1、我走上统计员的岗位，我愿从点点滴滴做起，不负众望，不辱使命，不遗余力的做好本职工作，让领导放心，让职工满意，用出色的表现来回报大家的厚爱。我的演讲完毕，谢谢大家,竞聘公司副职演讲稿篇尊敬的各位评委各位老师大家好,首先感谢公司为我们搭建了个展示自我互相学习的平台。今天我演讲的题目是竞争中求生存，岗位上谋发展，在为公司建功立业中实现人生价值最大化。当今的时代是个千帆竞发，万舸争流的时代，许多人都感到了生存的压力，这种压力如影相随直伴随有着我们。现在的职场是个物竞天择，适者生存的场所，许多人都体会到了竞争的残酷，在严峻的形势面前我们别无选择。我始终相信，生存使强者脱颖而出，竞争让庸者随波而去，命运要掌握在我们自己手里。然而，现实中我们常常看到，由于些人长期以来受传。

2、统计员。我的演讲主要分为个部分。首先我先简要介绍下我个人的基本情况我叫，今年岁，去年月份毕业于专业，本科文化。到现在已经有年不可称为工作经验的工作经历了，其实我的工作经历该从大学说起，家教服务员宣传员临促这应该是多数大学生都经历过的，我就简单说下自己与别人不同的段大学经历吧我从大下半年到毕业期间在学校成立了女生服务部，当时每天抽出业余两个小时的时间以摆摊的形式随季节变化销售学生日常用品，我之所以提到这段经历是因为它对我毕业后的工作产生了种选择性的影响摆摊时经历的滴水成冰呵气成霜的冬天和骄阳似火酷暑难耐的夏日让我在以后的工作中摆脱了学生的稚气，能够不畏辛苦，充满干劲和闯劲但摆摊时两个小时近百元的净收入使自己找工作时充满浮躁，有了太多的挑剔，犯了多数大学生就业高。

3、的企业的名员工真的感觉骄傲和自豪。这次如果有幸成为公司的名统计员，我将具体做到以下几点在公司的领导下，负责公司的统计工作。实事求是地做好统计报表工作，对上报的统计报表数据负责。及时准确地按要求完成各种数据和统计报表工作，确保统计资料数据完整清晰，符合规范要求。认真做好统计资料报表台帐的归档管理工作。完成领导交办的各种临时性工作任务。总之我将不断地调整自己，虚心请教，加强学习，更好的为公司工作。这是我第次参加企业的竞聘，再次感谢领导给我这次锻炼和体验的机会。我今天的演讲虽然是毛遂自荐，但绝不是王婆卖瓜，自卖自夸。我只是想向各位领导展示个真实的我。无论这次竞聘成功与否，我都会如既往的踏实工作。不积跬步，无以至千里不积小流，无以成江海。如果承蒙领导和评委的厚爱，让。

4、是默默地为公司的发展尽自己微薄的力。积沙成塔，集腋成裘。我相信自己和全体员工的点点滴滴的工作将会汇集为公司源源不断地滚滚财源,竞聘公司副职演讲稿篇尊敬的各位领导各位评委各位同事大家下午好,刚才两位竞聘者做了非常精彩的演讲，使我在为他们喝彩的同时也倍感压力。不过参加这次竞聘我也有自己的特点。雨果曾说过机会是不守纪律的，今天我就很荣幸的赶上了这次公司增投建期的机会。首先我要感谢各位领导给我提供了这个参加竞聘展示自我，让大家认识我了解我的平台。莎士比亚曾写过句家喻户晓的名言人生是个大舞台，每个人都是舞台上的演员，今天我站在这里就是要当个演员，来接受大家的评判和领导的挑选。当然不仅仅是今天我要当好演员，以后工作和生活中我也努力扮演好每个角色。我此次竞聘的岗位是高低温。

5、对数据非常敏感，加之年对逻辑思维的培养，在数据分析和统计上会保持惯有的缜密性。而且大学期间考出会计初级证，也经常接触计算机知识，对办公软件也比较熟悉。屈原曾说过尺有所短，寸有所长，物有所不足，智有所不明，我明白我自身还存在很多差距。这次竞聘我最大的不足就是我是名进公司仅天的新员工，对车间还没有系统全面的了解，但在剩余的时间里我会和车间领导做好沟通，尽快熟悉各车间流程及公司系统。人之所以能，是相信能。我相信经验，我会不断总结，升华工作技能，我会不断培养提高。我希望能得到领导的指导和关怀，得到同事们的批评与帮助,我深信江海之所以博大是因为它居于百川之下,第部分呢，我发表下我对统计工作的认识。我们双汇的建设正日臻完善，品牌价值也在逐年递增，我作为这样个升腾着无限希。

6、统观念的束缚，面对生存的压力不是迎难而上，挑战自我，而是无所适从，怨天尤人，养成了逆来顺受安分守己无所作为的习性，这些人表现在工作上往往是谨小慎微，按部就班，不求有功，但求无过，工作无起色，事业无进步，人生无价值，成为了企业的边缘人。生存是对我们的次考验，也是人生成长中的次历练。作为个忠于公司热爱岗位的人，我们要把压力化为动力，在压力面前彰显强者本色，在岗位上争创流业绩，这样我们才能在竞争中立于不败之地。曾有人面对竞争却步，也有人面对竞争困惑，我想竞争不是坏事，竞争激发活力，竞争迸发创造力，竞争可以使我们激情燃烧，竞争可以使我们才华横溢。没有竞争公司可能会潭死水，没有竞争团队可能会团和气，在你好我好大家好的氛围中，我们就会丧失战斗力，错失加快发展的机遇。现代。

7、不成低不就的心理。毕业后在家给我哥帮了两月的忙，然后在咱们双汇的德州代理商那做台烤业务员，主要工作是开发新客户投放烤肠机并做好已合作客户的服务。其实当时德州已经有百多客户了，自己就每天骑自行车沿街串巷的转市场，功夫不负有心人，最终在近两个月的时间里开出十多个网点，当时最高兴的是因自己开拓出新的网吧渠道受到总部冯主任的表扬。虽然在那工作的时间不长但就是这份工作让自己清楚认识到自己的不足也切身体会到对待工作的态度。大家既然是来竞聘工作的，那我就发表下我个人对工作的认识吧。我觉得工作包括两条主线个是工作态度另个就是工作技能。对于工作态度，之前我听领导和老师教诲过，也在书上读过，但下面这几点却是我从参加的工作中切身体会到的。有高度的执行力想的再多说的再好，如果不去做。

8、度却有高下。不以位卑而消沉，不以责小而松懈，不以薪少而放任，这就是我们的敬业心。不因困难而退却，不寻借口而推卸，不畏名利而困惑，这就是我们的职业观。只要你敬业，平凡的职业也有耀眼的光彩只要你敬业，平常的工作也有成功的喜悦只要你敬业，平淡的忙碌也有荣耀的时刻只要你敬业，平静的生活也有幸福的颜色。让我们在竞争中展示自我，在岗位上履职尽责，在推动公司发展中建功立业，实现人生价值的最大化，书写职业生涯的美好篇章,谢谢大家,。诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自己存在些不足之处与领导大家交心交流思想不够。有时工作缺乏主动性，谨慎有余，泼辣不够。不过我有信心，在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。首先，。

9、就只能成为纸空谈。凡事定要落实到实际行动中。工作时不能太死板也不能太随意做到感情服从原则，主管服从客观，做到大事不糊涂，小事不计较。在工作中要有主人翁的心态，只有把公司的事当做自己的事才能真正自觉地做到对自己的人生负责，对公司的发展负责。工作不能急功近利，要淡化目的，精细化过程。无论才能知识多么卓著，如果缺乏热情，则无异于纸上画饼充饥，只有对工作充满热情，才能让自己的潜力发挥的淋漓尽致。要学会聆听刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听。人之所以有张嘴而有两只耳朵，原因就是听的要比说的多。总之，个人只要充满激情的去工作，不去敷衍工作，那工作便不再是工作，就可以当作生活来享受。俗话说得好打铁先得自身硬，没有金刚钻不揽瓷器活。我是学数学的，。

10、的优势，推销自己的长处。其实个人若想获得成功，必须善于推销自己。‚推销‛自己是种才华‚包装‛自己是门艺术。有了这种才华你就会被领导所认识，懂得这种艺术你就会被同事所赏识，你的职业生涯就会越走越宽广，你的人生价值就会越来越重要。因为当你学会了推销自己，你就几乎已经可以推销任何值得推销的东西了。要推销好产品首先要会推销自己，这是至关重要的。竞争也好，推销也罢，目的都是在职场中追求和实现个人价值的最大化。在生存需求安全需求生活需求等满足之后，实现个人价值是职业的最高需求，也是人生的意义所在。岗位是我们是我们实现人生价值的平台，爱岗敬业的指数决定了我们人生价值实现的高度。敬业体现了个人的人生态度，是人生观的缩影敬业体现了个人的职业素养，是价值观的彰显。工作没有贵贱，。

11、作为副职，必须了解正职的主要工作思路和目标，我理想概括为个搞好服务，稳定大局内强素质，外树形象，开拓发展，自强不息。具体为以下几点全面可靠地保障省人防办通信的畅通无阻，为机关搞好服务。通信站的天职是服务，本质是服务，体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好话务电台环境卫生，指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平。不断开拓通信站的生存空间和发展空间，发展是硬道理通信站只有发展了，所做的贡献大了，才能更好体现通信站的生存价值和个人价值，同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力。利用切手段渠道机会加大培训力度提升人才培养层次，全面提高全体人同的综合素质，以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。拓。

12、会如果我们不敢竞争不会去竞争，就不会有机会，机遇偏爱有准备的人，更偏爱敢于竞争的人。现代职场是个综合能力竞争的场所，任何人都不能回避。我们要树立新的竞争观，在竞争中合作，在竞争中共进，对手不是敌手，竞争的目的不仅是让优秀人才脱颖而出，更重要的是通过竞争增强整个团队的进取心和责任感，只有团队的素质和能力提高了，我们的发展才有了根本的保证。竞争的过程也是自我推销自我展示的过程。有些人疏于表现自己，使自己的才华得不到充分的展示，才能得不到充分的发挥，才干得不到充分的体现，碌碌无为，抱憾终身。这就需要我们学会自我‚推销‛，学会自我‚包装‛，不要把自己严严实实的包裹起来，不让别人发现自己，那样做结果可能是在职场中默默无闻的度过生。相反我们要敢于展示自己的特点，发挥自己。

参考资料：

[1]热门学生会竞选演讲稿（16篇范文）（第23页，发表于2023-08-29）

[2]会计副科长竞聘演讲稿（19篇范文）（第47页，发表于2023-08-29）

[3]学生会竞选部长的演讲稿（18篇)（第27页，发表于2023-08-29）

[4]有关演讲竞聘演讲稿（15篇范文）（第33页，发表于2023-08-29）

[5]营业部负责人竞聘演讲稿（18篇范文）（第40页，发表于2023-08-29）

[6]学生会竞选主席的演讲稿（8篇范文）（第14页，发表于2023-08-29）

[7]助理竞聘演讲稿（20篇范文）（第44页，发表于2023-08-29）

[8]学生会竞选演讲稿全新（18篇范文）（第25页，发表于2023-08-29）

[9]管理竞聘的演讲稿（17篇范文）（第40页，发表于2023-08-29）

[10]关于高中学生会竞选的演讲稿（18篇范文）（第27页，发表于2023-08-29）

[11]有关竞聘职位的演讲稿（18篇范文）（第41页，发表于2023-08-29）

[12]副站长竞聘演讲稿（19篇范文）（第56页，发表于2023-08-29）

[13]关于大学学生会竞选演讲稿（15篇范文）（第24页，发表于2023-08-29）

[14]有关演讲竞聘演讲稿（18篇范文）（第36页，发表于2023-08-29）

[15]岗位竞聘演讲稿通用（19篇范文）（第34页，发表于2023-08-29）

[16]教师中层干部竞聘演讲稿（19篇范文）（第31页，发表于2023-08-29）

[17]消防监控中心主管竞聘演讲稿（15篇范文）（第33页，发表于2023-08-29）

[18]竞职纪检部演讲稿（3篇范文）（第5页，发表于2023-08-29）

[19]关于移动公司竞聘演讲稿（15篇范文）（第42页，发表于2023-08-29）

[20]干事竞聘演讲稿（16篇范文）（第29页，发表于2023-08-29）