想实际，认真贯彻落实照镜子正衣冠洗洗澡治治病的总要求，认真查摆集中解决在形式主义官僚主义享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题，进步加强机关作风建设，提高工作效能，树立良好的形象，更好的为全市服务业发展服务，通过自己查领导点集体帮等途径，我认真开展了批评和自我批评，对照规章制度，认真查摆自己在理想信念遵守纪律严于律己和荣辱观等方面存在的问题，比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下存在的问题和不足教育学习缺乏系统性主动性。 学习上还存在应付思想。 主要表现在学习不主动缺乏自觉性。 特别是工作忙的时候，终日埋头于纷繁复杂的事务堆里，对于党的新政策学习不够理解不深，致使理论根基不实，不能很好的用科学的理论武装自己,学习只限于份内的科目，没有从教育学习的广度和深度上下功夫。 并且理论学习联系实际工作不够。 由于学习的目的不够明确，导致学习归学习，理论和实际相脱节。 表现为开拓创新精神不够，创先争优意识不强，对自己工作标准要求的不够高。 工作布置多亲自检查少。 自己往往把工作布置下去之后，只问结果，很少亲自督促检查完成过程和质量。 只懂分管业务，对分管以外的业务参与少。 工作不深入，工作统筹性不够高。 在工作安排上因为人员少，头绪多，有顾此失彼的现象。 组织纪律性不强，有时不能听取别人的意见。 自由主义的行为在我的身上还时而不时的出现，不能很好地接受组织纪律的约束。 有时不能听取别人正确意见，对些同志的善意批评不能很好的接受。 深入基层调研不够。 因为主抓市场规划建设和招商引资工作，琐事比较多，人员比较少，大多数时间抓业务工作，对全市市场调研走访不够，没有拿出定的时间进教育片，进步提升了自身的责任感使命感和紧迫感。 现将自我反思剖析情况汇报如下，请监督批评指正。 存在的主要问题理论功底不高，运用理论指导实践不够。 是学习的自觉性不高。 存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是软指标，可以往后推推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。 具体表现在，在党校进行集中学习时，有时会因单位工作忙而请假，导致学习的内容不连贯，影响了学习效果。 二是学习制度坚持的不好。 客观上强调工作忙压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。 具体表现在，在进员干部树立良好自身形象，自觉践行党的先进性要求，永葆先进性本色。 要切实把自我价值的实现统到立足本职岗位敬业奉献上来，做到忠于事业，忠于职守，以服务为本，以履职尽责为荣，努力在平凡岗位做出不平凡的业绩。 要按照讲党性重品行作表率的要求，始终保持身正气，真正成为社会主义核心价值观共产党人道德观荣辱观的模范践行者，用实际行动影响群众，维护党的整体形象。 三下力抓制度，严格贯彻党的民主集中制原则。 党的领导体制和工作机制，直接关系党的领导水平和工作水平。 因此，必须努力把领导班子建设成为认真坚持民主集中制组织原则，善于科学民主决策的坚强领导集体。 要细化重大问题集体决策程序，积极营造党内民主讨论的环境和健康宽松的氛围，发展平等和谐的党内关系，把集体的智慧力量更好地集中和调动起来建立专家咨询制度，对重大问题进行充分论证，避免决策的盲目性明晰班子成员的责任，实施责任追究，杜绝随意决策草率决策对决策落实情况进行跟踪反馈，及时发现问题修正偏差。 四下力抓作风，不断提高党组织的凝聚力战斗力。 优良的作风是我们党不断发展壮大取得革命和建设事业个又个胜利的重要法宝，是党的政治优势，是凝聚党心民心的巨大力量。 因此，要以求真务实的作风抓落实，增强工作的责任感和使命感，始终不渝地坚持察实情讲实话办实事求实效要发扬密切联系群众的作风，坚持以人为本，努力在帮助党员群众解除认识困惑理顺思想情绪激发工作热情等方面办实事解难事做好事。 引导党员干部增强公仆意识服务意识，建立健全联系关怀帮扶机制，做好关心爱护有疾病和有困难党员群众的工作，增强党组织的亲和力与感召力，凝聚党员和职工队伍的力量要加强反腐倡廉建设，坚持教育在先，夯实廉洁从业的思想基础，筑牢拒腐防变的思想防线严格执行党风廉政建设责任制，切实抓好对党员干部的教育管理和监督，特别是加强对重点岗位和关键环节的监督要引导广大党员多学习多读书，培养健康向上的生活情趣，规范工作圈，慎重社交圈，净化生活圈，坚守底线，不越红线要把学习践行社会主义核心价值体系作为提高全体党员思想境界和道德水平的重要措施，引导每个党员自觉实事求是与时俱进，在科学理论的指导下，通