用率普遍很高,根本达不到上级的要求。每月按时进行住院及门诊处方的抗生素使用率按科室或医生进行统计及评价。另外每月按照规定,固定对出院患者病历和门诊处方中的抗生素的使用合理性进行重点评价。点评住院病历时发现我院合理使用抗菌药物存在以下几个问题抗菌药物使用率过高抗菌药物使用时间过长抗菌药物选择不合理单次剂量不合理预防用药给药时机不合理抗菌药物给药频率不合理抗菌药物更换药物不合理联合用药不合理无指证使用抗菌药物等等问题月份对门诊急诊电子处方进行全样本点评,发现存在以下几个问题无诊断诊断与用药不符给药频次不合理单次剂量不合理重复用药联合用药不合理等问题努力打造和营造学术氛围直注重和加强自身业务素质专业技能的培训和提高,虚心向临床老专家教授学习,刻苦钻研业务,努力打造和营造学术氛围,创建学习型科室。目前已开展的项目如下每月按时书写药历份案例分析份病例讨论两份正在开展的工作已在部分疗区开展用药干预并有填写记录单药品信息咨询并有填写记录表入院患者药学评估并有填写记录表临床实践填写记录单参加会诊并有填写会诊记录单进行住院患者用药情况调查并填写表格等工作。下步计划开展的工作在住院患者的药学教育并填写记录出院患者的用药指导并填写记录等。每月按时上报到院及医务科的统计指标或资料信息按全院,住院,门诊,急诊医生类别分别统计抗菌药费比例抗菌药费总额用药强度使用率等各项指标及前十名药物排名院内前十名医生的排名统计。目前存在的问题与不足尽管近半年来临床药学工作取得了小小的成绩与进步,但受人员缺少电脑软件不完善等因素的制约,许多工作项目未能开展运行起来,与全省全国先进水平还存在着很大的差距。具体表现在临床药学工作模式仍处于探索摸索之中,各项工作有待进步规范化具体化,临床药师制度的执行及执行力有待进步和完善。临床药师缺乏更深层次的临床实践工作经验和能力,对临床合理用药参与程度和水平还有待进步加强和提高临床药学人才奇缺,医院要加强这方面人才的引进,大力支持对在职临床药学人员的培训和继续教育工作。临床药学室开展工作必备的基本硬件设施如资料室仪器室有待医院合理解决和完善。年药师工作计划篇范文年优秀药师工作计划范文通用篇年优秀药师工作计划范文篇学习相关法律法规继续加强药剂工作人员对药品管理法处方管理理办法品管理办法抗菌药物临床应用指导原则等相关法律法规的学习,强化对药品相关法律法规的认识,全方位提高药房工作人员自身职业道德素质。加强处方书写质量的管理,每月不定期抽查并评析门诊处方,严格执行处方管理制度及我院处方点评制度,规范处方书写,对不合理情况进行实时通报。严格把关杜绝滥用抗菌药物,定期抽查处方并点评为了进步加强我院抗菌药物临床应用管理,促进抗菌药物合理使用,提高医疗质量,减轻患者经济负担,预防过度使用滥用,控制药品费用在整个医疗活动中所占的比例,制定我院抗菌药物使用管理规定。定期抽查处方并点评,违反抗菌药物临床应用指导原则的处方先予以沟通,沟通后仍不改将上报医务科,由医务科处理。门急诊抗菌药物每张处方不得超过天量。加强对特殊药品的管理严格按照品管理办法中的专专用处方专用账册专人负责专柜加锁专册登记保管与储存品和类精神药品。专用处方专用账册专人负责专柜加锁专册登记此专应该严格执行,缺不可。对于不合格处方立即退回,不可发药。对于品处方和类精神药品处方,每张都必须严格审核方可发药,任何项不符合要求都要将处方退回。对于品和类精神药品杜绝人情处方领导处方。制定医院基本用药目录制定我院年的用药基本目录,并保证目录内的药品供应,保证临床的用药需求,做好药品网上采购的各项工作。提高药学服务及药品质量以提高质量为重心,逐步建立质量安全系统。集中精力,抓好质量和安全,强化科学管理,提高整体绩效。加强服务过程的标准化管理,突出科室职能,对药品质量进行全过程的监督检查,确保临床用药安全有效,加强合理用药及抗菌药物临床应用指导工作,对抗菌药物的分级管理实行严格的监控,减少抗菌药物滥用情况。定期对不足的服务工作进行分析,找出存在的共性问题,做到举反。使整个服务过程成为个不断反馈不断调整不断规范的过程,从整体上加强和推进服务工作的规范化和标准化。药师工作计划篇参加工作例会例会的基本内容早例会汇报前天的销售业绩以及重要信息反馈确定工作计划和工作重点清点准备当日宣传助销用品朗读常用礼貌用语根据各药店的不同规定。晚例会提交当日各项工作报表与临时促销活动报告,反馈消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释店员表现的评估及分析,提出改进建议接受企业上级主管的业务知识技能培训朗读常用礼貌用语根据各药店的不同规定。年药师工作计划模板周月例会提交各项工作报表与临时促销活动报告,反馈消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释清点申领下周月宣传助销用品导购表现的相互评估及分析,提出改进建议接受企业上级主管的业务知识技能培训联谊活动。注每日例会在药店当日值班的药店店长必须参加每周每月例会所有地区的药店店长必须参加。上述每日早晚和每周月例会的内容均属独立执行。,检查准备好药品复点过夜药品。参加完工作例会后,药店店长上岗的第件事,就是要根据药品平时的摆放规律对照药品帐目,将过夜药品进行过目清点和检查。不论实行正常出勤还是两班倒制,药店店长对隔夜后的药品都要进行复点,以明确责任对实施货款合由药店店长经手货款的,要复点隔夜帐及备用金,做到心中有数。在复点药品和货款时,如发现疑问或问题,应及时处理。补充药品。在复点药品的过程中,根据销售规律和市场变化,对款式品种缺少的或是货架出现数量不足的药品,要尽快补充,做到库有柜有。续补的数量要在考虑货架药品容量的基础上,尽量保证当天的销量。对于百货商场和超市的药店店长来说,还要尽可能地将同品种不同价格不同产地的药品同时上柜,以利于顾客选购。,检查药品标签。在复点的同时,药店店长要对药品价格进行逐个检查。对于附带价格标签的药品,应检查价签有无脱落模糊不清移放错位的情况。对有脱落现象的要重新制作有模糊不清的要及时更换有错位现象的要及时纠正。要重点检查刚刚陈列于货架上的药品,确保标签与药品的货号品名产地规格单价完全相符。对于无附带价格标签的药品,要及时制作。药品价签应采用国家许可的正规价签,价签上应标明药品的名称价格质地规格功能颜色和产地等项。对于需要做样品的药品,都要做到有货有价货签到位标签齐全货价相符。,销售辅助工具与助销用品的检查与准备。营业时销售工具和助销用品的准备,是营业前准备工作的项重要内容,没有完备的工具和用品,要做好营业工作,提高服务质量是不可能的。由于药店经营药品种类的不同,所需要的工具和助销用品也不能概而论,现只将共性的部分列出。销售工具有电视录相机录相带信号源和接线设备产品手册样品计算机计算器备用金发票复写纸销货卡笔包装纸剪子裁纸刀绳子以及其它必备的辅助工具。助销用品有灯箱宣传品促销品等等。药店店长要事先预备好必需物必需量,放置在必要的场所将必需物品名称和库存量制成容易了解的览表将工具与助销品放在固定的位置,并养成使用后归原位的习惯随时留意工具与助销品是否完好,如有污损破裂现象,要及时更换。,做好卖场与药品的清洁整理工作。在营业之前,药店店长首先要把营业场地清理干净,做到通道货架橱窗无杂物无灰尘其次在药品陈列时要做到清洁整齐陈列有序美观大方便于选购,将新产品或当日热销药品放在明显的位置,发现有问题的药品要及时剔除,按规定处理再次要将顾客使用的试意见簿等擦拭干净,并放在合适的位置最后要将助销用品摆放整齐,如有破损和污损,需及时更换。此外,还要检查营业照明灯有无故障,如遇当日停电,要准备好其他照明光源。年优秀药师工作计划范文篇指导思想本学期我组工作以学校总体教学工作为依据,以提高教研质量和教学质量为目标,增强教师的学习意识服务意识教科研意识质量意识合作意识充分发挥业务职能的作用,以课堂教学改革为重点,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,以提高年级的质量检测为重点,不断深化课堂教学改革,全面提高我校英语教研组教研工作水平。创建平安医院,优化医疗执业环境。加强财务管理,规范收支管理,完善分配办法,控制医药费用。重点要求坚持统领导集中管理的财务管理原则,医院切财务收支必须纳入财务部门统管理,严禁医院部门科室设立账外账和小金库。建立科学决策机制,提高医院经济管理水平,加强财务监督分析,实行重大经济事项领导负责制和责任追究制,重大项目必须经集体讨论并按规定程序报批。实行分级负责,责任到人。加强药品材料设备等物资的管理,严格实行医院成本核算制度。加强管理堵塞漏洞,降低医疗服务成本和药品材料消耗。加强综合绩效考核,突出服务质量数量和职业道德,建立科学的激励约束机制。建立按岗取酬按工作量取酬按服务质量和工作绩效取酬的分配机制。严禁科室承包,严禁将医务人员收入分配与医疗服务收入直接挂钩。落实各项惠民措施,努力缓解看病贵。严格医药费用管理,杜绝不合理收费。重点要求严格执行国家有关药品医用耗材集中招标采购的制度和规定,将应招标药品医用耗材全部纳入集中招标采购,做到公开透明公正。严禁擅自采购应招标药品医用耗材。严格执行国家药品医用耗材价格政策和医疗服务项目价格。禁止在国家规定之外擅自设立收费项目,严禁分解项目比照项目收费和重复收费。向社会公开收费项目和标准。在显著位置通过多种方式,如电子触摸屏电子显示屏公示栏价目表等,公示医疗服务价格常用药品和主要医用耗材的价格。严格执行住院患者费用日清制度,将药品医用耗材和医疗服务名称数量单价金额等通过适当方式告知患者。患者出院时,提供详细的总费用清单。接受患者价格咨询和费用查询,如实提供价格或费用信息,及时处理患者对违规收费的投诉。完善医疗服务项目的病历记录