企业先进党组织，为的发展做出新的更大的贡献。公司党委书记党员成长成才的活动，为他们提供更多的平台，在企业的生产经营中发挥他们的才智，党员干部在企业爬坡奋进中当好先锋兵。年党建活动主题是讲学习懂政治守纪律当先锋，为企业发展立新功。筹建党建教育基地。根据上级要求，今年我们要把党建教育基地尽快建设好，让我们建工作的督促检查上有所提高，通过周巡视日常检查等加强提高，特别是会课制度落实上各支部有进步。党委按照好化种精神对干部队伍进行选拔