排,认真组织落实,取得了较好的成绩。但是,来年的任务更重,压力更大,我们财务科全体成员将变压力为动力,积极进取,开拓创新,充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用,为企业的发展壮大做出新的更大的贡献,事业单位财务出纳工作计划篇现状现行的社会养老保险是统帐结合,新人养旧人后人养前人的非积累方式的现收现支的保险制度,事业单位财务工作计划。这种制度靠新人中人的就业单位个人的缴费维持庞大的老人养老待遇的支付。现行的社会保险制度是分散的零碎的,同险种,不同的人群或同人群,随之建立多种保险制度与之相适应。但这种现状与社会保险大社会的大数法则不相适应,弱化了基金的支撑和抗风险能力。需过渡到真正意义的集中与统。面对现行的社会养老保险制度改革面临着诸多两为其难的选择,但必须科学地客观地去面对。在改革创新层面上,应做到几个考虑既要调整原有的制度结构,又要建立新的制度体系既要考虑利益统筹和制度统,又要考虑制度条件中的种种不平衡既要考虑现实可行性,又要估量未来趋势既要考满家的意志政策,又要考虑民众的感受既要考虑制度的持续性,又要考虑对象的承受力。破与立统与分现实与理想公平与差别,这些矛盾,既有政策层面的,又有技术层面的,该如何选择,在设计未来时,既要以科学的态度,又要以求实的精神进行改革与创新。思考建议解决历史遗留问题,参照国有集体早离人员的补缴费办法,研究加快出台地方政策,解决乡镇企业机关事业单位的早离人员没有养老保险的城镇居民,以及不符合养老条件的参保人的养老保险问题,解其老有所养,促进社会和谐。研究加快建立全市统的农村养老保险制度,条件具备时向城乡体化过渡,此前可把多元化养老保险相应并入农村或城镇的保险制度,以增强基金后劲。研究出台办法,各险种实现真正意义的市级统筹,实施个统,可从全市统筹时点起,实现基金统筹集上划,统调剂使用,以缓解基金支付风险,究加快整合城乡居民医疗保险政策,并轨相关制度,全面推进全市统的城乡居民基本医疗保险制度城乡体化进程。加快对各险种市级统筹的基金管理操作办法的研究制定,实行统的规范管理。加大推进离退休人员社区管理工作力度,原政策可作适当修改完善,进入门槛可适当降低,并争取财政的适当投入支持。加大扩面征缴工作力度,联系地税工商等部门,发挥原行之有效办法和联动机制,调动职能部门积极性,并应争取财政部门对社保基金的预算投入,以实现全市的统筹基金的当期平衡。尽快研究社保内设机构的配置,按程序选配好熟悉业务能力强干部群众公认的科级干部,以便开展相关工作。经办社保经办机构经办业务工作,要做好执法做好经办做好管理做好服务为主责。要加强经办能力建设,加强机关作风建设,进步提高办事质量和办事效率。基金管理科除了办理好正常业务外,要确保地税征收社保经办的待遇支付财政部门的专户管理的整个环节的顺畅,要数据准确及时报帐定期对帐真实核算,做到帐帐相符帐款相符帐实相符,确保基金在整个运作过程的安全和完整要尽快研究制定出台各险种市级统筹的基金管理操作办法,并组织实施要配合做好各险种改革完善的相关测算工作要配合做好扩面征收的有关测算和进度的申报工作研究构建基金管理上移服务下沉和市级统筹后的基金征收支付结算平台。十优化国有资产。按照区局统部署推进公务用车改革清理办公用房等工作,对闲置不用,利用率不高的资产进行清理,优化资产结构,确保国有资产完全完整。十加强基建管理。根据区局对财政资金使用绩效管理评价要求,做好我局基建资金的安排使用支付等相关工作。十加强党风廉政建设和纠风工作。坚持把党风廉政建设贯穿于各项工作之中,贯穿于两权监督全过程。巩固群众路线教育实践活动成果,加强干部的思想作风和纪律建设,以作风建设的新成效保证各项工作任务落到实处。落实中央项规定和自治区十项规定,加强财务管理权行政管理权监督,重点加强专项资金安排经费使用基本建设项目国有资产处置大宗物资采购等重要环节的监督。十不断加强绩效管理考核工作。结合区局和我局制定的绩效管理考核指标,分解项目专人负责责任到人,确保完成局绩效办部署的工作任务。十做好督查督办工作。强化内控机制建设,按照区局要求每季终了后日内上报计财工作总结。事业单位财务出纳工作计划篇年全市卫生系统规划财务工作的指导思想是,以推进和保障医药卫生体制改革作为主要工作目标任务,强化规划财务管理,强力推进基本建设项目管理,以保吃饭保平衡为原则,保证单位在职职工以及离退休职工的工资和津补贴足额及时发放,保证重点工程建设及各项卫生业务必需的经费坚持严格的计划管理,坚持量入为出,厉行节约,确保收支平衡,略有结余,确保卫生事业可持续发展。主要工作任务是积极开展卫生规划的研究和编制工作积极开展市卫生事业发展十规划思路和重大课题研究,完成市卫生事业发展十规划编制工作。积极配合市规划局市规划设计研究院,完成市年医疗卫生用地规划的编制工作。进步完善市个中心镇小城镇特色镇级综合医院建设规划。进步加强卫生系统财务管理进步加强市直医疗卫生单位的财务预算和财务收支管理。继续对局直各单位财务收支实行预算管理,并对各单位财务收支年度预算经管核算方案基本建设计划设备购置和大型维修计划进行审核批复,并对局直医疗卫生单位的基建维修设备采购进行严格的计划管理。进步严格控制项费用开支。认真贯彻落实中央项制度规定省委项规定市委两规定办法以及厉行勤俭节约反对铺张浪费等各项制度规定,严格控制招待费会议费差旅费交通费等项费用的开支,进步加大对局直医疗卫生单位项费用监督检查的力度,严肃制度严明纪律。继续严格执行内部审计制度。是建立完善公立医疗卫生机构注册会计师审计制度,开展市属公立医院年度财务收支年度财务报告会计年报会计报表附注及财务情况说明的审计。是继续实行局直医疗卫生单位基本建设和基建维修的级审核制度。继续加强区县市卫生局财务管理。是继续巩固和加强区县市卫生局会计核算中心的能力建设。是对中央省市下拨的各类专项经费的下拨和使用情况以及区县市财政各类配套经费是否足额到位情况进行专项检查。继续加强局直单位经济运行情况分析。继续开展市直单位经济运行情况分析讲评活动。每季度召开市直医疗卫生单位经济管理运行分析会,详细通报各项业务工作量指标完成情况财务收支情况预算执行情况病人医药费用负担情况等,认真分析局直各单位经济运行质量分析财务运行特征。继续加强区县市卫生局财务管理以及财务人员业务培训。是进步加强全市卫生系统财会人员的业务培训,重点培训医院全面预算管理医院全成本核算经济运行预算执行及财务分析评价等专业知识。是在局直级医院建立总会计师制度。积极争取财政对医疗卫生体制改革和卫生事业发展的投入。充分利用我市医药卫生体制改革政策和医疗卫生体制改革不断深入的良好氛围,积极争取财政对医疗卫生体制改革和卫生事业发展的投入。积极落实市政府财政对我市农村乡镇卫生院周转宿舍建设专项补助经费,积极争取市财政年市级公立医院改革试点单位财政补偿经费以及医疗卫生体制改革的各项重点医改项目经费。强力推进卫生系统项目建设继续强化对局直医疗卫生单位项目建设的管理,确保年局直单位重大项目按时完成年度目标任务。年我局直属医疗卫生单位申报市重大项目共个,计划总投资亿元,计划建筑面积万平方米,其中续建及新建项目个,计划总投资亿元,计划建筑面积平方米预备项目个,计划总投资亿元,计划建筑面积平方米。具体目标任务市中心医院胸科中心综合楼及附楼新建项目年底前竣工,年度计划投资完成额万元市医院门急诊楼住院楼维修改造项目年底完工,年度计划投资完成额万元,市中心医院医疗综合楼含全科医生培训基地新建项目底前完成土方及基坑支护工程,完成投资额万元,市儿童医学中心建设项目底前完成土方和基坑支护工程,完成投资额万元,市医院滨水新城医院新建项目年底前开工建设,年度计划投资完成额万元长沙中医院市第医院名老中医馆改扩建项目年底前开工建设,年度计划投资完成额万元,市医院新建住院大楼建设项目年度启动征收拆迁等前期工作,长沙卫生职院择址新建项目完成完成规划选址和土地使用证的办理环评和节能审查,市口腔医院路门诊大楼维修项目年底前完成可研批复概算批复初步设计审查概算审查市口腔医院友谊路院科教楼项目年度前完成完成可研批复概算批复初步设计审查概算审查。继续积极推进基层医疗卫生机构标准化建设年行动年乡镇卫生院村卫生室的项目建设。确保年底前完成所乡镇卫生院分院所村卫生室的建设改造任务。事业单位财务出纳工作计划篇。财务人员必须按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。完成领导临时交办的其他工作。个人见意措施要求财务管理科学化,核算规范化,费用控制全理化,强化监督度,细化工作,切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化健康化,更能符合公司发展的步伐。总之在新的年里,我会借改革契机,继续加大现金管理力度,提高自身业务操作能力,充分发挥财务的职能作用,积极完成全年的各项工作计划,以限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。事业单位财务出纳工作计划篇为全面搞好年全面预算管理与财务管理工作,我们计划重点抓好以下几个方面的工作根据上级公司下达的预算指导意见,进步搞好预算管理工作。预算管理作为财务管理中的重要环,与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中,要进步加强对科室站所的费用预算指导与预算管理,认真做好预算的分析分解与落实工作,使全面预算管理真正成为全员预算管理,让预算真正发挥其应有的作用。结合质量认证,当好领导的参谋,确保完成上级局公司下达的各项指标。今年,公司已走上了良性发展的快车道,卷烟销售与烟叶经营质量不断提高,企业资产得到进步净化与整合。结合市局公司贯彻质量认证体系,本着严深细实的原则,全面强化两烟责任制的制定与落实,在千辛万苦抓增收的基础上,千方百计研究节支,力争完成各项任务指标