局紧紧围绕重清单强两促专项活动安排部署，广泛凝聚建设重要窗口的科技力量，深入实施创新驱动发展战略，大力推进科技创新平台建设，深化提升区域创新能力水平，各项工作均取得了较好成效。年度科技进步考核项指标增速达到续完善创新生态是实施开展科技专项攻坚服务。针对疫情对企业的影响，深化开展科技服务和科技攻关专班行动，通过视频连线走访座谈问题征集等形式了解企业难处，及时向企业宣传各级科技创新政策举措，最大力度帮扶促进企业发展。今年来，累计走访指导企业余家次，举办各类辅导会场，解决问题余个，牵线余家市内外院校机构与企业开展技，在全市科技创新和高能级平台建设的资源布局中处于弱势地位。区科技局年度工作总结和年平台项目建设工作思路精选范文。是抓好省市重大人才工程项目申报。以高新技术企业为重点，精准排摸挖掘企业人才开展项目申报。年已认定市级科技创新领军人才名，科技创业领军人才名，科技创新团队支组织多人申报省级万人计划杰出人才创新区科技局年度工作总结和年平台项目建设工作思路精选范文军型创业人才项目国万省万申报工作。加强干部队伍建设。加强科技创新党建引领，切实增强党员干部政治理论学习，确保习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署高效落地。广泛开展岗位建功，树立干事导向，规范干部选拔任用，开展科技部门岗位述职比绩，激发干部干事创业热情，打造支打头阵当先锋做尖兵的科技铁军抓平台聚要素，构筑科技创新高地是的难题。今年成功指导家企业获得科技部科技助力经济重点专项立项，个项目获得市级重大攻关项目立项，此外，个项目入围省级重大专项答辩，个项目申报区级科技计划项目。高新增加值增速回暖较慢。在全市高新产业增加值实现转正的背景下，全区高新产业增加值距离转正还有定距离，位次也居于全市靠后位置，同时家高新产业入统企业中创新券使用方式和范围，开展科技与金融结合创新探索，继续引导加强众创空间孵化器服务能力建设，为创新发展构建更为优良的创新环境和体系。深化招才引智工作。推进长角人才战略工作，加速建设科创飞地，为企业加强人才引进提升创新水平构建有效平台。以瓯越院士之家为载体，积极引进院士高端人才团队。强化重大人才项目的推进力度，做好领简优强化为切入口，简化科技项目申报评审程序，实现科技计划项目压缩评审时间分之。积极推广使用企业研究开发项目信息管理系统，实现企业研发项目信息线上填报，加计扣除数据自动归集，缩短企业研发项目管理和加计扣除归集时间。今年全区实现发明专利产业化项目立项项，月全区实现技术交易总额亿元，超额完成全年任务目标。是抓好省市重大人发经费投入提升行动，大力实施开展规上企业研发活动双清零工作，实现规上工业研发活动覆盖率达到研发机构设置率达到，双双进入全省前十，年度全区实现全社会经费投入亿元，同比增长，占比重达到，提升个百分点，今年月实现规上研发投入亿元，企业研发投入强度达到。抓服务优环境，持续完善创新生态是实施开展科技专项攻坚服务才工程项目申报。以高新技术企业为重点，精准排摸挖掘企业人才开展项目申报。年已认定市级科技创新领军人才名，科技创业领军人才名，科技创新团队支组织多人申报省级万人计划杰出人才创新领军人才和创业领军人才项目。是加强企业科技项目申报。根据省市区科技计划安排，及时组织企业开展申报区级科技计划项目，并帮助指导解决申报过程区科技局年度工作总结和年平台项目建设工作思路年，在区委区政府领导下，区科技局紧紧围绕重清单强两促专项活动安排部署，广泛凝聚建设重要窗口的科技力量，深入实施创新驱动发展战略，大力推进科技创新平台建设，深化提升区域创新能力水平，各项工作均取得了较好成效。年度科技进步考核项指标增速达到以上，全省排位提升大企业研发投入财政支持力度，扩宽科技创新券使用方式和范围，开展科技与金融结合创新探索，继续引导加强众创空间孵化器服务能力建设，为创新发展构建更为优良的创新环境和体系。深化招才引智工作。推进长角人才战略工作，加速建设科创飞地，为企业加强人才引进提升创新水平构建有效平台。以瓯越院士之家为载体，积极引进院士高端人才团队。是加快产业型科创平台建设。推进仁信大厦高层次人才科创基地建设，引进落地智能物联创新中心华创智能物联创新研究院有限公司等项目，打造数字经济产业园创新桥头堡。结合南郊数字经济产业园建设，积极对接中科大中科院以及国内高校院所围绕大数据量子通讯未来信息技术等方向开展产业型科创平台合作共建，实现数字产业化产业数字化的双轮驱动接近半企业目前产值增速为负，尤其部分鞋业高产值企业产值下滑严重，对高新产业增加值增速影响巨大。高能级平台数量偏少且资源弱势。在周边县市区加快推进新经济培育新动能的形势下，目前引进落地实现正式运营的仅大学鞋革产业研究院瓯越院士之家家高能级平台，对推动创新型城区建设的促进作用十分有限。同时尚未纳入区廊建设范围才工程项目申报。以高新技术企业为重点，精准排摸挖掘企业人才开展项目申报。年已认定市级科技创新领军人才名，科技创业领军人才名，科技创新团队支组织多人申报省级万人计划杰出人才创新领军人才和创业领军人才项目。是加强企业科技项目申报。根据省市区科技计划安排，及时组织企业开展申报区级科技计划项目，并帮助指导解决申报过程军型创业人才项目国万省万申报工作。加强干部队伍建设。加强科技创新党建引领，切实增强党员干部政治理论学习，确保习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署高效落地。广泛开展岗位建功，树立干事导向，规范干部选拔任用，开展科技部门岗位述职比绩，激发干部干事创业热情，打造支打头阵当先锋做尖兵的科技铁军抓平台聚要素，构筑科技创新高地是世界青年科学家峰会项成果转化，实质性启动区廊国际未来科技岛项目建设，全力打造中科大数字经济研究院筹浙南美谷中关村科技成果转化中试服务平台足踝健康装备产业研究院等重大平台项目。建强创新支撑体系。围绕区委届次全会精神进步优化完善区域科技政策体系，推进科技计划项目管理体系改革，加大企业研发投入财政支持力度，扩宽科技区科技局年度工作总结和年平台项目建设工作思路精选范文。强化重大人才项目的推进力度，做好领军型创业人才项目国万省万申报工作。加强干部队伍建设。加强科技创新党建引领，切实增强党员干部政治理论学习，确保习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署高效落地。广泛开展岗位建功，树立干事导向，规范干部选拔任用，开展科技部门岗位述职比绩，激发干部干事创业热情，打造支打头阵当先锋做尖兵的科技铁军军型创业人才项目国万省万申报工作。加强干部队伍建设。加强科技创新党建引领，切实增强党员干部政治理论学习，确保习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署高效落地。广泛开展岗位建功，树立干事导向，规范干部选拔任用，开展科技部门岗位述职比绩，激发干部干事创业热情，打造支打头阵当先锋做尖兵的科技铁军抓平台聚要素，构筑科技创新高地是心大学鞋革产业研究院建设，锁定世界青年科学家峰会项成果转化，实质性启动区廊国际未来科技岛项目建设，全力打造中科大数字经济研究院筹浙南美谷中关村科技成果转化中试服务平台足踝健康装备产业研究院等重大平台项目。建强创新支撑体系。围绕区委届次全会精神进步优化完善区域科技政策体系，推进科技计划项目管理体系改革，加提升。深入开展全社会研发经费投入提升行动，大力实施开展规上企业研发活动双清零工作，实现规上工业研发活动覆盖率达到研发机构设置率达到，双双进入全省前十，年度全区实现全社会经费投入亿元，同比增长，占比重达到，提升个百分点，今年月实现规上研发投入亿元，企业研发投入强度达到。区科技局年度工作总结和年平。区科技局年度工作总结和年平台项目建设工作思路精选范文。同时以双倍增为载体，引导企业加强研发机构建设，做好企业创新引导和科技服务，促进研发机构研发人员研发投入等企业创新指标提质升档，确保年再新增各类研发机构家以上。推台项目建设。加快省级鞋业产业创新服务综合体仁信大厦高层次人才科技创业基地智能物联创新中才工程项目申报。以高新技术企业为重点，精准排摸挖掘企业人才开展项目申报。年已认定市级科技创新领军人才名，科技创业领军人才名，科技创新团队支组织多人申报省级万人计划杰出人才创新领军人才和创业领军人才项目。是加强企业科技项目申报。根据省市区科技计划安排，及时组织企业开展申报区级科技计划项目，并帮助指导解决申报过程深化省级鞋业产业综合体建设。鞋业产业创新服务综合体建设取得显著阶段性成果，今年成功获批省级产业创新服务综合体创建单位。目前省级鞋产业创新服务综合体已经完成全部的场地租赁和运营单位确定，机构招驻工作稳步推进中。大学鞋革产业研究院正式挂牌落地实现运营，并围绕项鞋革产业链共性瓶颈问题开展关键技术研究和相关成果转移转化创新券使用方式和范围，开展科技与金融结合创新探索，继续引导加强众创空间孵化器服务能力建设，为创新发展构建更为优良的创新环境和体系。深化招才引智工作。推进长角人才战略工作，加速建设科创飞地，为企业加强人才引进提升创新水平构建有效平台。以瓯越院士之家为载体，积极引进院士高端人才团队。强化重大人才项目的推进力度，做好领位，全社会经费投入增速和占比增幅在区两市中均位居第鞋业综合体创成省级综合体，省级重点企业研究院省级国际科技合作基地实现零的突破大学鞋革产业研究院智能物联创新中心等重大平台实现落地，瓯越院士之家实现运营，平台建设取得大突破。年工作总结抓指标强基础，提升区域创新能力是全力做好研发投入提升。深入开展全社会研台项目建设工作思路精选范文。同时以双倍增为载体