希望大家要有志存高远的崇高追求，有天降大任的豪迈情怀和建功立业的坚定信念，唯有如此才能振奋昂扬百折不挠攻坚克难不辱使命。要有责任感。责任感是做好切工作的思想基础。职位意味着责任，当干部不管处在什么悉得怎么样，工作开展情况如何，有没有创新性的开展工作，工作成效是否明显，工作成绩较以前是不是有了更大进步，等等，这些都是需要大家认真思考的。大家在任职前，大多都是偏重于做方面项工作，有的同志虽然来自基层，工作在第线，但了解和掌握的情况不能满足作为名领导干部的要求，这就要求大家要全面了解所在岗位的工作概况，包括经济发展情况发展目标和思路要重点了解和掌握自己所承担工作的职能要求，所分管工作的现状，有什么特色，在全县乃至全市同行业中的位次，存在哪些薄弱环节，急需解决哪些问题要了解所分管工作的有关政策规定上级要求等等。只有这样，才能掌握工作的主动权。是要统筹兼顾，突出工作重点。大家刚走上领班次。参加今天培训的同志是近两年来我县新提拔的副科级领导从副职提到正职的正科级领导，有乡镇学员，有县直各部门学员，有党外干部少数民族干部妇女干部年轻干部，共人。在此，我代表县委向大家表示热烈的欢迎。只有正确地认识自己，才能避免无所适从，无所作为，对于领导班子整体来讲，就可以发挥出互补增效的功能。要善于学习，勤于思考，不断提高自身的政治素质。学习是基础，工作是过程，发展是目的。当前，科技进步日新月异，知识经济蓬勃发展，作为领导干部定要有真才实学。个人天资聪明不能代替后天的努力职务的升迁不能带来智慧和水平的自然提高较高的文化和专业知识水平，不能代替政治理论水平新世纪优秀领导人才，决不仅仅断改进工作方法，提高创新能力。特别是要联系自己的思想实际，解决好世界观人生观和价值观的问题，树立正确的权力观地位观和利益观联系自己的工作实际，进步提高分析问题解决问题的能力联系当前的发展实际，认真研究新情况解决新问题，不断增强做好工作的预见性和创造性，提升做好工作的能力和水平。要增强纪律观念，树立良好形象。党校是党培养干部的学校，同志们进了党校的大门，不论职务高低，不论来自哪个单位部门，都是党校的名普通学员，要把这次学习培训作为自己接受党性教育，加强思想锤炼，提高自身能力的个良好契机，尽快实现从领导干部到普通学员的转变，尽快实现从忙于工作到安心学习的转变，尽快实现从家庭生活到集体生活的科级干部培训班讲话精选范文时期是我县实现经济转型的关键时期，我们既面临着包括以发展大产业为核心的产业结构的转型，以转变增长方式为导向的发展模式的转型，也包括以建设服务型政府为目标的社会管理模式的转型。这就要求我们必须努力加强学习，进步增强工作的创造性。在面临转型的同时，我们还要解决经济社会发展中些深层次的矛盾和问题，今天的县，既有总量不大的问题，又有质量不高的问题既有发展不够的问题，又有协调不好的问题既有基础不强的问题，又有后劲不足的问题既有改革不力的问题，又有开放不够的问题既有速度不快的问题，又有层次不高的问题。要统筹解决好这些问题，就必然要求大家通过加强学习，不断地提高统筹谋划全局的能力推动科学发展的。只有这样，才能掌握工作的主动权。是要统筹兼顾，突出工作重点。大家刚走上领导岗位，工作定要分清轻重缓急，不要眉毛胡子把抓，定要项项地抓工作任务的落实，并抓出成效来，以实际行动推动各项工作的深入开展。是要勇于开拓，争创流业绩。各级领导干部，特别是新提拔的科级干部，要克服等怕守怨的思想障碍，以积极的态度对待工作。具体工作中，方面要保证上情下达，不折不扣地贯彻执行县委县政府和本部门本单位的重大决策部署，令行禁止，顾全大局，维护党委政府和单位的权威另方面要保证下情上达，及时准确地反映社情民意，为党委政府和本单位领导决策提供依据。同时，要深入基层深入实际，为基层和广大群众提供热情优质的服务，努力做尽心尽力地履行好职责，真正做到上不负组织，下不负群众。要有紧迫感。当前的形势已摆在大家面前，可以说形势大好，任务艰巨，时不我待。作为新提拔领导干部定要发挥有朝气有活力的优势，甘当马前卒，勇于冲锋陷阵，尽快进入工作状态，积极投入到的建设大业中来。在县委届次全委扩大会上，我们明确提出了的总体思路，这是当前和今后个时期全县的工作中心，也是全县发展的大局，更是我们共同的责任。要实现好既定的目标，完成好既定的任务，必然要求我们坚持不懈地学习新知识借鉴新经验掌握新方法，勇于用新的理念观念来指导实践，善于用新的思想思路来破解难题，进步提升工作的水平和成效。其次，加强学习提高能力是推动科学发展的现实需要。的文化和专业知识水平，不能代替政治理论水平新世纪优秀领导人才，决不仅仅是个年龄上年轻化的概念，更重要的是个有较高理论素养政治素养综合素养的概念。在座的各位，学历都是大学专科以上层次，相当部分还是大学本科，都有较好的文化功底，这是大家的优势，但文凭不等于水平，学历不等于本领，知识不等于能力。对于新提任的领导干部来说，要把学习作为种修养种境界种责任和需要，在学习中开阔视野丰富知识，坚持干什么学什么缺什么补什么，博采众长，求得知识更新和能力提升。同时，要做到学以致用融会贯通，把学到的新理论新知识新技能充分运用到工作中，使学习转化成为创新工作的动力。要求真务实，开拓进取，在新的岗位争创流业绩。是中去，认真完成各项学习任务，力争通过这次培训，使自己在思想认识和工作能力上都有个新提高。第，要坚持学以致用。学习的目的在于应用。而在工作实践中遇到的问题和情况去是层不出不穷的，不可能通过两次培训学习解决所有的问题。大家要把学习的成果落实到具体的工作中去。在以后的工作中，定要自觉加强学习，坚持工作学习两结合，不断提高自身素质和履行岗位职责能力，在各自的工作中发挥骨干引领作用。第，要严守学习纪律。参加这次培训是次难得的机会，希望大家正确处理工作与学习的关系，合理安排，统筹兼顾，静下心来参加培训。真正把需要掌握的基础理论和基本知识，尤其是些重大理论问题搞清楚，踏踏实实学点真本领，为今后的学习和工要全面掌握情况，积极开展工作。大家到新岗位工作已年了，年来我们对自己的工作熟悉得怎么样，工作开展情况如何，有没有创新性的开展工作，工作成效是否明显，工作成绩较以前是不是有了更大进步，等等，这些都是需要大家认真思考的。大家在任职前，大多都是偏重于做方面项工作，有的同志虽然来自基层，工作在第线，但了解和掌握的情况不能满足作为名领导干部的要求，这就要求大家要全面了解所在岗位的工作概况，包括经济发展情况发展目标和思路要重点了解和掌握自己所承担工作的职能要求，所分管工作的现状，有什么特色，在全县乃至全市同行业中的位次，存在哪些薄弱环节，急需解决哪些问题要了解所分管工作的有关政策规定上级要求等立足岗位，干事创业，争创流工作业绩当前，县正面临着千载难逢的发展机遇这些充分说明了省市领导对发展的高度重视和大力倾斜。面对这大好形势，我们在座的各位科级干部能不能承担起加快发展这个历史重任，能不能为建设作出应有贡献，我觉得最重要的是立足岗位，干事创业。要有使命感。使命感是领导干部干好事业的精神动力之源。我们每名新提拔的干部都要认真思考下，面对千载难逢的发展机遇，如何担负起发展的历史使命。我真心希望大家要有志存高远的崇高追求，有天降大任的豪迈情怀和建功立业的坚定信念，唯有如此才能振奋昂扬百折不挠攻坚克难不辱使命。要有责任感。责任感是做好切工作的思想基础。职位意味着责任，当干部不管处在什么问题，又有质量不高的问题既有发展不够的问题，又有协调不好的问题既有基础不强的问题，又有后劲不足的问题既有改革不力的问题，又有开放不够的问题既有速度不快的问题，又有层次不高的问题。要统筹解决好这些问题，就必然要求大家通过加强学习，不断地提高统筹谋划全局的能力推动科学发展的能力和做群众工作维护社会稳定的能力。同时，发展本身就是个不断探索创新的过程。如何把握好机遇，充分利用切有利于发展的积极因素实现突破发展如何立足资源优势，加快特色支柱产业发展，谋求县域经济的整体推进如何统筹解决好经济增长环境保护群众就业民生改善等等事关县长远发展的系列问题都是我们必须面对并且需要深入学习研究和探索实，分析问题就没有深度，解决问题就没有力度。当前我们面临的最大挑战是能力的挑战，最大的危机是本领的危机，最大的恐慌是知识的恐慌。希望在座的各位科级干部要真正把学习当成种生活态度种工作责任种精神追求，坚持在学习中开阔视野丰富知识，在学习中把握规律提升境界，切实把学习的体会和成果转化为谋划工作的正确思路和推动工作的有力举措。最后要革除旧字，解决好会干的问题。不少同志心态浮躁，学习懒惰，思想懒惰工作懒惰，不掌握新知识，不了解新动态，不接受新事物。面对新形势新问题，思维方式旧，发展思路窄，工作方法死。工作上缺乏探索性创造性灵活性。解决好会干的问题，关键要学会用发展的办法解决前进中的困难和问题。只有理认认真真访民情，诚诚恳恳解民忧，实实在在帮民富。要理论联系实际，确保学习效果。学习的最终目的在于应用，在于更好地指导工作。当前，全市经济社会发展的任务目标政策措施已定，各级各部门特别是各级领导干部的主要任务就是扑下身子很抓落实。大家定要大力弘扬理论联系实际的学风，把学习的成效落实到促进大跨越大发展，体现到推动各项工作上。通过学理论，坚持用马克思主义中国化的最新成果武装头脑，指导实践，踏实干事要通过学法规，增强依法办事能力，提高工作效率和服务水平通过学政策，善于在贯彻落实科学发展