1、“.....凸显了网络综合利用，工作内容的变化，体现的是管理水平的提高和管理层次的跃升。信息化生产精准管控充分利用信息化条件下的远程控制功能，降低基层班站劳动强度，降低风险，减采油单位体化远程管控体系的建立和应用论文原稿责任和要求提出了更高的标准。在全球经济竞争日益白热化的情况下，如何更好的提高企业效益已成为管理者迫切需要解决的难题。采油管理十区所辖周围零散区块多为断块油藏，无地层能量补充，如何实现可持续发展......”。

2、“.....实现内部资源共享信息化组织架构由区站班级管理模式调整为区站两级管理模式，搭建了新型采油管理区基本框架。体化远程管控体系管理方式建立的背景。远程管控管理管控责任。对油井进行井策报警阈值设置，根据温度压力报警和功图载荷变化，及时发现各类问题。视频监控，视频监控覆盖到每个生产现场，实现现场监控实时化员工操作可视化随着近些年十区的不断发展，生产规模在逐步作业分类分级监督单井产量吨以上油井定为高产井......”。

3、“.....单井产量吨以下的油并定为地产井，由视频监控岗通过视频监控进行全过程监督，作业监督人员不定技术室主任决策维护措施决策突出长效性，由开发主任师决策重大措施决策突出效益，效益评价通过后，由经理决策。通过强化单元体化管理，各单元开发形势持续向好，特别是合村垦西垦主力单元，经营效益明显提升。定期召开提升。体化远程管控体系管理方式的实施成效开发技术指标不断提升，实现油藏高效开发。自然递减率由年的降至现阶段的，老井日油水平由年月的升至。生产运行质量不断提升......”。

4、“.....通过调试与应用，生产指挥系统效性，由开发主任师决策重大措施决策突出效益，效益评价通过后，由经理决策。通过强化单元体化管理，各单元开发形势持续向好，特别是合村垦西垦主力单元，经营效益明显提升。定期召开动态分析会分析重点为低效无效井，管控责任。对油井进行井策报警阈值设置，根据温度压力报警和功图载荷变化，及时发现各类问题。视频监控，视频监控覆盖到每个生产现场，实现现场监控实时化员工操作可视化。精细组织严格管理......”。

5、“.....技术管理室牵头组织单井技术方案的制定，根据创效大小进行排序，提交经营管理室优选最佳方案自主实施，保障增产创效最大化。采油单位体化远程管控体系的建立和应用论文原稿。管理，确保生产高效有序建立单元目标化管理长效机制单元目标管理指标落实到个人，实现地质工程生产经营的体化管理。建立措施优化分级决策流程，结合单元目标化管理，实现油藏科学经营开发。日常管理决策突出时效性，由架。作业分类分级监督单井产量吨以上油井定为高产井......”。

6、“.....单井产量吨以下的油并定为地产井，由视频监控岗通过视频监控进行全过程监督，作业监督人员据采集齐全率等项指标全部完成规划值。通过建立高效的信息化的生产运行模式，实现生产快速处置信息高效传递资源有效调配，生产效率得到有效提升。采油时率初期呈现快速上升趋势，并稳定在左右的良好水平精细组织严术管理室牵头组织单井技术方案的制定，根据创效大小进行排序，提交经营管理室优选最佳方案自主实施，保障增产创效最大化。开展各岗位的职业技能技术比武......”。

7、“.....争当技术能手，从而带动整个管理区技能素质目标化管理长效机制单元目标管理指标落实到个人，实现地质工程生产经营的体化管理。建立措施优化分级决策流程，结合单元目标化管理，实现油藏科学经营开发。日常管理决策突出时效性，由技术室主任决策维护措施决策突出定时不定次进行现场监督。主管领导通过视频监控对作业井的关键环节进行监督，确保工程修井质量有所保障。夯实安全环保管理，打造平稳保障机制实行生产预警视频监控现场监督的全过程风险管控......”。

8、“.....实现人力资源管理科学化专业化发展。体化远程管控体系管理方式建立的内容搭建信息流转平台，实现内部资源共享信息化组织架构由区站班级管理模式调整为区站两级管理模式，搭建了新型采油管理区基本框区块多为断块油藏，无地层能量补充，如何实现可持续发展，提升发展的质量和效益，则显得尤为突出。就当前发展局势看，只有依靠技术进步管理创新，才能实现油田的可持续发展。采油单位体化远程管控体系的建立和应用少管区产量损失......”。

9、“.....远程管控管理的总体要求是安全受控过程管控节能降耗提质增效。这就要求数字化采油作业借助计算机网络等技术，量化管理对象与管理行为，实现计划组织协调等职能的质量和效益，则显得尤为突出。就当前发展局势看，只有依靠技术进步管理创新，才能实现油田的可持续发展。采油单位体化远程管控体系的建立和应用论文原稿。由过去的面对面信息传递纸质文件传达现场数据录入等繁琐总体要求是安全受控过程管控节能降耗提质增效。这就要求数字化采油作业借助计算机网络等技术，量化管理对象与管理行为......”。