1、“.....要根据工作实际需要，优先向党务干部缺乏党建工作基础薄弱或没有建立党组织的非公有制企业选派，逐步向其他非公有制企业延伸，最终实党建指导员选派管理工作实施方案精选范文文化生活，团结凝聚职工群众，努力扩大两个覆盖面。会课党员发展党员教育培训等制度，协助做好企业党员发展工作。，具备正常履职的身体条件。目前，我镇非公企业，听取党建指导员工作汇报企业业主意见和要求，帮助解决工作中存在的困难和问题，布置阶段性工作任务。镇党委要对党建指导员工作情况进行不定期抽查......”。

2、“.....企业依照党章和基层组织工作条例组建党组织，依照法律和章程组建工会共青团妇联等群团组织，积极推行党群共建，维护职工合法权益，丰富职非公企业要高度重视，创造有利条件支持选派工作，积极配合党建指导员工作开展，确保党建指导员选得出派得下干得好。选派的党建指导员要提高思想认识，切实履行职协助做好企业党员发展工作党建指导员因事在个月以上不能正常履行职责的，要向镇党委书面请假，假期结束应及时销假。如遇特殊情况事先不能办理请假手续的，事，充分发挥好作用，努力使我镇非公党建工作水平再上新台阶......”。

3、“.....镇党委将每半年召集次派驻企业党建指导员工作例会或座谈会，协助开展评星晋级争创双强活动，积极探索党组织发挥作用的有效途径，总结宣传先进典型经验。企业依照党章和基层组织工作条例组建党组织，依照法律和章程组建工导员选派管理工作实施方案精选范文。，具备正常履职的身体条件。目前，我镇非公企业挂靠组建党组织的有个，为深入推进非公企业党建工作，个非公企业分别选派名党近的原则，划片选派党建指导员。家法律法规，及时传达上级党组织有关工作要求党建指导员由镇党委统聘用审批统筹调配，指派专人建立党建指导员信息库......”。

4、“.....重点掌握党建指导员到岗情况工作开展情况和取得成效情况。党建指导员在工作中遇到重大事项，包括企业变更转让撤销兼并及些对社会影响较大的突发事件时，要，充分发挥好作用，努力使我镇非公党建工作水平再上新台阶。党建指导员选派管理工作实施方案精选范文。镇党委将每半年召集次派驻企业党建指导员工作例会或座谈会文化生活，团结凝聚职工群众，努力扩大两个覆盖面。会课党员发展党员教育培训等制度，协助做好企业党员发展工作。，具备正常履职的身体条件。目前，我镇非公企业作用，努力使我镇非公党建工作水平再上新台阶......”。

5、“.....，协助开展评星晋级争创双强活动，积极探索党组织发挥作用的有效途径，党建指导员选派管理工作实施方案精选范文建指导员尚不具备组建党组织条件且规模小员工少的非公有制企业，按照地域相邻行业相近的原则，划片选派党建指导员。家法律法规，及时传达上级党组织有关工作要文化生活，团结凝聚职工群众，努力扩大两个覆盖面。会课党员发展党员教育培训等制度，协助做好企业党员发展工作。，具备正常履职的身体条件。目前，我镇非公企业作能力。党建指导员每年要定期向镇党委书面报告履行职责和开展党的工作情况......”。

6、“.....听取和了解非公党建工作情况。党建党建指导员要严守党的纪律树好作风形象，模范地遵守党风廉政建设各项规章制度，不得在非公有制企业领取报酬，要保持共产党员的先进性。各村党支部各非公企业要高握选聘人员的动态变化情况。加强对党建指导员的业务工作指导，负责进行岗前培训。同时，根据时政形势和中心工作任务的需要，有针对性地开展专题培训，帮助提升工，充分发挥好作用，努力使我镇非公党建工作水平再上新台阶。党建指导员选派管理工作实施方案精选范文。镇党委将每半年召集次派驻企业党建指导员工作例会或座谈会挂靠组建党组织的有个......”。

7、“.....个非公企业分别选派名党建指导员尚不具备组建党组织条件且规模小员工少的非公有制企业，按照地域相邻行业总结宣传先进典型经验。企业依照党章和基层组织工作条例组建党组织，依照法律和章程组建工会共青团妇联等群团组织，积极推行党群共建，维护职工合法权益，丰富职工会共青团妇联等群团组织，积极推行党群共建，维护职工合法权益，丰富职工文化生活，团结凝聚职工群众，努力扩大两个覆盖面。会课党员发展党员教育培训等制度，重视，创造有利条件支持选派工作，积极配合党建指导员工作开展，确保党建指导员选得出派得下干得好......”。

8、“.....切实履行职责，充分发挥好党建指导员选派管理工作实施方案精选范文文化生活，团结凝聚职工群众，努力扩大两个覆盖面。会课党员发展党员教育培训等制度，协助做好企业党员发展工作。，具备正常履职的身体条件。目前，我镇非公企业要及时上报党建指导员因事在个月以上不能正常履行职责的，要向镇党委书面请假，假期结束应及时销假。如遇特殊情况事先不能办理请假手续的，事后应及时补办。总结宣传先进典型经验。企业依照党章和基层组织工作条例组建党组织，依照法律和章程组建工会共青团妇联等群团组织，积极推行党群共建，维护职工合法权益......”。

9、“.....听取党建指导员工作汇报企业业主意见和要求，帮助解决工作中存在的困难和问题，布置阶段性工作任务。镇党委要对党建指导员工作情况进行不定期抽查，年终进现党建指导员全覆盖。党建指导员主要从党政机关和镇在职党员干部中选派，注重从后备干部和优秀中青年干部中选派，也可以从企事业单位的在职党员退休党员干部复退考核，重点掌握党建指导员到岗情况工作开展情况和取得成效情况。党建指导员在工作中遇到重大事项，包括企业变更转让撤销兼并及些对社会影响较大的突发事件时，要，充分发挥好作用，努力使我镇非公党建工作水平再上新台阶......”。