1、“.....存在问题党内政治生活不严肃。领导班子民主生活会征求基层服务对象意见建议形式单意见少范围不广，班子成员之间谈工作建议的多谈批评意见的少针对性不强创造性开展党内活动无特色，成效不明显干部监督管理不到位，用制度管人管事的体制落实上还不够到位，干部管理制度存在漏洞干部监督职能缺失。整改措施严肃党内政治生活。班子成员以普通党员身份参加支部活动，带头开展批评和自我批评，以落实到位。食药监局食品药品监管领域腐败和作风问题整改方案最新为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大精神，根据自治区南宁市的统部署以及县纪委有关工作要求，定于年月至月，在全局范围内开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作。现制定方案如下指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立个意识，提高政治站位和政治觉悟，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大精神......”。

2、“.....深入贯彻党的十大关于脱贫攻坚工作新部署新要求，坚持惩前毖后治病救人方针。通过在全局范围内开展自查自纠，进步摸清底数找准问题整改提升压实责任，切实把全面从严治党要求贯彻到脱贫攻坚全过程，推动全局党员干部主动改进作风，把心思和精力用在脱贫攻坚事业上，以良好政治生态保障脱贫方案，有整改措施，有治理情况报告，有整改时限整改责任人，保障专项治理工作取得明显成效。积极宣传学习。综合股负责组织开展次警示教育活动，利用发生在身边的扶贫领域违纪违法问题和纪检监察机关查处的扶贫领域典型案例开展警示教育活动，形成警示震慑办公室结合开展自查自纠工作的内容和要求，负责制作宣传栏，营造宣传氛围办公室负责做好媒体宣传，利用报刊网络电视微信等载体，开展形式多样的宣传......”。

3、“.....局机关各股室稽查大队各镇街道监管所要认真组织学习钦北纪发„‟号文件精神，及时将文件精神传达到每位干部职工，认真组织开展自查自纠，确保人人参与。严肃执纪问责。加大监督执纪问责力度，对不珍惜机会抱有侥幸心理执迷不悟拒绝挽救顽抗到底的党员干部，坚决依纪依法从严查处从快处理，点名道姓公开通报曝光对不把握政策，自查自作作风问题查摆年开展扶贫攻坚工作以来，局全体党员干部在帮扶联系点贫困户过程中是否存在形式主义官僚主义，作风漂浮纪律散漫，弄虚作假数字脱贫，扶持对象措施到户脱贫成效不精准，贫困村贫困户虚假摘帽等问题。对帮扶联系点的扶贫经费使用管理是否规范报账手续是否齐全等问题。对派出第书记工作队员管理和服务是否到位。资金项目使用管理违纪和贪腐问题查摆在脱贫攻坚工作中贪污侵占行贿受贿虚报冒领截留挪用挥霍浪费吃拿卡要优亲厚友等突出问题......”。

4、“.....向农村低保危房改造易地搬迁产业扶贫扶贫基础设施建设惠农资金动歪脑筋伸黑手以及放纵包庇黑恶势力甚至充当保护伞等问题。工作步骤和措施是动员部署。全面动员部署制定工作方案。局召开会议进行动员部署，认真组织学习贯彻区纪委关于做好扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作的通知钦北纪发„‟号文食药监局食品药品监管领域腐败和作风问题整改方案精选范文契机，有计划地与基层党员干部进行思想交流，积极主动关怀，听取意见建议，不断提高谈心谈话的覆盖面和实效。同时自觉接受党员干部和群众的约谈，真正把问题谈开把思想谈通把意见谈好，达到沟通思想提高认识主动改进的目的。在广泛征求意见建议上下功夫，多层次多渠道多方位征求意见建议，注重听取监管对象的意见建议。加强对干部职工的教育管理，筑牢干部规矩意识......”。

5、“.....使党员干部知底线明纪律。党组成员以谈心谈话提醒约谈等方式掌握干部的思想动态，切实帮助干部解决思想工作生活中碰到的实际问题，对存在苗头性趋向性的党员干部进行廉政教育，点醒存在问题的同时，严明岗位职责，提出廉政要求，不断筑牢党员领导干部的廉洁意识和规矩意识。严肃追责问责。修订完善机关考勤管理制度，局办公室每月对干部签到外出报告情况进行主义思想为指导，牢固树立个意识，提高政治站位和政治觉悟，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大精神，按照十届中央纪委次全会自治区纪委十届次全会市纪委十届次全会和自治区党委南宁市委部署要求，深入贯彻党的十大关于脱贫攻坚工作新部署新要求，坚持惩前毖后治病救人方针。通过在全局范围内开展自查自纠，进步摸清底数找准问题整改提升压实责任，切实把全面从严治党要求贯彻到脱贫攻坚全过程，推动全局党员干部主动改进作风......”。

6、“.....以良好政治生态保障脱贫攻坚决战决胜。总体目标对照隆安县纪委关于印发年至年全县深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理实施方案隆纪发„‟号文件精神，结合我局实际情况，充分利用警示片忏悔录典型案例等鲜活素材，开展各类警示教育活动。重点开展学通报明纪律守底线知敬畏主题警示教育活动，集中学习中央纪委自治区纪委市纪委和县纪委年以时限即知即改并长期坚持落实省纪委十届次全会精神方面。存在问题党内政治生活不严肃。领导班子民主生活会征求基层服务对象意见建议形式单意见少范围不广，班子成员之间谈工作建议的多谈批评意见的少针对性不强创造性开展党内活动无特色，成效不明显干部监督管理不到位，用制度管人管事的体制落实上还不够到位，干部管理制度存在漏洞干部监督职能缺失。整改措施严肃党内政治生活。班子成员以普通党员身份参加支部活动，带头开展批评和自我批评，以示范行动引导党员干部打消思想顾虑......”。

7、“.....真心实意听取意见，让红红脸出出汗成为常态，切实提高党内政治生活的政治性时代性原则性战斗性。广泛征求意见建议。领导班子要着力提高民主生活会会前谈心谈话质量，注重及时了解和掌握普通党员干部的思想动态工作情况和生活状况，解决实际问题，激发工作热情创新谈心谈话方式，充分利用组织生活调查研究督查指导等在违规认定虚假脱贫等问题。是是否及时回应符合扶贫政策的群众诉求，对待和服务群众是否存在态度恶劣简单粗暴等问题。是在开展扶贫工作中是否存在盲目决策欺上瞒下弄虚作假应付检查等问题。是其他需要查纠的问题。转化成果，推动发展。坚持把抓好问题整改与推动整体工作结合起来，把整改的各项要求融入日常工作，全面具体地落实到我局脱贫攻坚各领域各环节，充分调动各方力量，不断把整改落实引向深入，确保各项政策落地见效。坚持把抓好问题整改与即将开展的不忘初心牢记使命主题教育结合起来......”。

8、“.....切实把开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作成果转化为推动新时代事业改革发展的强大动力，以脱贫攻坚工作的优异成绩，向县委政府和全县人民交出份满意的答卷。狠抓作风，强化纪律。扶贫工作期间坚持请销假制度，不得擅自脱离岗位。细化目标任务，强化工作措施。各单位各股室要例等党纪法规，使党员干部知底线明纪律。党组成员以谈心谈话提醒约谈等方式掌握干部的思想动态，切实帮助干部解决思想工作生活中碰到的实际问题，对存在苗头性趋向性的党员干部进行廉政教育，点醒存在问题的同时，严明岗位职责，提出廉政要求，不断筑牢党员领导干部的廉洁意识和规矩意识。严肃追责问责。修订完善机关考勤管理制度，局办公室每月对干部签到外出报告情况进行统计，并在全系统大会上进行通报。不定期对干部作风进行检查，对有令不行有禁不止工作推诿扯皮刁难群众纪律松懈等问题进行严肃处理......”。

9、“.....全面改进党员干部的工作作风。从严从实，全面整改。自查自纠领导小组负责督促各乡镇所股室检测中心稽查大队围绕脱贫攻坚工作组织领导研究部署督促检查责任追究等情况进行自查自纠督促扶贫责任部门围绕扶贫政策落实贫困对象认定等情况开展自查自纠督促全局党员干部围绕扶贫照整改分工，亲自负责，明确任务分工整改责任和完成时限，逐条逐项抓好落实。对目标任务完成时限已经明确的，要细化方法步骤，按照节点推进落实对需要长期落实的任务，要制定阶段性计划和目标，持之以恒推进落实。严格跟踪督查，力求工作实效。各单位各股室负责人要定期对整改落实情况进行跟踪了解，并适时向局党组报告整改落实进展情况。局办公室要定期对整改落实工作进展情况进行督促检查，对整改落实中工作不力的单位和人员，提出要求并限期改正，对批评教育后仍完不成任务的严肃追究问责，倒逼整改责任落实到位......”。