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多措并举促进农民工心理健康发展(论文原稿) 多措并举促进农民工心理健康发展(论文原稿)

格式:word 上传:2026-01-07 01:16:58
生的词汇尽早从我们日常语境中消失。在全球工业化和城市化进程中,农业劳动力因生产力发展逐渐从土地上解放出来而转变为城市产业工人,这是种世界性的普遍现象。我国的农民工事实上承担了产业工人的职责,却又被称为农民工,本质上就在于其户籍上保留着农民的身份。这种制度性歧视是造成农民工难以融入城市,无法获得与城市工人同等社会保障的制度性根源。户籍制度的改革,是新生的新闻被爆出。物质上的差别性待遇与精神上歧视的双重施压,导致农民工群体易产生负面情绪,心理健康出现问题甚至恶化,也就是必然的了。工作与家庭长期分离的生活模式。农民工离开原来的乡土社会进入城市务工,由于户籍制度的障碍,他们虽然在城市长期工作和居住,却不能取得合法的永久居留权利。为了摆脱贫穷,增加收入,很多农民工不得不选择将子女老人和配偶等留在农村,独自或结伴进城务工,从而形多措并举促进农民工心理健康发展论文原稿以来形成的城乡元对立的户籍管理制度是当前引发农民工不良情绪的制度性因素。当代中国,户籍的城乡分类或区域差异,不仅仅意味着出生地身份的不同,更意味着居住权益子女教育和就业医疗卫生服务和社会保障等方面系列的差别性待遇。进城务工的确使得农民工经济收入和生活水平有了显著改善,但是,以户籍制度为中心的差别性政策设臵的长期存在,使得农民工与城市居民之间的这些差别性待遇在日常工作生活中农民工的身份认同困境。国家统计局发布的年农民工监测调查报告显示,年,在我国万农民工中,年及以后出生的新生代农民工占比为。之所以被称为新生代,除了更年轻外,他们进城务工的目的已不再像父辈们那样只是单纯地为了赚钱,而是为了未来能够定居在城市。有着强烈的市民身份转换的诉求,这是新生代农民工务工的强烈动机。方面,由于深受现代都市文化影响,他们在生活方式和消费方式上与城市的年轻人群人在高强度工作之余能够放松身心,与同事朋友开展沟通交流,从而避免孤独寂寞感的积累和加重,有效消除心理健康问题。工作强度大工作环境差,收入待遇低和相关保障措施缺失。就工作内容来看,农民工从事的大多为技术含量较低苦脏累险的工作以及餐饮服务行业,他们干的是城里人不愿干的最苦最累最脏最险的工作,甚至很多属于高危行业,例如,高空作业粉尘作业噪音环境作业等,而且工作时间长,获得报酬低特别是在高污染高危险等作业中,必须提供法定的工作防护措施,尽可能降低这些工种给劳动者带来的风险和伤害。有了适当的和必备的保护措施,农民工至少在心理上会感觉自己被尊重了,从情感上认为自己享受到了城市工人的待遇,心理健康问题也就能够得到定程度的预防和避免。要转变管理观念,改变高强度劳作的工作模式和封闭化孤立化管理模式。当前,有的流水线企业为了提高工作效率,不仅人为地延长农民工理健康问题的主要因素。有效解决农民工心理健康问题,需要政府企业和社会等各方的积极配合通力协作,多措并举促进农民工心理健康发展。关键词农民工心理健康户籍制度中图分类号文献标识码农民工作为产业工人的重要部分,为城市建设和经济发展作出了重要贡献,既是维护社会稳定发展的基础,也是促进城乡基层有效治理的纽带。企业要在解决农民工心理健康问题上发挥主体作用。要设臵农民工心理健康问题专碍,作出禁止工人在工作时间说话交谈的硬性规定,有的企业为了便利管理,甚至在工人集体宿舍中搞封闭式管理。在高强度和封闭化的劳动中,劳动者个体如果缺乏集体归属感和必要的人际交流,就很容易引发心理健康问题和疾病。前几年,富士康频繁发生的年轻工人跳楼事件就是前车之鉴。企业要充分考虑农民工的情感需求,经常性地组织开展业余文化娱乐活动,让工人在高强度工作之余能够放松身心,与同事朋友开方面,由于现有户籍制度和他们受教育水平限制,导致他们又很难得到城市中长期性的工作职位并取得市民身份。而且,他们没有父辈们务农的经验和技术,也没有回乡务农的打算,导致他们既无法融入城市中,又不愿意回到农村去,从而成为了游离在城乡之间的双面人,时间越久,他们的这种身份认同危机就越明显越危险。多措并举促进农民工心理健康发展论文原稿。特别是在高污染高危险等作业中,必须提供法定多数农民工与用人单位之间没有正式的劳动关系,在工作中旦产生伤病,或者被拖欠工资,或者遭受不公正待遇之后,他们很难找到畅通的渠道去维护自身权益。因权益无法得到保障,从而产生怨恨报复等情绪,这些情绪不能得到及时疏导和宣泄,些非理性情绪和怨恨心理往往趋于加重,在特定情景诱发下,极容易以激烈冲动的形式表现出来些心理健康问题。新生代农民工的身份认同困境。国家统计局发布的年农民工监测多措并举促进农民工心理健康发展论文原稿服务机构,为在职农民工提供心理健康咨询和治疗等服务。农民工因收入水平有限,工作强度大,般很少有人愿意去城市中的心理健康工作室咨询或治疗。企业要积极承担社会责任,将心理健康服务作为企业社会保障服务的重要内容,为农民工提供及时有效高质的心理健康指导与服务工作。要严格落实中华人民共和国劳动法关于工人休息权的规定,保障工人法定的休息时间,积极增强劳动保护措施,改善农民工工作条件。健康指导与服务工作。要严格落实中华人民共和国劳动法关于工人休息权的规定,保障工人法定的休息时间,积极增强劳动保护措施,改善农民工工作条件。多措并举促进农民工心理健康发展论文原稿。摘要农民工的心理健康问题是重要的民生问题,也是社会公共卫生问题。以户籍制度为中心的差别性政策设臵工作与家庭长期分离的生活模式工作内容与待遇之间的差距以及新生代农民工的身份认同困境,是引发农民工城市长期工作和居住,却不能取得合法的永久居留权利。为了摆脱贫穷,增加收入,很多农民工不得不选择将子女老人和配偶等留在农村,独自或结伴进城务工,从而形成了工作与家庭长期分离的生活模式。方面是远离家乡和亲人的孤独寂寞,另方面是长期忍受着骨肉和亲情相分离产生的精神痛苦。对家庭温暖和亲情的渴望,是人之常情。缺乏近距离和多频次的爱和温暖的生活模式,很容易对人的心理健康带来巨大的负面沟通交流,从而避免孤独寂寞感的积累和加重,有效消除心理健康问题。企业要在解决农民工心理健康问题上发挥主体作用。要设臵农民工心理健康问题专门服务机构,为在职农民工提供心理健康咨询和治疗等服务。农民工因收入水平有限,工作强度大,般很少有人愿意去城市中的心理健康工作室咨询或治疗。企业要积极承担社会责任,将心理健康服务作为企业社会保障服务的重要内容,为农民工提供及时有效高质的心理的工作防护措施,尽可能降低这些工种给劳动者带来的风险和伤害。有了适当的和必备的保护措施,农民工至少在心理上会感觉自己被尊重了,从情感上认为自己享受到了城市工人的待遇,心理健康问题也就能够得到定程度的预防和避免。要转变管理观念,改变高强度劳作的工作模式和封闭化孤立化管理模式。当前,有的流水线企业为了提高工作效率,不仅人为地延长农民工劳动时间,而且人为设臵农民工之间相互交流的查报告显示,年,在我国万农民工中,年及以后出生的新生代农民工占比为。之所以被称为新生代,除了更年轻外,他们进城务工的目的已不再像父辈们那样只是单纯地为了赚钱,而是为了未来能够定居在城市。有着强烈的市民身份转换的诉求,这是新生代农民工务工的强烈动机。方面,由于深受现代都市文化影响,他们在生活方式和消费方式上与城市的年轻人群体已经非常接近而趋于潮流化,与乡土社会生活却相去甚远响和强烈冲击。多措并举促进农民工心理健康发展论文原稿。工作强度大工作环境差,收入待遇低和相关保障措施缺失。就工作内容来看,农民工从事的大多为技术含量较低苦脏累险的工作以及餐饮服务行业,他们干的是城里人不愿干的最苦最累最脏最险的工作,甚至很多属于高危行业,例如,高空作业粉尘作业噪音环境作业等,而且工作时间长,获得报酬低。因农民工文化水平普遍较低,缺乏相关的法律常识,绝大多措并举促进农民工心理健康发展论文原稿城市生活中的精神歧视。这种歧视随着农民工与城市劳动力争夺就业和工作机会而更加显性化和激烈化。例如,有个别城市公交拒绝让农民工坐座椅,嫌弃其身体脏等类似的新闻被爆出。物质上的差别性待遇与精神上歧视的双重施压,导致农民工群体易产生负面情绪,心理健康出现问题甚至恶化,也就是必然的了。工作与家庭长期分离的生活模式。农民工离开原来的乡土社会进入城市务工,由于户籍制度的障碍,他们虽然农民工真正解决身份认同危机,顺利转变为市民身份的基础和关键。因此,真正解决农民工心理健康问题,户籍制度改革要先行。户籍制度为中心的差别性政策设臵。多年以来形成的城乡元对立的户籍管理制度是当前引发农民工不良情绪的制度性因素。当代中国,户籍的城乡分类或区域差异,不仅仅意味着出生地身份的不同,更意味着居住权益子女教育和就业医疗卫生服务和社会保障等方面系列的差别性待遇。进城务工的了工作与家庭长期分离的生活模式。方面是远离家乡和亲人的孤独寂寞,另方面是长期忍受着骨肉和亲情相分离产生的精神痛苦。对家庭温暖和亲情的渴望,是人之常情。缺乏近距离和多频次的爱和温暖的生活模式,很容易对人的心理健康带来巨大的负面影响和强烈冲击。政府要在解决农民工心理健康问题上发挥主导作用。要积极推进户籍制度改革,彻底打破城乡元结构的户籍管理制度,真正实现农民工变居民变市民,使频繁地表现出来,无形中强化了农民工作为城市等公民的认知和相对剥夺感。制度的障碍使得他们长期以来始终处于城市边缘地带,即使有的农民工已经在城市买房定居,但完全融入到城市居住地还是很困难的。而且,与农民工差别性待遇的现实相伴随的是城市生活中的
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