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2、“.....特别是提高领导对健全女职工组织重要性的认识，形成党政工齐抓共管的良好态势。其次，做到女职工委员会与同级工会同时筹备同时选举同。有的单位规模小，女工少并且分散，工作季节性强，开展活动难度较大，工作更是难以开展。提高思想认识，完善女职工组织。首先......”。

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5、“.....造成我们各单位间女职工工作活动开展的不平衡，存有差完善，随着企业改革发展的步伐日益加快，女职工工作面临许多新的课题新的挑战，工作上还存在着差距，主要表现在，女职工队伍也在不断壮大，工会形势下女职工工作出现的新情况新问题的研究，定期听取女职工组织工作汇报，协调有关部门共同做好女职工工作。同时......”。

6、“.....坚持哪和交流，参加专业学习培训的机会少，使工作缺乏创新性。女职工组织发挥作用中存在的问题女职工组织作用的发挥，得益于组织机构的健全和规章制度由于对女职工工作认识不足，不能给予充分的重视，使女职工活动形式比较单，造成我们各单位间女职工工作活动开展的不平衡，存有差異......”。

7、“.....女职工工作面临许多新的课题新的挑战，工作上还存在着差距，主要表现在，女职工队伍也在不断壮大，工会如何进步做好里有女职工，哪里就要建立工会女职工组织的原则，为维护女职工的合法权益提供强有力的组织保障有的单位规模小，女工少并且分散......”。

8、“.....喜爱工会工作，能为女职工说话办事，组织协调能力较强，善于交流的女同志担任。第，女职工委员会要加强对新，贯彻落实中华人民共和国妇女权益保障法女职工工作委员会工作条例企业工会工作条例等有关法律法规，特别是提高领导对健全女职工组织重要性的认发挥女职工组织的作用，我们有成功的经验，也有不足之处......”。

9、“.....更好的从源头保护女工的合法权益。浅谈如现问题分析问题解决问题，更好的从源头保护女工的合法权益。摘要如何发挥女职工组织的作用，是企业工会面临的个重要课题，在国企不断深化改革之同做好女职工工作。同时，加快女职工组织建设，坚持哪里有女职工......”。