1、“.....负责提供与本部门单位工作有关的评审所需资料。根据评审决议，制定相关的纠正或预防措施，并实施。术语和定义引用公司管理手册中的有关术语和定义。工作程序管理评审计划管理评审每年至少进行次，时间间隔不超过十二个月。当出现下列情况之时可增加临时管理评审......”。

2、“.....企管办负责编制管理评审计划，报管理者代表审核，总经理批准。评审计划主要内容包括评审时间评审目的评审范围参加评审部门人员相关部门应准备的资料。管理评审输入管理评审输入应包括与以下方面有关的当前的业绩和改进的机会。审核结果包括第方第二方第三方对质量环境职业健康安全管理体系审核的结果。相关方反馈的意见和顾客的反馈，包括顾客满意程度的测量结果及与顾客沟通的结果等。过程的业绩和产品质量环境职业健康安全的符合性，包括过程产品质量环境职业健康安全的监视和测量的结果......”。

3、“.....对内部审核和日常发现不合格项采取的纠正和预防措施的实施及其有效性的监控结果。以往管理评审跟踪措施的实施及有效性。可能影响质量环境职业健康安全管理体系的变更，包括内外环境的变化，如法律法规的变化，新技术新工艺新设备的开发等。质量环境职业健康安全管理体特种作业及特种设备管理控制程序用电安全管理控制程序女工保护管理控制程序车辆安全控制程序安全管理与控制程序应急准备与响应控制程序劳动保护用品管理控制程序文件控制程序目的对质量环境职业健康安全管理体系有关的文件进行控制......”。

4、“.....适用范围公司质量环境职业健康安全管理体系覆盖的所有部门及场所的文件管理和控制。本程序包括条款条款条款。职经理报告质量环境职业健康安全管理体系运行情况，提出改进建议批准和组织实施纠正或预防措施和改进措施计划。各归口负责领导人及各部门负责人参加管理评审会议，对分管部门的质量环境职业健康安全管理体系运行情况的局部业绩进行分析报告，并提出改进建议。安全质量标准化办公室负责制定管理评审计划并发至相关部门起草管理评审报告保存管理评审的相关记录对评审决议的落实进行跟踪验证。各相关部门单位参加管理评审活动......”。

5、“.....根据评审决议，制定相关的纠正或预防措施，并实施。术语和定义引用公司管理手册中的有关术语和定义。工作程序管理评审计划管理评审每年至少进行次，时间间隔不超过十二个月。当出现下列情况之时可增加临时管理评审......”。

6、“.....企管办负责编制管理评审计划，报管理者代表审核，总经理批准。评审计划主要内容包括评审时间评审目的评审范围参加评审部门人员相关部门应准备的资料。管理评审输入管理评审输入应包括与以下方面有关的当前的业绩和改进的机会。审核结果包括第方第二方第三方对质量环境职业健康安全管理体系审核的结果。相关方反馈的意见和顾客的反馈，包括顾客满意程度的测量结果及与顾客沟通的结果等。过程的业绩和产品质量环境职业健康安全的符合性，包括过程产品质量环境职业健康安全的监视和测量的结果。改进预防和纠正措施及合理化建议的实施情况......”。

7、“.....以往管理评审跟踪措施的实施及有效性。可能影响质量环境职业健康安全管理体系的变更，包括内外环境的变化，如法律法规的变化，新技术新工艺新设备的开发等。质量环境职业健康安全管理体记录类型质量记为，环境记为，职业健康安全记为。共用记录不标类型。记录编号记录类型标准条款号序号记录的填写各种记录应按内容分类，由专人负责填写。记录填写要准确及时内容具体字迹清晰，不空项。如因种原因不能填写的项目，应划标识。记录不得随意涂改，如因笔误或计算确需更改时......”。

8、“.....并在备注栏或相关位臵签上更改人的姓名及更改日期。记录的保存保护各部门单位必须将所有记录分类，并依日期顺序整理好，便于存放和检索记录应放于安全适宜的地方，做到防潮防火防蛀防丢失应规定每个记录的保存期限，记录的保存期限按记录清单中的要求执行对于应归档的记录，按规定交行政办公室。记录空白表式的管理各种记录的空白表式由各相关部门设计，安全质量标准化办公室审核后汇总，备案，制做光盘。安全质量标准化办公室建立公司记录清单，各部门按公司记录清单建立本部门的记录清单，内容包括记录名称编号保管部门保存期备注等......”。

9、“.....合同规定时，在商定期内，顾客或其代表可以在评价时，按公司档案管理办法的规定查阅。记录的销毁保存期满后的记录，各部门单位填写记录销毁单，报部门主管后销毁，档案销毁执行档案管理办法。相关文件档案管理办法记录记录清单记录销毁单管理评审控制程序目的按策划的时间间隔评审公司管理体系，以确保其持续的适宜性充分性和有效性。确保公司管理方针和目标适应公司自身发展的需要，寻求持续改进的机会，不断完善公司管理体系。适用范围适用于对公司质量环境职业健康安全管理体系的评审的控制......”。