题的经验。同时也发现了自己的许多不足之处，有待在将来的工作中进步的学习和完善，掌握和运用更多的知识。大学毕业论文参考文献谭征，孙红霞.项目管理在系统中的应用.青岛远洋船员学院学报，年期张立富，吴宇红，陆夏美.人事管理系统.黑龙江水专学报，年期.麻胜远.人事管理系统设计.当代经理人，年期.金鉴禄，孟宪宝.人事管理系统的研究与实现.长春工业大学学报自然科学版，年期.许华英.人事管理信息系统的开发与应用.汽车科技，年期.欧丹，王增武.基于体系结构的人事管理系统.四川冶金，年期.陈海泉.人事管理系统简介.广东气象，年期.王熹.计算机人事管理系统及界面设计.西北水力发电，年期.朱莉，阳桑，金双平.企业人事管理系统的设计与实现.电脑所示。大学毕业论文学生登陆毕业设计管理系统学生信息修改个人信息查看公告下载任务书开题报告查看导师情况查看毕设题目选题与导师交流提交毕设查看分数毕业成绩公告新闻任务书开题报告导师简介毕业题目留言本毕业设计信息图学生模块业务流程图教师模块业务流程图管理员登陆毕业设计管理系统学生信息删除学生信息管理公告审核毕设题目查看学生毕设成绩删除教师信息教师信息毕设相关公告毕业题目毕设成绩图教师模块业务流程图大学毕业论文管理员模块业务流程图管理员登陆毕业设计管理系统学生信息删除学生信息管理公告审核毕设题目查看学生毕设成绩删除教师信息教师信息毕设相关公告毕业题目毕设成绩图管理员模块业务流程图系统功能分析.学生功能模块学生按照学号登陆，可以查看并更改个人信息学生可以查看毕设的相关新闻，公告学生可以下载任务书，开题报告，并提交学生可以查看自己的导师情况学生可以查看导师出的题目并选题学生可以用留言板方式给导师留言交流学生可以提交毕设学生可以查看毕业设计分数.教师功能模块教师按照教职工编号登陆，可以查看并更改个人信息教师可以查看毕业设计的相关新闻，公告教师可以查看自己所带学生的信息教师可以出题并提交给系统教师可以查看学生选题情况教师可以在留言板看到学生问题大学毕业论文教师可以给学生毕设评分并提交.管理员功能模块管理员可以添加删除学生和教师信息，并为教师分配学生管理员可以发布新闻，公告，并有删除更改新闻，公告的权限管理员要审核导师的毕设题目是否通过管理员可以查看学生的毕设成绩系统数据流图分析由系统功能分析，画出系统数据流图描绘信息流和数据从输入移动到输出过程中所经受的变换。系统顶层数据流图管理人员经登录模块验证，进入毕业设计管理系统主界面，操作其子系统，并把结果返回给管理人员。学生管理员教师学生管理员教师毕业设计管理系统事务返回操作结果图系统顶层数据流图毕业设计管理系统第二层数据流图系统使用人员经登录模块验证，进入毕业设计管理系统主界面，处理学生模块教师模块和管理员模块的操作，并把结果返回系统使用人员。学生管理员教师.学生模块.教师模块.管理员模块学生管理员教师学生操作信息管理员操作信息教师信息图系统第二层数据流图毕业设计管理子系统学生模块数据流图大学毕业论文学生学生.修改个人信息学生信息.查看公告.查看导师情况工作名称内容日期.管理员模块的实现管理员通过登陆模块的身份验证，进入到毕业设计管理系统，可以进行学生信息教师信息的管理出题审核公告管理等操作。大学毕业论文图管理员主界面其核心代码如下注册用户管理工作计划管理新闻公告修改密码修改用户名添加系统用户出题审核系统用户管理注册用户图注册用户其核心代码如下学生管理序号用户名真实姓名联系电话通信地址删除指定导师大学毕业论文删除指定导师已指定添加学生大学毕业论文第章系统测试.测试目的在软件生命周期的每个阶段都不可避免的会引入新的错误。如果在软件投入生产性运行之前，没有发现并纠正软件中的大部分错误，则这些错误迟早会在生产过程中暴露出来，那时不仅纠正这些错误的代价更高，而且往往会造成很恶劣的后果。因此必须对它进行测试。测试的目的就是在软件投入生产运行之前，尽可能多的发现软件中的错误。.测试实施本课题所采用的设计技术是适用于黑盒测试的边界值分析和等价划分及错误推测相结合的策略。使用边界值分析方法设计测试方案首先应该确定边界情况，通常输入等价类和输出等价类的边界，选取的测试数据应该刚好等于刚好小于和刚刚大于边界值。等价划分法首先需要划分输入数据的有效等价类和无效等价类。在确定输入数据的等价类时常常还需要分析输出数据的等价类，以便根据输出数据的等价类导出对应的输入数据等价类。经验表明，用这种方法设计出的测试方案暴露程序错误的能力最强。必要时用等价划分法补充测试方案。以学生功能模块中的“留言时间”为例设计测试用例，具体实施如下划分等价类如表所示表留言时间的等价分类表输入数据有效等价类无效等价类查询时间位数字字符位或位数字字符位或位数字字符如有非数字字符年份少于个数字字符年份多于个数字字符月份少于个数字字符月份多于个数字字符天日少于个数字字符大学毕业论文天日多于个数字字符无符号年份对应数值正常年份错误年份月份对应数值⑿在之间等于⒁大于天日对应数值在之间等于大于设计有效等价类需要的测试用例如表所示表有效等价类的测试用例测试数据期望结果测试范围实际结果输入有效⑿数据为有效数据为每个无效等价类设计测试用例如表所示表无效等价类的测试用例测试数据期望结果测试范围实际结果输入无效数据无效,将改为,即可输入无效无效,将改为,输入无效无效,将改为,输入无效无效,改为,知识与技术学术交流，年期.牛继来，何泽恒.数据查询模式研究及在中的实现.计算机技术与发展，年期.于善慧.基于模式的人事管理信息系统的研究.大连海事大学工程硕士论文.中国经济评论，英文版年期，.，.，.，，.,输入无效无效,将改,输入无效无效,在其后加,输入无效无效,将改为,输入无效无效,改为输入无效无效,将改为,输入无效无效,将月份改为,输入无效⒁无效,将改为,输入无效无效,将改为输入无效无效,将改为,用户登陆测试需要输入的数据用户名，密码。表用户登陆测试用例大学毕业论文测试功能测试数据预期测试结果实际结果错误的用户名或密码，提示“登陆错误，请输入合法帐号及口令”并可返回重新登录登陆失败,返回登陆界面,将密码改为即可成功登陆正常登陆，进入毕业设计管理主界面登陆成功.系统各模块的功能测试各个模块中具有代表性的功能测试结果如表所示表功能测试结果表编号测试说明期望结果实际结果成功失败测试设置更改个人信息是否成功个人信息成功保存到数据库数据库中可以找到更新了的个人信息成功测试下载任务书开题报告是否成功电脑上面能看到相应的任务书和开题报告能够找到成功测试与导师通过留言本进行交流能否成功导师能看到留言，并能回复学生和期望样成功测试教师是否可以出毕业选题将新添加的毕业设计选题提交给数据库，并且在网站上学生可以浏览到相应的选题数据库中能找到新添加的出题记录，并显示在相应的网页上面成功测试查看学生选题是否成功能看到学生的选题情况能和期望样成功测试查看毕业设计的相关公告和新闻能看到和期望样成功大学毕业论文测试能否发布新闻发布相关新闻，并能显示在系统上与期望样成功测试能否查看学生的毕业成绩能看到学生的毕业成绩学生通过登陆系统，能看到自己的毕业成绩成功.测试结论作者对此系统的功能性能，以及可用性均进行了测试，通过对测试结果的分析总结得出此系统的功能基本满足用户需求，性能基本达到需求，具有可用性和友好性。但是测试用例有定的局限性，测试环境和实际运行环境也存在着定的差异，所以不能完全地准确地测试出系统存在的问题，还需要在后期的维护过程中，对系统暴露出来的问题进行纠正和更新。对于测试代码的编写也显得过于单调笨拙，测试结果虽然正确，但对于些空条件的查询并没能很好地予于控制，会显示数据库相应表中所有信息。大学毕业论文结论虽然系统还有很多不足之处，如程序中错误处理和输入控制不够全面，可能导致输入无效引发错误。但在整个开发过程中学到了很多的知识，增强了动手能力，积累了解决各种难党委副书记纪委书记工会主席企业策划发展部部长公司战略研究规划职能.技术研究开发职能.信息化建设管理职能.企业资质管理与质量认证管理.计划统计职能.市场资源部部长市场资源管理.合同管理.投标中心.区域经营.项目管理部部长工程技术管理.验工计价及成本管理.生产质量管理.进度管理.物资管理.资料管理.计量及外部标准.工艺工法管理.北京理工大学毕业论文部门职能岗位编号定员备注安全监察部部长.人力资源部部长员工管理.人才交流中心劳资管理.员工培训.社会保险管理中心.财务部部长管理会计.成本会计.资产管理.出纳.会计稽核.审计监察部部长审计.监察.总经理办公室主任秘书服务及收发.文整档案史志.党委工作部党委办公室.主任宣传部.部长组织部.部长机关党委干部部人力资源部北京理工大学毕业论文部门职能岗位编号定员备注纪委与审计监察部合署办公纪律检查.工会主任工会.机关工会团委团委书记团委.表三公司直属机构组织机构整合定员编制方案表部门职能岗位编号定员备注合计公安分处分处长公安电力试验室主任电力试验机械设备租赁公司中心部长机械设备管理司助人员管理表三公司服务事业中心组织机构整合定员编制方案表部门职能岗位编号定员备注合计后勤服务部部长食堂招待所北京理工大学毕业论文总务司机班医疗卫生部部长医疗卫生离退休管理部主任离退休管理.职能与定编对照分析年月，中铁电气化局集团有限公司对集团机关机构进行了改革，将其行政机构模式确定为职能管理部门社会事业管理中心分公司事业部公司直属单位，其中职能部门设置为八部二室。同时，集团机关在年月日人员基础上将人员编制精简。集团机关改革的目标是要成为中铁电气化集团的决策中心指挥中心，因而突出其决策层功能强化分公司和事业部管理淡化分离后勤服务职能。在对三公司机关组织结构进行整合的方案中，原来行政系统的个科室整合为七部室，两个直属机构，服务事业中心四部。三公司机关组织整合的目标是要使公司管理职能部门成为三公司的决策经营指挥中心，具备高素质低成本，高质量快反应，高效率的特点。因而要突出其市场导向和施工项目监督管理的职能，加强对全公司的成本控制职能。集团公司改革后的机构职能和定编与三公司改革前后的机构职能和定编对照如表所示。北京理工大学毕业论文表集团与三公司整合前后机构职能和定编对照集团改革后职能及定编三公司目前机构职能与定编三公司整合后机构职能与定编部门及职能定员领导部门及职能定员领导部门定员领导机关部门机关部门机关部门行政职能部门行政职能部门行政职能部门集团领导公司领导公司领导办公室办公室总经理办公室文秘文书史志年鉴档案管理公共关系内外接待政务信息企业印章管理职能部门协调为公司领导决策服务管理经营业务招待费会议经费值班信访用车上传下达部门协调组织会议秘书文书档案信访史志汽车班管理维修等工作原办公室主要职能，原总工程师办公室翻译职能技术发展部总工程师办公室企业策划发