进步增强。有时受惰性思维影响，面对新形势新要求，思想上还是有畏难避事心理，存在求稳心态，还有刚进局机关部门的包袱，没有真正把民负责的精神与务实重干的态度结合起来。有时受惯性思维影响，认工作政治性政策性程序性很强，规定动作多执行刚性强创新空间小，因而以创新的理论思维方式机制载体，积极推，对低级红高级黑有雾里看花的感觉，有时对政治属性的工作当成般性任务。如对大攻坚战，虽然始终按政治任务来看待，但在干部考虑上导向仍然不够鲜明。是干部监督职责扛的不够牢。对党员干部的监督力度不够，正风肃纪反腐祛邪的力度不够，腐败问题虽然得到有效遏制，但仍有些干部违纪违法，影响很坏。今年我们虽然通过开展群众身边不正之风和腐败问题专项治理年，查处批路线政治路线服务，牢固树立个意识，坚定个自信，做到两个维护，以永远在路上的坚定决心和恒心韧劲推动选人用人监督更加科学管理更加有效。但还存在不容忽视的问题。领导干部四个查查自查报告。是政治统领的站位不够高。总书记指出，党的政治建设是党的根本性建设，要把党的政治建设摆在首位，以党的政治建设统领。局是隶属组织人事部门的重要机关，讲政治是领导干部四个查查自查报告坚定的政治立场科学的工作思路和有效的具体行动。是坚持对标对表，始终与党中央同心同德同向同力。把增强个意识坚定个自信坚决做到两个维护作首要政治任务和根本政治责任。自觉把贯彻落实中央决策部署和省市区委要求作开展工作的前提，把原则要求具体化实施方案，把方案转化具体行动，把行动转化实际成效。在服务打赢大攻坚战实施乡村振兴战略推动高质量对外开放推进扫习总书记的要求和上级的有关规定，还存在许多需要改进的地方。是落实岗双责不够有力。在严守党的大纪律上，自我要求是严格的，自己也没有什么爱好嗜好，但还存在些差距。比如两个责任履行不到位，对分管科室每年两次的廉政谈话落实不到位，仅与个别干部谈了话。在抓细抓实局机关纪律建设方面还需要加强，如廉政党课，感到部长讲了，纪检组长讲了，自己讲不讲都可。是对种学习方式要求，把点滴的时间用起来，每天学习小时，每天静下心来研读篇总书记的重要讲话，推动学习成种思想自觉成种生活习惯。要及时跟进学，对于总书记的最新讲话文章，都要第时间学习领会，做到学习跟进认识跟进行动跟进。要联系实际学，紧密联系思想实际和工作实际，把解决工作中的问题作着眼点，不搞两张皮。要笃信笃行学，学而信学而行，不断把学习成果转化不正之风和腐败问题专项治理年，查处批发生在群众身边的不正之风和腐败问题，其中查处窗口单位干部腐败窝案起，涉嫌犯罪移送司法机关处理人，但对如何运用实践好种形态，如何有效切入采取哪些具体措施达到什么标准等方面还没有形成系统的思路，与具体工作实践还没有真正做到有机融合。深入查查选人用人情况方面。能够坚持组织路线政治路线服务，牢固树立个意识，坚隶属组织人事部门的重要机关，讲政治是第位的要求，对标总书记的指示要求，自己政治统领的这根弦绷得还不紧。比如，在贯彻政治标准这第位的标准上，虽然严格执行区委建立的政治考察的重要内容和政治言行负面清单双十条，也在考察考核中进行了运用，但在实际考察中，有些时候混同于党建考察工作考察，干部思想深处的政治标尺难以考准考实。是政治辨识能力不够强。从政治定个自信，做到两个维护，以永远在路上的坚定决心和恒心韧劲推动选人用人监督更加科学管理更加有效。但还存在不容忽视的问题。领导干部四个查查自查报告。深入查查管党治党责任落实情况方面。能够及时跟进学习深入贯彻中央和省市委关于党要管党全面从严治党相关决策部署和重要工作安排，推动全面从严治党主体责任和党风廉政建设岗双责在局机关落实落地。但是，结是担当精神还不够足。自己是敢于说真话说实话的，有时也得罪了些干部，但是党性锤炼和革命精神革命斗志有待进步强化，居安思危励精图治的忧患意识永不僵化永不停滞的进取精神需要进步增强。有时受惰性思维影响，面对新形势新要求，思想上还是有畏难避事心理，存在求稳心态，还有刚进局机关部门的包袱，没有真正把民负责的精神与务实重干的态度结合起来。有时受惯性思维。是理论功底还不够厚。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，尽管下了很大功夫，基本上做到了主动学深入学反复学刻苦学，但往往是记住的经典名句多，掌握的立场观点方法少阅读的原著原文多，联系实际解决现实问题少，有时还存在粗学习浅理解的问题，没有做到学思用贯通知信行统。比如，对两个理想的统性认识不深刻，没有把共产主义远大理想和中国特色社会主义决矛盾中积极作，不断锤炼与所承担的领导职责相匹配的能力本领，担负起应尽的职责。大力弘扬焦裕禄同志的股劲，聚焦大抓基层基础树牢干部个导向加强机关党的建设等重要任务重点工作，聚焦干部管理体制考准考实政治表现激励干部担当作等组织工作面临的难点卡点，积极找方位领任务挑担子，做到干件成件，力争创新出彩。坚持多到基层调研了解情况，多听群众对干部的评价。部内同志开展批评少。虽然平时工作中，对些工作成效不佳的干部和些反映个人问题多的干部批评起来不讲情面，但对部内干部批评较少，感到大家工作很辛苦，任劳任怨，自己心中已有不安。对些不按程序运转的工作未作及时批评，有时造成了工作的紊乱。有些文件材料感到就是了汇报工作或表表功，该把的也未把下来，也没及时指评指正。深入查查选人用人情况方面。能够坚持组织定个自信，做到两个维护，以永远在路上的坚定决心和恒心韧劲推动选人用人监督更加科学管理更加有效。但还存在不容忽视的问题。领导干部四个查查自查报告。深入查查管党治党责任落实情况方面。能够及时跟进学习深入贯彻中央和省市委关于党要管党全面从严治党相关决策部署和重要工作安排，推动全面从严治党主体责任和党风廉政建设岗双责在局机关落实落地。但是，结坚定的政治立场科学的工作思路和有效的具体行动。是坚持对标对表，始终与党中央同心同德同向同力。把增强个意识坚定个自信坚决做到两个维护作首要政治任务和根本政治责任。自觉把贯彻落实中央决策部署和省市区委要求作开展工作的前提，把原则要求具体化实施方案，把方案转化具体行动，把行动转化实际成效。在服务打赢大攻坚战实施乡村振兴战略推动高质量对外开放推进扫开会发文就会造成责任缺失，把关不够严，无形中给基层增加了负担。归根结底，还是作风不硬思想不纯，工作表面化形式化，没有真正做到个铁般个过硬，没有坚持用党章党规党纪严格要求自己。整改措施针对以上存在的问题，按照个查查个专项工作要求，重点从以下几个方面认真改进。是坚持深学细悟，把习近平新时代中国特色社会主义思想作终身必修心学。要自觉主动学，认真落领导干部四个查查自查报告共同理想很好地统起来，共产主义奋斗终身的思想基础还不够牢固对党的路线体系的认识还不够全面系统，工作中有时没有很好地把政治路线思想路线群众路线组织路线贯通起来把握，自觉不自觉地出现相互脱节的情况。说到底，还是对习近平新时代中国特色社会主义思想深入学习不系统，武装头脑不充分，导致破解些重点难点问题新招高招实招不多。领导干部四个查查自查报坚定的政治立场科学的工作思路和有效的具体行动。是坚持对标对表，始终与党中央同心同德同向同力。把增强个意识坚定个自信坚决做到两个维护作首要政治任务和根本政治责任。自觉把贯彻落实中央决策部署和省市区委要求作开展工作的前提，把原则要求具体化实施方案，把方案转化具体行动，把行动转化实际成效。在服务打赢大攻坚战实施乡村振兴战略推动高质量对外开放推进扫。落实谈心谈话制度要求，和分管科室的同志谈心谈话遍。认真落实中央项规定及其实施细则精神，严格遵守廉洁自律准则纪律处分条例，严格执行重大问题请示报告制度，自觉净化社交圈生活圈朋友圈，严格管好亲属子女和身边工作人员，在工作生活中不触线不越线。切实担负起管党治党政治责任，真正做到管事就管人，管人就管思想管作风，督促分管部门树立新风正气抵制歪风邪气，没有做到学思用贯通知信行统。比如，对两个理想的统性认识不深刻，没有把共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想很好地统起来，共产主义奋斗终身的思想基础还不够牢固对党的路线体系的认识还不够全面系统，工作中有时没有很好地把政治路线思想路线群众路线组织路线贯通起来把握，自觉不自觉地出现相互脱节的情况。说到底，还是对习近平新时代中国特色社会主义统筹规范督查检查考核，努力实现发文开会减少以上对区乡村和厂矿企业学校的督查检查考核减少以上的目标任务，真正基层减负。是坚持刀刃向内，以勇于自我革命的精神严以律己。自觉按照党的组织原则和新形势下党内政治生活若干准则办事，严格落实会课民主生活会和组织生活会等制度，以普通党员身份参加所在党支部的活动，自觉臵身于党组织的严格管理和其他党员的监督之下定个自信，做到两个维护，以永远在路上的坚定决心和恒心韧劲推动选人用人监督更加科学管理更加有效。但还存在不容忽视的问题。领导干部四个查查自查报告。深入查查管党治党责任落实情况方面。能够及时跟进学习深入贯彻中央和省市委关于党要管党全面从严治党相关决策部署和重要工作安排，推动全面从严治党主体责任和党风廉政建设岗双责在局机关落实落地。但是，结黑除恶专项斗争等工作上，不讲条件不打折扣，更加扎实有效地把中央决策部署和省委要求落到实处。发扬斗争精神，通过干部考核考察干部谈话调研日常管理监督等，及时发现和纠正各种低级红高级黑现象，高度警惕形形色色的伪忠诚，以正确的认识和行动切实做到两个维护。是坚持忠诚履职，在知重负重中做疾风劲草当烈火真金。在各项工