1、“.....不能扯皮推委出现工作空档。其次，办公室文秘工作相当于集团的小管家，办公室日常的物品采购发放各子公司常用物品的登记备案等都由办公室完成，因此办公室文秘必须要有足够的耐心并热爱本职工作。对未来工作的计划，我将做到以下几点协助办公室主任做好了各类公文的登记上报下发等工作，并把原先没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。做好了各类信件的收发工作。做好低值易耗品的分类整理出入库各类帐务的报销工作。协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行集团公章管理规定，不滥用公章。做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。做好办公室设备的维护和保养工作，协助办公室主任做好节假日的排班值班等工作，确保节假期间集团的安全保卫工作......”。

2、“.....在日常事物工作中，我必须遵循精细准的原则，精心准备，精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。，我将做到以下几点做好领导服务及时完成办公室主任集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。做好各部门服务加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。做好员工服务及时的将集团员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。协助办公室主任完善集团各项规章制度。做好信息保密工作保存好办公室常用文档，做好存档保密工作要及时准确全面的收集各方面信息并做好存档工作。做好文书工作及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。，我将做到以下点用心参加集团安排的基础性管理培训，提升自身的专业工作技能......”。

3、“.....快速提升自身素质。透过个人自主的学习来提升知识层次。我深知个人的潜力是有限的，但是个人的发展机会是无限的。此刻是知识经济的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人潜力，提高自已的业务水平，那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己，首先要个良好的平台，我认为集团就是我的平台，我必须会把握这次机会，使业务水平和自身修养同步提高，实现自我的价值。协助人力资源部做好各项工作。协助财务部物业部项目部做好相应工作。协助各子公司做好各项工作。及时认真准确的完成其它临时性工作。办公室文秘这个工作岗位是琐碎繁杂的。我将根据实际状况进行合理分工合理安排，认真落实岗位职责制，确保工作井然有条还要创造性地工作，不断探索工作的新思路新办法和新经验同时增强工作创造性的同时，我必须注意办事到位而不越位，带给服务而不干涉决策，真正成为领导的参谋助手，成为上下沟通的桥梁......”。

4、“.....是学校开设服装生产管理服装生产管理课程设计课程之后，开设的综合性实践教学环节，是对服装生产管理理论知识的综合实践运用学习。目的与任务服装专业顶岗实习是作为服装生产管理理论教学课程的实践教学部分而开设的，是在完成服装生产管理理论学习课程设计综合训练之后，为使服装设计与工程专业的学生，对所学专业有系统的感性认识，为将来更好地服务社会打下定的基础。通过顶岗实习可获得实际知识和技能，并可分析发现生产实际中的现实问题及潜在问题，培养学生独立思考和处理实际问题的能力。通过顶岗实习培养学生劳动组织观念群众思想实事求是理论联系实际的作风，巩固专业知识，丰富教学手段，提高教学水平，为学生走向工作岗位创造基础。内容与要求本实习要求学生掌握服装企业经营生产管理的全过程，重点是服装公司内部运作模式及运作方法程序......”。

5、“.....服装生产过程产品开发部。如何进行服装市场调研及预测如何选定产品品种款式设计结构设计材料选定如何进行样品试制鉴定如何进行系列样板设计量体及订做服装设计如何进行产品技术文件的编制。如何选订购进服装面辅料，并进行检验订购的服装材料如何进行后整理，若存在品质问题，应怎样协商解决问题如何进行裁剪分床方案设计如何进行排版有何技术要求如何进行铺料划样开裁检验编号及捆扎，有何技术要求裁片质量问题如何解决粘合衬使用部位及作用是什么粘合工艺参数如何制定粘合技术质量有何要求裁剪人员定岗定编及岗位职责内容有那些裁剪部工艺设备有何特征有哪些技术参数怎样配臵如何布局设计......”。

6、“.....怎样配臵裁片半成品成品运输和存放有何要求缝制流水线产量如何计算品质怎样考核缝制流水线有何技术要求缝制流水线上关键工序的确定控制及管理缝制流水线技术文件的编制与修订缝制流水线工时定额的确定与修订整烫工艺参数如何设计整烫工艺流程怎样确定整烫设备性能特征及布局设计锁眼钉扣工艺技术要求锁眼钉扣设备特征及其布局设计包装方式材料及技术要求服装后整理内容及技术要求验收依据和程序入库搬运和库存要求。服装生产各个环节调控及衔接技术要求员工作息规定及假期规定企业发展规划远景目标等。方法与步骤本实习拟安排在第或第学期服装生产工艺和课程设计之后进行，顶岗实习与假期相连，便于机动周较合适讲座及参观可安排周其它时间为下厂实习时间。考虑到本专业的实际特点，本实习形式可采取以下形式进行。邀请服装企业主管生产的技术人员，来校或在企业进行专题讲座在任课教师的带领下......”。

7、“.....教师或企业有关人员可进行现场指导学生在任课教师的指导下，自愿自主地联系有关企业进行实习，可由学生自定，但必须满足实习目的及内容要求。实习场所可有种方式可供选择，即校内服装工艺实训室校外实习基地或由学生在任课教师的指导下，自愿自主地联系有关企业进行实习。学生不得无故不参加实习，实习成绩不及格，无补考机会遵守校内外厂公司内外切规章制度勤奋学习尊敬工人师傅技术人员爱护公司切财产认真进行实习，勤学好问，作好实习资料收集工作实习结束后，利用假期完成实习报告的撰写任务有问题应及时与任课教师及企业相关人员联系，未经许可不得中断或随意改变实习计划。成绩考核讲座参观学习情况，可占顶岗实习报告，可占顶岗实习日记，可占顶岗实习期间的厂方鉴定，可占。日记及厂方鉴定，实习结束后的第周周下午点以前，由班学习委员统收齐后，电子版及纸质稿同交任课教师，不得无故迟交或不交......”。

8、“.....前去实习，当然要明白自己去实习的目的和好处了，我将去有限公司实习，岗位是市场营销，透过实习使学生深入理解和掌握已学习过的市场营销基本理论，基本方法和基本技能进步缩小理论教学与企业营销实践的差距，为以后学生很快走向社会，适应社会，成为优秀的营销管理人才打下基础。透过毕业实习，到达如下目的较全面深入地了解相关工作的关系及重要作用，熟悉现行管理体制及实务操作技能，使学生对所学专业有更为全面的认识。帮忙学生进步消化补充和巩固已学到的专业理论知识。透过实践环节，检查学生对所学知识的理解程度掌握程度和实际应用潜力。有针对性地锻炼学生观察问题分析问题和解决问题的潜力，促进学生将所学理论与实践相结合，培养他们脚踏实地扎扎实实的工作作风，为今后较顺利地走上工作岗位打下必须的基础。将有那些实习资料，学生透过段时间在相关岗位上的具体操作练习......”。

9、“.....从而使已学过的专业知识与实践相结合。本实习原则上应选取与市场营销专业知识相关的部门进行，资料包括商品销售市场调查研究生产与供应开拓市场等。毕业实习的基本资料收集实习岗位相关资料，了解实习单位的组织机构，尤其是旅游企业管理组织机构的设立及其职责权限的划分状况。参与实习单位的工作过程。观摹实习单位的工作活动。包括商品销售市场调查研究生产与供应开拓市场等。在实习报告中分析评价实习单位管理制度的制定和执行状况与不足，并提出合理化改善意见。透过毕业实习，进步掌握本专业的基本理论与技能，在实践中印证自己所学的知识。作为个实践型专业的毕业生，更要在实习中善于发现问题，并培养分析问题解决问题的潜力，为撰写实践报告和走上工作岗位打下基础。本次实习，学生要自主选取个具体领域，深入到其内部进行实践，将所掌握的旅游管理专业的综合知识运用到该行业中，提高在相关领域的实际技术水平，并初步培养动手潜力......”。