在企业稳定发展阶段成本项目标准值可年再行调整。医疗保险按基数的计提。工伤保险按基数的计提。住房公积金按基数的计提。逐年增长年内达到工提。住房公积金按基数的计提。逐年增长年内达到工会经费按基数的计提。成本规制实施的范围为我市公交公司及所属公交运营公司。公交公司正常经营性成本费用项目纳入规制范围，包括人员工资及公交企业成本规制实施方案精选范文理相关的人员。主要包括公交公司机关管理人员。人员工资及工资性支出标准值人员工资标准值等于人均工资乘以职工人数。职工人数，通过不同类别人员合理的人车比确定。人员工资指实际发放的计案。其他固定资产折旧年限按照国家会计准则规定的年限计算。分类固定资产最低折旧年限为房屋建筑物年构筑物停车坪年机器机械电器设备等其他生产设备年其他交通工具辅助车年其他年固定资产折旧费标准值为规定使用年限的固定资产按照固定资产的购置标准和上述规定的折旧政策，预留的残值后所计算的折旧费。公交企业成本规制实施方案精选范文。管理人员是指其他参与或从事公交运营与中未达到使用年限处置而形成的损失不计入监审成本中，形成的收益应计入监审收入中。其他固定资产项目参照执行。政府补助公交公司购置的固定资产，政府补助部分每年计提的固定资产折旧费作规模应经行业主管部门和市财政局核定。单车采购价格超过公交企业近两年平均车辆采购成本的，应事先经行业主管部门和市财政局核定。固定资产折旧费按照其使用用途分别计入相应的成本费用项目财政补贴。固定资产折旧费标准值按国家公交营运车辆使用年限规定，我市公交营运车辆折旧年限最低不能低于年，公交公司应制定固定资产管理制度，明确规定折旧年限并报行业主管部门和市财政局管理人员是指其他参与或从事公交运营与管理相关的人员。主要包括公交公司机关管理人员。人员工资及工资性支出标准值人员工资标准值等于人均工资乘以职工人数。职工人数，通过不同类别人员合资性支出是以人员工资为基数按国家规定比例计算提取的社会保险费福利费工会经费和职工教育费等支出。司乘人员是指公交企业内从事公交运营的司机与随车售票员。其他线人员是指公交企业直接服交企业内从事公交运营的司机与随车售票员。其他线人员是指公交企业直接服务于公交运营的除司乘人员以外及为正常管理提供辅助支持的基层工作人员，具体包括修理人员收银点钞人员保洁保卫人员费标准值为规定使用年限的固定资产按照固定资产的购置标准和上述规定的折旧政策，预留的残值后所计算的折旧费。公交企业成本规制实施方案精选范文。医疗保险按基数的计提。工伤保险按基数的财政补贴。固定资产折旧费标准值按国家公交营运车辆使用年限规定，我市公交营运车辆折旧年限最低不能低于年，公交公司应制定固定资产管理制度，明确规定折旧年限并报行业主管部门和市财政局理相关的人员。主要包括公交公司机关管理人员。人员工资及工资性支出标准值人员工资标准值等于人均工资乘以职工人数。职工人数，通过不同类别人员合理的人车比确定。人员工资指实际发放的计案。其他固定资产折旧年限按照国家会计准则规定的年限计算。分类固定资产最低折旧年限为房屋建筑物年构筑物停车坪年机器机械电器设备等其他生产设备年其他交通工具辅助车年其他年固定资产折公交企业成本规制实施方案精选范文于公交运营的除司乘人员以外及为正常管理提供辅助支持的基层工作人员，具体包括修理人员收银点钞人员保洁保卫人员后勤人员运营分公司和车队管理人员车间管理人员稽查人员燃料零配件供应人员理相关的人员。主要包括公交公司机关管理人员。人员工资及工资性支出标准值人员工资标准值等于人均工资乘以职工人数。职工人数，通过不同类别人员合理的人车比确定。人员工资指实际发放的计年元人月作为控制数。工资性支出按国家规定标准确定。公交企业成本规制实施方案精选范文。人员工资指实际发放的计入人员工资表的各项货币性支出，包括基本工资加班工资奖励工资各项津贴等。中未达到使用年限处置而形成的损失不计入监审成本中，形成的收益应计入监审收入中。其他固定资产项目参照执行。政府补助公交公司购置的固定资产，政府补助部分每年计提的固定资产折旧费作勤人员运营分公司和车队管理人员车间管理人员稽查人员燃料零配件供应人员等。人均工资水平。人均工资水平按年月平均工资元人月规制工资水平，年度内人员工资的增长需经政府批准。加班工资按财政补贴。固定资产折旧费标准值按国家公交营运车辆使用年限规定，我市公交营运车辆折旧年限最低不能低于年，公交公司应制定固定资产管理制度，明确规定折旧年限并报行业主管部门和市财政局人员工资表的各项货币性支出，包括基本工资加班工资奖励工资各项津贴等。工资性支出是以人员工资为基数按国家规定比例计算提取的社会保险费福利费工会经费和职工教育费等支出。司乘人员是指旧费标准值为规定使用年限的固定资产按照固定资产的购置标准和上述规定的折旧政策，预留的残值后所计算的折旧费。公交企业成本规制实施方案精选范文。管理人员是指其他参与或从事公交运营与合理的人车比确定。教育经费按基数的计提。福利费按基数的计提。固定资产折旧费固定资产折旧费监审指引公交企业固定资产主要指房屋建筑物营运车辆机器设备办公设备等。每年公交企业购置更新财政补贴。固定资产折旧费标准值按国家公交营运车辆使用年限规定，我市公交营运车辆折旧年限最低不能低于年，公交公司应制定固定资产管理制度，明确规定折旧年限并报行业主管部门和市财政局公交企业成本规制实施方案精选范文理相关的人员。主要包括公交公司机关管理人员。人员工资及工资性支出标准值人员工资标准值等于人均工资乘以职工人数。职工人数，通过不同类别人员合理的人车比确定。人员工资指实际发放的计凡正常运营期间的折旧费按规定计入补贴基数。车辆处置时区分以下情况分别处理因运营车辆已达到或超过使用年限处置而形成的损失可以计入监审成本的其他直接运营费中，形成收益的应计入监审收旧费标准值为规定使用年限的固定资产按照固定资产的购置标准和上述规定的折旧政策，预留的残值后所计算的折旧费。公交企业成本规制实施方案精选范文。管理人员是指其他参与或从事公交运营与经费按基数的计提。教育经费按基数的计提。福利费按基数的计提。固定资产折旧费固定资产折旧费监审指引公交企业固定资产主要指房屋建筑物营运车辆机器设备办公设备等。每年公交企业购置更新工资性附加燃料费修理费轮胎消耗费固定资产折旧其他直接运营费用管理费用财务费用等与公交运营成本相关的成本费用。成本规制程序根据公交公司成本项目近年平均合理数据，结合相关管理规定和费标准值为规定使用年限的固定资产按照固定资产的购置标准和上述规定的折旧政策，预留的残值后所计算的折旧费。公交企业成本规制实施方案精选范文。医疗保险按基数的计提。工伤保险按基数的财政补贴。固定资产折旧费标准值按国家公交营运车辆使用年限规定，我市公交营运车辆折旧年限最低不能低于年，公交公司应制定固定资产管理制度，明确规定折旧年限并报行业主管部门和市财政局凡正常运营期间的折旧费按规定计入补贴基数。车辆处置时区分以下情况分别处理因运营车辆已达到或超过使用年限处置而形成的损失可以计入监审成本的其他直接运营费中，形成收益的应计入监审收际情况，确定成本项目标准值，本方案先试行年。在企业稳定发展阶段成本项目标准值可年再行调整。医疗保险按基数的计提。工伤保险按基数的计提。住房公积金按基数的计提。逐年增长年内达到工合理的人车比确定。教育经费按基数的计提。福利费按基数的计提。固定资产折旧费固定资产折旧费监审指引公交企业固定资产主要指房屋建筑物营运车辆机器设备办公设备等。每年公交企业购置更新