政策落实不力的单位和个人，给予通报表扬对帮扶责任落实不到位帮扶不力进展缓慢的单位和个人，严格矛盾纠纷。打造调解进企业矛盾纠纷机制，拓展涉企矛盾纠纷多元化解渠道，建立人民调解行政调解仲裁行政复议及行政执法监督等多元投诉协调处理机制，开展涉企矛盾纠纷排查化解专项行动，全力化解涉企特别是民营企业矛盾纠纷。今年各级调解组织受理涉企纠纷件，调处成开辟企业投诉渠道，并定期开展惠企政策精准督查，对于政策落实不力的单位和个人，给予通报表扬对帮扶责任落实不到位帮扶不力进展缓慢的单位和个人，严格问责，并限期整改到位是健全公证法援服务机制。创新民营企业法律援助机制，为民营企业涉及法律问题提供法优化营商环境条例宣传贯彻落实情况总结执法行为的合法性，重大行政处罚备案件。调解员素质不平衡，影响工作效率。随着人民群众法律意识的提高，涉企人民调解工作的难度越来越大，对人民调解员的依法调解能力提出了更高的要求，目前我县仅有名兼职人民调解员，素质能力存在参差不齐，导致有的调解工作质量参加，提高执法人员的水平和能力。强化执法实务培训，邀请专家集中开展执法实务培训次，提升行政执法人员的执法水平。加大对重点执法领域的监督检查，确保行政执法行为的合法性，重大行政处罚备案件。要提高政府公共服务水平。进步转变职能，在创业指导信息服务人才员清理，完成全县执法人员证件办理。月日，在县中学举办年州行政执法人员资格考试县考点，全县乡镇部门共人参加，提高执法人员的水平和能力。强化执法实务培训，邀请专家集中开展执法实务培训次，提升行政执法人员的执法水平。加大对重点执法领域的监督检查，确保行律征求企业行业特别是民营企业的意见，增强规范性文件的执行力。今年以来，为县政府常务会合法性审查件，其中招商引资协议件，督促催办备案规范性文件件，继续有效的件，拟修改的件，失效的件，没有出现与上级政策法规相违背及违反公平竞争的规范性文件。推进严格规工作开展情况加强规范性文件审查监督，为民营企业发展提供制度保障。是认真做好规范性文件合法性审查工作。对新制发的规范性文件，严格审查是否存在地方保护产权保护市场准入公平竞争等条款，确保民营经济法无禁止即可进入，从源头上保护民营经济跟其他所有制经济公公正文明执法，营造良好法治环境。是完成行政执法两主体清理。开设法律大讲堂，组织各级领导干部余人集体学法，强化干部法治思维。完成了行政执法主体与执法人员清理，完成全县执法人员证件办理。月日，在县中学举办年州行政执法人员资格考试县考点，全县乡镇部门共调解员素质不平衡，影响工作效率。随着人民群众法律意识的提高，涉企人民调解工作的难度越来越大，对人民调解员的依法调解能力提出了更高的要求，目前我县仅有名兼职人民调解员，素质能力存在参差不齐，导致有的调解工作质量不高，效果不理想。执法人员素质不齐，营查处影响行政效能和损害经济发展环境的各类行为。优化营商环境条例宣传贯彻落实情况总结。存在的问题社会整体法治意识不强，营商法治氛围不足。当前我县依有部分群众信访不信法信上不信下信利不信理，导致缠访闹访现象偶有发生，影响了政府权威和营商环境。部分企业法信上不信下信利不信理，导致缠访闹访现象偶有发生，影响了政府权威和营商环境。部分企业依法经营诚信守约意识还不够强，导致有不依法经营现象出现。为民营企业提供法律服务较少。经不完全统计，目前我县县域内聘请律师法律顾问的企业仅家，企业法律顾问的作用主要引进等方面提供更好服务全面推行行政许可和公共服务标准化，公开涉企服务事项及办事流程，编制发布办事指南，为企业办事提供明确指引整合优化现有执法机构和办事流程，对相关事项尽可能实现站式受理并联式审批全流程服务，进步压缩流程耗时要加强政策落地督查公正文明执法，营造良好法治环境。是完成行政执法两主体清理。开设法律大讲堂，组织各级领导干部余人集体学法，强化干部法治思维。完成了行政执法主体与执法人员清理，完成全县执法人员证件办理。月日，在县中学举办年州行政执法人员资格考试县考点，全县乡镇部门共执法行为的合法性，重大行政处罚备案件。调解员素质不平衡，影响工作效率。随着人民群众法律意识的提高，涉企人民调解工作的难度越来越大，对人民调解员的依法调解能力提出了更高的要求，目前我县仅有名兼职人民调解员，素质能力存在参差不齐，导致有的调解工作质量有效的件，拟修改的件，失效的件，没有出现与上级政策法规相违背及违反公平竞争的规范性文件。推进严格规范公正文明执法，营造良好法治环境。是完成行政执法两主体清理。开设法律大讲堂，组织各级领导干部余人集体学法，强化干部法治思维。完成了行政执法主体与执法优化营商环境条例宣传贯彻落实情况总结法经营诚信守约意识还不够强，导致有不依法经营现象出现。为民营企业提供法律服务较少。经不完全统计，目前我县县域内聘请律师法律顾问的企业仅家，企业法律顾问的作用主要集中在提供法律咨询和代理诉讼事务等方面，极少参与企业决策论证，为民营企业开展法治体检甚执法行为的合法性，重大行政处罚备案件。调解员素质不平衡，影响工作效率。随着人民群众法律意识的提高，涉企人民调解工作的难度越来越大，对人民调解员的依法调解能力提出了更高的要求，目前我县仅有名兼职人民调解员，素质能力存在参差不齐，导致有的调解工作质量营企业纠纷调解仲裁，在矛盾纠纷多发的乡镇人民调解委员会设立专门服务窗口，并选聘优秀法律服务工作者进驻调解联系点。组织引导律师积极服务民营企业，积极参与企业决策论证提供法律咨询，为重点民营企业开展法治体检，开展民营企业公司律师试点工作并发挥作用。坚权保护市场准入公平竞争等条款，确保民营经济法无禁止即可进入，从源头上保护民营经济跟其他所有制经济公平竞争。是对不利于民营企业发展的规范性文件进行清理。对全县现行有效的规范性文件进行专项清理，对存在限制民营经济发展内容的规范性文件进行修改或废止，为中在提供法律咨询和代理诉讼事务等方面，极少参与企业决策论证，为民营企业开展法治体检甚少。要积极提供优质高效的公共法律服务。建立健全涉企产权纠纷多元化解机制，推行公共法律服务平台窗多办事。推进律师参与调解工作，完善诉讼与仲裁调解公证的有机衔接。推进公正文明执法，营造良好法治环境。是完成行政执法两主体清理。开设法律大讲堂，组织各级领导干部余人集体学法，强化干部法治思维。完成了行政执法主体与执法人员清理，完成全县执法人员证件办理。月日，在县中学举办年州行政执法人员资格考试县考点，全县乡镇部门共不高，效果不理想。执法人员素质不齐，营商环境还需优化。部分执法人员在执法的过程中，还是有选择性执法和滥用自由裁量权，最后公里的问题如果没有得到彻底解决，营商环境大打折扣。存在的问题社会整体法治意识不强，营商法治氛围不足。当前我县依有部分群众信访不员清理，完成全县执法人员证件办理。月日，在县中学举办年州行政执法人员资格考试县考点，全县乡镇部门共人参加，提高执法人员的水平和能力。强化执法实务培训，邀请专家集中开展执法实务培训次，提升行政执法人员的执法水平。加大对重点执法领域的监督检查，确保行营商环境还需优化。部分执法人员在执法的过程中，还是有选择性执法和滥用自由裁量权，最后公里的问题如果没有得到彻底解决，营商环境大打折扣。优化营商环境条例宣传贯彻落实情况总结。按照省优化营商环境条例要求，现将贯彻落实优化营商环境条例工作开展情况总结如营企业提供平等法治环境。是制发政策规范性文件认真听取民营企业的意见建议。对新制发的规范文件，起草单位律征求企业行业特别是民营企业的意见，增强规范性文件的执行力。今年以来，为县政府常务会合法性审查件，其中招商引资协议件，督促催办备案规范性文件件，继优化营商环境条例宣传贯彻落实情况总结执法行为的合法性，重大行政处罚备案件。调解员素质不平衡，影响工作效率。随着人民群众法律意识的提高，涉企人民调解工作的难度越来越大，对人民调解员的依法调解能力提出了更高的要求，目前我县仅有名兼职人民调解员，素质能力存在参差不齐，导致有的调解工作质量问责，并限期整改到位按照省优化营商环境条例要求，现将贯彻落实优化营商环境条例工作开展情况总结如下工作开展情况加强规范性文件审查监督，为民营企业发展提供制度保障。是认真做好规范性文件合法性审查工作。对新制发的规范性文件，严格审查是否存在地方保护员清理，完成全县执法人员证件办理。月日，在县中学举办年州行政执法人员资格考试县考点，全县乡镇部门共人参加，提高执法人员的水平和能力。强化执法实务培训，邀请专家集中开展执法实务培训次，提升行政执法人员的执法水平。加大对重点执法领域的监督检查，确保行件。优化营商环境条例宣传贯彻落实情况总结。要提高政府公共服务水平。进步转变职能，在创业指导信息服务人才引进等方面提供更好服务全面推行行政许可和公共服务标准化，公开涉企服务事项及办事流程，编制发布办事指南，为企业办事提供明确指引整合优化现有执法咨询维权指引等法律服务。加大对劳动争议法律援助案件协调沟通力度，推动构建和谐劳动关系。深化公证机构服务市场功能，主动为民营企业技术创新和投资保护提供优质高效的公证服务，助力民营企业创新发展和转型升级，今年办理涉企公证件，法律咨询人次。是防范化解涉引进等方面提供更好服务全面推行行政许可和公共服务标准化，公开涉企服务事项及办事流程，编制发布办事指南，为企业办事提供明确指引整合优化现有执法机构和办事流程，对相关事项尽可能实现站式受理并联式审批全流程服务，进步压缩流程耗时要加强政策落地