合法权益，同时也是执法人员的必要措施。今后，上级水政机构应加强对下级水政机构的监督和指导，建立起必要的备案审查制度，对下级执法单位的重大处罚案件和重大的水事活动，要及时报告备案审查。在年度考核中，的建设。目前大部分基层河务局水政监察人员不足，有的只有名或名执法人员情况，加上执法战线点多面广，所以监督的效率较差漏洞较多，往往出现水事违法行为已发生多时，而水政执法单位却迟迟未发现的现象。正是因为对违法发现较迟，不能及时予以制止及查处，也从定程度造成了执法成本的增大。因此必须要加强基层水政队伍，否则办案规范化执法现代化就是句空话。要积极开展水政人员的业务学习培训和政治思想素质教育。支执法队伍能力的高低，很大程度上决定于接受再教育和培训情况。对水政监察员要开展经常性的系统培训，使他们在工作的同时充实相关理论知识，并督促运用到实际工作中去，所以建立起系统的业务培训制度就显得尤为重要。需要水务局行政执法调研报告精选范文打断根肋骨。地方政府干预现象还是比较突出，地方保护主义严重。违法案件执行困难。目前基层单位有部分案件在调查处理终结移送法院申请强制执行时，法院或者拒绝受理或者久拖不办，使案件得不到及时处理。如我局的卫河河务局查处的案件中就有起案件因为上述原因未能及时执行。究其原因，主要是执行难度大，执行成本高。的些执法队伍却执法不到位，遇到困难不敢碰硬。因此，必须强调要大胆执法敢于执法善于执法。坚持运动性执法和联合执法的工作思路，集中时间，集中力量，积聚执法力量，在水利部门之间水利部门与相关部门之间开展水行政执法大联动，增强执法力度，扩大执法影响，提高执法效果。强化执法同时要积极争取地方相关部门的支持在，即便有专业知识的水政人员有的也不具有独立办案能力综合处理问题的能力，导致在执法办案过程中些案件不能彻底查处。水行政执法的外部环境还不尽人意我局基层执法工作存在执法战线长，执法环境差，暴力抗法时有发生，人身安全得不到保障。如在去年邯郸河务局执法人员就曾经多次遭到暴力抗法，水政监察支队副支队长被遭到暴力抗法，水政监察支队副支队长被打断根肋骨。水务局行政执法调研报告精选范文。建立健全各项制度水政监察肩负着水行政主管部门贯彻依法治水，维护正常水事秩序，建设现代化水利，营造良好水环境的重担。水政监察队伍要建立健全各项制度，当前主要抓好水行政执法责任制执法错案责任追究制度执法巡查制度执法办案制，我局各级水政队伍通过素质教育，执法水平虽然有了大幅提高，但离水政监察队伍规范化要求还有差距。目前队伍结构中，大专生本科人，占我局全体水政监察人员的，这些人员大部分工作在总队支队，基层大队占的比例相对较少队伍中懂业务的少，半路出家的多执法水平总体不高，各单位之间存在差距部分水政监察员既无法度培训与考核制度以及水政监察员行为规范等制度的规范与落实，做到管理有序，执法有章可循。敢于执法，勇于办案近几年来，我局水行政执法工作取得了很大成绩，定程度上打击了水事违法活动，但随着经济社会发展，受人口资源环境因素影响，非法占用河道现象依然比较严重，违法势头依然比较凶猛，安全隐患依然存在，而我们水行政执法能力建设的基本举措近年来，我局依据中华人民共和国水法中华人民共和国防洪法河道管理条例等水法律法规，水利部的规章，按照建管并举的治水方针，积极有效地开展水行政执法工作，取得了定成效。加强了水行政执法人员素质建设要坚持依法行政，文明执法，必须造就支与之相适的高素质的执法队伍。地方政府干预现法律为准绳，以事实为依据，采取各单位上下左右，以及与其他部门内外联合的形式，利用法律行政宣传等手段相结合的方法，集中查处破坏河道堤防违章建筑案件，拆除了大量的涉河违章建筑物，取得了较大的成效。自从开展水政监察规范化建设以来。我局按照水利部海委统部署和要求，本着边建设，边执法的原则，狠抓了队伍建设察规范化建设以来。我局按照水利部海委统部署和要求，本着边建设，边执法的原则，狠抓了队伍建设。我局各级水政机构通过加强水政监察队伍的组织建设制度建设，不断提高各级水政监察人员依法治水，依法行政的能力。各级水政监察队伍在法律法规水利政策的宣传，水事案件的查处，省际水事纠纷的调处，水资源调查评价水量调。要主动与法制公安法院等部门加强沟通。通过沟通方面可以防止水政执法在复议诉讼及申请法院强制执行中的被动，另方面也使各相关部门对水政执法案件进行快速有效的处理和执行。加强队伍建设，提高人员素质按照水利部水政监察工作章程水政监察队伍规范化建设化的要求，各级水政队伍定要有专职的队伍专职的人员专用的装备度培训与考核制度以及水政监察员行为规范等制度的规范与落实，做到管理有序，执法有章可循。敢于执法，勇于办案近几年来，我局水行政执法工作取得了很大成绩，定程度上打击了水事违法活动，但随着经济社会发展，受人口资源环境因素影响，非法占用河道现象依然比较严重，违法势头依然比较凶猛，安全隐患依然存在，而我们打断根肋骨。地方政府干预现象还是比较突出，地方保护主义严重。违法案件执行困难。目前基层单位有部分案件在调查处理终结移送法院申请强制执行时，法院或者拒绝受理或者久拖不办，使案件得不到及时处理。如我局的卫河河务局查处的案件中就有起案件因为上述原因未能及时执行。究其原因，主要是执行难度大，执行成本高。水平虽然有了大幅提高，但离水政监察队伍规范化要求还有差距。目前队伍结构中，大专生本科人，占我局全体水政监察人员的，这些人员大部分工作在总队支队，基层大队占的比例相对较少队伍中懂业务的少，半路出家的多执法水平总体不高，各单位之间存在差距部分水政监察员既无法律知识，也无水利专业知识的实际情况存水务局行政执法调研报告精选范文。我局各级水政机构通过加强水政监察队伍的组织建设制度建设，不断提高各级水政监察人员依法治水，依法行政的能力。各级水政监察队伍在法律法规水利政策的宣传，水事案件的查处，省际水事纠纷的调处，水资源调查评价水量调度取水许可，河道管理范围内建设项目的管理等方面发挥了重要作用。水务局行政执法调研报告精选范打断根肋骨。地方政府干预现象还是比较突出，地方保护主义严重。违法案件执行困难。目前基层单位有部分案件在调查处理终结移送法院申请强制执行时，法院或者拒绝受理或者久拖不办，使案件得不到及时处理。如我局的卫河河务局查处的案件中就有起案件因为上述原因未能及时执行。究其原因，主要是执行难度大，执行成本高。数码照相机录像机望远镜等大批执法听证工具和设备，使我局基层各级水政监察队伍日常巡查和执法交通装备不足的问题得到改善，水政执法反应能力得到提高。水行政执法力度不断得到加强近几年，我局基层水政监察队伍坚持集中性执法和联合执法的工作思路，通过周密的部署，在管辖范围内开展了水行政执法大联动活动，具体是以行政管理工作特点与宣传教育对象的不同，进行系统部署。采用符合实际的行之有效的方法，根据对象的不同，分步骤实施。并应坚持做到个结合，即突出性宣传与经常性宣传相结合向广大群众宣传和向各级领导宣传相结合重点宣传水法规和管理与服务相结合，以期从根本上由水行政执法队伍被动执法向水行政管理相对人自动学法守法度取水许可，河道管理范围内建设项目的管理等方面发挥了重要作用。水务局行政执法调研报告精选范文。执法装备逐步改善配备执法必要的交通通讯勘查等工具对调动执法人员的积极性，提高执法水平有着不可替代的作用。近几年来，在水利部海委的大力支持下，安排专项资金多万元为基层执法单位配备了部分水政执法专用车，电脑度培训与考核制度以及水政监察员行为规范等制度的规范与落实，做到管理有序，执法有章可循。敢于执法，勇于办案近几年来，我局水行政执法工作取得了很大成绩，定程度上打击了水事违法活动，但随着经济社会发展，受人口资源环境因素影响，非法占用河道现象依然比较严重，违法势头依然比较凶猛，安全隐患依然存在，而我们水行政执法能力建设的基本举措近年来，我局依据中华人民共和国水法中华人民共和国防洪法河道管理条例等水法律法规，水利部的规章，按照建管并举的治水方针，积极有效地开展水行政执法工作，取得了定成效。加强了水行政执法人员素质建设要坚持依法行政，文明执法，必须造就支与之相适的高素质的执法队伍。自从开展水政监在，即便有专业知识的水政人员有的也不具有独立办案能力综合处理问题的能力，导致在执法办案过程中些案件不能彻底查处。水行政执法的外部环境还不尽人意我局基层执法工作存在执法战线长，执法环境差，暴力抗法时有发生，人身安全得不到保障。如在去年邯郸河务局执法人员就曾经多次遭到暴力抗法，水政监察支队副支队长被现象还是比较突出，地方保护主义严重。违法案件执行困难。目前基层单位有部分案件在调查处理终结移送法院申请强制执行时，法院或者拒绝受理或者久拖不办，使案件得不到及时处理。如我局的卫河河务局查处的案件中就有起案件因为上述原因未能及时执行。究其原因，主要是执行难度大，执行成本高。执法水平还有待提高近年来的局面转变。坚持执法与宣传相结合。在每次专项执法活动开展时，均应注意加大宣传力度，大造舆论声势，让宣传为执法铺路。通过对典型案例进行曝光在报纸和网站上刊登信息刊登新法规等方式，增强宣传效果。通过宣传，减少违法行为，同时也减少执法成本执法水平还有待提高近年来，我局各级水政队伍通过素质教育，执法水务局行政执法调研报告精选范文打断根肋骨。地方政府干预现象还是比较突出，地方保护主义严重。违法案件执行困难。目前基层单位有部分案件在调查处理终结移送法院申请