1、“.....坚决抵制那种愚昧无知，消极思想，争作知识性员工，用自己的智慧去做去想。在工作中以身作则，用心服务，以积极的工作态度，饱满的工作热情，良好的外在形象，向广大客户展示建行良好的企业形象，想客户所想，急客户所急，需客户所需，用自己的细微周到服务打动客户，遵守行里的各项规章制度。在内控方面，要保管号自己的柜员卡和密码，不能以相互信任代替制度，对自己的印章重空要严格保管，要章在人在，离柜收起，晚间款包入库，双人上锁。要加强自己的责任心和警惕性，在业务操作流程中，要控制每个细小的环节，不能因自己的疏忽，而导致发生，增理上有很多漏洞，有章不循，违法操作，给犯罪分子机会，书中的所有事件，在犯罪的所有细节中，如果能把规章制度放在第位，在个细节上堵住漏洞，就不会造成这么大的代价。十起案件十起违规，各案件发生可称为违规大全，起违规混岗串岗会计岗位分工不明，责任不明......”。

2、“.....防止严密的规章制度形成虚设，对内部人员的犯罪没有最后的控制作用。各规章制度和操作规程都有，印刷笔记本，上墙，但严格执行还不够，更多的是学习制度寻找制度补充制度，实际执行时是另套，规章制度和实际操作的执行存在两块皮现象。因此，各规章制度的执行更为重要，从操作和管理的环，个制度个制度的执行，加强监督检查和学习，切实保障所有员工都能遵守规则，按规则工作，合规操作。特别是在平时的学习中，要坚持以人为本，做好耐心细致的思想政治工作，增强员工抵御不良思想的侵袭，树立正确的人生观，坚定不移的思想，积极投身改革，珍惜自己的人生价值和职业前途，遵守法律，安心自己的工作，勤奋工作。这些真实的案例都是血的教训，也是强烈的警告，我必须警惕，从思想上认识到行风邪气所影响，廉洁自爱，踏踏实实做好本职工作。最后，就是我们农商行的员工要懂得自爱，坚持做人的根本原则不动摇。每个人......”。

3、“.....按道理做事很难懂得原则很简单，坚持原则很难。生活的日积月累，构成了人生。人生就是个堤坝，将对与错正与邪美与丑分隔开来。然而千里之坝，溃于蚁穴。次思想的放纵，次原则的放纵，为了时高兴或点小利益就违反了做人的原则。往往腐败便发不可收拾。人生也不再只是个小小的污点，而是以点，溃败了全生。通过这次活动，我们深深感到，这是次极为难得的警示教育，是次警钟长鸣防微杜渐的教育，也是次发人深省启迪心智的灵魂课堂。对于我们今后进步增强反腐倡廉意识，走好未来人生道路每步，都具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。让我们从点滴做起，培育高尚的心灵，以这些真实的案例做警示，远离职务犯罪，做到廉洁从业合规操作，促进各项业务健康发展，在本职岗位上奉献诚挚的爱心履行自己的使命，以务实的精神，廉洁的作风正义的形象优良的业绩共同创造我们农商行更加辉煌的明天。银行警示教育心得体会篇精选范文......”。

4、“.....做到人人懂法，人人学法，人人用法，人人守法，全面促进我社信贷工作的规范化进程。巧借法指引学法东风，在全社掀起合规意识教育。在以往的学习教育中顾此失彼，捡了西瓜丢了芝麻，今次全员学习风气高涨，我要抓住这契机，组织全员全面开展次法律法规教育，目的不仅是抓信贷规范，而是通过学习，使得信用社各项工作全面值于规范化，多年工作经验告诉自己树立员工的合规化教育非常重要，稍有不慎，势必给集体和个人造成损失，以往信用社出现的个案，有很多员工是因为不懂法而犯错，所以前车之撤后车之鉴，在学习中要从思想上引起广大员工的重视，要组织员工学习案例，加深记忆，展开讨论，谈今后做法，并写出学习心得。学法教育是项长效机制，只有如继往地坚持下去，才能收到定的效果，不会因节漂亮的课，就能改变我们的职工长期养成的不良习惯，我作为个单位的负责人，将严格要求自己学法用法......”。

5、“.....身教重于言行，并将普法教育当作项重要工作，放在议事日程，力争在规范的前提条件下，全面完成上级下达的各项指标任务。银行警示教育心得体会篇月日我有幸参银行警示教育心得体会篇精选范文值创造者，建立公正公开公平的薪酬晋升等激励办法，为员工搭建稳定的通畅的发展空间。弘扬企业文化，培养员工的敬业精神进取精神，提升员工对银行的忠诚度和贡献度。同时，经常对员工开展警示教育，定期进行员工排查，及时掌握员工的思想和行为动态，将案件隐患消灭在萌芽状态。强化合规经营合规操作意识，培育合规文化。不断强化经营管理者和员工的合规经营合规操作意识，做到人人主动合规，事事处处合规，逐步培育和形成良好的合规文化。警示教育对防范案件风险具有十分重要的意义。进行警示教育，应该注重引导员工思考人生目的人生价值人生态度等问题，对照案例校正人生坐标，增强自律意识。在教育中陈述反面典型的犯罪过程......”。

6、“.....以免被居心叵测之人仿效借鉴。同时，要多挖掘犯罪根源，少展现个性细节。尽管犯罪形形色色，种类多样，但走上违法道路，都有其共性所在。应该从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教育人，在提及违纪犯罪实例时要对内容和具体细节把关。通过对违纪犯罪现象的理性分析，让员工明白个道理人的堕落，并非偶然，都有个不知违规与违法的界限十分模糊，法律是无情的，并不会因为你无知犯罪而免于处罚，那篇篇惊人的挪用盗用和贪污巨款等案例，轻信和无知付出了沉重的代价，也为所有走上工作岗位不久的年轻员工敲响了警钟。农村信用社制度是完善的有效的，操作性也很强，但是，有效的制度最终要靠人来执行，说到底，案件防范最主要的是控制员工的道德风险，员工如果无视规章制度和操作规程，就会使制度的严肃性丧失殆尽，作案就会变得畅通无阻，只要任何个环节多点管理意识责任意识和执行意识......”。

7、“.....银行警示教育心得体会篇近几日，我组织全体员工利用晨会和晚上对中国银监会发布的流动资金贷款管理暂行办法个人贷款管理暂行办法固定资产贷款管理暂行办法和项目资金业务指引进行了系统的学习，通过自学和集体学习，我对新规有了进步理解和掌握，新规是我国银行业综合监管的部分，它是通过立法的形式对信贷工作予以明确和指导，是我们今后工作的做法和指引。通过学习我的感触很深，下面我谈下自己学习的几点心得体会融会贯通法指引内容，深该理解其真实内涵。新规是依据银监部门监督管理办法和商重要性，无论在哪里工作，都要记住反腐败倡廉。其次，要保持良好的心情，纠正工作态度。银行职员的心情往往是诱发各种金融犯罪的原因。例如，拜金主义思想激发内心的贪婪，先进的消费观念引起变异的社会心情，幸运的心理大胆行动，例如员工在工作中接触到数量多的大客户时，发生了心理上的不平衡等。因此......”。

8、“.....要调整自己的心情，始终保持良好的心情，不受歪风邪气的影响，廉洁自爱，切实做好自己的工作。银行警示教育心得体会篇精选范文。加强内部管理，建立和完善科学的管理机制。商业银行应根据银行的发展战略经营思路和年度综合经营计划，建立和完善以经济增加值为核心权责利相结合的绩效评价和考核机制。建立健全合理有效的内部控制体系，强化全行员工的风险意识，构筑内部稽核委派会计主管业务检查风险管理审计监督等多层次的风险抵御防线，形成监督合力。强化和落实各级分支行经营管理责任，推行问责制，加大责任追究力度，尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。以人为本，构建和谐团队，加强员工队伍建设。银行机构要把每位员工都当作主人和育心得体会篇经过周的紧张学习，我个接个地学习了案例。像样代价太大，建设的代价，员工的代价足以让每个人痛苦。通过这些案例的学习，可以提高我的自我保护意识......”。

9、“.....沉重的代价是强烈的警告。事件发生不仅会给银行带来重大的资金风险和损失，还会严重损害银行形象的事件发生时，不仅会严惩银行内部的相关人员，还会追究相关经营岗位管理岗位和领导岗位的责任的事件也会伤害部分员工的家庭亲情。无论是案件对银行造成的损失，还是对员工造成的伤害，都令人遗憾。付出这么大的代价，与平时的思想意识工作习惯和规章制度的执行密不可分，总是在工作状态下，思想麻痹的话，有机会乘坐不伦的罪犯。我们的规章制度制定得很全面，很细致，但在具体工作中，在实际执行中打折，没有防风险意识，法制意识更薄弱，在具体细节上处理事情的原则性不强，放臵制度在脑后，违法操作付出了这样的代价。俗话说苍蝇不咬缝的鸡蛋。非法者以心计为基础，惊讶地计划，故意欺骗。从内部来看，银行在经营管理上有很多漏洞，有章不循，违法操作，给犯罪分子机会，书中的所有事件，在犯罪的所分行组织全体信用客户经理......”。