的，而的问题也可以由沟通得到解决。我们每个人都应该从自己做起，看到别人的优点，接纳或善意提醒别人的不足，相互尊重相互激励。其，关注细节，跟进再跟进制定战略时，我们更多是发挥最长的指头的优势，而在具体的执行过程中，我们就要切实解决彻底木桶效应的问题。执行力在很大程度上就是认真再认真跟进再跟进。其，建立起有效的绩效激励体系管理理念企业管理人事管理，而人事管理绩效管理。最后，要营造执行文化要从以下几方面入手建立执行文化其，讲求速度崇尚行动，雷厉风行其，团队协作沟通直接，拒绝繁琐，各司其职，分工合作其，责任导向提倡领导问责，出了问题要找出其原因并分清主要责任，只有这样才能更好地树立起责任心其，绩效导向拒绝无作为，关注结果，赏罚分明其，继承文化对企业中优秀的传统规章及成果要注意继承，继承基础上的革新才会事半功倍其，用人文化文化始于招聘。人才引进要严把关，力争将不认同企业文化的人挡在门外最后，要营造爱心文化相互尊重相互鼓励乐于分享共同成长。会计工作计划书范文篇我调任到如今财务部出纳，在财务部业务种类繁多的地方，我的职责是现金收支，现金日记账的登记和账务核对，手写支票，工资及奖金的核对和发放。回顾这几个月来的工作，我虚心学习新的专业知识，积极配合同事之间的工作，努力适应新的工作岗位，以最快的速度和最好的状态进入自己的工作状态。我的缺点也是不可掩饰的。首先，在领导的帮助下我了解了出纳岗位的各种制度及其日常的工作流程。在同事们的指导和帮助下使我学到了很多工作中的知识，使我最快的熟悉了这份新的工作。在工作岗位没有高低之分，定要好好工作，来体现人生价值。同时为了提高工作效率，平时自学电脑知识和的出纳知识及操作，利用使工作更加准确和快速。其次作为公司出纳，我在收付反映监督个方面尽到了应尽的职责，而在过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作日常工作严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现金额不符，做到及时汇报，及时处理。及时收回公司各项收入，开出收据，然后及时收回现金存入银行。根据会计提供的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。坚持财务手续，严格审核凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付，对不符手续的凭证不付款。其他工作迎接公司上市财务审计，准备所需财务相关材料为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，亦要做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。在工作中，我忠于职守，尽力而为，领导和同事们也给了我很大的帮助和鼓励。回顾检查自身存在的问题，我认为学习不够。当前，以信息技术为基础的会计软件的应用及理论基础专业知识工作方法等不能完全适应新的工作。对针对以上问题，今后的努力方向是加强理论学习，进步提高工作效率。对业务的熟悉，必须通过相关专业知识的学习，要虚心请教领导和同事增强分析问题解决问题的能力，努力学习，争取在明年取得会计从业资格证书。综上所述。在过去的几个月中，付出过努力，也得到过回报。人到中年，用严肃认真的态度对待工作，在工作中丝不苟的执行制度，是我们的优势。我坚持要求自己做到谨慎的对待工作，并在工作中掌握财务人员应该掌握的原则。作为财务人员特别需要在制度和人情之间把握好分寸，既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺利的进行。在即将到来的年，我会扬长避短，更好的完成本职工作。会计工作计划书范文篇严格执行上级规定的有关会计业务的法律法规，负责预算内外切帐目及固定资产总帐的帐务处理，行使会计职责职权，严格从事会计业务会计核算会计监督活动，当好领导的参谋。按照会计制度规定设臵帐目审核单据填制凭证，按时结帐对帐，编制会计报表，做到帐目健全，帐目清楚，日清月结，帐证帐务相符，报表要做到内容完整，数字清楚正确，报送及时。管理和监督所需的各项资金，严格按照财务管理制度从事切业务活动，保证收入合乎标准，支出合乎手续。建立和管理财务档案，依照国家会计档案管理办法建立健全会计档案，做到资料齐全保密。加快实施微机化管理帐目的步伐，建立和健全微机化管理制度。坚持坐班制，有事向主管负责人请假。根据审核签章的记帐凭证办理现金银行存款的订付结算业务。及时登记现金银行日记帐，日记帐做到日清月结，帐实相符。严格支票使用管理，办理对外结算业务，不签发空头支票和空白支票，不外借帐户，不坐收现金。及时与总帐银行对帐单对帐，月末编制银行余额调节表，做到帐帐相符。负责与内部各单位往来款项的划转核算。做到每笔往来款项数据准确，依据充分。负责与财务处的业务联系，及时接受其业务指导。定期向主管负责人汇报本单位的货币资金结存情况总之，我们将以现在拟定的财务工作计划范文为宗旨，在今后的财务工作中，我们财务科的奋斗目标是在省市公司财务部门和公司领导的大力关心领导下，在各相关部门和科室的积极配合支持下，逐渐培养出支以规范化流程精细化核算数据化考核为基础的科学管理型财务队伍在今后的经营管理中，紧紧围绕公司型流发展规划，时刻坚持科学性预测过程化控制准确性核算的工作方法和态度，为全面完成新年度的财务预算目标任务而努力奋斗。搞好会计核算是做好学校财务工作的基础，因此，必须在巩固会计核算改革的基础上，进步规范会计基础工作，提高会计核算的水平。会计核算对财务本质实质认知的培训，建立会计核算手册，信息提供系统管理报表财务分析单据收集，沟通渠道定期例会谈话交流建立顺畅的沟通汇报机制，培训体系财务内部销售人员全员财务意识等内容培训，纳税申报国税地税按时申报，审计申报，帐套分配，软件退税建立退税跟踪表，单证收集发票跟进申报，成本控制销购价格审核，人力成本分析，财务费用控制，费用控制拟制适合公司的各项费用标准，严格审核单据，资金管理平衡收支，建立应收应付账款跟踪表，提供日报，贷款管理建立贷款信息跟踪表，保证及时还贷，维护信誉，库存管理加强人员管理，信息沟通例会往来管理追踪应收款，严格审核应付款，定期清理往来款，内外服务对内积极配合，维护好银行税局等关系，档案管理原始单据凭证报表合同等资料建档管理财务部年度工作计划新的年已开始，财务部要对过去工作中存在不足的地方进行完善管理，对做得好的方面需要把工作做得更好，加强财务管理，做到财务工作长计划，短安排。使财务工作在规范化制度化的良好环境中更好地发挥作用。响应公司会议精神，围绕公司发展目标，开源节流，增收节支，强化成本控制，从每件小事做起，为公司真正的开源节流财务部作为公司的核心部门之，肩负着对成本的计划控制各部门的费用支出以及对销售工作的配合与总结等工作任务，在领导的监督下财务部的工作人员应合理的调节各项费用的支出，保证财务物资的安全服务于公司服务于员工服务于客户，以促进公司开拓市场增收节支，从而谋取利润最大化，以最优的人力配臵谋取最大的经济效益在新的年里，财务部的人员应在领导的正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度或者相关办法对财务部内部明确考核制度财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并带有互相协作补充性，相互配合的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监督作用做好日常会计核算工作。按照会计制度，分清资金渠道，认真审核每笔原始凭证，正确运用会计科目，编制会计凭证，进行记账。做到及时即及时编制有关会计报表，及时报送税务等部门及时装订会计凭证及时清理往来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度，办理现金收付和银行结算业务及时准确登记银行现金日记账，做到日清月结对前工作期间应进行有阶段性的总结，从月度小结到季度半年全年总结做好资金预算工作，其中包括对应付款项应收款项等等做好财务报表的编制工作，要求帐务清晰任务明确加强素质养成推进队伍建设。随着公司业务不断壮大，面对日趋复杂的市场，提高财务人员素质日显重要。努力学习会计法企业财务管理制度工业企业会计制度和有关的财务制度，提高会计人员的法制观念，加强会计人员的职业道德，树立牢固地依法理财的观念，做到有法必依，执法必严，违法必究，贯彻执行党的方针政策，自觉遵守法律法规，维护财经纪律，抵制不正之风。加强业务学习，提高业务水平。定期进行业务培训，更新业务知识，扩大知识面。在掌握基础知识的同时，加强计算机知识的学习，以适应现阶段财务管理的要求。与此同时，认真学些税务金融等相关性知识，以拓展知识面，提高理论和实际操作水平。加强规范管理做好日常核算根据公司核算要求和各部门的实际情况，按照会计法和企业会计制度的要求，做好财务软件的初始化工作。配合会计师事务所对公司第年度的年终会计报表进行审计，并按有关部门的要求，完成会计报表的汇总和上报工作。配合外部审计机构对总公司上年度财务收支情况进行审计，提高资金使用效益。配合公司领导完成各责任中心经济责任指标的预算及制订工作，并做好公司有关财务管理制度的拟稿工作，加强财务制度建设。做好日常会计核算工作。按照会计制度，分清资金渠道，认真审核每笔原始凭证，正确运用会计科目，编制会计凭证，进行记账。做到及时即及时编制有关会计报表，及时报送税务等部门及时装订会计凭证及时清理往来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度，办理现金收付和银行结算业务及时准确登记银行现金日记账，做到日清月结严格支票领用手续，按规定签发现金支票和转帐支票。配合销售部了解货款回收情况，做好货款回收工作。积极筹措资金，从多方面保证公司资金运营的流畅。努力加大新业务开拓力度，实现跨越式发展。企业未来的发展空间将重点集中在新业务领域，务必在认识机制措施和组织推动等方面下真功夫，花大力气，力争使在较短时间内投资发展新业务，走在同业前面，占领市场。完成公司领导临时交办的其他工作。加强基础防范做好安全工作货币资金安全