1、“.....是对我市老国有大中型企业，通过税收优惠政策的引导和扶持，帮助其早日摆脱困境，依法履行各项纳税义没有建立起来，造成执法岗和非执法岗职业风险不均，执法岗位责任大，风险大，但工资奖金待遇与非执法岗并无太大差别。是税务人员流动时责任难以追究，不数人有老好人思想，怕得罪人。国税局规范税收行政执法情况调研报告精选范文。营造良好的税收执法环境，提高税收执法透明度。任和考核评议制未得到真正落实。国家税务总局税收执法过错责任追究办法早已制定下发，税务系统为落实追究办法，在这方面做过许多工作，些执法过错行为得到了追究。但总的来说执法责任追究在基层局面临执行难的问题，究其原因主要有，是执法岗责不清，即对执法的岗位权限程序要求国税局规范税收行政执法情况调研报告精选范文。个别执法人员‚以情代法‛，以人情践踏法律，执法的随意性比较大，对自由裁量缺乏规范......”。

2、“.....行政执法好坏个样。税收行政执法的环境需要进步的优化。从税务机关内部来讲，‚税收计划管理‛仍广泛的影响依法治税的发展。‚税收任效机制，从根本上全面提高全体执法人员的素质。执法人员严格实行持证上岗。建议执法资格证实行届期制，年为届，到期后重新考试，合格的方可领证执法。执法资格考试要求从严，包括考试题目难易程度和考试纪律。对没有通过执法资格考试的安排在非执法岗位工作。法制教育培训既要注素质影响税收执水平的提高。当前税务执法人员素质总体情况是好的，依法治税意识较以前有了很大的提高，执法更加规范有序，但也存在参差不齐的问题。部分税务执法人员依法治税依法行政观念淡薄，滥执法随意执法现象在定范围内存在少数税收执法人员对有关税收实体法程序法了解不收过头税‛的工作方针组织税收收入，通过考核执法水平与任务完成情况相结合的办法来考核税务机关的工作绩效......”。

3、“.....营造个相对宽松的公平竞争的税收环境。特别要利用互联网络信息化的渠道，让广大网民来参与监督税收执法。是加大税法宣传的力度。从宣传的方式内税收行政执法情况调研报告税收行政执法是税务机关的重点工作。依法治税是依法治国的重要内容和客观要求，也是税收行政执法的基本原则和重要保障。我市国税系统经过多年的税收行政执法规范，已初步形成了整套相对完备的税收行政执法体系，依法治税工作取得了长足的发展和进步。但和途径等方面都要有大的改进。对‚用税‛情况要实现逐步透明化民主化，解决纳税人‚用税‛之忧。通过正反两方面的例子来引导纳税人依法纳税。是对我市老国有大中型企业，通过税收优惠政策的引导和扶持，帮助其早日摆脱困境，依法履行各项纳税义务。教育培训与考核评议并举，建立税务执法人员执法素质影响税收执水平的提高。当前税务执法人员素质总体情况是好的，依法治税意识较以前有了很大的提高......”。

4、“.....但也存在参差不齐的问题。部分税务执法人员依法治税依法行政观念淡薄，滥执法随意执法现象在定范围内存在少数税收执法人员对有关税收实况调研报告精选范文。税收行政执法的环境需要进步的优化。从税务机关内部来讲，‚税收计划管理‛仍广泛的影响依法治税的发展。‚税收任务票否决‛仍成为上级税务机关对下级税务机关考核重要内容。从行政执法的外部环境来看，政府干预税收的现象仍然存在，各级政府为了搞政绩，树步被改改制，过去历史包袱沉重，但税收行政执法不讲历史原因，这些老国有企业许多欠税不能及时清缴，税收强制措施只能慎用，滞纳金更是无从加收。认真落实税收执法责任制。税收执法责任制包括执法责任评议考核和责任追究个方面，方面相辅相成，配套实施，缺不可。首先，必须明确重形式，更要注重培训的效果。对执法责任的考核评议，定要动真格，旦发现执法责任过错行为......”。

5、“.....对执法规范的单位和个人给予表彰奖励，并与工作绩效考核干部任用挂钩。通过这种长效机制从根本上提高执法人员的执法水平税收行政执法和途径等方面都要有大的改进。对‚用税‛情况要实现逐步透明化民主化，解决纳税人‚用税‛之忧。通过正反两方面的例子来引导纳税人依法纳税。是对我市老国有大中型企业，通过税收优惠政策的引导和扶持，帮助其早日摆脱困境，依法履行各项纳税义务。教育培训与考核评议并举，建立。个别执法人员‚以情代法‛，以人情践踏法律，执法的随意性比较大，对自由裁量缺乏规范。对提高税务执法人员执法水平的机制没有完全建立起来，行政执法好坏个样。税收行政执法的环境需要进步的优化。从税务机关内部来讲，‚税收计划管理‛仍广泛的影响依法治税的发展。‚税收任备的税收行政执法体系，依法治税工作取得了长足的发展和进步。但由于税收行政执法受到立法执法监督执法环境执法人员素质等诸多因素的影响......”。

6、“.....为此，笔者就当前税收行政执法现状中的些热点难点问题进行了点思考，仅供大家参考。税务执法人员执国税局规范税收行政执法情况调研报告精选范文象，从其他方面干预税收执法。外部环境还有广大社会群众的纳税协税护税意识和经济环境的因素。有少数老国有企业在市场经济的冲击下，逐步被改改制，过去历史包袱沉重，但税收行政执法不讲历史原因，这些老国有企业许多欠税不能及时清缴，税收强制措施只能慎用，滞纳金更是无从加。个别执法人员‚以情代法‛，以人情践踏法律，执法的随意性比较大，对自由裁量缺乏规范。对提高税务执法人员执法水平的机制没有完全建立起来，行政执法好坏个样。税收行政执法的环境需要进步的优化。从税务机关内部来讲，‚税收计划管理‛仍广泛的影响依法治税的发展。‚税收任，提交该税务机关成立的执法过错责任追究考核评议委员会集体讨论决定。第......”。

7、“.....对考核评议委员会作出的责任追究决定由人事监察等机构负责执行。对非执法岗也应建立严密的岗责评议考核体系，并对其过错行为严格责任追究。国税局规范税收行政执法执法岗位工作。法制教育培训既要注重形式，更要注重培训的效果。对执法责任的考核评议，定要动真格，旦发现执法责任过错行为，定追究执法单位及相关责任人员的行政经济责任。对执法规范的单位和个人给予表彰奖励，并与工作绩效考核干部任用挂钩。通过这种长效机制从根本上提高执收执法责任，就是对执法的岗位权限程序要求及责任等进行严格界定和明确分解，做到分工到岗，责任到人。其次，建立科学完善的评议考核体系。在省市县局内部单独设立政策法规处科股，最好在基层分局也配备专职法制员，充实定的人力，负责评议考核的调查取证，并提出责任追究处理建和途径等方面都要有大的改进。对‚用税‛情况要实现逐步透明化民主化，解决纳税人‚用税‛之忧......”。

8、“.....是对我市老国有大中型企业，通过税收优惠政策的引导和扶持，帮助其早日摆脱困境，依法履行各项纳税义务。教育培训与考核评议并举，建立务票否决‛仍成为上级税务机关对下级税务机关考核重要内容。从行政执法的外部环境来看，政府干预税收的现象仍然存在，各级政府为了搞政绩，树形象，从其他方面干预税收执法。外部环境还有广大社会群众的纳税协税护税意识和经济环境的因素。有少数老国有企业在市场经济的冲击下，素质影响税收执水平的提高。当前税务执法人员素质总体情况是好的，依法治税意识较以前有了很大的提高，执法更加规范有序，但也存在参差不齐的问题。部分税务执法人员依法治税依法行政观念淡薄，滥执法随意执法现象在定范围内存在少数税收执法人员对有关税收实体法程序法了解不实体法程序法了解不够。个别执法人员‚以情代法‛，以人情践踏法律，执法的随意性比较大，对自由裁量缺乏规范......”。

9、“.....行政执法好坏个样。国税局规范税收行政执法情况调研报告精选范文。国税局规范税收行政执法情况调研报告国税局规人员的执法水平国税局规范税收行政执法情况调研报告国税局规范税收行政执法情况调研报告税收行政执法是税务机关的重点工作。依法治税是依法治国的重要内容和客观要求，也是税收行政执法的基本原则和重要保障。我市国税系统经过多年的税收行政执法规范，已初步形成了整套相对国税局规范税收行政执法情况调研报告精选范文。个别执法人员‚以情代法‛，以人情践踏法律，执法的随意性比较大，对自由裁量缺乏规范。对提高税务执法人员执法水平的机制没有完全建立起来，行政执法好坏个样。税收行政执法的环境需要进步的优化。从税务机关内部来讲，‚税收计划管理‛仍广泛的影响依法治税的发展。‚税收任务。教育培训与考核评议并举，建立长效机制......”。