网络图基本绘制规则注意虚工作的合理利用图名符合规定要求应示出关键线路时标宜用相应年月日表示，应能充分反映流水段划分计算工期应充分考虑劳动力强度图框规范标准线条粗细适当安排工作时间与施工进度横道图计算书中载明工期致应充分考虑资源供应量，如搅拌机生产能力模板周转需要，考虑网络图优化与控制技术应用预制时间应充分考虑柱梁屋架及其它预制构件之间在混凝土浇筑时间上的协调。总装车间吊装工程施工进度网络图遵守网络图基本绘制规则注意虚工作的合理利用图名符合规定要求应示出关键线路应能充分反映流水段划分计算工期应充分考虑劳动力强度图框规范标准线条粗细适当安排工作时间与施工进度横道图计算书中载明工期致应充分考虑机械使用对工期的影响应充分考虑柱梁屋架及其它预制构件之间在吊装时间上的协调应充分考虑柱的临表设计参考定额工程项目单位定额产量工程项目单位定额产量人工挖地坑工日基础梁钢筋工日反铲挖地坑台班基础梁混凝土浇筑工日基础混凝土垫层工日柱子吊装根台班基础钢筋工日吊车梁吊装根台班基础模板制安工日连系梁安装根台班基础混凝土浇筑工日屋架吊装含天窗架榀台班基础模板拆除工日屋面板吊装块台班基础回填土工日天沟板吊装块台班基础外运土工日天窗架拼装榀台班柱屋架砖底模工日屋面板进场就位块台班屋架模板制安工日天沟板进场就位块台班屋架模板拆除工日屋架扶直就位榀台班柱子模板制安工日吊车梁进场就位根台班柱子模板拆除工日连系梁进场就位根台班屋架钢筋日砌清水墙工日柱子钢筋日安双排外脚手架工日屋架混凝土浇筑工日安抹灰用里脚手工日柱子混凝土浇筑工日屋面找平层工日混凝土浇筑其它工日屋面刷冷底子油工日屋架张拉包括扎道灌浆榀台班二毡三油屋面工日基础梁模板制安工日铸铁水落管工日基础梁模板拆除工日安装井架座工日室内素土夯实工日拆井架座工日碎砖三合垫层工日屋架综合吊装间台班混凝土面层工日钢门窗安装樘工日混凝土散水工日钢门窗油漆樘工日外墙加浆勾缝工日玻璃安装樘工日水泥砂浆粉勒脚工日抹灰脚手架拆除工日内墙刷白工日拆双排外脚手架工日注此定额为施工单位的企业生产定额，未给出之定额可参考湖北省建筑工程。物质层。即企业的外容外貌，设计得要符合该企业的品味和形象。包括产品的品牌。公司的建筑人员服装办工的条件车间设备等。做到符合现代的趋势体现产品的特征和整个公司的精神面貌。我省大多数民营企业已经初步俱备了这种物质层的硬件设备。二制度层。指组织的结构形态规章制度奖惩方式，以及信息的沟通渠道等内容。我在食品公司感触最深在本课题研究中给予本人帮助的老师和企业负责人表示最诚挚的感谢,指导老师张建华附表毕业设计论文任务书指导教师填题目名称河南民营企业人才流失原因及对策分析学生姓名屈迎方所学专业工商企业管理班鹅头表日本产液压汽车式起重机技术数据制造厂型号最大起重量行使状态支脚伸出尺寸行使性能主臂全长全宽全高总重驱动方式最高时速爬坡能力最小转弯半径节数全缩长全伸长加藤日多田野日图工业厂房平面位置简图塘河流预制场可拆民居农田塘已有民居说明图中尺寸均以计。总装车间施工平面布置图未布置前已有民居拟建厂房已建厂区水电说明图中单位以计。基础埋深，其余基础埋深。山墙柱双肢柱工字柱工字柱图装配车间平面图图厂房柱构件形状简图图预制屋架示意图图天窗架示意图图中尺寸为。图中两点分别为扶直和起吊点位置。池水泥间预制场石灰间木材脚架堆场仓库间厕所四应提交的主要成果及要求设计说明书份应包括封面目录及说明书正文，正文不低于字，可手写或打印应包括工程概况主要施工方案施工进度计划规划资源需用量计划等内容应能反映工程量计算内容与计算结果应能反映基础工程预制工程吊装工程等分部分项工程的施工段划分施工顺序施工流向施工方法应能反映出模板周转方案应能反映出主导施工机械的选型与计算过程应能反映主要构件预制方法就位方法吊装方法应能反映出施工要点。设计图纸设计图纸应不小于图幅。包括总装车间施工平面布置图总装车间施工进度横道图总装车间基础工程施工进度网络图总装车间预制工程施工进度网络图总装车间吊装工程施工进度网络图总装车间预制构件排放布置图总装车间预制构件吊装吊车行走路线图等。绘制时应注意总装车间施工平面布置图图中应示出已建待建主要建筑物构筑物及管线搅拌站输送泵站加工棚仓库办公道路水电管线，宿舍食堂消防及安全设施等生产生活设施垂直运输机械的位置开行路线控制范围构件材料加工半成品及施工机具的堆场必要的图例比例尺，方向及风向标记设施应布置紧凑，少占地考虑缩短运距，避免二次搬运尽量少建临时设施，减少费用临时设施的布置要方便生产和生活布置要符合劳动保护安全防火文明施工等要求。临时房屋面积据进度计划中高峰期人数及面积定额确定生产性生活性设施要适当分开，以使用方便不妨碍施工设施与场地尺寸规模适当。总装车间施工进度横道图表名符合规定要求总工期满足规定要求计算工程量准确图框规范标准劳动力动态图绘制合理线条粗细适当工期与分部分项工程进度致。总装车间基础工程施工进度网络图采用双代号网络图遵守网络图基本绘制规则图幅右上角应注明标注时间参数的意义六时标注法注意虚工作的合理利用图名符合规定要求应计划网络时间参数，并示出关键线路和工期应能充分反映流水段划分计算工期应充分考虑劳动力强度图框规范标准线条粗细适当安排工作时间与施工进度横道图相应内容致应充分考虑资源供应量，如搅拌机生产能力生活用房面积模板周转需要，考虑网络图优化与控制技术应用。总装车间预制工程施工进度网络图双代号早时标网络图遵守级企管指导教师姓名张建华所学专业企业管理职称副教授设计论文主要内容及进度世纪的竞争是人才的竞争，人才资源正日益成为企业的核心竞争力。人才流失是个长期困扰企业管理者的难题。本人以所学管理学知识结合我省的经济社会发展情况，参考分析些典型民营企业的实际情况进行实证研究，分别针对我省民营企业人员流失的有利环境人员流失的经济分析我省企业个性特征等进行组织人员流失的原因分析。在此基础上进行了对策研究，并着重以反企业文化职权对等福利保障为主要的对策研究，并辅以企业信誉法律道德地位平等为研究对象。希望在此基础上能够学以致用服务企业。二主要技术指标或研究目标河南民营企业人才流失的现状人才流失经济分析及其原因宏观与微观人才流失对策研究重点三进度计划构思选题收集资料动笔写作修改四重要参考文献李小勇编著个成功的人力资源管理北京机械工业出版社，陈维政等编著人力资源管理北京高度教育出版社，徐纪良现代人力资源论上海上海人民出版社，赵曙明中国企业人力资源管理南京南京大学出版社，王继承著谁能胜任北京中国财政经济出版社，周三多陈传明鲁明鸿，管理学原理与方法第三版，复旦大学出版社，教研室主任签字年月日毕业设计论文开题报告学生填题目名称河南民营企业人才流失原因及对策分析学生姓名屈迎方专业企业管理班级企管选题的依据和意义随着改革开放的深入和经济的快速发展，社会经济的细胞企业正日益壮大，增多。然而，在剧烈的市场竞争中，有的企业能够溯流而上，奋勇前进而有的企业却无能为力，逐步走向衰亡。当然，造成这种结果的原因是多方面的，人才的难以招聘和人才的流失是比较关键的原因。人员的跳槽，尤其是优秀员工的跳槽对企业的影响是很大的，有时甚至是致命的。近几年企业发展很快，但人员的流失成了个长期困扰组织管理者的难题。二国内外研究综述世纪的竞争是人才的竞争，人才资源正日益成为企业的核心竞争力。人才流失是个长期困扰企业管理者的难题。本人以所学管理学知识结合我省的经济社会发展情况，参考分析些典型民营企业的实际情况进行实证研究，分别针对我省民营企业人员流失的有利环境人员流失的经济分析我省企业个性特征等进行组织人员流失的原因分析。在此基础上进行了对策研究，并着重以反企业文化职权对等福利保障为主要的对策研究，并辅以企业信誉法律道德地位平等为研究对象。希望在此基础上能够学以致用服务企业。三设计或研究的内容河南民营企业人才流失的现状人才流失经济人力资源管理北京机械工业出版社，陈维政等编著人力资源管理北京高度教育出版社，徐纪良现代人力资源论上海上海人民出版社，赵曙明中国企业人力资源管理南京南京大学出版社，王继承著谁能胜任北京中国财政经济出版社，周三多陈传明鲁明鸿，管理学原理与方法第三版，复网络图基本绘制规则注意虚工作的合理利用图名符合规定要求应示出关键线路时标宜用相应年月日表示，应能充分反映流水段划分计算工期应充分考虑劳动力强度图框规范标准线条粗细适当安排工作时间与施工进度横道图计算书中载明工期致应充分考虑资源供应量，如搅拌机生产能力模板周转需要，考虑网络图优化与控制技术应用预制时间应充分考虑柱梁屋架及其它预制构件之间在混凝土浇筑时间上的协调。总装车间吊装工程施工进度网络图遵守网络图基本绘制规则注意虚工作的合理利用图名符合规定要求应示出关键线路应能充分反映流水段划分计算工期应充分考虑劳动力强度图框规范标准线条粗细适当安排工作时间与施工进度横道图计算书中载明工期致应充分考虑机械使用对工期的影响应充分考虑柱梁屋架及其它预制构件之间在吊装时间上的协调应充分考虑柱的临表设计参考定额工程项目单位定额产量工程项目单位定额产量人工挖地坑工日基础梁钢筋工日反铲挖地坑台班基础梁混凝土浇筑工日基础混凝土垫层工日柱子吊装根台班基础钢筋工日吊车梁吊装根台班基础模板制安工日连系梁安装根台班基础混凝土浇筑工日屋架吊装含天窗架榀台班基础模板拆除工日屋面板吊装块台班基础回填土工日天沟板吊装块台班基础外运土工日天窗架拼装榀台班柱屋架砖底模工日屋面板进场就位块台班屋架模板制安工日天沟板进场就位块台班屋架模板拆除工日屋架扶直就位榀台班柱子模板制安工日吊车梁进场就位根台班柱子模板拆除工日连系梁进场就位根台班屋架钢筋日砌清水墙工日柱子钢筋日安双排外脚手架工日屋架混凝土浇筑工日安抹灰用里脚手工日柱子混凝土浇筑工日屋面找平层工日混凝土浇筑其它工日屋面刷冷底子油工日屋架张拉包括扎道灌浆榀台班二毡三油屋面工日基础梁模板制安工日铸铁水落管工日基础梁模板拆除工日安装井架座工日室内素土夯实工日拆井架座工日碎砖三合垫层工日屋架综合吊装间台班混凝土面层工日钢门窗安装樘工日混凝土散水工日钢门窗油漆樘工日外墙加浆勾缝工日玻璃安装樘工日水泥砂浆粉勒脚工日抹灰脚手架拆除工日内墙刷白工日拆双排外脚手架工日注此定额为施工单位的企业生产定额，未给出之定额可参考湖北省建筑工程。物质层。即企业的外容外貌，设计得要符合该企业的品味和形象。包括产品的品牌。公司的建筑人员服装办工的条件车间设备等。做到符合现代的趋势体现产品的特征和整个公司的精神面貌。我省大多数民营企业已经初步俱备了这种物质层的硬件设备。二制度层。指组织的结构形态规章制度奖惩方式，以及信息的沟通渠道等内容。我在食品公司感触最深在本课题研究中给予本人帮助的老师和企业负责人表示最诚挚的感谢,指导老师张建华附表毕业设计论文任务书指导教师填题目名称河南民营企业人才流失原因及对策分析学生姓名屈迎方所学专业工商企业管理班