先进经验，利用自身优势。社区网格化服务管理需要改变以往人员在工作时大多凭借经验的状态，培养批既有定的信息技术，又要熟悉网格化服务管理制度业务流程等知识的复合型人才。这就要求泰州在推进推广网格化服务管理时注重以下几点第，对社区现有工作者进行统培训，网格化管理相关信息技术知识以及业务流程，具备较高的信息化应用能力第，学习网格化管理先进经验，对于网格长网格员等服务主体进行民主服务管理反馈控制和网络化治理等现代管理思想的学习，同时要结合不同街道注重政策性的投入，利用税收财政优惠政策等，引导社会各界对社区建设积极投资最后，社区自身应提高造血能力，学习国外的先进经验，利用自身优势，组织的服务性事业自筹资金，建立并规范社区募捐机制，并定期开展，对于自筹资金科学合理使用。以民工作为动力，优化网格设臵和运行机制。是推进网格管理模式立体化。按照地域相邻规模相当人员相熟原则，依据社区地域面积楼栋人口数量驻区单位等实际，结合社区专职工作者配备情况，兼顾村民小组设臵，将本泰州基层社会治理创新模式问题及完善路径论文原稿用能力第，学习网格化管理先进经验，对于网格长网格员等服务主体进行民主服务管理反馈控制和网络化治理等现代管理思想的学习，同时要结合不同街道社区的实际情况，摸索出适合自己的网格化管理模式第，吸收引进批网格系统管理维护专业化人才，保证整个系统的稳定运行第，培养网格后备人才。发掘全方位财政扶持渠道。泰州大范围推进和支撑社区网格化管理的建设和运行需要大量的资金持续注入，无论是网格化管理信息平台的建设，还是后期系统维护工作人员部门网格管理队社会组织清楚社区网格化管理中自身定位，也可有效避免管理混乱职责不清，职能相互交叉造成的扯皮现象。再者，通过完善的政策法规能为泰州地方政府提供评判标准，检测社区网格化管理中社区工作人员是否严格履行了自己的职责以及不当行为问责。参考文献杨志军多中心协同治理模式研究基于项内容的考察，中共南京市委党校学报，周连根网格化管理我国基层维稳的新探索，中州学刊，李妙颜当代中国城市网格化管理模式问题及完善路径，湖代信息技术的能力，通过组织统的学习，使居民能够独立使用网格化管理信息平台，改变单方面依靠社区工作者维持网格化管理系统运转的局面。其次，应充分调动社区居民的积极性，居民发现问题后可直接通过互联网反映给社区，不受时间地点的限制，社区工作人员也可在第时间掌握网格内情况，进行统筹安排最后，鼓励志愿者队伍参与其中，支持和鼓励居民成立志愿者组织，提高居民的参与网格管理的积极性。此外，对于网格化服务管理，服务队伍应该注重对网格化大多年龄偏大，信息知识缺乏。多数只会简单的电脑操作，无法满足网格化管理的专业化技术要求，直接影响管理效率和服务质量。另外，由于网格化管理对以前的业务流程进行了重组，改变了原有的工作方式，针对不同的问题有不同的处理方法，需要按照特定的流程处理问题。这就致使以前那种靠经验，带有强烈个人主观思想的工作方式行不通。如何切实完善网格化管理与服务的信息化平台建设。网格化管理大特点就是将现代科技信息技术与社区管理相结合，通过信息于社区网格化管理要求网格之间相互交叉，协同工作，打破原有的封闭状态。对于跨街道跨部门的协作各部门间缺乏联动协调机制，职能部门之间存在利益纠纷，街道办事处权力有限，无法调动其他单位部门的资源，在协同工作时难免有些障碍，在出现问题需要解决时，容易出现有利争着上，无利相互推脱的现象。泰州基层社会治理创新模式问题及完善路径论文原稿。泰州推进基层社会治理体系创新的问题与思考靖江推进网格化管理服务创新的成绩有目共睹。但是出入。对此，靖江地区推出睦邻卡睦邻点睦邻节等多项举措鼓动居民参与其中，加强联系纽带。再者，部分社区网格化管理中，由于工作人员有限，专业化程度不高，志愿者和非营利性组织参与的广泛性较差，使社区工作者直处于超负荷的工作状态，服务的质量大打折扣。特别是有些社区网格化管理中，由于工作人员有限，每个网格里党员代表商户代表居民代表企事业单位代表等组成服务团队，社区工作人员担当网格员，为居民解决问题，而且定期入户，探查民情，主动善网格化管理与服务的信息化平台建设。网格化管理大特点就是将现代科技信息技术与社区管理相结合，通过信息化平台对社区各类资源进行整合，从而实现共享。信息化平台不完善，信息无法有效快速的传递，社区网格化管理也就无法发挥应有的功效。泰州推进基层社会治理体系创新的问题与思考靖江推进网格化管理服务创新的成绩有目共睹。但是，从调研情况看，要实现泰州地区的横向复制与推广仍然有很多必须面对的瓶颈和现实问题，需要直接面对并切实解决。如管理中自身定位，也可有效避免管理混乱职责不清，职能相互交叉造成的扯皮现象。再者，通过完善的政策法规能为泰州地方政府提供评判标准，检测社区网格化管理中社区工作人员是否严格履行了自己的职责以及不当行为问责。参考文献杨志军多中心协同治理模式研究基于项内容的考察，中共南京市委党校学报，周连根网格化管理我国基层维稳的新探索，中州学刊，李妙颜当代中国城市网格化管理模式问题及完善路径，湖北行政学院学报，杨代福我国城市社区网泰州基层社会治理创新模式问题及完善路径论文原稿从调研情况看，要实现泰州地区的横向复制与推广仍然有很多必须面对的瓶颈和现实问题，需要直接面对并切实解决。如何有效解决网格化管理服务人员专业能力不足的问题。网格化管理与服务是套专业化的程式，不管从信息平台的建设还是从管理和服务群众的方式都需要专业的技術和方法。在技术层面，社区网格化管理的信息平台的建设与维护等，需要专业的团队来完成。但是，靖江些社区的网格长和网格员基本由两委成员和老党员老教师担任。区网格化管理是个涉及社区诸多面综合性很强的系统，它既要对原有的工作流程进行了精简优化，又要明确各管理主体的权责范围，使得各司其职，分工明确。靖江些社区主要是将部分社区协助社区的工作事项以政府购买服务的形式整合进网格员的职责中，以达到人身兼多责的目的。但造成的问题是网格服务团队除却网格长大都是本社区各行各业的代表组成，本身就有自己的工作，并非专职的网格管理人员，对于社区的各种问题有多大的处理权限并没有明确规定。同时，居民能够独立使用网格化管理信息平台，改变单方面依靠社区工作者维持网格化管理系统运转的局面。其次，应充分调动社区居民的积极性，居民发现问题后可直接通过互联网反映给社区，不受时间地点的限制，社区工作人员也可在第时间掌握网格内情况，进行统筹安排最后，鼓励志愿者队伍参与其中，支持和鼓励居民成立志愿者组织，提高居民的参与网格管理的积极性。此外，对于网格化服务管理，服务队伍应该注重对网格化管理理念实质性的宣传，提高居民对社区网为社区居民排忧解难。但是，社区网格很多工作属于义工或者购买服务，部分代表对此热情不高，社区对网格服务团队只能是引导鼓励，不具有也不能使用强制力保证其工作质量。有些兼任的网格服务团队人员有其本职工作，为社区网格服务的时间有限精力有限，在居民有需求时，不能第时间为居民服务，也无法保证定期入户，探查民情，这样所有的工作又落在了社区网格长人身上，导致网格化管理团队无法发挥应有的作用。如何有效划分网格管理主体的相关权责。基层有效解决网格化管理服务人员专业能力不足的问题。网格化管理与服务是套专业化的程式，不管从信息平台的建设还是从管理和服务群众的方式都需要专业的技術和方法。在技术层面，社区网格化管理的信息平台的建设与维护等，需要专业的团队来完成。但是，靖江些社区的网格长和网格员基本由两委成员和老党员老教师担任。然而我们发现靖江地区居民在整个过程中，参与意识较低，互动性较差，这就造成虽然很多社区网格化管理模式设计很完美，但其功效与预期有较化管理创新扩散现状与梳理分析，青海社會科学，。泰州基层社会治理创新模式问题及完善路径论文原稿。大多年龄偏大，信息知识缺乏。多数只会简单的电脑操作，无法满足网格化管理的专业化技术要求，直接影响管理效率和服务质量。另外，由于网格化管理对以前的业务流程进行了重组，改变了原有的工作方式，针对不同的问题有不同的处理方法，需要按照特定的流程处理问题。这就致使以前那种靠经验，带有强烈个人主观思想的工作方式行不通。如何切实化管理的认知，使社区居民在对网格化管理有深刻认识后更佳地融入其中。完善网格化管理的相关法律法规。通过完善的政策法规，如靖江市编制的靖江市级机关部门社区工作事项准入目录等可以表明政府在社区网格化建设中所持的立场，对政府各部门社区民众可以起到个导向作用并给予定的行为规范。泰州在完善网格化管理服务中也应引起重视。因为，以政策法规来明确各部门在社区网格化建设中的具体职责和业务流程，可使各部门网格管理队社会组织清楚社区网格化泰州基层社会治理创新模式问题及完善路径论文原稿组织的服务性事业自筹资金，建立并规范社区募捐机制，并定期开展，对于自筹资金科学合理使用。引导广大居民积极参与网格事务。网格化服务管理中，只有社区居民的广泛积极地参与，才能形成网格化管理系统与居民的良性互动，实现社区网格化管理系统的长久活力。社区网格化管理中，面对繁重的服务任务，网格管理队伍迫切需要居民志愿者的广泛参与来减少工作量和提高服务质量。首先，应该提高社区居民使用互联网等现代信息技术的能力，通过组织统的学习，社区的实际情况，摸索出适合自己的网格化管理模式第，吸收引进批网格系统管理维护专业化人才，保证整个系统的稳定运行第，培养网格后备人才。发掘全方位财政扶持渠道。泰