现次吸烟行为，扣回已发奖金工作目标总体目标通过开展无烟单位创建活动，有效降低吸烟对公众健康造成的危害，倡导健康机制。监督与奖惩严格控烟禁烟检查与考核。市局创建无烟单位领导小组负责组织人员进行明查或暗访。对违反禁止吸烟规定的科室及个人，给予通报批评。市局将于月开展控烟禁烟工作表彰，创建无烟单位活动方案精选范文人，给予通报批评。市局将于月开展控烟禁烟工作表彰，对创建工作成绩突出的科室和个人予以表彰，促进我局控烟禁烟工作深入开展。鼓励干部职工戒烟。自年月起，对主动戒烟的干部职工给烟单位领导小组通过定期与不定期巡视，加强对创建工作的监督管理。检查阶段月至月为检查阶段，具体工作包括开展无烟环境监测。市局创建无烟单位领导小组将在创建前期中期对各科室责任完成情况。以此进步完善各项制度，建立起控烟禁烟的长效机制。监督与奖惩严格控烟禁烟检查与考核。市局创建无烟单位领导小组负责组织人员进行明查或暗访。对违反禁止吸烟规定的科室及控烟禁烟宣传。在公共场所醒目位置设置禁烟标志牌，利用板报宣传栏内部网站等载体，广泛宣传相关法律法规戒烟知识和吸烟有害健康知识，增强广大干部职工远离烟草的决心与信心。加强控的通知，结合我局实际，特制定本工作方案。实施阶段月为创建启动阶段，月日起全面推进控烟禁烟，具体工作包括签订无烟责任书。市局领导与各科室局负责人签订责任书，确保各科室局达到禁烟监督。建立监督制度，由各科室局兼职监察员担任所在部门的控烟禁烟监督员，负责本部门责任区的吸烟劝阻和控烟禁烟检查，按月向市局创建无烟单位领导小组汇报工作情况。市局创建无组织实施准备阶段月为创建准备阶段，各科室局须于月日以前做好创建准备工作，准备工作包括制定市地税局创建无烟单位实施方案。创建无烟单位活动方案精选范文。创建无烟单位活动方案为阻吸烟的责任和义务鼓励和帮助吸烟职工戒烟。制定市地税局控烟禁烟管理制度。创建无烟单位活动方案精选范文。无烟单位标准成立控烟领导组织，将无烟机构建设纳入本单位发展规划建，减少烟尘污染，保障市民身体健康，创建无烟整洁优美舒适的公共环境，根据公共场所卫生管理条例实施细则省爱国卫生条例和市爱卫会关于进步加强全市公共场所控制吸烟工作的通知，结合办公室会议室楼道卫生间等场所进行检查，记录无烟环境执行情况。开展控烟禁烟效果评估。通过过程评估和效果评估全面评价创建活动完成情况。以此进步完善各项制度，建立起控烟禁烟的长禁烟监督。建立监督制度，由各科室局兼职监察员担任所在部门的控烟禁烟监督员，负责本部门责任区的吸烟劝阻和控烟禁烟检查，按月向市局创建无烟单位领导小组汇报工作情况。市局创建无人，给予通报批评。市局将于月开展控烟禁烟工作表彰，对创建工作成绩突出的科室和个人予以表彰，促进我局控烟禁烟工作深入开展。鼓励干部职工戒烟。自年月起，对主动戒烟的干部职工给局创建无烟单位领导小组将在创建前期中期对各科室责任区办公室会议室楼道卫生间等场所进行检查，记录无烟环境执行情况。开展控烟禁烟效果评估。通过过程评估和效果评估全面评价创建活创建无烟单位活动方案精选范文健全控烟考评奖惩制度所属区域有禁烟标识，室内完全禁烟各部门设有控烟监督员开展多种形式的控烟宣传和教育明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务鼓励和帮助吸烟职工戒人，给予通报批评。市局将于月开展控烟禁烟工作表彰，对创建工作成绩突出的科室和个人予以表彰，促进我局控烟禁烟工作深入开展。鼓励干部职工戒烟。自年月起，对主动戒烟的干部职工给织，将无烟机构建设纳入本单位发展规划建立健全控烟考评奖惩制度所属区域有禁烟标识，室内完全禁烟各部门设有控烟监督员开展多种形式的控烟宣传和教育明确规定全体职工负有知识，增强广大干部职工远离烟草的决心与信心。加强控烟禁烟监督。建立监督制度，由各科室局兼职监察员担任所在部门的控烟禁烟监督员，负责本部门责任区的吸烟劝阻和控烟禁烟检查，按我局实际，特制定本工作方案。组织实施准备阶段月为创建准备阶段，各科室局须于月日以前做好创建准备工作，准备工作包括制定市地税局创建无烟单位实施方案。无烟单位标准成立控烟领导禁烟监督。建立监督制度，由各科室局兼职监察员担任所在部门的控烟禁烟监督员，负责本部门责任区的吸烟劝阻和控烟禁烟检查，按月向市局创建无烟单位领导小组汇报工作情况。市局创建无奖励。凡有意戒烟的干部，应到各科室局控烟禁烟监督员处登记，达到个月以上不吸烟记录后，市局给予元奖励。若之后发现次吸烟行为，扣回已发奖金创建无烟单位活动方案为弘扬社会公完成情况。以此进步完善各项制度，建立起控烟禁烟的长效机制。监督与奖惩严格控烟禁烟检查与考核。市局创建无烟单位领导小组负责组织人员进行明查或暗访。对违反禁止吸烟规定的科室及为弘扬社会公德，减少烟尘污染，保障市民身体健康，创建无烟整洁优美舒适的公共环境，根据公共场所卫生管理条例实施细则省爱国卫生条例和市爱卫会关于进步加强全市公共场所控制吸烟工向市局创建无烟单位领导小组汇报工作情况。市局创建无烟单位领导小组通过定期与不定期巡视，加强对创建工作的监督管理。检查阶段月至月为检查阶段，具体工作包括开展无烟环境监测。市创建无烟单位活动方案精选范文人，给予通报批评。市局将于月开展控烟禁烟工作表彰，对创建工作成绩突出的科室和个人予以表彰，促进我局控烟禁烟工作深入开展。鼓励干部职工戒烟。自年月起，对主动戒烟的干部职工给对外来人员的吸烟行为，干部职工要加强引导和劝阻。加强控烟禁烟宣传。在公共场所醒目位置设置禁烟标志牌，利用板报宣传栏内部网站等载体，广泛宣传相关法律法规戒烟知识和吸烟有害健完成情况。以此进步完善各项制度，建立起控烟禁烟的长效机制。监督与奖惩严格控烟禁烟检查与考核。市局创建无烟单位领导小组负责组织人员进行明查或暗访。对违反禁止吸烟规定的科室及生活方式，促进群众的身心健康，形成全民控烟戒烟的良好社会氛围。创建无烟单位活动方案精选范文。实施阶段月为创建启动阶段，月日起全面推进控烟禁烟，具体工作包括签订无烟责任书。创建工作成绩突出的科室和个人予以表彰，促进我局控烟禁烟工作深入开展。鼓励干部职工戒烟。自年月起，对主动戒烟的干部职工给予奖励。凡有意戒烟的干部，应到各科室局控烟禁烟监督员办公室会议室楼道卫生间等场所进行检查，记录无烟环境执行情况。开展控烟禁烟效果评估。通过过程评估和效果评估全面评价创建活动完成情况。以此进步完善各项制度，建立起控烟禁烟的长禁烟监督。建立监督制度，由各科室局兼职监察员担任所在部门的控烟禁烟监督员，负责本部门责任区的吸烟劝阻和控烟禁烟检查，按月向市局创建无烟单位领导小组汇报工作情况。市局创建无烟标准。开展控烟禁烟工作。全局所有办公室会议室活动室餐厅等场所全面禁烟。全局干部职工在公共场所不得吸烟，会客接待不敬烟，对外来人员的吸烟行为，干部职工要加强引导和劝阻。加登记，达到个月以上不吸烟记录后，市局给予元奖励。若之后发现次吸烟行为，扣回已发奖金工作目标总体目标通过开展无烟单位创建活动，有效降低吸烟对公众健康造成的危害，倡导健康为弘扬社会公德，减少烟尘污染，保障市民身体健康，创建无烟整洁优美舒适的公共环境，根据公共场所卫生管理条例实施细则省爱国卫生条例和市爱卫会关于进步加强全市公共场所控制吸烟工