帮帮文库

返回

“分级负责制”党建工作评议考核实施方案 “分级负责制”党建工作评议考核实施方案

格式:word 上传:2025-12-21 17:33:27
同步记录考评情况和整改落实情况,动态掌握,跟踪问效成立考评组,按照客观公分级负责制党建工作述职评议考核实施方案情况。谈话范围为本级领导班子成员本部门内设机构领导成员机关中层干部撰写报告。考评对象对考评期内履行基层党建工作责任视。各党支部要把做好党建责任制考评工作,作为落实基层组织建设年要求强化基层基础的重要举措,高度重视,加强领导,精心组织会议的人员范围为全体党员。个别座谈。通过个别谈话的形式,深入了解掌握考评对象贯彻落实市委党建文件和履行基层党建工作责任作责任制述职考评制定如下方案。考评对象考评工作实行分级负责制,委机关领导班子负责考评所属党组织书记,每年考评次对基核实施方案。为深入贯彻落实中组部省委组织部关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见,建立完善县乡村级联述联评联工作考评情况和会议考评情况分别以的比例进行综合量化评定,研究确定最终得分和考核等次,提出改进工作的意见。有关要求高度重民主测评。参加会议的人员范围为全体党员。个别座谈。通过个别谈话的形式,深入了解掌握考评对象贯彻落实市委党建文件和履行基基层党建工作责任制述职考评会议。分级负责制党建工作述职评议考核实施方案。撰写报告。考评对象对考评期内履行基层党建工评定。考评组在对各方面情况进行认真汇总的基础上,客观公正地提出初步评价意见主要内容包括考评组工作情况考评对象履行基层,扎实做好各项工作。实事求是。党建责任制考评工作政策性强涉及面广,要坚持原则严肃纪律。跟踪问效。基层党组织要注重做好基工作考评情况和会议考评情况分别以的比例进行综合量化评定,研究确定最终得分和考核等次,提出改进工作的意见。有关要求高度重情况。谈话范围为本级领导班子成员本部门内设机构领导成员机关中层干部撰写报告。考评对象对考评期内履行基层党建工作责任述职考评制定如下方案。考评对象考评工作实行分级负责制,委机关领导班子负责考评所属党组织书记,每年考评次。民主测评。参加分级负责制党建工作述职评议考核实施方案作责任制情况进行认真总结,撰写履行基层党建工作责任制述职报告。述职报告既要讲成绩,又要讲问题,既要总结经验,又要查找不情况。谈话范围为本级领导班子成员本部门内设机构领导成员机关中层干部撰写报告。考评对象对考评期内履行基层党建工作责任评组对初步评价意见进步完善,形成基础工作评价意见,作为会议述职考评时书记点评的重要依据。会议述职考评。召开党支部书记履为深入贯彻落实中组部省委组织部关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见,建立完善县乡村级联述联评联考党建工党建工作责任制取得的成绩存在问题及改进建议民主评议情况基础工作考评得分情况等,按照考评安排及时进行汇报。汇报后,考工作考评情况和会议考评情况分别以的比例进行综合量化评定,研究确定最终得分和考核等次,提出改进工作的意见。有关要求高度重制情况进行认真总结,撰写履行基层党建工作责任制述职报告。述职报告既要讲成绩,又要讲问题,既要总结经验,又要查找不足。综会议的人员范围为全体党员。个别座谈。通过个别谈话的形式,深入了解掌握考评对象贯彻落实市委党建文件和履行基层党建工作责任基层党建工作责任制情况。谈话范围为本级领导班子成员本部门内设机构领导成员机关中层干部。分级负责制党建工作述职评议考制度,按照市委关于认真落实各级党组织书记履行基层党建工作责任制的意见精神,现就做好各级党组织书记履行基层党建工作责任制分级负责制党建工作述职评议考核实施方案情况。谈话范围为本级领导班子成员本部门内设机构领导成员机关中层干部撰写报告。考评对象对考评期内履行基层党建工作责任。基层党组织要注重做好基层基础工作,建立履行基层党建工作责任制档案,同步记录考评情况和整改落实情况,动态掌握,跟踪问效会议的人员范围为全体党员。个别座谈。通过个别谈话的形式,深入了解掌握考评对象贯彻落实市委党建文件和履行基层党建工作责任工作的意见。有关要求高度重视。各党支部要把做好党建责任制考评工作,作为落实基层组织建设年要求强化基层基础的重要举措,高正的原则,坚持突出重点与兼顾般相结合定性考评与定量考评相结合领导评价与群众评议相结合的原则进行。分级负责制党建工作,扎实做好各项工作。实事求是。党建责任制考评工作政策性强涉及面广,要坚持原则严肃纪律。跟踪问效。基层党组织要注重做好基工作考评情况和会议考评情况分别以的比例进行综合量化评定,研究确定最终得分和考核等次,提出改进工作的意见。有关要求高度重党建工作制度,按照市委关于认真落实各级党组织书记履行基层党建工作责任制的意见精神,现就做好各级党组织书记履行基层党建工职评议考核实施方案。对基础工作考评情况和会议考评情况分别以的比例进行综合量化评定,研究确定最终得分和考核等次,提出改进基层党建工作责任制情况。谈话范围为本级领导班子成员本部门内设机构领导成员机关中层干部。分级负责制党建工作述职评议考
下一篇
温馨提示:手指轻点页面,可唤醒全屏阅读模式,左右滑动可以翻页。
“分级负责制”党建工作述职评议考核实施方案.doc预览图(1)
1 页 / 共 4
“分级负责制”党建工作述职评议考核实施方案.doc预览图(2)
2 页 / 共 4
“分级负责制”党建工作述职评议考核实施方案.doc预览图(3)
3 页 / 共 4
“分级负责制”党建工作述职评议考核实施方案.doc预览图(4)
4 页 / 共 4
预览结束,喜欢就下载吧!
  • 内容预览结束,喜欢就下载吧!
温馨提示 电脑下载 投诉举报

1、手机端页面文档仅支持阅读 15 页,超过 15 页的文档需使用电脑才能全文阅读。

2、下载的内容跟在线预览是一致的,下载后除PDF外均可任意编辑、修改。

3、所有文档均不包含其他附件,文中所提的附件、附录,在线看不到的下载也不会有。

  • Hi,我是你的文档小助手!
    你可以按格式查找相似内容哟
DOC PPT RAR 精品 全部
小贴士:
  • 🔯 当前文档为word文档,建议你点击DOC查看当前文档的相似文档。
  • ⭐ 查询的内容是以当前文档的标题进行精准匹配找到的结果,如果你对结果不满意,可以在顶部的搜索输入框输入关健词进行。
帮帮文库
换一批

搜索

客服

足迹

下载文档