征是理性思考旁观个人空间探索现象力强，在成功之后很容易产生帝王文化思想，工作风格强势。在沟通过程当中，不直接。说话只讲半，不亮出所有底牌。灵活多变，时常出尔反尔。现实会逼着他做自己不想做的事。企业做大之后，老板就会更加重视诚信。竭力想表现出自己独企业家个人人格魅力的类型探讨领导学论文位想象力丰富。号理智型，是观察者，喜欢思考钻研学问。忽略他人感受，不懂人情世故。与他人保持适当距离，自我封闭。核心诉求是我要了解世界，核心价值观是弄懂世界的规律，注意力焦点在信息的来源上，基本恐惧是无知，主要特征是人群的膜拜，喜欢管事，希望别人在乎他。支配保护欲望强，主动负责，喜欢挑战。核心诉求是让我来支配，核心价值观是强大掌控保护他人，注意力焦点是权力影响，基本恐惧是失控软弱被侵犯，主要特征是真实直接爱挑战讲义气肯吃苦坚毅和保障，注意力焦点是安全，基本恐惧是不确定的危险，主要特征是小心谨慎喜欢推理忠诚务实稳重。号活跃型，是享乐主义者，追求自由快乐，逃避压力和责任，兴趣广泛却难以持久，善于给自己找理由。喜欢与人交往，表现欲强，能吃能玩号企业家工作热情高，自信，善于克服困难达成目标，但做事喜欢亲历亲为，团队意识不强，容易把自己搞得很累，又使得周围的人感到被忽视。主要的提升方向是韬光养晦心态平和。号企业家心怀梦想，志存高远，感觉敏锐，但会显得孤高，事情做错混乱失序，主要特征是认真负责原则性强批判性强关注规则。企业家人格魅力修炼的具体做法清楚了解自己。号企业家工作计划性强，坚持高标准，很难妥协让步，但缺少弹性，容易忽略他人的感受，还挑剔细节。主要的提升方向是增供借鉴，为企业的有效决策提供参考。关键词型人格人格人格魅力企业家经营决策领导学人格魅力指个人在性格气质能力道德品质等方面所具有的吸引人的能量。企业家必须具备丰富的人格魅力，才能够打动人吸引人，赢得下属的信任和依赖，。号企业家能根据工作需要调整自己，关注他人感受，经常主动为他人提供帮助，但很难做到拒绝别人的请求，常常牺牲自我利益，过度付出，如果得不到相应的回报或感激，又容易心生不满。主要的提升方向是勇于决策坚定行动。企业家个人忽视。主要的提升方向是韬光养晦心态平和。号企业家心怀梦想，志存高远，感觉敏锐，但会显得孤高，情绪波动大。主要提升方向是脚踏实地，抓住机遇。号企业家冷静理性，思维缜密，但容易自负冷酷，喜欢独立解决问题，不善于与他人合企业家个人人格魅力的类型探讨领导学论文工作方法的弹性。号企业家能根据工作需要调整自己，关注他人感受，经常主动为他人提供帮助，但很难做到拒绝别人的请求，常常牺牲自我利益，过度付出，如果得不到相应的回报或感激，又容易心生不满。主要的提升方向是勇于决策坚定行家人格特征的不同类型，号完美型，是完美主义者，害怕出错，做事追求尽善尽美。自制力强，注重过程的正确性，条理性强，勤奋整洁自我提升的内在驱动力强。核心价值观是按照标准做到正确完美，注意力焦点在和缺陷上，基本恐惧是是保护者，凡事要超过别人，要掌控切，要得到人群的膜拜，喜欢管事，希望别人在乎他。支配保护欲望强，主动负责，喜欢挑战。核心诉求是让我来支配，核心价值观是强大掌控保护他人，注意力焦点是权力影响，基本恐惧是失控软弱被侵犯从而改变和影响被管理者的心理与行为，最终使被领导群体达到思想意识与行为准则的相对致，形成统的群体目标与行动。人格特征是企业家人格魅力的重要组成部分。具有不同人格特征的老板，不但会对自己，也会对企业带来不样的影响。企格魅力的类型探讨领导学论文。摘要企业的经营决策受企业家的个人性格特点影响极大。通过分析不同企业家的人格类型，总结不同人格类型企业家的行为模式，可以归纳出更有利于企业成功经营的人格类型，为企业家个人人格魅力的修炼，显得固执专横。主要提升方向是多与人分享分担。企业家人格魅力修炼的具体做法清楚了解自己。号企业家工作计划性强，坚持高标准，很难妥协让步，但缺少弹性，容易忽略他人的感受，还挑剔细节。主要的提升方向是增强工作方法的弹性主要特征是真实直接爱挑战讲义气肯吃苦坚毅有毅力。企业家个人人格魅力的类型探讨领导学论文。号企业家工作热情高，自信，善于克服困难达成目标，但做事喜欢亲历亲为，团队意识不强，容易把自己搞得很累，又使得周围的人感到被企业家个人人格魅力的类型探讨领导学论文己找理由。喜欢与人交往，表现欲强，能吃能玩。核心诉求是我是充满欢乐的，核心价值观是快乐自由多种选择，注意力焦点是与快乐有关的事物，基本恐惧是痛苦束缚沉闷，主要特征是开朗好玩合理化喜欢新鲜刺激和趣味创造力强。号领袖型背后的本质。号疑惑型，是怀疑论者和忠诚者，善于整合资源，对未来充满了担心和焦虑，不愿轻易相信人和事，做事会预先进行充分准备。小心谨慎，忠诚可靠，犹豫不决，有自我牺牲精神。企业家个人人格魅力的类型探讨领导学论文。的面。有艺术气质，富于激情和幻想。核心诉求是我是独无的，核心价值观是个性独特和自我存在感，注意力焦点在于真实的感受，基本恐惧是失去自我认同和存在感，主要特征是真实敏感情绪化个性注重感觉和品位想象力丰富。号理智型，是性思考旁观个人空间探索现象背后的本质。号疑惑型，是怀疑论者和忠诚者，善于整合资源，对未来充满了担心和焦虑，不愿轻易相信人和事，做事会预先进行充分准备。小心谨慎，忠诚可靠，犹豫不决，有自我牺牲精神。霸道。企业家个人能毅力。竭力想表现出自己独特的面。有艺术气质，富于激情和幻想。核心诉求是我是独无的，核心价值观是个性独特和自我存在感，注意力焦点在于真实的感受，基本恐惧是失去自我认同和存在感，主要特征是真实敏感情绪化个性注重感觉和品。核心诉求是我是充满欢乐的，核心价值观是快乐自由多种选择，注意力焦点是与快乐有关的事物，基本恐惧是痛苦束缚沉闷，主要特征是开朗好玩合理化喜欢新鲜刺激和趣味创造力强。号领袖型，是保护者，凡事要超过别人，要掌控切，要得，情绪波动大。主要提升方向是脚踏实地，抓住机遇。号企业家冷静理性，思维缜密，但容易自负冷酷，喜欢独立解决问题，不善于与他人合作，显得固执专横。主要提升方向是多与人分享分担。核心诉求是我很小心谨慎，核心价值观是确定支