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林业局生态脱贫工作存在问题整改方案精选范文 林业局生态脱贫工作存在问题整改方案精选范文

格式:word 上传:2022-06-27 00:05:28

《林业局生态脱贫工作存在问题整改方案精选范文》修改意见稿

1、“.....统思想提高认识找准病灶对症下药,全面查摆生态脱贫攻坚工作中存在的问题,认真落实整改。各成员单位领导班子要坚持以身作则以上率下,亲自部署带头整改,按照讲问题不讲成绩讲主观不讲客观讲自己不讲别人的原则,以查不出问题就是最大的问题为要求,全面查找苗头性问题,深挖潜在分类施策,扬长补短,坚持精准严实质量过硬,确保整改工作务实,过程扎实,结果真实。整改问题与措施根据年第季度全省脱贫攻坚工作情况通报和市年度生态脱贫存在问题整改方案的要求,我县生态脱贫涉及共性问题两项林下经济发展不足,林地资源利用率不高整改措施是加快推进退耕还经济林基地建设。进步加大退耕还林向贫困户倾斜,调整退耕还林经济林建设面积。同时,与国土局协商,将贫困地区度以上坡耕地调出基本农田范围,优先满足贫困群众退耕还林需求,并尊重贫困群众意愿,把贫困户分散实施亩以上面积纳入退耕还林工程建设中......”

2、“.....林站林种站负责落实。是大力发展特色经济林产业。按照适地名优特色的原则,引导支持贫困地区,结合现行林业产业发展政策,大力发展两杏海红整改,逐剖析开展问题的集中整治,按照时间质量进度要求,天集中整改,使全县生态脱贫中存在的突出问题得到有效解决,推动生态脱贫工作取得更大的成效。林业局生态脱贫工作存在问题整改方案精选范文。转变作风牢固树立宗旨意识,按照严实要求,立足两学做学习教育成果,把政策学习宣传教育目标考核纳入制度化管理,切实转变扶贫工作作风,强化扶贫干部能力。要进步开阔视野拓展思路,准确把握工作主线,大胆开展探索实践,做到举反触类旁通,保障生态脱贫年度目标任务全面完成。严肃整改各成员单位要严格按照方案要求,对标自身存在的问题,立即建立整改清单和台账,迅速开展整改工作。要做到整改件,销号件,查摆问题不留死角整改问题不再反弹。同时......”

3、“.....拟定年度生态脱贫工作实施方案。于月站负责落实。是探索生态旅游城郊林家乐等。依托森林公园和沿黄景观等,探索生态旅游美丽乡村建设,通过绿化美化和环境整治,对贫困户开放政策,积极引导乡镇把贫困人口吸纳在生态旅游产业链条上,切实增加贫困群众收入产业办牵头,林站种苗站配合落实。是大力开展林业培训。坚持扶贫与扶志扶智相结合,加强贫困人口林业实用技术技能培训,培养贫困人口技术能手,提升贫困人口自身造血功能林站牵头,宣教室生态脱贫办产业办等相关单位配合落实。总结经验,完善机制。以改促干,以改促升,把本次生态脱贫问题整改作为提升生态脱贫整体工作水平的重要契机,认真总结生态脱贫整改成效和经验,建立和完善生态脱贫长效机制。跟踪问效,严肃追责。对整改态度不端正工作不扎实整改不到位效果不明显的责任人进行通报约谈和问责......”

4、“.....思想上还存在着盲目乐观和畏难情绪。扶贫政策宣传力度不到位脱贫攻坚工作开展以来,各成员单位能够结合各自部门职能和工作实际,积极宣传国家扶贫政策。但在教育脱贫医疗脱贫健康脱贫和住房保障等政策的学习研究上还不够透彻。有的领导干部只限于自己读懂,未能有效的指导帮助全体干部职工活学活用国家扶贫政策,导致部分干部职工在扶贫工作理论上还停留在知半解似懂非懂的程度。部分成员单位存在宣传力度和形式单,宣传深度不够的问题,致使部分贫困户对政策内容了解不深不透,有的贫困户虽然已经享受了国家扶贫优惠政策,但本人却不知道或者不甚明白,造成部分贫困户对扶贫工作总体满意度不高,对脱贫摘帽的信心不足。林业局生态脱贫工作存在问题整改方案精选范文。对标问题查找缺漏,认真分析原因,各林业成员部位领导班子要坚持以身作则,以上率下,亲自部署,带头整改,按照讲问题不讲成绩讲主观不讲客观讲自己不讲别人的原则......”

5、“.....不搞形式,不走过场。问题整改中做到立足实际,分类施策,扬长补短,坚持精准严实质量过硬,确保整改工作务实,过程扎实,结果真实。整改问题与措施根据年第季度全省脱贫攻坚工作情况通报和市年度生态脱贫存在问题整改方案的要求,我县生态脱贫涉及共性问题两项林下经济发展不足,林地资源利用率不高整改措施是加快推进退耕还经济林基地建设。进步加大退耕还林向贫困户倾斜,调整退耕还林经济林建设面积。同时,与国土局协商,将贫困地区度以上坡耕地调出基本农田范围,优先满足贫困群众退耕还林需求,并尊重贫困群众意愿,把贫困户分散实施亩以上面积纳入退耕还林工程建设中以身作则以上率下,亲自部署带头整改,按照讲问题不讲成绩讲主观不讲客观讲自己不讲别人的原则,以查不出问题就是最大的问题为要求,全面查找苗头性问题,深挖潜在性问题,不搞形式不走过场。问题整改中要做到立足实际分类施策扬长补短......”

6、“.....确保全面完成年度脱贫攻坚工作任务。存在问题对脱贫攻坚工作思想认识不到位。总体上看,各成员单位和班子成员都能认真贯彻上级部署,认真推进生态脱贫攻坚各项工作任务。但个别单位和班子成员责任意识欠缺,对脱贫攻坚战的艰巨性复杂性和紧迫性的认识不到位,解读上级扶贫政策不够精准。扶贫工作方式方法简单,习惯于从本部门承担的职能上理解脱贫攻坚工作的内涵和实质,没有从更高层面上作建设性前瞻性的思考。有时以业务工作事务繁忙为由,对脱贫攻坚工作研究根源,提出问题整改措施,制定生态脱贫存在问题整改方案,各林业单位各科室办站在月日前将整改方案报县林业局生态脱贫领导小组办公室备案。集中整改阶段月日至月日。各林业单位各科室办站生态脱贫包抓组和具体负责整改的牵头单位,相互协作,纵横联动,从严从实整改问题,剖析典型经验,完善长效机制,切实提升整改成效......”

7、“.....转变作风牢固树立宗旨意识,按照严实要求,立足两学做学习教育成果,把政策学习宣传教育目标考核纳入制度化管理,切实转变扶贫工作作风,强化扶贫干部能力。要进步开阔视野拓展思路,准确把握工作主线,大胆开展探索实践,做到举反触类旁通,保障生态脱贫年度目标任务全面完成。严肃整改各成员单位要严格按照方案要求,对标自身扶贫政策。但在教育脱贫医疗脱贫健康脱贫和住房保障等政策的学习研究上还不够透彻。有的领导干部只限于自己读懂,未能有效的指导帮助全体干部职工活学活用国家扶贫政策,导致部分干部职工在扶贫工作理论上还停留在知半解似懂非懂的程度。部分成员单位存在宣传力度和形式单,宣传深度不够的问题,致使部分贫困户对政策内容了解不深不透,有的贫困户虽然已经享受了国家扶贫优惠政策,但本人却不知道或者不甚明白,造成部分贫困户对扶贫工作总体满意度不高,对脱贫摘帽的信心不足......”

8、“.....个别镇村生态护林员聘用程序不规范档案不健全整改措施是严格规范生态护林员选聘。按照陕西省建档立卡贫困人口生态护林员选聘实施细则要求,全面排查生态护林员选聘续聘和动态管理中存在问题,建立台账,挂牌在的问题,立即建立整改清单和台账,迅速开展整改工作。要做到整改件,销号件,查摆问题不留死角整改问题不再反弹。同时,按照本单位行业职能和工作职责,拟定年度生态脱贫工作实施方案。于月日前将方案和整改清单需单位主要领导签字,同时报来电子版报区林业局。林业局生态脱贫工作存在问题整改方案按照榆林市林业局关于印发年度脱贫攻坚存在问题整改方案的通知的要求,为全面整改生态脱贫工作中存在的问题,提升扶贫工作水平和效能,全力打赢生态脱贫攻坚战,现制定整改方案如下总体要求深刻学习习近平总书记关于脱贫攻坚系列重要讲话和省市县脱贫攻坚相关会议精神,按照县脱贫指挥部的安排部署......”

9、“.....统思想,提高认识,找准症结,对针下药,全面查摆生态脱贫攻坚工作存在的问题,认真落实整改林业局生态脱贫工作存在问题整改方案林业局生态脱贫工作存在问题整改方案按照省市对区脱贫攻坚反馈意见和自查问题整改方案讨论稿要求,为全面整改生态脱贫工作中存在的问题,提升扶贫工作水平和效能,全力打赢生态脱贫攻坚战,现制定整改方案如下总体要求深刻学习领会习近平总书记关于脱贫攻坚系列重要讲话和省市区脱贫攻坚相关会议精神,按照区委区政府和区脱贫攻坚指挥部安排部署,对标全区整改方案要求,以精准扶贫脱贫的核心要义为标准,统思想提高认识找准病灶对症下药,全面查摆生态脱贫攻坚工作中存在的问题,认真落实整改。各成员单位领导班子要坚持以身作则以上率下,亲自部署带头整改,按照讲问题不讲成绩讲主观不讲客观讲自己不讲别人的原则,以查不出问题就是最大的问题为要求,全面查找苗头性问题......”

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